●賴永波(福建江夏學(xué)院 圖書館,福州 350108)
自20世紀(jì)70年代末以來,我國(guó)各級(jí)圖書館學(xué)會(huì)相繼成立,至今已走過了30多年的歷程。30多年來,各級(jí)圖書館學(xué)會(huì)在組織學(xué)術(shù)交流和學(xué)術(shù)研究、組織會(huì)員的繼續(xù)教育、進(jìn)行圖書館學(xué)科研成果評(píng)定、行業(yè)建設(shè)以及對(duì)外交流與合作等方面發(fā)揮了積極的作用,但也存在一些制約圖書館學(xué)會(huì)功能作用發(fā)揮的外部環(huán)境和主觀因素,因此,有必要對(duì)圖書館學(xué)會(huì)的功能屬性進(jìn)行重新梳理,查找影響其功能發(fā)揮的外部環(huán)境和主觀因素,探討促進(jìn)圖書館學(xué)會(huì)發(fā)展的對(duì)策。
圖書館學(xué)會(huì)是由我國(guó)圖書館及相關(guān)行業(yè)或機(jī)構(gòu)科技工作者自愿結(jié)合、依法登記成立的公益性、學(xué)術(shù)性和非營(yíng)利性的社會(huì)組織。組建圖書館學(xué)會(huì),既符合廣大會(huì)員自身的志趣追求和利益需要,也是推動(dòng)圖書館事業(yè)繁榮發(fā)展的迫切要求。圖書館學(xué)會(huì)的性質(zhì)特點(diǎn)一方面可以從它的產(chǎn)生中得到詮釋,另一方面可以從它作為社會(huì)團(tuán)體的基本屬性中得到理解。因此,要準(zhǔn)確把握?qǐng)D書館學(xué)會(huì)的性質(zhì)特點(diǎn),就應(yīng)當(dāng)從其產(chǎn)生歷史和社會(huì)團(tuán)體屬性兩面進(jìn)行綜合分析。首先,從圖書館學(xué)會(huì)產(chǎn)生的歷史背景看,它具有學(xué)術(shù)交流性。圖書館學(xué)會(huì)組建的最初目的是為了方便圖書館學(xué)界的學(xué)者們進(jìn)行學(xué)術(shù)交流、啟迪思維、發(fā)展新的理論或改革圖書館應(yīng)用技術(shù),從而推動(dòng)圖書館理論與實(shí)踐的發(fā)展;此外學(xué)術(shù)交流功能還能使圖書館學(xué)者的研究成果更容易獲得圖書館學(xué)研究同行的評(píng)價(jià)和認(rèn)可;其次,圖書館學(xué)會(huì)是依法成立的民間社會(huì)團(tuán)體組織,它具有民間性、公益性和非營(yíng)利性。任何社會(huì)團(tuán)體的組建必須滿足本團(tuán)體以及各個(gè)成員的公益性、互助性訴求而非經(jīng)濟(jì)利益的追求,因此,民間性、公益性和非營(yíng)利性是圖書館學(xué)會(huì)的本質(zhì)屬性,是涵蓋圖書館學(xué)會(huì)從成立到發(fā)展全過程的基本要求。
圖書館學(xué)會(huì)的性質(zhì)特點(diǎn)決定了圖書館學(xué)會(huì)應(yīng)當(dāng)具有以下四種功能:第一,自治功能。圖書館學(xué)會(huì)按其成員的共同意愿履行學(xué)會(huì)的宗旨和章程,依法自主決策和推進(jìn)行業(yè)自治管理。第二,服務(wù)功能。圖書館學(xué)會(huì)具有滿足會(huì)員自我發(fā)展和自我實(shí)現(xiàn)需要的服務(wù)功能,它可以通過培訓(xùn)、教育、引導(dǎo)等方式去提高會(huì)員的綜合素質(zhì)。同時(shí)可以利用學(xué)會(huì)的各種人力資源和專業(yè)知識(shí)參與政府公共管理,為政府方針政策的制定、執(zhí)行和行政管理等方面提供咨詢服務(wù)。第三,中介功能。圖書館學(xué)會(huì)的民間性決定其在“三分天下”的社會(huì)結(jié)構(gòu)組織中居于中間地位,是黨和政府聯(lián)系圖書館工作者的橋梁和紐帶,在政府與市場(chǎng)之間進(jìn)行鏈接、溝通與協(xié)調(diào)活動(dòng),從而發(fā)揮中介功能與作用。第四,聚合功能。這種聚合功能既表現(xiàn)為內(nèi)部聚合,又表現(xiàn)為外部聚合。內(nèi)部聚合方面,圖書館學(xué)會(huì)的成員來自不同單位、部門和區(qū)域,為著共同的目標(biāo)、志趣自愿組合在一起,形成一種有著互相依賴、盛衰與共的內(nèi)在有機(jī)聯(lián)系的整體。外部聚合方面,通過圖書館學(xué)會(huì)與其他社團(tuán)組織和政府機(jī)構(gòu)的溝通、互動(dòng)、交流與合作,能促進(jìn)學(xué)會(huì)工作者和社會(huì)資源的聚合,使多重社會(huì)資源尤其是優(yōu)質(zhì)的智力資源在交流中得以實(shí)現(xiàn)優(yōu)化配置。
審視各級(jí)圖書館學(xué)會(huì)發(fā)展情況,影響圖書館學(xué)會(huì)功能發(fā)揮的外部環(huán)境和主觀因素主要有以下幾點(diǎn)。
中國(guó)自古以來強(qiáng)大的官府控制給民間社團(tuán)組織發(fā)展設(shè)置了極大的障礙。新中國(guó)成立后,我們建立的是一個(gè)高度集中統(tǒng)一的“全能政府”,公共事務(wù)基本由政府全部兜攬,民間合作渠道幾乎被封閉,一些群眾性的組織長(zhǎng)期以來已經(jīng)轉(zhuǎn)變?yōu)楣倭艡C(jī)構(gòu)。在這種社會(huì)治理模式下,政府對(duì)于包括圖書館學(xué)會(huì)在內(nèi)的社團(tuán)組織缺乏扶持意識(shí),并對(duì)學(xué)會(huì)的成立進(jìn)行嚴(yán)格的審查和調(diào)控,學(xué)會(huì)缺乏充分的獨(dú)立性和自主性,最后往往成為政府的附屬,成為一種擺設(shè),在某種意義上是一種功能異化,喪失了其存在的必要性和發(fā)展的空間。在人們的傳統(tǒng)觀念中,民間社團(tuán)組織就是非政府組織,無地位、無關(guān)緊要,社會(huì)公眾對(duì)包括圖書館學(xué)會(huì)在內(nèi)的社團(tuán)組織功能作用的認(rèn)識(shí)不全面、不到位,加上一些非法分子利用民間社團(tuán)組織進(jìn)行一些非法活動(dòng),使民眾自覺不自覺地產(chǎn)生畏懼和防范意識(shí)。
現(xiàn)代社會(huì)是法治社會(huì),任何社團(tuán)組織的生存和發(fā)展都離不開國(guó)家方針政策的正確引導(dǎo)和強(qiáng)有力的法律法規(guī)的支撐,圖書館學(xué)會(huì)也不例外。但目前保障和支撐圖書館學(xué)會(huì)生存與發(fā)展的政策法規(guī)體系存在較多空檔甚至是空白,亟待建立、健全與完善。一是政府支持政策的缺失。政府召開的重要會(huì)議、發(fā)出的相關(guān)文件中,很少提及圖書館學(xué)會(huì)的地位、作用、職能、激勵(lì)措施和指導(dǎo)圖書館學(xué)會(huì)的生存與發(fā)展,更談不上出臺(tái)配套的具體政策。二是國(guó)家立法缺失。目前我國(guó)沒有關(guān)于圖書館學(xué)會(huì)方面的法律法規(guī)。
圖書館學(xué)會(huì)一般接受業(yè)務(wù)主管單位中國(guó)科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)民政部的監(jiān)督管理,其辦事機(jī)構(gòu)行政上隸屬掛靠同級(jí)圖書館。但是,圖書館學(xué)會(huì)并沒有被當(dāng)作是一支相對(duì)獨(dú)立的科技力量納入科協(xié)系統(tǒng)進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃和部署,因此得不到政府科技規(guī)劃的指導(dǎo)和支持。由于圖書館學(xué)會(huì)是公益性非營(yíng)利組織,圖書館學(xué)會(huì)的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算由同級(jí)公共圖書館承擔(dān),因此掛靠單位領(lǐng)導(dǎo)往往對(duì)圖書館學(xué)會(huì)的工作重視不夠,在經(jīng)費(fèi)支持上力度也不夠。
圖書館學(xué)會(huì)自身發(fā)展中也存在一些影響功能作用發(fā)揮的突出問題。一是缺乏科學(xué)管理機(jī)制,主要包括會(huì)員準(zhǔn)入退出管理薄弱、內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)不健全、學(xué)會(huì)缺乏約束監(jiān)管和激勵(lì)機(jī)制。二是學(xué)會(huì)經(jīng)費(fèi)不足。據(jù)調(diào)查,圖書館學(xué)會(huì)的經(jīng)費(fèi)來源主要包括會(huì)員納費(fèi)會(huì)費(fèi),政府或其他掛靠單位資助,開展有償咨詢、培訓(xùn)等各種形式創(chuàng)收及社會(huì)募捐等。經(jīng)費(fèi)不足是困擾并制約圖書館學(xué)會(huì)發(fā)展的最主要問題。三是專職人員匱乏。各級(jí)圖書館學(xué)會(huì),除國(guó)家圖書館學(xué)會(huì)外,沒有工作人員編制,大多依靠所掛靠單位人力財(cái)力的支持,圖書館學(xué)會(huì)工作人員大部分為兼職。四是學(xué)會(huì)市場(chǎng)化運(yùn)作能力差。在目前經(jīng)費(fèi)困難的情況下,如果單純依靠會(huì)費(fèi)收入或相關(guān)部門的資助,是無法滿足學(xué)會(huì)發(fā)展壯大需要的。為拓寬學(xué)會(huì)經(jīng)費(fèi)來源渠道,圖書館學(xué)會(huì)應(yīng)發(fā)揮主動(dòng)意識(shí),走出傳統(tǒng)籌集經(jīng)費(fèi)的模式,采取多種形式為學(xué)會(huì)創(chuàng)收。但大多圖書館學(xué)會(huì)缺乏善于市場(chǎng)化管理的專職工作人員,缺乏經(jīng)營(yíng)理念,市場(chǎng)運(yùn)作能力比較差。五是學(xué)會(huì)缺乏核心競(jìng)爭(zhēng)力。主要體現(xiàn)于學(xué)術(shù)交流不均衡、深度和普及度不夠、研究隊(duì)伍水平有限等幾個(gè)方面;六是學(xué)會(huì)活動(dòng)形式少,頻次低。雖然各級(jí)圖書館學(xué)會(huì)在努力組織活動(dòng),并積極開拓活動(dòng)方式,但總體而言,圖書館學(xué)會(huì)開展的活動(dòng)較少,且活動(dòng)形式單一。
面對(duì)圖書館學(xué)會(huì)功能屬性理想與現(xiàn)實(shí)的沖突,正確的態(tài)度是審時(shí)度勢(shì),積極主動(dòng)采取適宜的發(fā)展策略,立足自身的現(xiàn)實(shí)條件和功能優(yōu)勢(shì),努力為圖書館學(xué)會(huì)功能作用的發(fā)揮創(chuàng)設(shè)適宜的環(huán)境與條件。
3.1.1 提高對(duì)圖書館學(xué)會(huì)功能作用的認(rèn)識(shí)
政府有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)提高對(duì)圖書館學(xué)會(huì)功能作用重要性的認(rèn)識(shí),從組織領(lǐng)導(dǎo)、政策制定、人才使用、經(jīng)費(fèi)投入、學(xué)術(shù)交流等方面真正重視、尊重圖書館學(xué)會(huì)組織發(fā)展,真正理解和支持圖書館學(xué)會(huì)工作,將圖書館學(xué)會(huì)與其他社會(huì)組織“一視同仁”。圖書館學(xué)會(huì)主管部門及有關(guān)機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)對(duì)學(xué)會(huì)的引導(dǎo)扶持。業(yè)務(wù)主管單位應(yīng)在學(xué)會(huì)的申請(qǐng)登記、思想政治工作、黨的建設(shè)、財(cái)務(wù)和人事管理、研討活動(dòng)、對(duì)外交流、接受境外捐贈(zèng)資助、按章程開展活動(dòng)等方面切實(shí)負(fù)起責(zé)任。圖書館學(xué)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和全體會(huì)員也要充分認(rèn)識(shí)圖書館學(xué)會(huì)的責(zé)任和社會(huì)作用,真正肩負(fù)起應(yīng)有的社會(huì)責(zé)任和義務(wù),認(rèn)真研究和深入了解政府、企業(yè)、社會(huì)對(duì)圖書館學(xué)會(huì)的需求,要轉(zhuǎn)變觀念,把圖書館學(xué)會(huì)當(dāng)作一種稀缺性學(xué)術(shù)資源,努力加以保護(hù)、開發(fā)和運(yùn)作,使學(xué)會(huì)資源轉(zhuǎn)化為一種特殊的生產(chǎn)力。
3.1.2 加強(qiáng)法律法規(guī)建設(shè)
圖書館學(xué)會(huì)從屬于學(xué)術(shù)團(tuán)體,目前雖有幾部適用于學(xué)術(shù)團(tuán)體管理的法規(guī),但還未形成完整體系,缺乏一部專門對(duì)社會(huì)團(tuán)體進(jìn)行規(guī)范和管理的國(guó)家法律。所以,首先要制定關(guān)于社會(huì)團(tuán)體的統(tǒng)一法律、法規(guī),在此基礎(chǔ)上根據(jù)圖書館學(xué)會(huì)的法律特征,制定針對(duì)圖書館學(xué)會(huì)的單行法律予以規(guī)范,或者在統(tǒng)一的社團(tuán)法中設(shè)專章規(guī)范,并制定與這些法律、法規(guī)、規(guī)章制度相銜接的圖書館學(xué)會(huì)的工作章程與制度,以期形成配套的、不同層次的法律法規(guī)體系。
3.2.1 建立與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求相適應(yīng)的學(xué)會(huì)工作機(jī)制
圖書館學(xué)會(huì)的建設(shè)今后將要面對(duì)這樣幾個(gè)轉(zhuǎn)變:第一由封閉型向開放型轉(zhuǎn)變;第二由依賴型向自主型轉(zhuǎn)變;第三由松散型向?qū)嶓w型轉(zhuǎn)變;第四由一般型向高精尖型轉(zhuǎn)變。實(shí)踐告訴我們,圖書館學(xué)會(huì)要在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下生存、發(fā)展壯大,就必須深化改革,用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)觀念和方法徹底改造自我。要在社會(huì)格局、社會(huì)結(jié)構(gòu)重新整合的過程中找準(zhǔn)自己的位置,全面培育自己的社會(huì)功能,從根本上改革現(xiàn)行的結(jié)構(gòu)機(jī)制和運(yùn)行機(jī)制,從而適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的多元需要。要把圖書館學(xué)會(huì)逐步建成“自主活動(dòng)、自籌資金、自我發(fā)展、自我約束”的新型的社會(huì)團(tuán)體,走社會(huì)化的道路和樹立自主經(jīng)營(yíng)的理念。
3.2.2 增強(qiáng)學(xué)會(huì)自身發(fā)展的活力和能力
(1)要提高學(xué)術(shù)水平,打造學(xué)會(huì)品牌。針對(duì)圖書館學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)交流不均衡、深度和普及度不夠、研究隊(duì)伍水平有限的現(xiàn)狀,應(yīng)該把提高學(xué)術(shù)交流的質(zhì)量和水平作為學(xué)會(huì)工作的主要著力點(diǎn)。首先,學(xué)會(huì)要建立起具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的科研團(tuán)隊(duì),增強(qiáng)科研的核心競(jìng)爭(zhēng)力,樹立起學(xué)會(huì)的學(xué)術(shù)權(quán)威性和鮮明的社會(huì)形象。其次,要提高學(xué)術(shù)會(huì)議和學(xué)術(shù)活動(dòng)的質(zhì)量。研討會(huì)的主題、內(nèi)容要力求有新意,層次高,要力爭(zhēng)在理論、觀點(diǎn)或方法上有創(chuàng)新,力求提出一些能夠解決實(shí)際問題的對(duì)策和建議;論文組織提倡精品,寧缺毋濫。再次,認(rèn)真辦好學(xué)術(shù)刊物,走精品化的路子。
(2)建立人才隊(duì)伍,樹立學(xué)術(shù)形象。首先是培養(yǎng)學(xué)會(huì)運(yùn)作人才,把學(xué)會(huì)資源運(yùn)作開發(fā)出來,使之變成社會(huì)資源和經(jīng)濟(jì)資源,為學(xué)會(huì)的生存發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。其次是學(xué)術(shù)研究人才。學(xué)會(huì)要著力培養(yǎng)和建立一支政治素質(zhì)高、研究能力強(qiáng)、思想敏銳、銳意創(chuàng)新的理論骨干隊(duì)伍,作為支撐學(xué)會(huì)的核心力量,展示學(xué)會(huì)的學(xué)術(shù)形象。再次,要拓寬用人渠道,通過實(shí)行聘任制、聘用制和專兼職結(jié)合的辦法,廣攬人才,使用人機(jī)制活起來;針對(duì)目前各個(gè)學(xué)會(huì)專職人員不足的問題可以考慮吸納一些離退休人員進(jìn)入學(xué)會(huì)的專職隊(duì)伍。最后,要推動(dòng)學(xué)會(huì)工作信息化建設(shè),從而提升學(xué)會(huì)自身能力和形象。
(3)轉(zhuǎn)化科研成果,服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)。學(xué)術(shù)研究的重要目的之一在于實(shí)踐的應(yīng)用,通過有效的成果轉(zhuǎn)化服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)。要建立成果的評(píng)價(jià)機(jī)制,重視對(duì)各類對(duì)策性、應(yīng)用性研究成果的評(píng)價(jià),努力探討成果轉(zhuǎn)化的方法和途徑。
政府職能的轉(zhuǎn)變主要是指政府將從“全能政府”向“小政府、大社會(huì)”的社會(huì)管理模式轉(zhuǎn)變,政府將逐步退出對(duì)企業(yè)和部分社會(huì)事務(wù)的管理。讓包括圖書館學(xué)會(huì)在內(nèi)的社團(tuán)組織發(fā)揮其學(xué)科特長(zhǎng)參與部分公共事務(wù)方面的工作,既可以減輕政府負(fù)擔(dān),讓政府更多地扮演“裁決者”的角色,有利于建設(shè)精簡(jiǎn)、高效、廉潔的政府,也有利于增強(qiáng)社團(tuán)組織的活力和動(dòng)力,提升影響力。
圖書館學(xué)會(huì)的公共管理職能主要是承擔(dān)政府轉(zhuǎn)移的部分社會(huì)化服務(wù)和管理職能,它體現(xiàn)在以下兩個(gè)方面:一是承擔(dān)圖書館行業(yè)管理職能,主要包括:圖書館學(xué)會(huì)參與有關(guān)圖情專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)定、職業(yè)資格培訓(xùn)與認(rèn)證、職業(yè)技能鑒定、各級(jí)圖書館評(píng)估等工作,而這些職能就是自政府機(jī)構(gòu)改革的深化以及行政許可法實(shí)施后從政府職能中分離出來的;二是積極承擔(dān)政府委托的決策論證、專業(yè)咨詢、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范制定、項(xiàng)目論證評(píng)估等。政府可以用購(gòu)買方式委托圖書館學(xué)會(huì)進(jìn)行相關(guān)課題的研究,這樣既可以提高政府的工作效率,減輕負(fù)擔(dān),還可以解決圖書館學(xué)會(huì)經(jīng)費(fèi)不足的問題。
圖書館學(xué)會(huì)的會(huì)員單位有公共圖書館、高校圖書館、科技圖書館與中小學(xué)圖書館,它是一個(gè)跨部門、跨行業(yè)、跨系統(tǒng)的有機(jī)組成部分。但長(zhǎng)期以來,我國(guó)圖書館管理體制是按圖書館類型垂直管理,這導(dǎo)致條塊分割嚴(yán)重,缺少橫向聯(lián)系。而圖書館學(xué)會(huì)基本是掛靠同級(jí)公共圖書館而組建,主要面向公共圖書館進(jìn)行有關(guān)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),長(zhǎng)期以來形成以公共圖書館為主的思維定勢(shì),與高校圖書館、科技圖書館和中小學(xué)圖書館的聯(lián)系協(xié)作較少。筆者認(rèn)為,為促進(jìn)圖書館事業(yè)的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)圖書館信息資源共建共享目標(biāo),應(yīng)該加強(qiáng)各類型圖書館的橫向合作,各級(jí)圖書館學(xué)會(huì)應(yīng)該成為本區(qū)域內(nèi)圖書館聯(lián)合與協(xié)作的牽頭人和組織者。首先,可由政府在圖書館學(xué)會(huì)的基礎(chǔ)上組建圖書館協(xié)作委員會(huì),具體協(xié)調(diào)管理圖書館信息資源的共建共享工作;其次,圖書館學(xué)會(huì)和協(xié)作委員會(huì)通過制定統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,協(xié)調(diào)各館的交流和合作,統(tǒng)一調(diào)配資源;再次,要建立一站式網(wǎng)絡(luò)共享平臺(tái),通過這個(gè)平臺(tái),讀者可以比較方便查閱到各成員館的資源情況,各館通過開展館際互借和文獻(xiàn)傳遞來實(shí)現(xiàn)文獻(xiàn)信息資源的共享。
[1]顧燁青.圖書館學(xué)會(huì)與圖書館協(xié)會(huì)之辨及其思考——寫在中國(guó)圖書館學(xué)會(huì)成立三十周年之際[J].圖書館,2009(6):1互6.
[2]程彩霞.社科類學(xué)會(huì)的功能定位與發(fā)展對(duì)策[J].學(xué)會(huì),2007(12):41互46.
[3]鄭輝.近十年我國(guó)圖書館學(xué)會(huì)的發(fā)展與創(chuàng)新[J].圖書館界,2010(4):54互56.
[4]李廣德,等.圖書館學(xué)會(huì)職能探新[J].中國(guó)圖書館學(xué)報(bào),2003(2):95互96.
[5]蓋奇文.淺析圖書館的行業(yè)化發(fā)展[J].圖書館界,2010(3):26互30.
[6] 中國(guó)圖書館學(xué)會(huì)網(wǎng)站 [EB/OL].[2010互11互05].http://www.lsc.org.cn/CN/.