摘 要：黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，作為一名基層的黨支部書(shū)記，在晉煤集團(tuán)鐵運(yùn)公司跨越式發(fā)展的宏偉進(jìn)程中，如何對(duì)待基層黨建中出現(xiàn)的失衡現(xiàn)象，擺正基層黨支部與行政的關(guān)系，不斷加強(qiáng)黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力，為鐵運(yùn)公司的跨越式發(fā)展提供強(qiáng)有力的動(dòng)力支持和組織保障，是需要我們?nèi)フJ(rèn)真對(duì)待和解決的課題。

關(guān)鍵詞：戰(zhàn)斗堡壘；動(dòng)力支持；和諧發(fā)展；

文章編號(hào)：1674-3520（2015）-07-00-02

作為一名基層站段的黨支部書(shū)記，要想使得各項(xiàng)工作達(dá)到黨委放心、職工滿意的程度，首先要對(duì)黨支部的工作定位有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)，這樣才能更好地發(fā)揮作用。

一、基層黨支部的工作定位

黨的基層組織是黨在社會(huì)基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。作為國(guó)有控股的大中型企業(yè)中的黨支部應(yīng)該發(fā)揮什么樣的作用呢？十八大新修改的《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》給予了明確規(guī)定：國(guó)有企業(yè)和集體企業(yè)中黨的基層組織，發(fā)揮政治核心作用，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開(kāi)展工作。

二、基層單位黨政間存在的幾種錯(cuò)誤傾向

第一種錯(cuò)誤傾向：行政領(lǐng)導(dǎo)大權(quán)獨(dú)攬、個(gè)人說(shuō)了算，黨支部形同虛設(shè)，黨支部的各項(xiàng)工作不能正常開(kāi)展。

在改革與發(fā)展深入進(jìn)行的現(xiàn)階段，我們的工作任務(wù)是堅(jiān)持一個(gè)中心、兩個(gè)基本點(diǎn)，發(fā)展生產(chǎn)力，企業(yè)是搞安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理工作的，黨務(wù)工作是務(wù)虛的，抓不抓無(wú)所謂，只要安全生產(chǎn)上不出問(wèn)題，企業(yè)產(chǎn)生了效益，就是最大的貢獻(xiàn)?；鶎狱h支部在這樣的單位中成為了一道擺設(shè)，成了一個(gè)空架子，可以想象，黨支部書(shū)記的地位和黨支部的作用也很難發(fā)揮出來(lái)。

第二種錯(cuò)誤傾向：黨支部書(shū)記和行政領(lǐng)導(dǎo)權(quán)責(zé)不分，支部書(shū)記代替行政領(lǐng)導(dǎo)行使了許多職權(quán)，工作角色發(fā)生了轉(zhuǎn)變。

現(xiàn)有的行政領(lǐng)導(dǎo)的入黨、提干，老書(shū)記都發(fā)揮了重要的作用，黨支部書(shū)記在單位德高望重、資格較老，自然包攬了許多本該行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理等工作，造成了支部書(shū)記和行政領(lǐng)導(dǎo)權(quán)責(zé)不分，甚至產(chǎn)生了一種行政領(lǐng)導(dǎo)威信降低，被架空了的情形。這樣一來(lái)，一旦工作中出了問(wèn)題，往往發(fā)生推諉扯皮、糾纏不清的現(xiàn)象。

第三種錯(cuò)誤傾向：行政領(lǐng)導(dǎo)和黨支部書(shū)記各管一攤，各自為戰(zhàn)、經(jīng)緯分明，井水不犯河水。

還有一些基層單位，行政領(lǐng)導(dǎo)只管安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理等工作，對(duì)于職工隊(duì)伍的思想狀況、企業(yè)文化建設(shè)等工作不聞不問(wèn)。而黨支部書(shū)記也只管思想政治、工會(huì)、團(tuán)委、女工、保衛(wèi)等群眾團(tuán)體工作，對(duì)本單位的安全生產(chǎn)等工作置之不理，片面地認(rèn)為那是行政領(lǐng)導(dǎo)的事，產(chǎn)生了事不關(guān)己、高高掛起的錯(cuò)誤思想。在這樣的基層單位，表面上看，行政領(lǐng)導(dǎo)和黨支部書(shū)記都在自己的職責(zé)范圍內(nèi)本份的工作，其實(shí)長(zhǎng)期發(fā)展下去，會(huì)發(fā)生黨支部工作因?yàn)檎也坏浇Y(jié)合點(diǎn)而難以取得業(yè)績(jī)，行政工作會(huì)因?yàn)槿狈η斑M(jìn)動(dòng)力而失去發(fā)展的契機(jī)的問(wèn)題。

作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，手中的權(quán)力是人民給的，是用來(lái)為人民服務(wù)的，黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)也好，行政領(lǐng)導(dǎo)也好，都是人民的公仆，都是為黨的事業(yè)在做貢獻(xiàn)，黨務(wù)和行政領(lǐng)導(dǎo)之間不是領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的上下級(jí)關(guān)系，而是平等的，分工不同的同志關(guān)系。無(wú)數(shù)事實(shí)充分證明，一個(gè)單位黨政一把手互相尊重、互相理解、互相支持，那么這個(gè)單位的工作開(kāi)展肯定有聲有色，組織上下定會(huì)充滿活力，否則就只會(huì)是一盤散沙、軟弱渙散，毫無(wú)戰(zhàn)斗力可言。

三、基層黨政工作的關(guān)系

第一：“風(fēng)”與“帆”的關(guān)系

如果把單位行政工作比作一艘帆船的話，那么，黨支部工作就好比是風(fēng)，帆船要想航行的更遠(yuǎn)、更快，那就需要強(qiáng)勁的風(fēng)。否則，即使這艘船造的再大、再堅(jiān)固，沒(méi)有風(fēng)的力量，憑借海潮的流動(dòng)也很難達(dá)到理想的目的。

第二：“瓜”與“秧”的關(guān)系

如果把一個(gè)單位行政工作比作是瓜的話，那么該單位的黨支部工作就好比是瓜秧，決定這個(gè)瓜個(gè)頭大小的決定性因素就是這株瓜秧是否枝葉繁茂、充滿生機(jī)，是否能從泥土中吸收更多的養(yǎng)料來(lái)滿足果實(shí)成長(zhǎng)的需要。

第三：“掌”和“掌聲”的關(guān)系

基層黨支部工作和行政工作好比是人的兩只手，而工作業(yè)績(jī)就好比是掌聲，單只手在空中舞動(dòng)，難以發(fā)出聲音，但是雙手在空中用力拍打，就會(huì)發(fā)出震耳欲聾的掌聲。只有黨政領(lǐng)導(dǎo)心往一處想、勁往一處使，才能統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心，戰(zhàn)勝各種前進(jìn)途中的困難。否則就難以調(diào)動(dòng)班子成員的工作積極性，就難以團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體職工創(chuàng)造出驕人的業(yè)績(jī)。

四、基層黨支部書(shū)記的工作方法

黨支部書(shū)記在黨支部中處于領(lǐng)導(dǎo)地位，是黨支部日常工作的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者，對(duì)支部的全面工作負(fù)有重大的責(zé)任。

（一）充分發(fā)揮支部委員的作用，在工作上不要大包大攬，要學(xué)會(huì)放權(quán)，依靠黨小組開(kāi)展工作，要充分相信支委、黨小組長(zhǎng)，適時(shí)地給他們壓擔(dān)子、分任務(wù)，這樣有助于發(fā)揮我黨的民主集中制，能夠充分的調(diào)動(dòng)大家的積極性，有利于支部工作的開(kāi)展。

（二）密切聯(lián)系群眾，經(jīng)常深入職工群眾中開(kāi)展調(diào)查走訪，談心交流，充分發(fā)揮思想政治工作的作用，要利用值班的機(jī)會(huì)多與干部職工溝通交流，從中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的苗頭，及時(shí)的與行政領(lǐng)導(dǎo)通氣，把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)中。要真心實(shí)意地為職工群眾說(shuō)話辦事、排憂解難，做好“六必談、六必訪”工作，最大程度的發(fā)揮思想政治工作的作用。

（三）圍繞中心、服務(wù)大局，發(fā)揮基層黨支部在安全生產(chǎn)方面的政治核心作用，要求廣大支部書(shū)記要拓展工作思路、創(chuàng)新工作方法，找準(zhǔn)黨支部工作與基層中心工作的切入點(diǎn)，充分發(fā)揮政治核心作用，在塑造人、凝聚人、鼓舞人上下功夫，將全體職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到集團(tuán)公司黨政的總體部署上來(lái)。

（四）要做到吃透兩頭，胸中有數(shù)，結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)新發(fā)展。吃透兩頭和胸中有數(shù)是相互聯(lián)系的，只有對(duì)上級(jí)精神有了全面的了解和正確的把握，才能有針對(duì)性地對(duì)本單位情況進(jìn)行調(diào)查了解，做到胸中有數(shù)。支部書(shū)記在實(shí)際工作中一定要把上級(jí)黨委的精神意圖真正領(lǐng)會(huì)透，不能一知半解，把上面的精神和下面的實(shí)際緊密結(jié)合起來(lái)，真正使黨的政策和上級(jí)指示得到落實(shí)，發(fā)揮效力。

（五）抓住兩頭、帶動(dòng)中間，凝聚人氣、匯集動(dòng)力。作為黨支部書(shū)記要想把干部、職工隊(duì)伍的整體水平不斷的提高，就要學(xué)會(huì)把領(lǐng)導(dǎo)的力度放在抓兩頭上。抓先進(jìn)，就是要抓先進(jìn)人物的先進(jìn)事跡，做好經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和推廣應(yīng)用，使得先進(jìn)人物更上一層樓，充分發(fā)揮典型示范作用。抓后進(jìn)，就是要關(guān)心那些問(wèn)題青年、后進(jìn)職工，主動(dòng)同他們交朋友，了解掌握他們的所急、所盼、所想，竭盡全力的真心幫助他們轉(zhuǎn)化，促使其向先進(jìn)人物看齊，充分激發(fā)他們的工作主動(dòng)性、積極性，為企業(yè)的發(fā)展壯大服務(wù)。

總而言之，要想成為一名黨放心、職工滿意的黨支部書(shū)記，就要處理好各種關(guān)系，充分發(fā)揮組織、協(xié)調(diào)、表率、監(jiān)督的作用，充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，熟練掌握運(yùn)用工作方法，才能在企業(yè)跨越式的和諧發(fā)展進(jìn)程中譜寫(xiě)出動(dòng)人的樂(lè)章。