摘要:《應(yīng)用寫作》課程是高職院校開(kāi)設(shè)的一門實(shí)用性課程,其目的是提高學(xué)生的應(yīng)用寫作水平和能力,增強(qiáng)學(xué)生的綜合素質(zhì),文章通過(guò)分析項(xiàng)目教學(xué)法在該課程中的運(yùn)用,探討一種新的寫作教學(xué)方法。
關(guān)鍵詞:項(xiàng)目教學(xué)法;應(yīng)用寫作;灌式的教學(xué)
一、項(xiàng)目教學(xué)法的內(nèi)涵及特點(diǎn)
項(xiàng)目教學(xué)法是通過(guò)項(xiàng)目的形式進(jìn)行教學(xué)的一種方法,學(xué)生在老師的指導(dǎo)下,獨(dú)立組織、完成一個(gè)項(xiàng)目,在完成項(xiàng)目的過(guò)程中學(xué)習(xí)掌握教學(xué)計(jì)劃內(nèi)的教學(xué)內(nèi)容。
項(xiàng)目教學(xué)法的特點(diǎn)是“以項(xiàng)目為主線,以教師為引導(dǎo),以學(xué)生為主體”,改變了老師將現(xiàn)成的知識(shí)直接傳授給學(xué)生的傳統(tǒng)模式,不再簡(jiǎn)單地讓學(xué)生按照老師的課時(shí)安排去直接獲取知識(shí),而是在自己完成相對(duì)獨(dú)立的項(xiàng)目的過(guò)程中,理解和把握課程要求的各種知識(shí)和能力,從信息收集整理,方案設(shè)計(jì),到項(xiàng)目的實(shí)施及評(píng)價(jià),都由學(xué)生負(fù)責(zé)。
二、《應(yīng)用寫作》課程實(shí)施項(xiàng)目教學(xué)法的要求
項(xiàng)目教學(xué)法注重培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力,與傳統(tǒng)教學(xué)法相比,將由以教師為中心轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W(xué)生為中心,由課本為中心轉(zhuǎn)為以項(xiàng)目為中心,由課堂為中心轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫?shí)踐為中心,在《應(yīng)用寫作》課程的實(shí)際應(yīng)用中對(duì)教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和教學(xué)評(píng)價(jià)等方面提出了新的要求
1、調(diào)整教學(xué)內(nèi)容,合理設(shè)計(jì)教學(xué)項(xiàng)目。
高職院校培養(yǎng)的是高素質(zhì)技能型人才,學(xué)生在學(xué)校所學(xué)的知識(shí)要能適應(yīng)今后的職場(chǎng)需求。《應(yīng)用寫作》是實(shí)用性非常強(qiáng)的課程,投標(biāo)書、合同、計(jì)劃、總結(jié)、調(diào)查報(bào)告等等文種與社會(huì)活動(dòng)聯(lián)系緊密。一般高職院校的《應(yīng)用寫作》課程是不分專業(yè)統(tǒng)一開(kāi)設(shè),使用的是同一種教材。教師在制定教學(xué)計(jì)劃、設(shè)計(jì)教學(xué)內(nèi)容的時(shí)候,要針對(duì)學(xué)生的專業(yè)特點(diǎn)和專業(yè)發(fā)展方向,體現(xiàn)專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)。例如財(cái)經(jīng)專業(yè)學(xué)生注重財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告等文種的寫作,營(yíng)銷專業(yè)學(xué)生注重市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告、各類策劃書等文種的寫作,藝術(shù)專業(yè)學(xué)生側(cè)重活動(dòng)設(shè)計(jì)方案、廣告策劃書等文種的寫作。
2、改革教學(xué)方法,多形式開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)。
《應(yīng)用寫作》傳統(tǒng)的教學(xué)方法是以教師為中心,進(jìn)行滿堂灌式的教學(xué),學(xué)生處于被動(dòng)的接受,缺乏學(xué)習(xí)自主性和積極性,很多學(xué)生感覺(jué)應(yīng)用寫作枯燥乏味。項(xiàng)目教學(xué)法讓學(xué)生通過(guò)完成一個(gè)個(gè)“項(xiàng)目”來(lái)達(dá)到學(xué)習(xí)的目的,學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主體,積極性和主動(dòng)性被充分發(fā)揮。在項(xiàng)目的實(shí)施過(guò)程中,教師要充當(dāng)引導(dǎo)者、監(jiān)督者、主持者,要大膽嘗試新的教學(xué)方法,多形式開(kāi)展項(xiàng)目活動(dòng)。
3、制定科學(xué)考核模式,客觀地評(píng)價(jià)項(xiàng)目結(jié)果。
教師要改變傳統(tǒng)的考核方式,注重職業(yè)能力培養(yǎng)和實(shí)踐能力培養(yǎng),考核標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容以項(xiàng)目為單元,實(shí)行三個(gè)結(jié)合和三個(gè)為主的教學(xué)考核模式,即理論與實(shí)踐相結(jié)合,以實(shí)踐考核為主;階段性評(píng)價(jià)(項(xiàng)目學(xué)習(xí))與終結(jié)性評(píng)價(jià)(綜合實(shí)訓(xùn))相結(jié)合,以終結(jié)性評(píng)價(jià)為主,試卷考試和項(xiàng)目操作相結(jié)合,以項(xiàng)目操作為主的課程教學(xué)考試模式。在評(píng)價(jià)主體上,可以采用教師評(píng)價(jià)與學(xué)生評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式最終得出考核結(jié)果。
三、項(xiàng)目教學(xué)法在《應(yīng)用寫作》課程中的運(yùn)用
在《應(yīng)用寫作》課程中,教師將教學(xué)要求和內(nèi)容隱含在具體的項(xiàng)目中,讓學(xué)生在做中學(xué),在學(xué)中做,項(xiàng)目教學(xué)法在《應(yīng)用寫作》課程中運(yùn)用一般可分為四個(gè)步驟:
1.做好課程設(shè)計(jì),確定項(xiàng)目。項(xiàng)目的選定至關(guān)重要,要緊密結(jié)合教學(xué)目的,以培養(yǎng)學(xué)生全面技能為目標(biāo),選取的內(nèi)容既要包含基本的教學(xué)知識(shí)點(diǎn),也要兼顧學(xué)生的實(shí)際能力。教師要在教學(xué)之前充分掌握學(xué)生的現(xiàn)狀,了解學(xué)生專業(yè)特點(diǎn)與市場(chǎng)需求,將課本內(nèi)容與社會(huì)職業(yè)崗位需求緊密相連,制定科學(xué)合理的教學(xué)計(jì)劃。教師要提前備好一學(xué)期乃至一學(xué)年的教學(xué)內(nèi)容,做好課程設(shè)計(jì),準(zhǔn)備好項(xiàng)目,并將教學(xué)進(jìn)度及安排告訴學(xué)生,讓學(xué)生配合教學(xué)活動(dòng)。對(duì)于項(xiàng)目的選定,要充分考慮學(xué)生的層次和能力,教師可以提出項(xiàng)目設(shè)想,與學(xué)生討論一起,最終確定項(xiàng)目。
2.成立學(xué)習(xí)小組,制定計(jì)劃。在完成項(xiàng)目的過(guò)程中,學(xué)生一個(gè)人是很難獨(dú)立完成的。教師要讓學(xué)生成立學(xué)習(xí)小組,共同協(xié)作,互相配合、互相督促、互相學(xué)習(xí)完成。各學(xué)習(xí)小組按照項(xiàng)目要求制定計(jì)劃,明確小組成員分工和時(shí)間進(jìn)度安排,做好開(kāi)展項(xiàng)目的準(zhǔn)備工作。教師要充分尊重學(xué)生的主體地位和人格,鼓勵(lì)學(xué)生主動(dòng)參與教學(xué)活動(dòng),在項(xiàng)目活動(dòng)中促進(jìn)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考和解決問(wèn)題的能力。
3.精心設(shè)計(jì),充分準(zhǔn)備,確保項(xiàng)目實(shí)施。學(xué)生在明確小組分工的基礎(chǔ)上,精心策劃,互相配合,共同完成項(xiàng)目。例如“求職與應(yīng)聘”項(xiàng)目,分別讓每一個(gè)小組模擬一個(gè)企業(yè)招聘,其他組的學(xué)生應(yīng)聘。在此過(guò)程中,應(yīng)聘的學(xué)生要撰寫求職信,表達(dá)求職愿望,展現(xiàn)了語(yǔ)言文字能力,但是在模擬招聘的情境中,又不僅僅局限于語(yǔ)言能力的表達(dá),還有臨場(chǎng)的應(yīng)變能力、交際能力等等,學(xué)生需要認(rèn)真策劃,才能在不同角色中轉(zhuǎn)變。在這些不同角色體驗(yàn)中,學(xué)生的思考問(wèn)題的角度也會(huì)隨之轉(zhuǎn)變,從知識(shí)到技能到個(gè)人綜合素養(yǎng)不斷提高,對(duì)求職有真實(shí)的感受,對(duì)個(gè)人有客觀的評(píng)價(jià)。
4.項(xiàng)目的展示和評(píng)價(jià)。項(xiàng)目完成之后,每個(gè)小組選派代表展示項(xiàng)目的結(jié)果、解說(shuō)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)過(guò)程和實(shí)施的可行性,可以選擇不同的內(nèi)容和方式,例如把作品貼到黑板報(bào)或者是分發(fā)給每位學(xué)生,或者是現(xiàn)場(chǎng)模擬演示。學(xué)生之間還可以提問(wèn)、答辯、互相評(píng)價(jià)。教師在這一過(guò)程要做出恰當(dāng)?shù)狞c(diǎn)評(píng)和總結(jié)。對(duì)于勇于創(chuàng)新,敢于嘗試的學(xué)生,教師要給予充分肯定,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中得到被認(rèn)可的榮譽(yù)感和滿足感,增強(qiáng)學(xué)生的自信心。
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(作者單位:南通市廣播電視大學(xué))