鄒彤

摘 要：思想政治工作歷來是我們黨的光榮傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢，企業(yè)思想政治工作是統(tǒng)一思想、凝聚人心和推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展的有力武器。新形勢下，企業(yè)只有不斷內(nèi)容創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和隊伍創(chuàng)新，企業(yè)的思想政治工作才能取得預(yù)期的效果，企業(yè)的思想政治工作才能更好地為企業(yè)服務(wù)，為企業(yè)的精神文明建設(shè)服務(wù)，從而為企業(yè)的持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展注入強大活力。

關(guān)鍵詞：思想政治工作；內(nèi)容形式；創(chuàng)新系統(tǒng)

長期以來，思想政治工作都是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程。在當(dāng)今社會的新形勢下，企業(yè)發(fā)展方式已從規(guī)模速度型向質(zhì)量效益型轉(zhuǎn)變，那么，企業(yè)如何做好思想政治工作，營造一個良好的企業(yè)發(fā)展環(huán)境，激發(fā)企業(yè)改革活力，就變的尤為重要。筆者認為，應(yīng)充分認識新形勢下思想政治工作的特點，在內(nèi)容和方法上要有所新創(chuàng)新。只有思想政治工作才能滿足人思想、精神上的需求，疏通思想、激發(fā)人、鼓舞人，達到充分調(diào)動人的積極性、主動性、創(chuàng)造性的目的。

一、內(nèi)容上要創(chuàng)新

面對新時期、新環(huán)境、新市場，企業(yè)的思想政治工作在內(nèi)容上也必須要創(chuàng)新。不能只是教條主義、形式主義，空泛地、空洞地、脫離實際地講理論。而要把企業(yè)思想政治工作同企業(yè)實際相結(jié)合，使其內(nèi)容更加豐富多彩，更加適應(yīng)企業(yè)需求。幫助員工了解企業(yè)面臨的經(jīng)濟形勢和市場，引導(dǎo)其把思想行動統(tǒng)一到企業(yè)的發(fā)展、創(chuàng)新和改革上來，大膽探索轉(zhuǎn)型期特點，實現(xiàn)企業(yè)與個人共贏。

企業(yè)思想政治工作最核心的一點就是要緊緊圍繞企業(yè)的中心工作開展，不能與之成為“兩張皮”。要立足于企業(yè)生產(chǎn)實際和員工思想實際開展工作，因地制宜，因時制宜，因人制宜。對于員工工作、生活中關(guān)注的焦點、熱點、難點和疑點問題，更要作為企業(yè)思想政治工作重中之重，加以調(diào)研、關(guān)注、解決。如此，內(nèi)容的豐富與創(chuàng)新，必然實現(xiàn)思想政治工作的針對性和實用性、時效性，必然發(fā)揮更大地思想保障作用?？傊痪湓?，思想政治工作不是一成不變的，是與時俱進的。

二、方法必須要創(chuàng)新

方法是一種手段。在具體工作中，要根據(jù)具體情況采用不同的工作方法，靈活機動。要根據(jù)時間、員工自身特點等多種因素綜合判斷使用方法。近年來，隨著網(wǎng)絡(luò)、微信、微博、視頻會議等新媒體的廣泛應(yīng)用，先進的科學(xué)技術(shù)得到大量使用，思想政治工作的開展就要充分利用這些新載體，有針對性地在某一時期開展，用員工喜聞樂見的形式，傳遞“好聲音”，傳播正能量，激發(fā)職工參與思想政治工作的積極性。同時，企業(yè)還可以把思想政治工作同員工的娛樂生活聯(lián)系在一起，通過一些有趣的活動，將思想政治工作在不知不覺中滲透到員工的頭腦中，最終成為員工的自覺行為，真正實現(xiàn)潛移默化的效果。

在方法上，企業(yè)政工人員要結(jié)合企業(yè)實際以及各時期員工思想動態(tài)，靈活多樣，有針對性地，應(yīng)用多種方法和方式，加以開展。要大膽地創(chuàng)新，大膽地實踐，精心設(shè)計、搭建員工參與活動的載體和平臺，讓員工感覺耳目一新，多方面、多角度滿足員工精神文化、實際工作生活需要，形成良好的社會風(fēng)尚，營造良好的文化氛圍。

三、結(jié)合點要創(chuàng)新

一是與企業(yè)的激勵機制要緊密結(jié)合。思想政治工作就是為了企業(yè)經(jīng)濟效益服務(wù)的，這就要求我們要將其與企業(yè)激勵機制相掛鉤，正確處理好企業(yè)和員工之間的利益關(guān)系，真正實現(xiàn)其調(diào)動員工工作熱情和積極性的作用。企業(yè)政工人員再做員工思想政治工作時，要讓其深深樹立“員工收入與單位效益掛鉤”的思想，員工的收入要與單位的成本、收入、安全、質(zhì)量等硬性指標(biāo)相掛鉤，增強員工為企業(yè)多做貢獻的責(zé)任感和使命感。

二是隊伍建設(shè)要創(chuàng)新。企業(yè)的思想政治工作是由人來做的，這就要求企業(yè)需要培養(yǎng)一支具有創(chuàng)新精神的政工隊伍，來推動思想政治工作的創(chuàng)新和發(fā)展。企業(yè)就要引進優(yōu)秀的政工人才，為政工隊伍添加新鮮血液。在實際工作中，要注重政工人才的培養(yǎng)，推行獎勵政策，加大政工人員的培訓(xùn)力度，開闊其眼界，創(chuàng)造有利于政工人才脫引而出的良好環(huán)境，使每位政工人員最終都成為懂技術(shù)、懂業(yè)務(wù)、會管理的高素質(zhì)思想政治工作者。

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