辰欣藥業(yè)股份有限公司 徐中慧
在社會主義市場體制不斷發(fā)展和完善的新形勢下,以科技創(chuàng)新為動力的企業(yè)核心競爭力促進(jìn)了現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,在此過程中,基于企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動與資金運動“晴雨表”的會計核算管理工作,發(fā)揮了愈加重要的作用全科論文中心。
以貨幣為主要計量尺度的會計核算,是會計主體資金動態(tài)變化的“晴雨表”,既是指會計主體已經(jīng)發(fā)生或已經(jīng)完成的經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行的事后核算,也是對會計工作中記賬、算賬、報賬等活動的總稱。
目前,經(jīng)濟(jì)國際化趨勢日趨明顯,生產(chǎn)社會協(xié)作程度愈來愈快,勞動分工和協(xié)作以細(xì)密復(fù)雜而著稱,再生產(chǎn)各環(huán)節(jié)、國民經(jīng)濟(jì)各部門高度社會化不可遏制,基于此,會計核算的規(guī)范化管理,就以“及時、準(zhǔn)確、完整”的特點,利用各種反映和控制社會生產(chǎn)數(shù)據(jù)和資料對國民經(jīng)濟(jì)運行狀況作出科學(xué)預(yù)測,為有效指導(dǎo)國民經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展夯實基礎(chǔ)。
科技的急速發(fā)展和經(jīng)濟(jì)外向化發(fā)展趨勢,使得企業(yè)面臨風(fēng)險與收益共同存在的現(xiàn)狀,在此條件下,強(qiáng)化會計監(jiān)督的基礎(chǔ)——會計核算管理具有極大的現(xiàn)實意義。通過優(yōu)質(zhì)的會計核算管理,能夠起到有效增強(qiáng)企業(yè)抵御風(fēng)險的能力、防范企業(yè)財務(wù)風(fēng)險,確保企業(yè)資金正常運轉(zhuǎn)的作用,從而為確保市場經(jīng)濟(jì)有序運行、最大化實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益提供了條件。
國民經(jīng)濟(jì)信息化、科技化促進(jìn)了企業(yè)由實物資本管理重心逐步向無形資產(chǎn)轉(zhuǎn)移,構(gòu)建了市場、科技、人力資源三位一體的全方位成本管理模式,會計核算管理就此為背景,以市場變化對企業(yè)成本管理的影響和新要求為基礎(chǔ),使成本管理在利用市場與適應(yīng)市場之間找到了平衡點。
主體界限不清的問題主要體現(xiàn)在私人小企業(yè)之中。由于私人小企業(yè)家族式運營、管理的模式,使得小企業(yè)的產(chǎn)權(quán)與個人財產(chǎn)界限模糊,有的企業(yè)老板既當(dāng)會計又兼任出納,在企業(yè)經(jīng)營過程中,諸如劃撥工資、支付貨款等日常的業(yè)務(wù)非常隨意,公司的賬戶與私人賬戶往往混淆,購買的存貨及費用開支發(fā)票管理散亂,賬務(wù)處理難度非常大。
1、機(jī)構(gòu)設(shè)置
相當(dāng)獨資小企業(yè)對會計機(jī)構(gòu)設(shè)置存在誤區(qū),認(rèn)為會計只是起到記賬的作用,不用重視。所以不設(shè)置獨立會計機(jī)構(gòu),會計機(jī)構(gòu)職責(zé)不清,分工不明等諸多問題屢屢出現(xiàn)。
2、人員任用
“內(nèi)外會計”現(xiàn)象在一些中小企業(yè)存在,一方面任用自己的親屬以出納的形式做“內(nèi)會計”,另一方面為規(guī)避上級檢查,臨時聘用專業(yè)人員定期來做賬,即所謂的“外會計”。從企業(yè)當(dāng)前實際情況來看,企業(yè)前景不被認(rèn)可、企業(yè)保障程度低使得優(yōu)秀會計人員缺失,另外會計專業(yè)人才流失性大也是企業(yè)會計管理不可忽視的現(xiàn)實。
3、制度建立
會計制度的建立與執(zhí)行是一個企業(yè)會計質(zhì)量高低的前提,但是一些企業(yè)的內(nèi)部牽制、稽核、定額管理、計量驗收、財產(chǎn)清查、成本核算、財務(wù)收支審批等基本會計制度殘缺不全,執(zhí)行起來也總是“力不從心”。這給企業(yè)會計核算的正常運作帶來了諸多負(fù)面影響,既損害了企業(yè)自身根本利益,也導(dǎo)致外部監(jiān)督“無處著手”。
會計電算化是目前很多民營中小企業(yè)所采取的模式,但是基于電算化會計核算的特殊要求,部分企業(yè)存在電算化管理任務(wù)不明確、電算化會計檔案的庫房管理不達(dá)標(biāo),電算會計資料管理制度和檔案保管人員職責(zé)滯后等一系列關(guān)于配套措施的問題,這直接導(dǎo)致電算化會計資料被破壞的錯誤認(rèn)識。尤其基于科技的高速發(fā)展,會計電算化軟件頻繁更換和升級,不兼容情況的出現(xiàn)不可避免,有效的管理將會使會計資料發(fā)揮其應(yīng)有價值,反之必然導(dǎo)致會計檔案處于不安全的狀態(tài)。
著力于構(gòu)建具有較強(qiáng)的操作性、實用性、科學(xué)性、嚴(yán)謹(jǐn)性的會計核算法規(guī)體系,并逐步完善其配套措施,在執(zhí)行時,理順相關(guān)法規(guī)之間的關(guān)系,避免執(zhí)行的錯位與對立;依法完善財務(wù)管理制度,以法律為準(zhǔn)繩進(jìn)一步規(guī)范會計各項工作,加大監(jiān)管力度,徹底解決監(jiān)管不嚴(yán)的問題;通過舉辦法制學(xué)習(xí)班或講座,進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)負(fù)責(zé)人的法紀(jì)意識,對出現(xiàn)的問題依法查處、及時整改,同時不徇私情,輕則批評教育、重則移交司法部門,樹立“有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必究”的良好氛圍,堅決遏制會計違規(guī)違法行為。
稅務(wù)、工商等監(jiān)督部門要以《會計法》、《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《稅收征管法》、對企業(yè)進(jìn)行檢查和審計時,要對會計核算工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,對于不規(guī)范行為責(zé)令其限期整改,逾期不改的,則依照財政會計法規(guī)的有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)進(jìn)行處罰。
1、健全內(nèi)部稽核制度
著力于以預(yù)防風(fēng)險為導(dǎo)向,著力于內(nèi)部控制及業(yè)務(wù)流程的稽核。利用計算機(jī)稽核程序和方法進(jìn)行現(xiàn)場稽核,細(xì)化賬簿分類,嚴(yán)格審查分析,提高稽核的有效性。積極推行“參與式”稽核,增強(qiáng)內(nèi)部稽核工作的質(zhì)量與效率。規(guī)范內(nèi)部控制評價機(jī)制,確定稽核重點、增大稽核頻率和程度,針對性重點,開展內(nèi)部控制制度執(zhí)行情況與內(nèi)部控制的環(huán)節(jié)監(jiān)察,在整個稽核過程中高度重視問題的解決,稽核人員與被稽核單位共同分析發(fā)現(xiàn)的問題和其形成的后果,探討其產(chǎn)生的原因,商定可行性改進(jìn)措施。
2、健全成本核算制度
成本核算制度是以成本核算為對象,著力于成本核算方法和程序以及成本分析等的核算制度,是財務(wù)會計人員進(jìn)行成本分析遵循的重要制度,具有較大的應(yīng)用價值。通過成本核算制度的建立,使得企業(yè)能夠明晰成本核算的內(nèi)容、財務(wù)會計核算的基本要求和組織程序、成本核算的方法和成本核算報告的編寫,有利于國家財經(jīng)制度、法令的落實與執(zhí)行,有利于改善財務(wù)預(yù)測、財務(wù)計劃的工作,繼而在牢固把握企業(yè)財務(wù)會計活動的規(guī)律性基礎(chǔ)上,不斷改進(jìn)財務(wù)會計工作。
1、吸引高素質(zhì)會計人才
建章立制是企業(yè)搞好會計工作的首要工作,尤其是內(nèi)控嚴(yán)格、切實可行的財務(wù)管理制度,現(xiàn)金的管理、財產(chǎn)的審批、審批權(quán)限的分配、財務(wù)計劃的制定和實施、資金的籌集和使用等制度,關(guān)系到企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展,但就目前而言,專業(yè)化會計人員的匱乏,使得這些規(guī)章制度僅僅成為了墻上的“懸掛形式”,如何落實使之煥發(fā)出活力,這就需要各企業(yè)應(yīng)根據(jù)自己的實際,通過吸引高素質(zhì)會計人才明確具體的規(guī)定,使之更具可操作性。。
2、加強(qiáng)對財務(wù)人員繼續(xù)教育
企業(yè)的會計人員繼續(xù)教育是使會計核算規(guī)范化發(fā)展的基礎(chǔ),基于此,通過組織以會計法、會計制度、會計準(zhǔn)則和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范等法規(guī)為主要內(nèi)容的繼續(xù)教育,以及定期的考試、考核,從而督促會計人員熟知相關(guān)的法制法規(guī)、掌握各基本環(huán)節(jié)的規(guī)定和要求。
會計核算是對企業(yè)以及國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行系統(tǒng)、完整、統(tǒng)一的核算,基于此,就應(yīng)該從完善相關(guān)法規(guī)、健全內(nèi)外管理機(jī)制以及提高從業(yè)者素質(zhì)等諸多方面予以努力,以達(dá)到提高效率、為部門決策提供依據(jù)的目的。
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