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淺談企業(yè)火災(zāi)預(yù)防

2013-08-15 00:49趙理
關(guān)鍵詞:消防工作隱患消防

趙理

(北京中華建規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司哈爾濱分公司,黑龍江 哈爾濱 150001)

1 加強(qiáng)企業(yè)消防安全教育

在各行各業(yè)中消防知識(shí)顯得越來(lái)越重要、迫在眉睫。讓眾多員工有安全最重的想法,遵規(guī)律己,堅(jiān)決遵循消防方面的規(guī)章制度,面對(duì)火災(zāi)能熟練的掌握滅火方法,這是對(duì)廣大人民的人身財(cái)產(chǎn)安居樂(lè)業(yè)的重要保障,在短時(shí)間內(nèi)要貫徹落實(shí)。每個(gè)消防部門(mén)與工作人員應(yīng)該進(jìn)行精密的調(diào)查、根據(jù)企業(yè)的狀況具體問(wèn)題具體分析、培養(yǎng)員工的自身素質(zhì)與消防安全意識(shí),我們的目的就是全是提高工作人員對(duì)火災(zāi)的正確認(rèn)識(shí)與面對(duì)火災(zāi)的處理能力。多采用標(biāo)語(yǔ)、口號(hào)、報(bào)刊、廣播、影視、FBG、文藝節(jié)目等人們喜聞樂(lè)見(jiàn)的宣傳手段進(jìn)行消防安全教育,做到家喻戶(hù)曉,人人皆知,真正做到防火滅火人人有責(zé)??梢葬槍?duì)公司員工進(jìn)行多次的消防知識(shí)培訓(xùn),激發(fā)員工對(duì)消防知道的自學(xué)能力,并配備內(nèi)容豐富貼近生活的消防安全教材。這樣做的目的就是讓企業(yè)能全面的提高消防素質(zhì),也是消防安全問(wèn)題的重要保障。這樣做還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,同時(shí)還需對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行三級(jí)消防培訓(xùn),達(dá)到進(jìn)廠進(jìn)車(chē)間進(jìn)班組的絕對(duì)性的安全。在企業(yè)中不管是全職或者兼職的消防人員都必須持證上崗,有科學(xué)系統(tǒng)的消防安全處理能力。同時(shí)也不能忽略特殊工作及勤雜人員的消防教育。做好消防安全最重要的還是提高員工的道德素質(zhì)水平,從最基層做起,真正做到員工高素質(zhì)高水平消防工作才能持續(xù)穩(wěn)定的開(kāi)展下去;假如員工都帶著一種消極隨意的心理來(lái)上班,面對(duì)消防漏洞卻置之不理,并沒(méi)有與企業(yè)同奮斗的心態(tài),這樣企業(yè)的消防安全問(wèn)題一直會(huì)受到阻礙。正因?yàn)槿绱?,企業(yè)就必須加強(qiáng)對(duì)員工素質(zhì)的培養(yǎng),培養(yǎng)員工的世界觀,人生觀與價(jià)值觀,讓每個(gè)員工都有愛(ài)企業(yè)的工作理念;杜絕員工隨意消極的工作態(tài)度,轉(zhuǎn)化成為積極向上的工作態(tài)度。這可以在日常的工作中不斷的激發(fā)出員工的自覺(jué)、積極向上、勇于創(chuàng)新與熱愛(ài)工作的心理,即使是在普通的工作崗位上也應(yīng)該用盡權(quán)利拼出一番事業(yè),這樣做就能將企業(yè)員工自身素質(zhì)道德水平與消防知識(shí)有效的結(jié)合,互補(bǔ)互助,全面展現(xiàn)企業(yè)職員對(duì)消防安全方面正確的態(tài)度。使得企業(yè)在安全的生產(chǎn)模式下經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展。

2 建立健全消防組織,積極開(kāi)展消防安全檢查

企業(yè)消防組織是做好企業(yè)消防工作的重要保證,是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展消防工作的指揮部,是發(fā)動(dòng)群眾,組織群眾,聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,各企業(yè)要根據(jù)《消防法》規(guī)定,除建立防火安全委員會(huì)、安全保衛(wèi)部門(mén)、專(zhuān)職消防人員、義務(wù)消防隊(duì)和制定防火滅火預(yù)案外,還應(yīng)制定切實(shí)可行的消防技術(shù)管理措施和技術(shù)檢查、管理監(jiān)察制度。根據(jù)調(diào)查說(shuō)明,有一部的企業(yè)對(duì)消防安全方面工作做的繪聲繪色,而一部分企業(yè)卻與之相反,消防工作舉步不移。分析其原因,企業(yè)內(nèi)部的消防部門(mén)沒(méi)有用盡全能、沒(méi)有正確的指導(dǎo)、沒(méi)有過(guò)硬的技術(shù)以及對(duì)檢查的疏忽;大多數(shù)企業(yè)只是紙上談兵擺空架子,抱有僥幸的心理,對(duì)消防的人、物、財(cái)方面不重視,對(duì)企業(yè)內(nèi)部的義務(wù)消防沒(méi)有系統(tǒng)知識(shí)沒(méi)有系統(tǒng)的培養(yǎng),員工對(duì)自己是義務(wù)消防員得態(tài)度隨意,毫無(wú)認(rèn)識(shí),也不了解義務(wù)消防的日常工作。對(duì)消防工作有極大的盲目性,也可以說(shuō)是一無(wú)所知,這種狀況在很多公司都是屢見(jiàn)不鮮。應(yīng)該立即轉(zhuǎn)變這種狀態(tài),否則一律的被動(dòng)消極會(huì)使消防工作難以得到提高,面對(duì)火災(zāi)隱患也無(wú)能為力。

如果要使達(dá)到的消防安全效果更為顯著,就應(yīng)該在企業(yè)實(shí)施上級(jí)與下級(jí)在消防問(wèn)題上相互監(jiān)督相互促進(jìn),上級(jí)與下級(jí)個(gè)選出負(fù)責(zé)人互相進(jìn)行檢查工作,對(duì)于提供好的建議的人員給予表?yè)P(yáng),而對(duì)安全問(wèn)題忽略導(dǎo)致重大危險(xiǎn)的給予嚴(yán)懲,充分發(fā)揮工作人員的責(zé)任感,以最大的努力保障企業(yè)的消防安全。

3 明確責(zé)任,積極主動(dòng)地整改火險(xiǎn)隱患

根據(jù)企業(yè)消防安全的特征與本身規(guī)律,大部分企業(yè)對(duì)消防工作做的準(zhǔn)備時(shí)間長(zhǎng)出現(xiàn)危險(xiǎn)的概率就更低,但長(zhǎng)期下去,企業(yè)消防工作人員對(duì)消防工作的積極性漸漸減退,甚至于厭倦,抱著僥幸心理,對(duì)消防安全的態(tài)度也愈低下,卻不知大多數(shù)的消防安全事故就是因?yàn)楣ぷ魅藛T對(duì)之前的安逸抱有僥幸心理,安全工作沒(méi)有做到位而造成的。沒(méi)有搞清楚火災(zāi)的特點(diǎn)就是及時(shí)突發(fā),一直下去會(huì)造成消防工作者得厭倦怠慢,根據(jù)上面的情況,這需要企業(yè)確立嚴(yán)格的責(zé)任制度,確保企業(yè)安全與企業(yè)消防工作能有條有理的進(jìn)行下去。這就要求企業(yè)各級(jí)主管人員在制定制度,落實(shí)責(zé)任時(shí)除了要依據(jù)國(guó)家的有關(guān)法律法規(guī)外,還應(yīng)該充分考慮到怎樣調(diào)動(dòng)職工的積極性,主動(dòng)性,每位職工要把組織制度、組織要求變?yōu)閷?duì)自己的行為約束,爭(zhēng)取各種消防安全的獎(jiǎng)勵(lì)。尤其是消防專(zhuān)(兼)職人員在查找各類(lèi)火災(zāi)隱患及消防安全隱患中別人是無(wú)法代替的;他們是查找各類(lèi)隱患的主力軍,因其專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)和崗位特點(diǎn),這些人更有查找隱患的直接性,長(zhǎng)期性,他們對(duì)查找的對(duì)象更了解更熟悉,情況稍有變化即可發(fā)現(xiàn),所以在查找各類(lèi)消防隱患時(shí)以消防專(zhuān)(兼)職人員為主,鼓勵(lì)和提倡他們?cè)谧约旱膷徫簧峡偨Y(jié)工作經(jīng)驗(yàn)和運(yùn)用科學(xué)的隱患查找方法,除了正確地運(yùn)用聽(tīng)、看、嗅、訪、摸、算、議、決等方法外,在內(nèi)容上多以查設(shè)備、查管理、查用電、查電源、光源、熱源、火源、氣源等為主,對(duì)查找重大隱患者或有功者要進(jìn)行重獎(jiǎng)。還可以激發(fā)多數(shù)人進(jìn)行消防安全問(wèn)題,大幅度的進(jìn)行宣傳,這樣能更及時(shí)的發(fā)現(xiàn)安全問(wèn)題,在第一時(shí)間解除隱患,這是進(jìn)行火災(zāi)預(yù)防的重要目的;轉(zhuǎn)變以前人們對(duì)消防忽略的問(wèn)題,改變不見(jiàn)不知的狀態(tài),使全民一起行動(dòng),關(guān)注消防,參與消防,認(rèn)識(shí)消防與企業(yè)的關(guān)系,使消防工作持續(xù)全面的開(kāi)展。

4 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保安全

有強(qiáng)大的責(zé)任心與認(rèn)真的態(tài)度是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者必備的素質(zhì),在消防安全問(wèn)題上獎(jiǎng)罰分明、管理得當(dāng)、教育嚴(yán)明、監(jiān)督全面,是對(duì)消防安全的大力保障,在企業(yè)內(nèi)部必須有專(zhuān)業(yè)的消防工程師職位,使企業(yè)有安全科學(xué)全面的保護(hù)措施,并能系統(tǒng)的檢查火災(zāi)來(lái)源以及火災(zāi)處理問(wèn)題上達(dá)到現(xiàn)代化水平。全面調(diào)全員積極性,做好預(yù)防工作以及后續(xù)處理工作,保障企業(yè)的消防安全。

[1]李洪山.大型公共娛樂(lè)場(chǎng)所火災(zāi)成因及管理對(duì)策[J].科技信息(學(xué)術(shù)版),2008(4).

[2]中消.六種普遍原因引發(fā)企業(yè)火災(zāi)[J].安全與健康(上半月版),2009(9).

[3]杜珺.公眾場(chǎng)所火災(zāi)預(yù)防及對(duì)策的探討[J].科技資訊,2008(8).

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