陳先虎

公路施工項目具有人員分散、流動性大、工程周期長短不一、地點經(jīng)常變化等特點，通常以項目為單位同步建立黨支部，并視項目規(guī)模選配黨支部書記。項目黨支部書記，是根據(jù)項目施工管理需要，由公司黨委正式任命的基層黨組織領導職務，與項目經(jīng)理一樣同為項目領導班子主要成員。目前，項目管理采用項目法施工，實行的是項目經(jīng)理負責制，項目經(jīng)理是第一責任人，統(tǒng)帥項目全局工作。項目黨支部書記便成為施工企業(yè)最基層黨組織建設的第一責任人，面對新時期如何加強黨員管理、如何參與項目重大問題決策、建立適應施工行業(yè)特點的項目黨建工作等，本人淺談一點看法。

處理好與項目經(jīng)理的關系

項目書記在處理與項目經(jīng)理的關系時：一是要善于給項目經(jīng)理當參謀。項目經(jīng)理要承擔項目公司實現(xiàn)產(chǎn)值、利潤的目標，需要一個好的參謀，項目書記的職責之一就是要擺正自己的位置，協(xié)助項目經(jīng)理抓好全面工作。二是要具有甘當配角的高尚品德。項目書記的職務特點決定了應該像“綠葉”一樣默默無聞、無私奉獻，一方面要真正發(fā)揮黨組織的政治核心作用，指導和支持工會、共青團組織開展職能活動；另一方面，要處處尊重項目經(jīng)理，自覺地、全面地維護項目經(jīng)理的權威和形象，圍繞中心，做好服務。三是要做項目經(jīng)理的真誠朋友。項目書記除了在工作上積極協(xié)助項目經(jīng)理外，還要從生活上關心、體貼項目經(jīng)理，積極為項目經(jīng)理解決工地實際生活困難。四是要積極地發(fā)揮監(jiān)督保證作用。在項目經(jīng)理的工作出現(xiàn)失誤、偏差或工作方式方法發(fā)生問題時，項目書記要從工作大局出發(fā)，堅持原則，大膽提出，通過談心交流、民主生活會等方式，積極幫助項目經(jīng)理改正錯誤和克服不足。

處理好與副職和職工的關系

項目書記在處理與副職和職工的關系時：一是要對副職工作大力支持和協(xié)調。副職領導同為項目班子成員，各有分工，舉足輕重；項目書記要從工作方面大力支持，經(jīng)常鼓勵，不斷打氣。二是要對職工生活關心和服務。盡管近年項目條件逐步改善，但不少項目仍然環(huán)境差、任務重、危險大、困難多，項目書記要經(jīng)常關心職工生活，在條件允許的情況下要盡力改善職工生活環(huán)境，以激發(fā)干部職工的施工生產(chǎn)熱情。三是要搞好送溫暖工程。項目書記要使廣大職工時刻都能感受到黨組織的溫暖，幫助職工解決實際困難，主動熱情地為職工分憂解愁。四是要建立人才培養(yǎng)推薦機制。項目書記在實際工作中要善于當伯樂，不斷從項目中發(fā)現(xiàn)人才并培養(yǎng)人才，要經(jīng)常性地給技術尖子、業(yè)務能手鼓勁加油、搖旗吶喊，并建議提供機會加壓鍛煉，促其盡快成熟成長起來。要想當好項目黨支部書記，除了處理好以上兩個方面的關系和項目經(jīng)理大力支持和配合作為重要的前提外，支部書記一定要想方設法提高自身的綜合素質和能力，要靈活掌握和充分運用協(xié)調功能，在具體抓隊伍建設和管理工作時，尤其要注重以下幾個方面。

首先，提高一種認識。這種認識是權力、責任、風險三者關系的認識。書記和經(jīng)理都是項目黨政負責人，書記和經(jīng)理彼此間應該是合作共處的同志關系，共同責任是對上級負責，對職工負責，都有一定的權力，同時也承擔相應的責任，特別是當前實行項目重大事項決策，表面上書記的地位和權力有所提高，但作為書記必須有一個清醒的認識：權力大、責任大，同時風險更大，并且對書記自身素質的要求就更高。另外，作為項目經(jīng)理也必須保持一種心態(tài)：項目書記參與項目重大事項決策，是黨組織進一步參與項目重大事項決策和監(jiān)督的一種形式，項目經(jīng)理和書記要追求共同目標，承擔更大責任，在對上級和職工負責的前提下，遵守國家法律法規(guī)，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

其次，明確兩個職責。書記和經(jīng)理各有自己的崗位職責。作為書記的職責是：在上級黨委的領導下，對項目部的思想政治工作、精神文明建設、工會和共青團工作實行統(tǒng)一領導，對生產(chǎn)行政工作起保證監(jiān)督作用。而經(jīng)理的職責是：在公司行政的領導下，負責工程施工生產(chǎn)和全面行政管理工作。這是規(guī)章制度明文規(guī)定的，書記該對什么負責，經(jīng)理又該對什么負責，已經(jīng)非常清楚和明確。作為書記著重的是“保證監(jiān)督”，經(jīng)理則著重是“生產(chǎn)經(jīng)營”。作為書記要大力支持經(jīng)理搞好生產(chǎn)經(jīng)營工作，而作為經(jīng)理，要在充分認識書記地位的基礎上，工作上多商量、多通氣，按照民主集中制原則對重大問題進行研究討論和決策。這樣，再大的困難，再大的壓力，只要領導團結齊心，一切問題都會迎刃而解。

第三，樹立三個對待。一是正確對待權力和職責。書記和經(jīng)理有自己的權力，也有自己的職責。書記和經(jīng)理都要淡化權力欲，強化責任感。作為經(jīng)理不要以自己的權力盛氣凌人，什么事情都一個人說了算，想怎么辦就怎么辦，搞個人獨斷專行。二是正確對待成績和失誤。取得成績，獲得了榮譽，應該歸功于領導班子，歸功于全體職工，沒有領導班子成員的共同努力，沒有全體職工的積極參與和大力支持，要取得任何成績是絕對不可能的。三是正確對待統(tǒng)一和分歧。只有統(tǒng)一的認識，才有統(tǒng)一的行動，也只有統(tǒng)一的行動，才會有統(tǒng)一的力量。一是要召開領導干部會議，集思廣益；二是在服從大局的前提下，求大同存小異；三是學會換位思考，要在認真分析對方的動機和目的基礎上作出假設后再作取舍。

第四，發(fā)揚四個講究。首先要講究大局。一切要服從大局。書記和經(jīng)理的思想和工作，要服從本單位經(jīng)濟效益和社會效益大局，千萬不能因個人利益、個人恩怨，在工作上產(chǎn)生分歧。其次是講究度量。作為經(jīng)理和書記，在認識和處理某一問題時，難免有分歧，當你有意見不予采納時，要有度量，要有寬廣的胸懷，要有容人容事的度量，心胸狹隘難與人相處，也難成大事?？床黄饎e人則自己無知，瞧不起自己則自己無能。最后是講究友誼。書記和經(jīng)理的認識和共事是一個機遇和緣份，工作當中，要多講自己的責任，少計較名利得失，要多看對方的長處和對自己工作上的支持。

第五，提高五種能力。一是提高組織領導能力。作為支部書記，支部書記應該經(jīng)常和黨員進行談心，為他們辦實事，幫助其提高認識，這樣才會贏得同志們的信賴和擁護。

二是提高說服教育能力。支部書記要做好每個黨員和要求進步同志的思想工作，在實際工作中為黨員解決思想問題，必須要有過硬的說服教育能力，靠傳統(tǒng)的“灌輸式”教育和“行政命令”是不適應新時期政治思想工作要求的。

三是提高正確決策的能力。決策能力是多種能力的綜合表現(xiàn)，也就是說決策要講求科學性。強調民主集中制，也就是為了實現(xiàn)民主決策，更好地為行政領導提供決策依據(jù)，在一定程度上將有助于行政領導決策的科學化、民主化、正確化。

四是提高社會交往能力。作為支部書記應該適當參加社會交往，這有利于開展工作，開拓視野，提高自己的社交水平，才會有人緣，黨員干部才會和你同甘共苦，打成一片，才愿和你做知心朋友。

五是提高本業(yè)務能力。支部書記就必須懂業(yè)務，懂管理，對安全生產(chǎn)，經(jīng)營管理等都得懂一點，如果不懂，說外行話，不利于開展工作，就會失去很多和黨員職工交心通氣的機會，做好政治思想工作將會成為一句空話。

總之，項目支部書記只要真正做到了思想上到位而不越位、工作上分工而不分家、行動上補位而不拆臺，就一定能與項目經(jīng)理和諧一致，共同把項目帶好、管好，進而為公司的持續(xù)發(fā)展做出應有的努力和貢獻。endprint