吳理生

企業(yè)黨組織，是我黨的基層組織的重要組成部分，是我國全面深化改革的一支中堅力量。黨的十八大報告指出：“黨的基層組織是團結帶領群眾貫徹黨的理論和路線方針政策、落實黨的任務的戰(zhàn)斗堡壘”。這科學地闡述了黨的基層組織在黨的建設事業(yè)中的重要地位和作用，為我們加強食品企業(yè)黨組織建設明確了任務和指明方向。我們必須按照黨的十八大三中全會提出的全面深化改革的要求，結合食品企業(yè)黨建工作的實際，以創(chuàng)新的精神，發(fā)揮好食品企業(yè)黨組織凝聚人心、服務職工、促進和諧、推動發(fā)展的強大作用。本人結合工作實踐，對建設堅強高效的食品企業(yè)黨組織有以下體會。

一、增強憂患意識提高黨建認識，增強企業(yè)黨組織的凝聚力

（一）提高黨建認識。一年來，我們通過理論學習會，讓企業(yè)黨組織成員明確要確保我黨永葆青春，就要增強憂患意識，深刻認識企業(yè)黨建工作的重要性，強化黨組織在企業(yè)發(fā)展中的推動作用。我們通過黨員干部走基層、走市場，明確食品企業(yè)面向市場，深化改革，轉換經營機制，加強內部管理，加快技術進步，提高食品質量，增加經濟效益，都要靠他們來完成，讓他們明確自己肩負的歷史重任。我們明確規(guī)定黨組織成員要履行好黨章中所規(guī)定的企業(yè)黨組織的八項職責，還認真探索了改進企業(yè)黨建工作的新路子，研究新情況，解決新問題，企業(yè)黨組織成員思想覺悟顯著提高。

（二）加強自身建設。在我國進行全面深化改革的歷史條件下，面對新形勢新要求，加強食品企業(yè)黨組織的自身建設，是企業(yè)發(fā)展的迫切需要。幾年來，我們食品企業(yè)不斷發(fā)展壯大，取決于我們企業(yè)黨組織的堅強有力，取決于我們真正發(fā)揮政治引領作用。在這一過程中，我們加強現(xiàn)代企業(yè)制度建設，堅持建章立制，用制度管人管事，很好地發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。我們始終堅持黨對食品企業(yè)發(fā)展的思想引導，決策說事，提升企業(yè)核心競爭力；加強食品質量監(jiān)督，做大做強食品企業(yè)。我們強調黨員干部要端正思想，提高認識。我們總結經驗，努力探索，把企業(yè)黨的建設當作一項長期又緊迫的任務來抓緊抓好。

二、以全面深化改革為中心，夯實企業(yè)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用

（一）以經濟建設為中心。全面深化改革是黨在現(xiàn)階段的中心任務，黨的基層組織理所當然地必須把實現(xiàn)這個任務作為工作的要點。因此，我們在抓好食品企業(yè)黨建工作中，重點是圍繞深化改革這個中心來開展活動，把食品企業(yè)黨組織的建設貫穿于經濟活動之中，滲透在經營管理之中，黨組織的引領作用顯現(xiàn)了巨大威力。我們屠宰企業(yè)設備大改造，各食品站場效率大提升，經濟效益一年比一年好。這些實踐證明，企業(yè)黨組織建設以經濟建設為中心，企業(yè)黨的建設與經濟建設就能融為一體，企業(yè)黨組織的活動就正常，黨組織就有戰(zhàn)斗力和凝聚力，企業(yè)的改革和發(fā)展就能取得明顯的效果。

（二）為企業(yè)發(fā)展提供支持。企業(yè)的生產管理是否有效益，不但關系到企業(yè)的發(fā)展，而且關系到職工的切身利益和社會的穩(wěn)定。我們食品企業(yè)搞經濟建設取得成效，文明園區(qū)建設取得突破，得益于依靠企業(yè)黨組織來推動。我們將黨建工作融于經濟活動之中，為加快企業(yè)改革服務，為發(fā)展社會主義市場經濟服務。我們以促進企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定為目的，積極探索具有時代特征、符合企業(yè)實際的黨建工作新機制，不斷擴大基層黨組織的活動領域，改進活動方式，增強工作活力，為企業(yè)發(fā)展提供了強大的思想動力，使黨建工作充滿強盛的生命力。

三、打造精明強干的領導班子，建設堅強高效的企業(yè)黨組織

（一）建設“四強”黨組織。為了加強企業(yè)黨組織建設，我們將選配好黨政領導班子，做為加強企業(yè)黨組織建設的主要內容。我們將政治引領力強、推動發(fā)展力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強做為黨組織建設的重點，以創(chuàng)建“四強”企業(yè)黨組織為契機，大力加強食品企業(yè)領導班子建設，收到了明顯的成效，黨組織成員精神煥發(fā)，面貌一新，企業(yè)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分體現(xiàn)。

（二）選拔強人進班子。我們選拔德才兼?zhèn)涞狞h員干部進班子，主要處理好德與才的關系，既重視才，更重視德。堅持憑德干工作，看才用干部。我們明確加強領導班子建設的首要任務，就是要按照科學發(fā)展觀的要求和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，大膽地提拔一批政治堅定、能力突出、作風過硬、想干事、干成事、群眾公認的優(yōu)秀人才到主要領導崗位上來，進一步增強了企業(yè)領導班子發(fā)展經濟工作的能力，在企業(yè)的三個文明建設中，始終做到對國家負責、對社會負責、對企業(yè)負責、對職工負責，千方百計地搞活企業(yè)經濟。

（三）發(fā)揮集體智慧。我們選拔綜合協(xié)調能力強的黨員干部進領導班子，主要處理好個體與群體的關系，既重視班子成員個人的素質，更重視班子整體的結構，立足于提高班子的整體效能，堅持民主集中制。我們按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，領導班子成員加強溝通，自覺維護好班子團結，發(fā)揮班子整體效能。班子主要負責人堅持貫徹民主集中制，善于集中班子各成員的智慧，發(fā)揮集體領導的作用。班子其他成員也以大局意識，支持“一把手”履行職責，把體現(xiàn)民主集中制的基本要求貫徹到企業(yè)日常經營與管理的全過程中。班子成員各司其責，同心協(xié)力共做事，形成勁往一處使的合力局面，黨組織強大的凝聚力得到充分暴發(fā)。

（四）加強素質教育。我們?yōu)榱俗尠嘧宇I導成員全面搞高思想業(yè)務素質，重點處理好班子成員選用和培訓教育的關系，我們既重視選用，又重視培訓教育。企業(yè)黨組織把企業(yè)領導班子干事創(chuàng)業(yè)的能力建設放在重要的位置，切實加強企業(yè)領導人員的教育和培訓，以科學發(fā)展觀為重點加強理論武裝，引導企業(yè)領導班子帶著問題學，針對企業(yè)實際學，結合崗位工作學，使他們能夠準確地把握全面深化改革的歷史條件下，企業(yè)發(fā)展的特點和規(guī)律，不斷增強戰(zhàn)略思維能力，從而準確判斷本企業(yè)的優(yōu)勢與劣勢，制訂符合企業(yè)實際的發(fā)展目標和思路，不斷提高市場競爭能力。班子領導只有不斷地拓寬知識面，才能更好地駕馭食品市場，不斷提高科學決策水平和領導藝術，成為深化改革的行家里手。

四、建設服務型企業(yè)黨組織，提高企業(yè)黨組織的威信

（一）核心在服務。我們大力建設服務型企業(yè)黨組織，核心就在服務。我們把功能定位從管理轉到服務上來，寓管理于服務之中，根本要求是服務社會、服務生產、服務改革、服務發(fā)展、服務職工，把企業(yè)做大做強做精。我們堅持分類指導、突出重點、統(tǒng)籌推進、在推進科學發(fā)展觀、解決職工困難、化解企業(yè)矛盾、維護社會穩(wěn)定、密切黨群關系、夯實執(zhí)政理念上下功夫，努力建設服務意識增強、服務功能完善、服務內容豐富、服務形式多樣、服務機制健全的食品企業(yè)黨組織。我們圍繞貫徹黨的路線方針政策，維護職工合法權益，為職工多辦好事實事，推動企業(yè)先進文化建設，促進企業(yè)完成生產任務，在職工群眾中發(fā)揮政治核心作用，在企業(yè)中發(fā)揮政治引領作用，在社會上樹立誠信辦企的信譽。

（二）黨政關系和諧。我們堅持企業(yè)黨組織多做維護團結促進發(fā)展的事情。食品企業(yè)黨政關系是否協(xié)調，是企業(yè)黨組織發(fā)揮政治引導作用的基礎。企業(yè)中的黨政領導班子只是職責不同，企業(yè)黨政雙方在根本目標上是完全一致的，沒有地位高低之分，權力大小之爭，兩者互相聯(lián)系、互相依存，是企業(yè)發(fā)展的有機整體。片面強調一個方面的作用，而忽視和排斥另一個方面的作用，是同企業(yè)的發(fā)展壯大不相容的。

（三）全心謀發(fā)展。我們堅持企業(yè)黨組織多為企業(yè)發(fā)展獻計出力。食品企業(yè)黨組織的工作計劃和目標，應根據規(guī)定和企業(yè)的中心任務來制定，而企業(yè)黨政領導主要職責和任務是領導企業(yè)的生產經營和經濟管理工作。我們做到在處理黨政關系時要互相尊重、互相理解、互相支持，對企業(yè)的重大經濟決策，企業(yè)黨組織應要求各基層黨組織和黨員為完成各項經濟任務和工作任務而努力。每當黨組織作出重要決議時，行政領導也要求各級行政部門按照黨組織的部署開展工作。多年來的實踐證明，實行廠長經理負責制后，并不意味著個人說了算，企業(yè)黨組織不干預行政事務也不等于不過問、不參與、不監(jiān)督、不引導。在企業(yè)堅持集體討論的原則中，既不搞行政領導一錘定音，也不搞企業(yè)黨組織包辦代替，使企業(yè)真正營造政通人和、經營增效、經濟壯大的良好局面，從而提高企業(yè)黨組織的威信。