文/Yuval
HaOr Haganoz,直譯為“隱藏的光芒”,這是希伯來語的表達,寓意“隱藏起來的智慧、雙眼難以直接看到的光芒,卻是一個人必須努力才能找到的東西”。我相信HaOr Haganoz對個人成長、幸福感,以及事業(yè)成功,都有著巨大的幫助。此次我接待牛文文社長和徐小平老師帶隊的黑馬游學團,在我看來,他們此行的目的,便是尋找“隱藏的光芒”。
要想找到HaOr Haganoz非常困難,就像去尋覓一顆精美絕倫的鉆石一樣——如果很容易找到,鉆石也就不會價值連城了。我覺得一個人應該謹慎地選擇尋找HaOr Haganoz路上的伙伴,以及認真思考到哪里去尋找。如果加之不同文化之間的碰撞,那么探索之路注定更加艱辛,因為任何一方都必須對另一種差異的文化進行深度認知。放到中以兩國文化這個具體案例中,這道理無疑更加明顯。互相的深度了解和認知往往不會發(fā)生在我們習以為常的、舒舒服服的環(huán)境里,在熟悉的舒適環(huán)境之外,正是美妙和魔法的藏身之地。
從第一次接觸開始,牛文文社長和《創(chuàng)業(yè)家》雜志就讓我感到,這些黑馬服務者與黑馬企業(yè)家一定能找到HaOr Haganoz?!秳?chuàng)業(yè)家》團隊跟我之前接觸過的很多人不一樣,以前有些人打著投資、參訪的旗號,不做多少實際的事情。而《創(chuàng)業(yè)家》和老牛給我的感覺與眾不同,首先是玩真的,其次是有實力,為創(chuàng)業(yè)者做了很多踏實的服務。我還參加過黑馬運動會,親眼見證了《創(chuàng)業(yè)家》強大的號召力和執(zhí)行力,以及它聚集的龐大關系網(wǎng)。
于是我就積極將念想變?yōu)楝F(xiàn)實,和《創(chuàng)業(yè)家》一起組織了首期黑馬游學團以色列站,并且分享了我私人的所有以色列資源。此行大家見到了以色列總理內塔尼亞胡,參觀了諸如Ironsource、Waze、Wix這樣的頂級科技公司,并會見了它們的創(chuàng)始人和CEO。路上精彩紛呈,每個人都收獲很多。
從我決定走出自己舒適安逸的環(huán)境,去中國迎接新挑戰(zhàn),到現(xiàn)在已經差不多10年了。來到中國時,我抱著一個學習者的心態(tài),想成為中以兩國經濟交往的橋梁。從長遠看,我希望回到以色列,作為以色列政府成員來推動未來的中以事務。我始終深深相信,當我到了有能力與中國和中國人民很好溝通、互相理解的時候,我一定能夠承擔起兩國溝通橋梁的職責,克服重重挑戰(zhàn),尋找到我的HaOR Haganoz。
到底是什么,使得我的中國之旅和黑馬游學團的以色列之旅同時如此迷人?其實這源自中以這兩個偉大國家之間存在的許多相似性與差異性。
中國和以色列人民有很多相似之處,我們都非常勤勞,重視子女教育,家庭觀念濃厚。兩國都擁有數(shù)千年的深厚文化積淀,也都在過去70年間經歷了沉重苦難,民眾心理上有很多貼近點。二戰(zhàn)時猶太人死了600萬,以色列周邊環(huán)境非常糟糕。中國也一樣,經歷抗日戰(zhàn)爭和“文革”,都是非常痛苦的歷史。巧合的是,中以兩國人民也都被國家的大小所困擾,只不過猶太人困擾的是人口太少、國家太小,而中國又有著如此多的人口,生存與發(fā)展的壓力更大。
中以雙方又有著很多的差異,這些差異為我們在中以兩國之間尋找HaOr Haganoz增加了難度。商業(yè)領域的差異是最顯著的。比如一個以色列人說“很長的時間”,他是指兩到三年,而中國人會認為兩到三年對一個項目來說只是“很短的時間”;當以色列人提到“大額投資”的時候,中國人往往會把這個投資額度僅僅看作“早期投資”;當以色列人說要“接地氣”的時候,他往往指到中國來出差一個月,而中國人理解的“接地氣”則是指由本土團隊來直接領導當?shù)貥I(yè)務。以色列人喜歡直接陷入激烈的斗爭沖突中——有時候我在中國朋友身邊給以色列同事打電話,我必須解釋一下電話里的激烈對話只是正常溝通,不是吵架——而中國人講究和為貴。
有趣的是,在中以兩國,人們都會根據(jù)一些初步信息判斷別人,初步信息的構成大有不同。比如在中國,“你是哪個大學的”是陌生人經常問的第一個問題;在以色列,沒人問你從哪里畢業(yè),陌生人的第一個問題往往是“你在部隊里面是做什么的”。在參加過1976年恩德培行動(又叫約納坦行動,以紀念在此次行動中陣亡的英雄約納坦-內塔尼亞胡,約納坦也是現(xiàn)任總理的親生哥哥)的那幾十個特種部隊隊員中,出現(xiàn)了現(xiàn)任以色列駐華大使Matan Vilnai、前任安全部長Shaul Mofaz,還有很多成功的以色列商界領袖。在我們這次黑馬游學團以色列站中,ironSource的一個創(chuàng)始人為我們組織了一次F16空軍基地參訪,那位創(chuàng)始人本身就是一名F16戰(zhàn)斗機飛行員。在以色列,大約33%的頂級VC管理層是飛行員出身。
兩國人民對結果的衡量也不一樣,這會對剛到以色列的個人或公司的聲譽產生極大影響。在我們與總理內塔尼亞胡會晤時,我們能看出來他對大家的熱情和歡迎,他散發(fā)著極強的人格魅力,說了很多對中以雙方未來巨大合作潛力的展望,當然還有中以兩國關系深度戰(zhàn)略意義的話。席間有幾秒鐘,他突然嚴肅起來,鄭重地說:“我們一定要拿最終成果來說話?!?/p>
以色列是一個非常務實的國家,有時候別人也說我們有點務實過頭。以色列人一般都希望盡快實現(xiàn)目標,不需要太多儀式和禮節(jié)上的安排,工作最好直入主題。我想,“短期內可見的合作成果”也許就是內塔尼亞胡總理想要強調的意思。
我認為在中以兩國人民的眾多文化差異中,有一個就是雙方對時間、投入、責任的衡量標準不同。舉個比較明顯的例子:如果我是一個中國投資者,我又希望從以色列那里賺到大錢,那我會明天就動身去以色列,看好項目先投資幾十萬美金,這事的重點是我作為一個中國投資者個人品牌的建立。投資這一行為,無論數(shù)額多少,在以色列人眼中就是“實干者”。投資就是“短期內可見的成果”,不管這第一筆錢投下去的成果如何,投資者會站在一個相對其他人完全不同的優(yōu)勢地位,其他人只會被以色列人看成“空談者”。而成為“實干者”之后,許多以色列創(chuàng)業(yè)公司就會排著隊來找我談,我可以從中發(fā)現(xiàn)未來之星,最終獲得投資回報。
中以雙方的相似性創(chuàng)造出了共同的利益和深度的理解,中以雙方的差異性創(chuàng)造了沖突,也為那些愿意去努力化解沖突的人們提供了商機。在這種局面下,一定會有更多人愿意來感悟、體驗這些碰撞火花的機會。作為一個定居在中國的人,我可以說,中國充滿了各種靈感火花,并且是目前世界上最富有多元可能性的地方。
我一直在尋找更多HaOr Haganoz,希望提升自我。在這個人生旅途中,中國無疑是非常重要的一站。我相信,無論中國企業(yè)家去以色列參訪,還是以色列企業(yè)家到中國來交流,對雙方都是非常有意義的,這也是我為什么如此熱愛向其他國家的朋友展示我的祖國的原因。
最后也是最重要的一點:要想找到更多的“隱藏起來的智慧”,那就得找到資深的導師,獲得靠譜的干貨建議。跟隨牛文文社長和徐小平老師這樣的資深創(chuàng)業(yè)教父,親自用雙眼目睹以色列,這本身就是讓人著迷和感到榮幸的事情。我很希望講述我發(fā)現(xiàn)的一些HaOr Haganoz,但我又非常崇敬前輩們的經驗,牛文文社長與徐小平老師的分享比我有深度得多。所以,我還是強烈建議大家直接來以色列吧,眼見為實。我會非常開心地與你們分享一些便利的工具和好玩的點子,使你們的以色列之旅更加充實、高效。
—— 翻譯/ 徐昌舉 整理/ 吳迪