聶文燕

摘 要：隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展，作為經(jīng)濟管理活動重要組成部分的會計工作，其所處的環(huán)境變得越發(fā)的復(fù)雜，這樣就導(dǎo)致會計工作中極易出現(xiàn)一些問題，所以為了確保會計工能夠順利進行，需要不斷的強化會計內(nèi)控管理，確保會計工作的規(guī)范化和制度化。文中分別從規(guī)章制度、內(nèi)控環(huán)境、內(nèi)控制度、內(nèi)控風(fēng)險、人員培訓(xùn)及內(nèi)控管理結(jié)構(gòu)等幾個方面對加強會計內(nèi)控管理進行了具體的闡述。

關(guān)鍵詞：會計內(nèi)控管理；制度；內(nèi)控環(huán)境；內(nèi)控風(fēng)險

會計工作作為經(jīng)濟管理活動的重要組成部分，在各項經(jīng)濟管理活動中發(fā)揮著不可或缺的作用，所以需要采取科學(xué)、合理、有效的措施來做好會計內(nèi)控管理工作，使會計內(nèi)控管理得以進一步完善，規(guī)范各項經(jīng)濟管理活動的開展。

一、建立健全完善的規(guī)章制度

首先，建立會計工作的精細化標(biāo)準(zhǔn)，并將其進行徹底的貫徹落實。在進行會計業(yè)務(wù)時，不僅需要對會計內(nèi)控管理內(nèi)容進行精心設(shè)計，而且還要對會計業(yè)務(wù)的具體工作流程進行明確，根據(jù)會計業(yè)務(wù)需求的不同，進行明確的分工，并對會計行為進行規(guī)范，使精細化標(biāo)準(zhǔn)得到徹底的落實。對于一些重要崗位，要對其進行重點管理，必要時可以實施會計崗位輪換制度。

其次，需要對會計內(nèi)控管理工作中存在的問題進行深入的分析，并做好各項整改措施，以便于使這些問題能夠很好的解決。同時還要針對這些問題發(fā)生的原因制定完善的規(guī)章制度，從而實現(xiàn)對會計人員的約束及提高其自身良好的控制力，使相關(guān)人員的責(zé)任感增強，確保會計工作的順利實施。

最后，會計工作的開展，需要具有良好的條件和環(huán)境，所以需要投入一定的人力和物力資源，來加強會計內(nèi)控管理的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，這樣可以強化基礎(chǔ)設(shè)施的不斷完善，確保會計內(nèi)控工作的順利開展。

二、建立良好的會計內(nèi)控環(huán)境

需要加大宣傳力度，使全員都認識到會計內(nèi)控管理的重要性，從而加強對會計內(nèi)控管理環(huán)境的強化，使其與整個企業(yè)發(fā)展的環(huán)境有效的結(jié)合起來，在良好的環(huán)境條件下，促進內(nèi)部控制管理工作的實施。會計內(nèi)部控制管理工作并不是某個部門或是某個行業(yè)的事業(yè)，這是需要全員參與的工作，只有所有員工都積極的參與到會計內(nèi)控管理工作中來，才能確保擁有一個良好的會計內(nèi)控環(huán)境。

三、建立規(guī)范的會計內(nèi)控責(zé)任制度

首先，需要進一步對會計內(nèi)控管理責(zé)任進行明確，明確劃分會計業(yè)務(wù)人員和會計內(nèi)控管理人員的工作職責(zé)，而且要將責(zé)任具體落實到每一個人，強化會計人員自身的責(zé)任意識，從而能夠更好的按照自己的工作計劃和工作目標(biāo)來努力工作。

其次，通過建立會計工作考核制度來加強對會計行為的約束，對于會計考核工作中存在的問題在妥善進行處理，確保會計考核制度能夠得到有效執(zhí)行，使會計考核工作更具公正性和公平性。

最后，為了更好的調(diào)動會計人員的工作積極性，則需要建立會計工作激勵機制。對優(yōu)秀會計人員進行獎勵，這對于會計內(nèi)控管理工作的進一步完善也起到了非常好的效果。

四、控制會計內(nèi)部控制風(fēng)險

經(jīng)濟的快速發(fā)展，使會計工作所面臨的風(fēng)險也不斷增大，這就需要在會計內(nèi)部控制管理工作中需要控制好內(nèi)控風(fēng)險，這是會計內(nèi)部控制過程中十分重要的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。所以需要相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)需要不斷的強化風(fēng)險意識，對會計工作內(nèi)容和流程進行全面掌握，從而監(jiān)督和管理好各項工作，將會計風(fēng)險控制在最低的限度內(nèi)。首先，需要改變傳統(tǒng)的監(jiān)督和管理辦法，利用科學(xué)和現(xiàn)代化的手段對會計工作的監(jiān)督和管理方法進行不斷的改進；其次，需要對會計工作中重點環(huán)節(jié)進行監(jiān)督和管理，對存在的會計內(nèi)控風(fēng)險采取切實有效的預(yù)防措施；再次，利用新的技術(shù)手段和新技術(shù)設(shè)備來充分的發(fā)揮會計監(jiān)督管理的效能；最后，通過建立會計風(fēng)險內(nèi)控監(jiān)控系統(tǒng)來對會計內(nèi)控風(fēng)險進行全程的監(jiān)督，對存在隱患的內(nèi)控風(fēng)險環(huán)節(jié)進行重點監(jiān)督，同時還要相互監(jiān)督每個崗位的工作，從而將會計內(nèi)控風(fēng)險降低最低水平。

五、定期對會計人員工作進行培訓(xùn)

會計人員作為會計工作中最重要的因素，所以需要對會計人員的業(yè)務(wù)能力和業(yè)力水平進行培訓(xùn)，使其在會計內(nèi)控管理工作中充分的發(fā)揮其主導(dǎo)作用，牢固的掌握會計內(nèi)控管理基礎(chǔ)知識，對各項會計內(nèi)控管理工作制度進行熟悉。加強對會計人員操作技能的培訓(xùn)，使會計人員能夠在日常工作中對會計工作流程進行正確的掌握，使其專業(yè)技能更充分的發(fā)揮出來，確保會計工作的順利進行。同時還要加強對會計人員職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)，明確自身的職責(zé)，做好職業(yè)規(guī)劃，使會計人員在工作能夠嚴(yán)格遵守職業(yè)道德規(guī)則。

六、確保會計信息的真實性

在會計內(nèi)部控制過程中，往往容易導(dǎo)致會計信息失真問題的發(fā)生，導(dǎo)致會計信息失真的主要原因是由于會計內(nèi)部控制管理工作沒有做到位，所以需 進一步對會計內(nèi)部控制環(huán)境進行完善，對會計信息失真進行妥善解決，并進一步對會計內(nèi)部控制管理結(jié)構(gòu)進行優(yōu)化。同時還要對會計信息失真的現(xiàn)象的發(fā)生采取積極的防范措施，及時對工作中可能出現(xiàn)的會計信息失真風(fēng)險進行有效的預(yù)測，加強對會計工作人員進行定期的檢查工作，確保其能夠嚴(yán)格履行自身的工作職責(zé)，具有認真負責(zé)的工作態(tài)度，降低或是避免違背職業(yè)道德的現(xiàn)象的發(fā)生，確保會計信息的真實性和可靠性。

七、結(jié)束語

經(jīng)濟和社會的快速發(fā)展，使會計工作所面臨的環(huán)境越發(fā)的復(fù)雜化，在這種情況下，就需要對會計內(nèi)控管理工作進行不斷強化，通過建立健全各項規(guī)章制度來確保會計內(nèi)控環(huán)境的良好性，通過不斷的對會計內(nèi)控責(zé)任制度進行規(guī)范，從而實現(xiàn)對會計內(nèi)控風(fēng)險進行控制。另外會計人員作為會計內(nèi)控管理的重要因素，需要做好會計人員的培訓(xùn)工作，確保會計人員專業(yè)技能和專業(yè)水平的提升，確保會計信息的真實性和準(zhǔn)確性，加快推動會計內(nèi)控管理工作向現(xiàn)代化和規(guī)范化發(fā)展的步伐。

參考文獻：

[1]韓可.如何強化會計內(nèi)控的管理[J].中國外貿(mào)，2012（12）.

[2]張西現(xiàn).企業(yè)會計內(nèi)控管理的強化對策探討[J].中國管理信息化，2013（03）.

[3]班鳳仙.企業(yè)內(nèi)部會計控制存在的問題及對策[J].內(nèi)蒙古煤炭經(jīng)濟，2011（01）.endprint