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汗水澆筑成功之路 行動(dòng)詮釋人生價(jià)值
——記遼寧鑫田管業(yè)有限公司董事長(zhǎng)徐濤

2014-03-03 05:55
全面腐蝕控制 2014年3期
關(guān)鍵詞:管業(yè)盤(pán)錦管材

汗水澆筑成功之路 行動(dòng)詮釋人生價(jià)值
——記遼寧鑫田管業(yè)有限公司董事長(zhǎng)徐濤

文/企劃部

徐濤,遼寧鑫田管業(yè)有限公司董事長(zhǎng),市政協(xié)委員

1998年,徐濤放棄遼寧華錦集團(tuán)安逸的工作,在大洼縣創(chuàng)辦盤(pán)錦天玉塑料管材有限公司,投身到市政給排水管道行業(yè),開(kāi)始用汗水澆筑他的創(chuàng)業(yè)之路。經(jīng)過(guò)四年的努力拼搏,企業(yè)已初具規(guī)模,由最初的給水管材生產(chǎn)線(xiàn)發(fā)展為給排水管材生產(chǎn)線(xiàn),企業(yè)固定資產(chǎn)也成倍增長(zhǎng),2002年企業(yè)更名為盤(pán)錦鑫田塑料管業(yè)有限公司。鑒于現(xiàn)有的簡(jiǎn)陋廠(chǎng)房已滿(mǎn)足不了企業(yè)的發(fā)展,在2004年,徐濤董事長(zhǎng)決定將廠(chǎng)房搬遷至盤(pán)錦興隆臺(tái)區(qū)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)內(nèi),同時(shí)為提高公司科技水平,擴(kuò)展產(chǎn)品種類(lèi),徐董不惜投入大量資金購(gòu)進(jìn)擁有亞洲領(lǐng)先技術(shù)水平的生產(chǎn)設(shè)備,雙壁波紋管、聚乙烯(HDPE)給水、燃?xì)夤艿郎a(chǎn)線(xiàn)20余條。他獨(dú)到的眼光和精明的開(kāi)發(fā)策略使企業(yè)很快的發(fā)展起來(lái),成為省內(nèi)名列前茅地給排水管道發(fā)展和投資實(shí)業(yè)公司,2011年企業(yè)更名為遼寧鑫田管業(yè)有限公司。在徐濤的帶領(lǐng)下,如今的鑫田管業(yè)已成為一家擁有總資產(chǎn)11億元人民幣,廠(chǎng)區(qū)占地面積約21萬(wàn)平方米,年產(chǎn)量可達(dá)10萬(wàn)噸的專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)、銷(xiāo)售PP、PE、PP-R管材的民營(yíng)企業(yè),是東北地區(qū)最大規(guī)模的塑料給、排水管道生產(chǎn)企業(yè),也是盤(pán)錦塑料管材生產(chǎn)的龍頭企業(yè)。日前,鑫田的上市計(jì)劃也提上日程。

徐濤董事長(zhǎng)一直強(qiáng)調(diào) “只有向員工交底,員工才能向你交心”、“利益共享才能共謀發(fā)展”以及“我們對(duì)員工付出的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠”等理念,因?yàn)樗J(rèn)識(shí)到要實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定發(fā)展,就要堅(jiān)持“以人為本”的方針,只有讓員工充分擁有對(duì)企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)、銷(xiāo)售、管理等各方面的知情權(quán),才能更大的激發(fā)員工積極主動(dòng)地參與到企業(yè)的生產(chǎn)、銷(xiāo)售和管理的熱情,提升員工的責(zé)任感和使命感,也能更好的促進(jìn)企業(yè)的健康、和諧發(fā)展。

徐濤董事長(zhǎng)堅(jiān)持“舍得舍得,有舍才有得”的理念,關(guān)注社會(huì)福利事業(yè),積極參與社會(huì)公益活動(dòng)。在世界獻(xiàn)血日組織員工“無(wú)償獻(xiàn)血”、為貧困學(xué)生助資、為災(zāi)區(qū)捐款。徐濤董事長(zhǎng)堅(jiān)持盡可能聘用下崗員工,幫助其解決再就業(yè)問(wèn)題,為社會(huì)、為政府減輕壓力和負(fù)擔(dān)。一直以來(lái),徐濤董事長(zhǎng)在公司內(nèi)大力倡導(dǎo)企業(yè)公民社會(huì)責(zé)任,他以身作則并嚴(yán)格要求全體員工執(zhí)行作為優(yōu)秀企業(yè)公民應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù),2012年12月2日,徐濤董事長(zhǎng)代表遼寧鑫田管業(yè)有限公司在第八屆中國(guó)優(yōu)秀企業(yè)公民年會(huì)中領(lǐng)取“2012中國(guó)優(yōu)秀企業(yè)公民”榮譽(yù)證書(shū)。

在公司,徐濤董事長(zhǎng)不僅是個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo),還是員工心中的老大哥。他關(guān)愛(ài)員工,也很重視人才,在公司建立“愛(ài)心基金”,像照顧家人一樣照顧每一名員工。哪個(gè)員工家里有困難了他總是會(huì)第一時(shí)間伸出援手去幫助,貧困員工需要裝房子買(mǎi)家電時(shí),他就啟動(dòng)“愛(ài)心基金”為其燙房子送電視。隨著企業(yè)的發(fā)展壯大,他更重視員工們的生活水平和質(zhì)量的提高,徐濤董事長(zhǎng)要求公司經(jīng)常組織開(kāi)展各種娛樂(lè)活動(dòng),來(lái)豐富大家的業(yè)余生活,倡導(dǎo)員工們加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)的時(shí)候多進(jìn)行體育鍛煉。為弘揚(yáng)儒家思想他組織員工們到曲阜“祭孔”,為勇攀高峰他帶領(lǐng)員工們登泰山,同時(shí)還經(jīng)常組織了“職工籃球賽”、“拓展訓(xùn)練”、“單身聯(lián)誼”、“篝火晚會(huì)”等活動(dòng)。在豐富員工業(yè)余文化生活的同時(shí),也體現(xiàn)了徐濤團(tuán)隊(duì)的勇往直前,不離不棄。

公司以“一切以客戶(hù)滿(mǎn)意為標(biāo)準(zhǔn)”,董事長(zhǎng)徐濤帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)骨干定期拜訪(fǎng)客戶(hù),并經(jīng)常邀請(qǐng)客戶(hù)到公司參觀(guān),及時(shí)了解客戶(hù)需求,此外還在公司內(nèi)部建立了維護(hù)客戶(hù)權(quán)益的相關(guān)管理制度,來(lái)實(shí)現(xiàn)使客戶(hù)滿(mǎn)意的目的。“質(zhì)量是企業(yè)的靈魂”是公司的核心,在董事長(zhǎng)徐濤的號(hào)召下,從原料到生產(chǎn)再到成品,均需經(jīng)過(guò)質(zhì)檢部的層層關(guān)卡,并為客戶(hù)建立全方位的服務(wù)體系,鑫田已通過(guò)國(guó)家IS9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證和ISO14001國(guó)際環(huán)境體系認(rèn)證。多年來(lái),鑫田在省內(nèi)外收獲了良好的口碑,曾多次受到遼寧省、盤(pán)錦市政府及外省、市政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng),先后榮獲“遼寧省名牌企業(yè)”、“守合同重信用企業(yè)”、“信譽(yù)AAA單位”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。 2011年成為央視網(wǎng)企業(yè)頻道首家合作伙伴。在徐濤的帶領(lǐng)下,鑫田的發(fā)展得到了同行業(yè)專(zhuān)家的首懇,企業(yè)形象及產(chǎn)品也受到了廣大客戶(hù)的一致認(rèn)可。

“創(chuàng)業(yè),貴在堅(jiān)持,對(duì)于你看好的事情,一定不要輕易放棄,因?yàn)?,失敗與成功之間只有一步之遙。”這是徐濤十年來(lái)的創(chuàng)業(yè)感悟,在他十年的創(chuàng)業(yè)中,他對(duì)自己沒(méi)有絲毫的懈怠,也沒(méi)有終止對(duì)社會(huì)的回報(bào)。他用汗水和心血澆筑成功之路,用行動(dòng)詮釋人生價(jià)值。

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