◎/汪國(guó)忠

兵馬未動(dòng)，糧草先行，這是古人對(duì)后勤重要性的經(jīng)典詮釋。海灣戰(zhàn)爭(zhēng)僅打了42天，就消耗611億美元?？梢?，從某種程度上講，現(xiàn)代戰(zhàn)爭(zhēng)就是后勤戰(zhàn)。戰(zhàn)爭(zhēng)如此，學(xué)校亦然。后勤是前勤的基礎(chǔ)和條件，前勤是后勤服務(wù)的對(duì)象和目標(biāo)。正確處理后勤與前勤、管理與服務(wù)、創(chuàng)收與育人、發(fā)展與規(guī)范的關(guān)系，著力營(yíng)造學(xué)生安全舒適的生活學(xué)習(xí)環(huán)境，保障學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展、教師安居樂業(yè)、學(xué)生健康成長(zhǎng)，是教育科學(xué)發(fā)展的內(nèi)在要求和應(yīng)有之義。

學(xué)校后勤保障要不甘“后”。后勤工作者往往是幕后英雄，默默無聞，但名為“后”實(shí)為先，后勤工作是其它各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。學(xué)校里的每一個(gè)角落、每一件事、每一項(xiàng)活動(dòng)都滲透著后勤工作，從采購(gòu)到供應(yīng)，從就餐到住宿，從保養(yǎng)到維修等等，不論后勤工作的哪個(gè)環(huán)節(jié)出了問題，如打鈴不準(zhǔn)、水龍頭失控、飯菜不熱、桌椅殘破、房屋失修、儀器短缺、電線老化等，都可能“牽一發(fā)而動(dòng)全身”，給教育教學(xué)工作帶來不小的影響。后勤工作者要做有心人，不計(jì)較個(gè)人得失，敢為人先，做到“人無我有，人有我新，人新我特，人特我強(qiáng)”。

學(xué)校后勤保障要飽含“情”。后勤者，厚情也。后勤工作者應(yīng)倡導(dǎo)親情服務(wù)，帶著深厚的感情從事這項(xiàng)工作，用心做事，用情服務(wù)，“我為人人，人人為我”。后勤無小事，服務(wù)無窮期。后勤工作者應(yīng)具有積極向上、認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤勤懇懇的工作態(tài)度，做好每一件小事，重視每一個(gè)細(xì)節(jié)。同時(shí)，要注意勤儉節(jié)約，從一張紙、一滴水、一度電做起，能維修的絕不報(bào)廢，能重復(fù)使用的絕不一次性使用，時(shí)刻注意節(jié)約、節(jié)省和節(jié)制。

學(xué)校后勤保障要落實(shí)“保”。后勤工作要著力實(shí)現(xiàn)保學(xué)校安全穩(wěn)定、保教學(xué)正常運(yùn)轉(zhuǎn)、保學(xué)生健康成長(zhǎng)的工作目標(biāo)，要做到“凡事有人負(fù)責(zé)、凡事有章可循、凡事有據(jù)可查、凡事有人監(jiān)督”，將后勤管理理念、后勤管理制度滲透、覆蓋到每一個(gè)層次，每一個(gè)角落。特別是在寄宿制學(xué)校的安全上，要居安思危、警鐘長(zhǎng)鳴，加強(qiáng)后勤工作的及時(shí)性、前瞻性、預(yù)見性、周密性，防患于未然，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。食堂的管理與師生的健康安全直接相關(guān)，是后勤保障工作中的重頭戲?！秶?guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-2020年）》明確指出“提倡合理膳食，改善學(xué)生營(yíng)養(yǎng)狀況”，學(xué)校要從飯菜價(jià)格、飯菜質(zhì)量、食品安全和服務(wù)細(xì)節(jié)等方面齊抓共管，讓學(xué)生吃得飽，吃得好，吃得放心，吃得有營(yíng)養(yǎng)。

學(xué)校后勤保障要著眼“文”?！安簧现v臺(tái)亦為師”是學(xué)校后勤保障的文化理念，后勤工作必須服務(wù)于學(xué)校大局和各項(xiàng)教育教學(xué)中心工作，大到校園環(huán)境的建設(shè)，小到寢室文化氛圍的營(yíng)造和學(xué)生物品的擺放，都是直接的育人教材。學(xué)校后勤設(shè)施要融入更多的文化元素，優(yōu)化校園布局，使學(xué)校的各個(gè)功能區(qū)域明顯分開，做到教學(xué)區(qū)清靜文雅、生活區(qū)舒適溫馨、運(yùn)動(dòng)區(qū)寬闊安全。通過樓棟文化、班級(jí)文化、食堂文化、寢室文化、廁所文化等顯性或隱性的校園文化，讓每一面墻壁說話，讓每一株花草育人。

學(xué)校后勤保障要堅(jiān)守“廉”。學(xué)校后勤部門在學(xué)校及學(xué)生用品采購(gòu)、食堂經(jīng)營(yíng)、基本建設(shè)、教輔資料發(fā)行、保險(xiǎn)等環(huán)節(jié)中要與市場(chǎng)打交道，與商人打交道，與利益打交道。后勤工作者必須切記后勤保障工作姓“教”不姓“錢”，堅(jiān)持正確的價(jià)值取向，注重體現(xiàn)“服務(wù)價(jià)值”，避免追求單一的“經(jīng)濟(jì)價(jià)值”。堅(jiān)持讓利經(jīng)營(yíng)、自愿消費(fèi)的原則，以管理和服務(wù)為主，該按程序辦的一定按程序辦，可以公開操作的一定公開操作，通過完善各項(xiàng)規(guī)章制度、檢查監(jiān)督措施，形成“防范于前，制約于中，懲治于后”的管理機(jī)制，確保后勤工作者一身正氣、兩袖清風(fēng)、行為規(guī)范、服務(wù)至上?！?/p>