2024年1期
刊物介紹
《管理學(xué)家》是一本中國管理學(xué)界的高端核心雜志，該刊依托豐富的政府資源, 特邀學(xué)界、企業(yè)界和政府資深人士解讀時(shí)勢政策、闡述管理理論、傳播管理思想, 深度挖掘并總結(jié)歸納中國的管理實(shí)踐。本刊立足于做中國企業(yè)發(fā)展過程中的思考者而不是觀察者,愿意成為溝通企業(yè)、政府和學(xué)術(shù)界的管理思想橋梁。
管理學(xué)家
行業(yè)觀察
- 國有資產(chǎn)運(yùn)營的公共服務(wù)與品牌產(chǎn)品策略研究
- “以房抵債”：建筑施工企業(yè)視域下財(cái)稅應(yīng)用及風(fēng)險(xiǎn)探析
- 企業(yè)融資管理存在的問題及解決方案
- 戰(zhàn)略性人力資源管理與提升企業(yè)競爭力研究
- 地方融資平臺(tái)轉(zhuǎn)型對(duì)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用及影響因素
- 大數(shù)據(jù)時(shí)代事業(yè)單位人力資源管理創(chuàng)新的思考
- 基于演化動(dòng)力學(xué)的換電新能源出租汽車擴(kuò)散演化分析
- 網(wǎng)絡(luò)社群對(duì)于項(xiàng)目管理的“共管”效益及構(gòu)建思路
- PDCA在醫(yī)院管理中的應(yīng)用及對(duì)患者滿意度的影響
- 企業(yè)管理引入智慧管理的途徑探索
- 建設(shè)成品油銷售預(yù)警體系平臺(tái)的探索
- 企業(yè)人力資源管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作面臨的挑戰(zhàn)與突破
工作研究
- 加強(qiáng)高凈值個(gè)人稅收征管的思考
- 國有企業(yè)戰(zhàn)略合資與收購的成功因素及風(fēng)險(xiǎn)管理
- 戶表工程預(yù)結(jié)算審核在工程造價(jià)控制中的作用與效果評(píng)估
- 高校醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系的高質(zhì)量發(fā)展
- 事業(yè)單位人力資源管理策略研究
- 科研人員心理健康與工作滿意度現(xiàn)狀調(diào)查及對(duì)策
- 財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理中企業(yè)內(nèi)控體系的構(gòu)建
- 公立醫(yī)院內(nèi)部控制管理建設(shè)與策略研究
- 破產(chǎn)程序中的清算與重整策略
- 事業(yè)單位年輕干部培養(yǎng)路徑探討
- 機(jī)關(guān)事業(yè)單位提升檔案管理規(guī)范化水平的途徑
- 企業(yè)組織管理溝通中的共性問題及應(yīng)對(duì)措施