王恩多

今年市政府工作報(bào)告在談到2012年主要任務(wù)時(shí)強(qiáng)調(diào)：要“激發(fā)全社會(huì)的創(chuàng)造活力，著力提升城市創(chuàng)新能力”，“努力讓各類人才融入、喜愛、向往我們這座城市”，“青年是祖國(guó)的未來(lái)、民族的希望、決定著我們這座城市的前途命運(yùn)”。多么令人振奮！我想，進(jìn)一步支持、穩(wěn)定青年科研人員在上海工作，科研基金的設(shè)置應(yīng)該也是“人才計(jì)劃”的重要內(nèi)容之一。

上海市科委于1991年推出“青年科技啟明星計(jì)劃”，重點(diǎn)資助35歲以下的優(yōu)秀青年科技人員，鼓勵(lì)高?？蒲性核那嗄昕萍既瞬砰_展科研工作。他們是“星”但還不夠亮，所以稱為“啟明星”。

我體會(huì)這項(xiàng)計(jì)劃有以下特點(diǎn)：第一，將成為年青人步入科研殿堂的第一項(xiàng)基金，使他們對(duì)科學(xué)問(wèn)題的一些想法有機(jī)會(huì)實(shí)現(xiàn)，將終身難忘。第二，是培養(yǎng)科研后備力量的重要途徑，從申請(qǐng)到啟明星計(jì)劃至三年后計(jì)劃完成的過(guò)程中可以發(fā)現(xiàn)一些熱愛科學(xué)研究、決心致力于科學(xué)研究的好的科研人才，他們?nèi)舾赡旰髮⒊蔀榭蒲蓄I(lǐng)域的中堅(jiān)力量。第三，完成基金的過(guò)程是事業(yè)留人的一種手段。上海是生活成本高的城市，要想留住人才，現(xiàn)在常提到的是“事業(yè)留人”、“感情留人”、“待遇留人”，我的體會(huì)是能留住真正有志于科學(xué)研究的人，主要舉措應(yīng)該是“事業(yè)留人”。比如說(shuō)在我工作的中國(guó)科學(xué)院上海生命科學(xué)研究院，一些年青的研究組長(zhǎng)與公司里工作人員的待遇差很多，但是他們的事業(yè)在“科學(xué)院”，外面的工資再高他們也不為所動(dòng)。第四，會(huì)產(chǎn)生一些研究結(jié)果?！皢⒚餍怯?jì)劃”對(duì)年青學(xué)者是一項(xiàng)重要的計(jì)劃，對(duì)他們開始獨(dú)立申請(qǐng)科研經(jīng)費(fèi)、步入科學(xué)殿堂將起到積極作用。

但是“青年科技啟明星計(jì)劃”實(shí)行十幾年來(lái)，經(jīng)費(fèi)總量沒見增加，獲得申請(qǐng)卻越來(lái)越難。例如，十年前博士后就可以申請(qǐng)到，現(xiàn)在歸國(guó)留學(xué)生和得到博士學(xué)位留在上?？蒲袉挝坏那嗄耆嗽絹?lái)越多，盡管每項(xiàng)資助的金額不多，約30萬(wàn)/年，但申請(qǐng)者眾多，競(jìng)爭(zhēng)激烈，申請(qǐng)者很難得到“啟明星計(jì)劃”的資助。由于經(jīng)費(fèi)有限，市科委采取單位限項(xiàng)的辦法先淘汰一部分申請(qǐng)者。例如中國(guó)科學(xué)院上海生命科學(xué)研究院目前有8個(gè)各具特色和優(yōu)勢(shì)的研究所和3個(gè)支撐單元，近年引進(jìn)的青年科研人員很多，但是項(xiàng)目申請(qǐng)數(shù)量2010和2011年分別僅可以申請(qǐng)6項(xiàng)，獲得批準(zhǔn)的分別僅為1和2項(xiàng)。就是這樣35歲以下的研究員也不一定可以得到“啟明星計(jì)劃”資助，更不要說(shuō)其他年青科研人員了。

在政府工作報(bào)告中提到2012年“全社會(huì)研究與試驗(yàn)發(fā)展經(jīng)費(fèi)支出相當(dāng)于全市生產(chǎn)總值的比例達(dá)到3%左右”，這個(gè)比例與其它城市相比是高的。如果“青年科技啟明星計(jì)劃”每項(xiàng)30萬(wàn)元、每年增加100項(xiàng)，上海市支出3000萬(wàn)元，市財(cái)政支出應(yīng)該能夠承受，但是100位年青的科技工作者由于他們的事業(yè)在上海也就留在了上海，其中可能不乏有以后的科技方面的領(lǐng)軍人物。例如，2011年新增的李林院士，從美國(guó)完成博士后工作回到中國(guó)科學(xué)院上海生命科學(xué)院生化細(xì)胞所工作，拿到的第一項(xiàng)基金就是“上海啟明星計(jì)劃”項(xiàng)目，他也由此開始逐步成長(zhǎng)為學(xué)術(shù)帶頭人。這種例子還有很多，不一一例舉。另外，1991年制定的“青年科技啟明星計(jì)劃”每年的項(xiàng)目數(shù)，在20年后的2012年青年科技人員的數(shù)量增加了很多的情況下，也應(yīng)該有相應(yīng)的、大幅度增加。

因此，建議上海市2012年增加“青年科技啟明星計(jì)劃”的扶持力度，合理增加每項(xiàng)資助的額度和資助項(xiàng)數(shù)，使更多的有能力的青年人在邁入科學(xué)研究的大門時(shí)就迎來(lái)上海“青年科技啟明星計(jì)劃”的扶植，成為更多的青年科技工作者喜愛上海、留在上海的一個(gè)重要的理由，為上海市“用事業(yè)留人”創(chuàng)造一定條件。 （作者系全國(guó)人大代表，中科院上海生命科學(xué)研究院生物化學(xué)與細(xì)胞生物學(xué)研究所研究員）