劉菲
【摘要】本文通過對軟件工程專業(yè)企業(yè)實(shí)踐類課程在實(shí)驗(yàn)室教學(xué)中存在的問題進(jìn)行分析,提出一系列創(chuàng)新性的管理方法,從而加強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神,提高高等學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量。
【關(guān)鍵詞】企業(yè)實(shí)踐類課程;實(shí)驗(yàn)室教學(xué);創(chuàng)新性管理;質(zhì)量監(jiān)控反饋
一、背景與環(huán)境
隨著時代的進(jìn)步,高校的人才培養(yǎng)模式日趨多樣化,針對例如軟件工程專業(yè)這種實(shí)踐類較強(qiáng)專業(yè),更多的高校也在學(xué)生的培養(yǎng)模式上進(jìn)行了大膽的改革與創(chuàng)新,不斷地與企業(yè)進(jìn)行銜接,將企業(yè)文化教育,實(shí)踐動手能力更多的融入大學(xué)生的學(xué)習(xí)體系中,從而更大程度的提高大學(xué)生的動手實(shí)踐能力,并且為今后的就業(yè)打下一個良好的基礎(chǔ)。在以往的教學(xué)過程中,通常為教師講授為主,學(xué)生一味被動接受的教學(xué)模式,一方面雖然課堂的課容量較大,但學(xué)生的吸收率并不明顯,另一方面,由于這種授課模式,在很大程度上束縛了學(xué)生的創(chuàng)新思維意識,影響教學(xué)效果。而企業(yè)課程恰恰彌補(bǔ)了這一缺陷,通過企業(yè)工程師的授課,在授課形式和內(nèi)容上更加強(qiáng)調(diào)實(shí)踐性、自主性。由于實(shí)踐性較強(qiáng),企業(yè)的課程較大多數(shù)需要在實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行授課,那么建立關(guān)于企業(yè)實(shí)踐類課程在實(shí)驗(yàn)室教學(xué)中的管理體系成為了尤為重要的環(huán)節(jié)。
二、企業(yè)實(shí)踐類課程在實(shí)驗(yàn)室教學(xué)中遇到的問題與挑戰(zhàn)
實(shí)驗(yàn)室教學(xué)一直是近年來高校教學(xué)過程中不可或缺的一部分,與課堂理論教學(xué)相輔相成,廣大實(shí)驗(yàn)室工作者也不斷的在實(shí)驗(yàn)室教學(xué)及管理等方面進(jìn)行改革探索研究,針對目前高校實(shí)驗(yàn)室教學(xué)中存在的問題,例如實(shí)驗(yàn)室教學(xué)資源利用率不高,實(shí)驗(yàn)室教學(xué)過程方法較單一,缺乏相對獨(dú)立的實(shí)驗(yàn)教學(xué)師資隊(duì)伍,實(shí)驗(yàn)室教學(xué)考核及教學(xué)反饋模式不夠完善。特別是在實(shí)驗(yàn)室授課的企業(yè)實(shí)踐類課程,授課教師為相關(guān)企業(yè)工程師,這在為課堂教學(xué)帶來活力的同時也為我們提出了更多的挑戰(zhàn),如何優(yōu)化企業(yè)實(shí)踐類課程在實(shí)驗(yàn)室教學(xué)中的教學(xué)效果,提高高校教學(xué)質(zhì)量成為了值得深入探討研究的課題。
三、企業(yè)實(shí)踐類課程在實(shí)驗(yàn)室教學(xué)中的創(chuàng)新性管理
針對在實(shí)驗(yàn)室授課的企業(yè)實(shí)踐類課程,如何保證教學(xué)質(zhì)量,保障教學(xué)效果成為了急需解決的問題,下面通過幾個方面來介紹本文針對這個問題提出的創(chuàng)新性管理方法。
第一、加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室教學(xué)中的資源管理
由于實(shí)驗(yàn)室教學(xué)中涉及的教學(xué)科目較多,所需的教學(xué)設(shè)備與環(huán)境也不盡相同,目前在很大程度上存在著實(shí)驗(yàn)室教學(xué)資源利用率不高,結(jié)合企業(yè)實(shí)踐類課程的特點(diǎn),合理的進(jìn)行實(shí)踐類課程在實(shí)驗(yàn)室教學(xué)中的課程設(shè)置安排、設(shè)備環(huán)境配置,使得實(shí)踐類課程在教學(xué)資源上得到更符合自身特點(diǎn)的資源支持,從而促進(jìn)實(shí)驗(yàn)室教學(xué)資源利用率的提高。
第二、優(yōu)化企業(yè)實(shí)踐類課程的實(shí)驗(yàn)室教學(xué)過程
在傳統(tǒng)的實(shí)驗(yàn)室教學(xué)中,教師也會著重強(qiáng)調(diào)培養(yǎng)學(xué)生的動手實(shí)踐能力,但主要教學(xué)過程強(qiáng)調(diào)講授實(shí)驗(yàn)的原理概念,詳細(xì)的操作過程。那么在企業(yè)實(shí)踐類課程中,教師的角色更多的像是企業(yè)工程項(xiàng)目的經(jīng)理,提出項(xiàng)目要求,引導(dǎo)學(xué)生們自主的進(jìn)行需求分析、模型建立、過程開發(fā),然后通過項(xiàng)目報告的方式完成完整的學(xué)習(xí)過程,在這個過程中更多的融入引導(dǎo)式、啟發(fā)式、研究式等教學(xué)方法,注重培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的意識,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,增加學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作意識。
第三、豐富實(shí)驗(yàn)室教學(xué)中的考核模式
傳統(tǒng)意義上的實(shí)驗(yàn)室教學(xué)的考核模式主要采取完成固定要求實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目,提交實(shí)驗(yàn)報告等方式,結(jié)合企業(yè)實(shí)踐類課程的特點(diǎn),為了更大程度的培養(yǎng)學(xué)生的自主創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識,提高教學(xué)效果,在傳統(tǒng)意義的考核模式基礎(chǔ)上,增加項(xiàng)目匯報展示,結(jié)合企業(yè)項(xiàng)目開發(fā)過程,為每個項(xiàng)目組設(shè)立項(xiàng)目經(jīng)理和開發(fā)人員,開發(fā)過程完全按照模塊完成,將項(xiàng)目開發(fā)過程中的代碼編寫、軟件測試等功能模塊完全建立,強(qiáng)調(diào)項(xiàng)目完成的過程及團(tuán)隊(duì)合作的作用。
第四、加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控
企業(yè)實(shí)踐類課程的授課教師為企業(yè)的相關(guān)項(xiàng)目工程師,與傳統(tǒng)意義上的高校教師在授課方式,方法等方面都有一定的區(qū)別,在充分發(fā)揮其具有豐富工程經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)勢的同時,通過教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控反饋機(jī)制,及時發(fā)現(xiàn)問題,從而促進(jìn)課程設(shè)置、培養(yǎng)方案等方面的不斷完善,促進(jìn)人才培養(yǎng)水平。這套教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控反饋機(jī)制要做到教學(xué)前有規(guī)范,教學(xué)中有監(jiān)督,教學(xué)后有評價,符合實(shí)驗(yàn)室企業(yè)實(shí)踐類課程教學(xué)特點(diǎn),充分利用院校級督導(dǎo)組及學(xué)生信息員機(jī)制等方式不斷完善企業(yè)實(shí)踐類課程質(zhì)量監(jiān)控反饋機(jī)制,并且不斷完善實(shí)驗(yàn)室企業(yè)實(shí)踐類課程的教學(xué)質(zhì)量管理規(guī)章制度,強(qiáng)化教學(xué)管理,規(guī)范課堂教學(xué)秩序。
第五、完善實(shí)驗(yàn)室技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)
在實(shí)驗(yàn)室課程進(jìn)行教學(xué)的過程中,需要一定的實(shí)驗(yàn)室技術(shù)人員進(jìn)行設(shè)備、環(huán)境等方面的安全管理,這個實(shí)驗(yàn)室技術(shù)人員隊(duì)伍要求較高的技術(shù)水平,并且要有奉獻(xiàn)精神、服務(wù)意識,在實(shí)驗(yàn)前做好準(zhǔn)備,實(shí)驗(yàn)中積極配合,實(shí)驗(yàn)后認(rèn)真檢查總結(jié)。所以,建設(shè)一支責(zé)任心強(qiáng),專業(yè)技術(shù)水平高,服務(wù)意識突出的實(shí)驗(yàn)室技術(shù)人員隊(duì)伍是保障實(shí)驗(yàn)室教學(xué)質(zhì)量的非常關(guān)鍵的一個環(huán)節(jié)。
四、結(jié)束語
近年來,越來越多的高校在教學(xué)過程中同企業(yè)進(jìn)行合作,特別是軟件工程這一類實(shí)踐類較強(qiáng)的專業(yè),在校企合作過程中,更多的會涉及實(shí)踐類課程,由企業(yè)工程師授課,在實(shí)驗(yàn)室中完成教學(xué)過程,通過企業(yè)實(shí)踐類課程在實(shí)驗(yàn)室教學(xué)中的創(chuàng)新性管理,建立一套符合企業(yè)實(shí)踐類課程特點(diǎn)的教學(xué)管理體系,這樣在最大程度上保障企業(yè)實(shí)踐類課程發(fā)揮最大的特色效果,使學(xué)生在學(xué)習(xí)知識的基礎(chǔ)上充分提高動手實(shí)踐能力、自主學(xué)習(xí)意識和創(chuàng)新合作精神,從而更大程度上的為今后的就業(yè)打下一個良好的基礎(chǔ)。
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