汶少東 本刊記者 張小紅|文
中色地科礦產(chǎn)勘查股份有限公司總經(jīng)理助理王書來,堅守科研勘查開發(fā)一線22年,從一名普通的科研工作者,成長為勘查技術(shù)專家、礦山管理能手,一步一個腳印,為國家探尋“寶藏”,無愧為行業(yè)的楷模。相信天寬地闊,任爾書寫未來!
全國有色金屬行業(yè)勞動模范,青年地質(zhì)科技“金錘”獎,有色行業(yè)科技進(jìn)步一等獎3項、二等獎4項……面對榮譽,中色地科礦產(chǎn)勘查股份有限公司總經(jīng)理助理、新疆哈密紅石公司總經(jīng)理王書來平靜如常,“那都是過去的事情,沒什么說的”。如果繼續(xù)追問,他會說“這是團隊榮譽,還有很多付出辛勤努力的同志,由于報獎人數(shù)限制沒有獲得獎勵”。22年,堅守在科研勘查開發(fā)第一線,從一名普通的科研工作者,成長為勘查技術(shù)專家、礦山管理能手,一步一個腳印,王書來的探索從未停歇,跨越從未止步。
1992年,正值地勘行業(yè)不景氣,勘查項目大幅度減少,很多單位發(fā)不出工資。24歲的王書來從中南大學(xué)畢業(yè)分配到北京礦產(chǎn)地質(zhì)研究院。彼時,周圍不少同事正不甘于勘礦的寂寞而蠢蠢欲動,有的停薪留職下海經(jīng)商,有的留在單位做起撞鐘和尚,但王書來卻沒有動搖,安心做起了科研。地質(zhì)工作條件艱苦,王書來卻一直堅守在野外一線,用汗水和執(zhí)著澆灌著小小的夢想種子,讓生命綻放出別樣的精彩。2000年,他參與的“陜西略陽煎茶嶺產(chǎn)于超基性巖中金礦特征及資源前景評價”、“河南省毛堂、蒲塘金礦爆發(fā)角礫巖型金礦成礦規(guī)律研究”,“我國部分新類型金礦的成礦特征及找礦方向研究”項目,分獲省部級2個二等獎、1個四等獎。
王書來說,這份堅持,源于心中最初的夢想。當(dāng)年考大學(xué)時,出身“農(nóng)門”的他,為了擠上“百里挑一”的獨木橋,高考志愿填報了好幾個。在錯過了第一專業(yè)——警官體檢后,他選擇了中南大學(xué)地質(zhì)系?!胺N子撒在哪,就在哪里生根、發(fā)芽、開花、結(jié)果。”王書來說。從上世紀(jì)90年代的地質(zhì)大蕭條,到新世紀(jì)前十年的地質(zhì)大發(fā)展,再到如今的礦業(yè)低潮,礦產(chǎn)勘查起起落落,當(dāng)年與他一同畢業(yè)的同學(xué)大部分都已經(jīng)轉(zhuǎn)行,王書來不無自嘲地說“我是剩下的三分之一”。
2000年,為卡拉塔格銅金勘查項目立項,王書來與同事一行三人,來到新疆哈密地區(qū)進(jìn)行化探異常檢查。一輛破舊的北京吉普2020敞蓬車,幾床賓館租來的鋪蓋,幾桶飲用水,一些食物和燃油,異常檢查隊伍就這樣開進(jìn)了戈壁灘深處。
荒涼的戈壁灘沒有牛羊,連老鼠都很少見,只有時常出沒的毒蛇與這支異常檢查隊伍相伴。由于經(jīng)費緊張、人手匱乏,隊伍成員和民工一同挖探槽進(jìn)行異常揭露和采樣工作。白天氣溫高達(dá)50℃,戈壁灘就像一個平底鍋在炙烤大家。夜晚,把褥子鋪在燙手的沙子上,眼睛數(shù)著天上的星星入睡,只覺得“星星離自己好近”。
“露天進(jìn)入”持續(xù)五六天,都沒有發(fā)現(xiàn)好的礦化,即將無望而歸。就在隊伍準(zhǔn)備撤離的頭一天晚上,天氣突然變了。大風(fēng)刮起,雨也是說來就來,灰頭土臉的王書來與隊友趕緊縮回了車?yán)?。第二天一大早,隊伍就?zhǔn)備早早開工。到異常區(qū)后,大家眼前一亮,灰色的土泛起了綠色——礦化找到了。原來,下雨產(chǎn)生的毛細(xì)現(xiàn)象把掩埋在土層下面的膽礬帶到了地表。間隔2米一個取樣坑,一個、兩個、三個……100米、200米、300米……這次野外異常查證任務(wù)高質(zhì)量地完成了,該區(qū)立項工作也隨之順利實現(xiàn)。說到這里,王書來開懷地笑了:“多虧了那場及時雨,讓我們抱了個金娃娃。不然,東天山卡拉塔格礦床不知道又要沉睡多少年”。
以卡拉塔格銅金勘查項目立項為開端,北京礦產(chǎn)地質(zhì)研究院在這一地區(qū)做了大量工作,王書來不能忘記的是,2001年立項后,項目組白天搭好的帳篷,晚上就被狂風(fēng)卷得無影無蹤。鼻子、耳朵、嘴巴,凡是能出氣的地方,都是一層層的沙子;2002年,炸出的“地窩子”與蛇蟲相伴?!澳切┥铍m艱苦,卻令人懷念,如今都只能在照片里回憶了。”王書來不無感慨?,F(xiàn)在的卡拉塔格銅金礦,所控制的資源儲量已經(jīng)為中型規(guī)模,預(yù)計資源潛力達(dá)到大型以上。
2009年,哈密紅石礦業(yè)公司開始籌建。面對與合作者磨合的種種不順,王書來臨危受命擔(dān)任紅石公司總經(jīng)理,主持日常工作。歷時14個月的奮戰(zhàn),克服建設(shè)資金緊張、人員匱乏、各方關(guān)系復(fù)雜等重重困難,一座3000噸/日處理規(guī)模的大型礦山,在人跡罕至的戈壁深處拔地而起。改善員工住宿條件,提供空調(diào)、電視、網(wǎng)絡(luò)、熱水澡,用心關(guān)愛員工;豐富企業(yè)文化,每逢節(jié)假日用豐富多彩的文娛活動為員工的生活增添亮色;重視人才培養(yǎng)和交流,讓員工與紅石共同發(fā)展?!耙匀藶楸?,就是以公司長遠(yuǎn)發(fā)展為本”,這是王書來的切身感受。從2011年礦山正式投產(chǎn)至今,采、選生產(chǎn)成本連年降低,紅石公司的盈利能力連年提高?;貞浧鸬V山建設(shè)這段難忘時光,王書來最忘不了的是“瞌睡”。夏季,戈壁灘的火熱要到午夜才開始慢慢消散,大伙的入睡時間只能是午夜之后。每天睡眠時間只有4、5個小時,你說瞌睡不瞌睡?
2005年博士畢業(yè)后,王書來相繼在中色地科公司從事勘查項目管理、礦權(quán)運作、礦山管理與融資等工作。在總經(jīng)理黃浩的帶領(lǐng)下,王書來主持完成的“金蘊項目”成功融資,為公司帶來數(shù)百萬的收益。河北金寶礦區(qū)的勘查工作成效顯著,金資源量從2噸猛增至38噸。王書來在轉(zhuǎn)變,從科研勘查到勘查管理,再到礦權(quán)經(jīng)營。
對于未來,王書來說:“礦業(yè)公司要做大做強,礦山開發(fā)是必由之路。礦山開發(fā)可以為中色地科提供足夠的發(fā)展和盈利空間。雖然經(jīng)過上一輪礦業(yè)投資熱潮的洗禮,優(yōu)質(zhì)的礦山項目均已名花有主,我們進(jìn)入的機會渺茫,但是對于半成熟項目,相信借助中色地科強大的技術(shù)力量和豐富經(jīng)驗,通過勘查增加資源儲量,提升礦權(quán)價值,中色地科一定可以實現(xiàn)快速壯大?!?/p>
采訪結(jié)束后,王書來立即投入了緊張的工作,第二天他就要飛回新疆紅石公司協(xié)調(diào)礦山的生產(chǎn)經(jīng)營問題。
在采訪中聽到王書來的領(lǐng)導(dǎo)、同事對他最多也是最一致的評價就是——很踏實。是的,翻看王書來的工作簡歷,簡潔地讓人有點難以相信。踏出校門的大學(xué)生,從進(jìn)入一家單位之后就沒再想過跳槽或是轉(zhuǎn)行,在荒郊野外、在戈壁沙漠奉獻(xiàn)青春22載,這份淡泊而踏實的堅守?zé)o法不令人肅然起敬。而今他對待榮譽,選擇像蛛絲一樣輕輕抹去,因為他看到的是祖國的下一個“寶藏”,還等待著自己去探索。我們祝福王書來,天寬地闊,任爾書寫未來!