李世寧

摘 要：隨著經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展，安全管理的難度加大，安全事故的發(fā)生，企業(yè)發(fā)展受到嚴(yán)重影響，甚至有的企業(yè)（公司）面臨破產(chǎn)關(guān)閉，給國(guó)家、家庭造成重大的經(jīng)濟(jì)損失，國(guó)家對(duì)事故的調(diào)查納入法律程序，出臺(tái)法律法規(guī)以遏制事故的發(fā)生，保證經(jīng)濟(jì)有序發(fā)展。新修訂《安全生產(chǎn)法》和《環(huán)境保護(hù)法》分別于2014年12月1日和2015年1月1日正式實(shí)施，國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)把安全工作已經(jīng)提到法治的重要議事日程，體現(xiàn)以習(xí)主席為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子依法治國(guó)的決心，規(guī)范企業(yè)有序發(fā)展，依法治企、從嚴(yán)治企是新的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)下對(duì)中國(guó)企業(yè)發(fā)展提出的挑戰(zhàn)，讓全國(guó)人民看到了國(guó)家對(duì)發(fā)展經(jīng)濟(jì)的信心。 該文主要從建立、遵守制度標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)員工培訓(xùn)，依法依規(guī)抓執(zhí)行、加強(qiáng)責(zé)任心等幾個(gè)方面闡述如何抓好安全管理，提出自己的管理思路。

關(guān)鍵詞：安全管理 制度 法治 發(fā)展經(jīng)濟(jì)

中圖分類號(hào)：TU71 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1672-3791（2015）07（c）-0130-02

習(xí)近平在黨的十八大談到治國(guó)理政，強(qiáng)調(diào)依法治國(guó)是黨領(lǐng)導(dǎo)人民治理國(guó)家的基本方略，法治是治國(guó)理政的基本方式，要更加注重發(fā)揮法制在國(guó)家治理和社會(huì)管理中的重要作用，全面推進(jìn)依法治國(guó)，加速建設(shè)社會(huì)主義法制國(guó)家。

2013年2月23日習(xí)近平主持十八屆中央政治局第四次集體學(xué)習(xí)時(shí)講話要點(diǎn)提出“堅(jiān)持法治國(guó)家、法治政府、法治社會(huì)一體建設(shè)”。

安全是老百姓最大的福利，安全事關(guān)人民群眾安居樂(lè)業(yè)，事關(guān)社會(huì)和諧和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。安全管理抓上去，企業(yè)有效益，國(guó)家富足，有更多的精力發(fā)展國(guó)家經(jīng)濟(jì)，在世界立于不敗之地。因此我們必須高筑安全管理的防線，架起安全的高壓線，杜絕安全事故，嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》和《中華人民共和國(guó)環(huán)境保護(hù)法》，不違反法律，保證安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的順利進(jìn)行。

每當(dāng)看到、聽到爆炸事故、空難事故、礦山事故、交通事故等報(bào)道，人們的心情很沉重，沉痛的教訓(xùn)和法律追責(zé)，目的喚醒他們對(duì)法律、規(guī)章制度的漠視，近幾年，國(guó)家的安全形勢(shì)嚴(yán)峻，石油企業(yè)的幾起火災(zāi)爆炸事故，國(guó)內(nèi)外的空難、沉船事故，教訓(xùn)慘痛，企業(yè)蒙受巨大的經(jīng)濟(jì)損失和極大的輿論的壓力，國(guó)家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展受到影響，給正常經(jīng)濟(jì)秩序帶來(lái)了負(fù)面影響，安全是制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸之一。做好安全工作對(duì)發(fā)展經(jīng)濟(jì)意義重大。

我們要牢記“安全第一、預(yù)防為主”的方針，要敬畏制度，學(xué)法、守法、用法是我們義不容辭的義務(wù)和責(zé)任。

1 我們要樹立責(zé)任意識(shí)

立足崗位，加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，從三個(gè)層面分層逐級(jí)對(duì)安全負(fù)責(zé)，實(shí)現(xiàn)安全壓力的傳遞。首先是嚴(yán)格執(zhí)法，執(zhí)法監(jiān)督部門，行駛管理責(zé)任，加強(qiáng)監(jiān)管檢查的力度，出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正消除，對(duì)于違反《安全生產(chǎn)法》和《環(huán)境保護(hù)法》堅(jiān)決依法處理，實(shí)行媒體曝光，進(jìn)入黑名單，提高法律的嚴(yán)肅性，敢于揭短，打擊企業(yè)不符合規(guī)定的做法，做到安全監(jiān)督管理前移，不出事故，保證經(jīng)濟(jì)發(fā)展；企業(yè)的管理層嚴(yán)格執(zhí)行力，嚴(yán)肅規(guī)章制度，做到不亂排亂放，不破壞制度，惡劣天氣做好航班、輪船禁飛、禁行，化工企業(yè)不排放污染物等規(guī)定不折不扣的執(zhí)行，以安全為前提，發(fā)展經(jīng)濟(jì)提高效益，形成良性的企業(yè)管理模式，為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展負(fù)責(zé)，不出安全事故；提高員工責(zé)任意識(shí)的培養(yǎng)。做到“三不傷害”，嚴(yán)格紀(jì)律，工作做到事前有計(jì)劃，工作有方案，步步有確認(rèn)，事后有總結(jié)，愛(ài)崗敬業(yè)，查找本崗位的隱患并上報(bào)，提高自我保護(hù)意識(shí)，做好本職工作。

2 樹立安全首位意識(shí)

大多數(shù)重大安全事故的發(fā)生都源于事故隱患，大部分的事故是由于“三違”造成的。 “三違”是指“違章指揮”“違章作業(yè)”“違反勞動(dòng)紀(jì)律”。安全事故中有90%以上都是因?yàn)椤叭`”而導(dǎo)致的，“三違”是安全生產(chǎn)中最大的敵人，我們必須樹立安全首位意識(shí)，堅(jiān)決反對(duì)“三違”行為。

工作中心存僥幸是經(jīng)驗(yàn)主義的表現(xiàn)。經(jīng)驗(yàn)主義也是“三違”現(xiàn)象的主要原因，工作中，有時(shí)為了省事，故意違章。逐漸就形成了“習(xí)慣性違章”，認(rèn)為 “不可能出事，我們都是這樣干的、從沒(méi)出現(xiàn)過(guò)問(wèn)題”這是“經(jīng)驗(yàn)主義者”常說(shuō)的話，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)總愛(ài)說(shuō)“我在這，你怕什么”！一旦出現(xiàn)了問(wèn)題他們就不知所措?？拷?jīng)驗(yàn)表面上是重視安全，本質(zhì)上忽略工作中的變化規(guī)律，忘記把安全放在首位。保證崗位安全，就必須要抑制經(jīng)驗(yàn)主義，只有牢記規(guī)章制度，樹立安全第一的理念，我們才能創(chuàng)造安全和諧的生活。

3 樹立消防安全的意識(shí)，保護(hù)生命財(cái)產(chǎn)

學(xué)習(xí)消防知識(shí)，提高消防“四個(gè)能力”培訓(xùn)，建立安全最后的防線。定期組織消防安全培訓(xùn)，保證人人能夠懂得滅火器材的使用，做到會(huì)報(bào)火警，會(huì)撲救初起火災(zāi)以及掌握自救逃生的知識(shí)和技能。到公共場(chǎng)所了解周邊消防設(shè)施的情況及緊急出口的位置，確?；馂?zāi)情況下的自救逃生；同時(shí)做到不破壞和占用消防設(shè)施和消防通道，嚴(yán)格遵守《消防法》，做到安全用火和科學(xué)防火，保護(hù)生命安全。

4 重視制度，建立有效的制度約束人們的行為規(guī)范

制度就是一把公平的尺子，好的制度可以使壞念頭受到抑制，而壞的制度會(huì)讓人的好愿望四處碰壁。建立起將結(jié)果和個(gè)人責(zé)任和利益聯(lián)系到一起的制度，能解決很多社會(huì)問(wèn)題，把隱患消除在萌芽狀態(tài)。二戰(zhàn)期間，美國(guó)空軍降落傘的合格率為99.9%，從概率上來(lái)說(shuō)，每一千個(gè)跳傘的士兵中會(huì)有一個(gè)因降落傘不合格而喪命。軍方要求廠家必須讓合格率達(dá)到100%。負(fù)責(zé)人說(shuō)99.9%已是極限。軍方改變檢查制度，每次交貨前從降落傘中隨機(jī)挑出幾個(gè)，讓廠家負(fù)責(zé)人親自跳傘檢測(cè)。從此，降落傘的合格率達(dá)到了百分之百。跳傘的亡人事故就避免?？梢娭贫炔粌H起到護(hù)身符的作用，還能決定一個(gè)企業(yè)的幸存衰敗。我們要敬畏制度，在某種意義上，安全是生存的延續(xù)。

5 安全管理實(shí)現(xiàn)全員、全過(guò)程、全方位的管控

安全管理只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)，安全工作常抓不懈，一級(jí)帶著一級(jí)干，工作中要無(wú)縫對(duì)接，保證安全工作時(shí)時(shí)有人管，管安全要小題大做，斤斤計(jì)較，牢固樹立“成在全體，敗在一人”的安全理念。

做安全工作管理要不怕麻煩，工作中要做到磨破嘴、跑斷腿，宣貫制度標(biāo)準(zhǔn)要橫到邊、縱到底，管理安全要有恒心，有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的意識(shí)，做到發(fā)現(xiàn)一個(gè)問(wèn)題解決解決一類問(wèn)題；遠(yuǎn)離安全問(wèn)題，把事故事件作為資源，利用資源補(bǔ)齊安全的短板。通過(guò)媒體、網(wǎng)絡(luò)信息開展工作，善于吸取他人的教訓(xùn)，主動(dòng)查找身邊的問(wèn)題并跟蹤問(wèn)題的解決過(guò)程，全方位掌握安全問(wèn)題的落實(shí)情況，確保把安全工作抓實(shí)抓牢。

6 樹立培訓(xùn)是給員工最好福利的意識(shí)

隨著技術(shù)的突飛猛進(jìn)，管理者對(duì)安全管理等方面越來(lái)越重視，安全管理加大投入，在安全培訓(xùn)投入了大量的資金及人力，目的要讓員工明白制度規(guī)定、明白操作規(guī)程，避免員工，面對(duì)危險(xiǎn)，稀里糊涂直到出了事故才恍然大悟。企業(yè)缺乏安全教育和培訓(xùn)，職工安全知識(shí)薄弱，安全技能不熟，生產(chǎn)安全無(wú)法保證，企業(yè)就沒(méi)有效益。因此。培訓(xùn)是企業(yè)給員工最好的福利。

培訓(xùn)員工是一項(xiàng)有效的長(zhǎng)期投資。是企業(yè)投入的基本成本。它能促使企業(yè)實(shí)現(xiàn)管理資源優(yōu)化與整合，達(dá)到提高安全生產(chǎn)管理效率和增創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益的目的。同時(shí)員工掌握了安全知識(shí)和技術(shù)知識(shí)，為企業(yè)的生產(chǎn)安全提供保證，可以為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富。

7 結(jié)語(yǔ)

綜上所述，安全管理對(duì)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展影響深遠(yuǎn)、作用重大，企業(yè)如果不抓安全，就不會(huì)有發(fā)展和生存的空間，經(jīng)濟(jì)效益無(wú)法保證。因此，我們必須勤奮學(xué)習(xí)，鉆研技術(shù)，建立并遵守制度、法規(guī)，消除隱患，夯實(shí)安全管理的基礎(chǔ)，牢固樹立安全底線意識(shí)，以高度的主人翁責(zé)任感干好本質(zhì)工作，樹立“一次把事情做好”的理念，遵章守法，把安全管理工作落實(shí)到實(shí)處，做到真抓、真干、真管，嚴(yán)格執(zhí)法力度，建立管理層對(duì)安全負(fù)責(zé)制度，追究安全直線責(zé)任，確保安全生產(chǎn)，確保企業(yè)的生存，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

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