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創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)類學(xué)生組織在高校創(chuàng)業(yè)教育中的作用——以華南農(nóng)大農(nóng)學(xué)院金穗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心為例

2016-04-13 16:56張雨婷
山西農(nóng)經(jīng) 2016年7期
關(guān)鍵詞:金穗農(nóng)學(xué)院華南農(nóng)業(yè)大學(xué)

□張雨婷 胡 明

(華南農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)學(xué)院農(nóng)學(xué)院 廣東 廣州 510642)

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)類學(xué)生組織在高校創(chuàng)業(yè)教育中的作用——以華南農(nóng)大農(nóng)學(xué)院金穗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心為例

□張雨婷胡明

(華南農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)學(xué)院農(nóng)學(xué)院廣東廣州510642)

本文以作者的創(chuàng)業(yè)服務(wù)實(shí)踐為基礎(chǔ),首先對(duì)目前高校創(chuàng)業(yè)教育的背景進(jìn)行了深入分析,之后對(duì)華南農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)學(xué)院金穗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心的組織、職能等方面進(jìn)行了詳細(xì)介紹,基于此分析了華南農(nóng)業(yè)大學(xué)創(chuàng)業(yè)教育中的作用,最后對(duì)創(chuàng)業(yè)類學(xué)生組織在高校創(chuàng)業(yè)教育中的重要意義。

創(chuàng)業(yè);學(xué)生組織;創(chuàng)業(yè)教育

本文DOI:10.16675/j.cnki.cn14-1065/f.2016.07.090

1 研究背景

近年來,隨著就業(yè)壓力的增大,越來越多的大學(xué)生意識(shí)到提高自身綜合能力、職業(yè)素養(yǎng)、社會(huì)適應(yīng)力等對(duì)于促進(jìn)自身職業(yè)發(fā)展能力的重要,高校中與就業(yè)、創(chuàng)業(yè)相關(guān)的社團(tuán)組織也得到了蓬勃發(fā)展。為加強(qiáng)高校學(xué)生就業(yè)思想政治教育,教育部專門下發(fā)通知,提出了十點(diǎn)要求,其中明確指出,要支持高校學(xué)生社團(tuán)組織的建設(shè),充分發(fā)揮學(xué)生自我教育、自我服務(wù)作用,要鼓勵(lì)和支持學(xué)生成立以提高職業(yè)發(fā)展能力和就業(yè)能力為目標(biāo)的社團(tuán),要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生社團(tuán)組織建設(shè)的指導(dǎo),使學(xué)生通過參與社團(tuán)的活動(dòng)和實(shí)習(xí),更加明確未來發(fā)展和奮斗的目標(biāo),有針對(duì)性地進(jìn)行專業(yè)知識(shí)的積累,提高職業(yè)技能、擇業(yè)技能、求職技能,為求職創(chuàng)業(yè)奠定更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。學(xué)生組織是由學(xué)生自主自發(fā)組成的正式組織,與學(xué)生關(guān)系最為緊密。作為聯(lián)系大學(xué)生的橋梁和紐帶,學(xué)生組織涉及面廣、有影響力,擁有一支能力素質(zhì)好、緊密圍繞學(xué)生、敬業(yè)精神強(qiáng)的學(xué)生骨干隊(duì)伍。這決定了其在大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育這項(xiàng)系統(tǒng)工作中能夠發(fā)揮基礎(chǔ)性的作用。

2 華南農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)學(xué)院金穗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心簡(jiǎn)介

華南農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)學(xué)院金穗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心成立于2013年4月,是華南農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)學(xué)院直屬的學(xué)生組織,是華南農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)學(xué)院的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)共生平臺(tái)和創(chuàng)業(yè)大學(xué)生共同體,同時(shí)也扮演著華南農(nóng)業(yè)大學(xué)在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)平臺(tái)的角色。華南農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)學(xué)院金穗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心緊密圍繞學(xué)校推進(jìn)創(chuàng)業(yè)教育的工作方針,順應(yīng)政策指向與時(shí)代趨勢(shì),其主要職能有二:一為創(chuàng)業(yè)啟蒙,二是創(chuàng)業(yè)孵化。創(chuàng)業(yè)啟蒙面向所有大學(xué)生群體,旨在通過形式多樣、內(nèi)容豐富的創(chuàng)業(yè)論壇、比賽、峰會(huì)等大型活動(dòng)及面向全體學(xué)生的創(chuàng)業(yè)風(fēng)采展示等形式,普及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)概念,傳播創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神,培養(yǎng)企業(yè)家精神等;創(chuàng)業(yè)孵化則是面向正在創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生,從創(chuàng)業(yè)者的實(shí)際需求及痛點(diǎn)出發(fā),緊密圍繞華南農(nóng)業(yè)大學(xué)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)踐基地,通過專業(yè)化的創(chuàng)業(yè)咨詢、培訓(xùn)、交流等形式助力創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng),同時(shí)積極引進(jìn)社會(huì)資源對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行初步孵化。華南農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)學(xué)院金穗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心的組織架構(gòu)由主席團(tuán)、秘書部、科創(chuàng)部、推廣營(yíng)銷部四部分組成。

其中指導(dǎo)老師主席團(tuán)職能為戰(zhàn)略制定,成員由在校優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)學(xué)生擔(dān)任,為金穗中心制定發(fā)展戰(zhàn)略,同時(shí)起到凝聚團(tuán)隊(duì)的作用。秘書部的職能為落地執(zhí)行,負(fù)責(zé)整個(gè)中心的日常運(yùn)營(yíng)。秘書部主要由以下四部分組成,人資平臺(tái):負(fù)責(zé)人力資源、資料留存管理、財(cái)務(wù)報(bào)銷、組織內(nèi)建、各平臺(tái)交流等工作;資源平臺(tái):緊密圍繞創(chuàng)業(yè)實(shí)踐基地的建設(shè)和發(fā)展,凝聚創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì),不斷豐富各類資源,為創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)服務(wù);活動(dòng)平臺(tái):通過開發(fā)具有影響力的品牌活動(dòng),增強(qiáng)整個(gè)金穗中心在全校提升影響力;科創(chuàng)部主要負(fù)責(zé)完成學(xué)校、學(xué)院相關(guān)科技創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)信息上傳下達(dá)工作,將中心創(chuàng)業(yè)資源與學(xué)校資源對(duì)接;策劃、實(shí)施有利于培養(yǎng)學(xué)生科技創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)能力的相關(guān)活動(dòng);加強(qiáng)與學(xué)院老師教授聯(lián)系、促進(jìn)校企合作,選撥合適人員完成相關(guān)項(xiàng)目。

3 研究方法

本研究在大量查閱相關(guān)文獻(xiàn)資料的基礎(chǔ)上,采用半結(jié)構(gòu)化訪談的研究工具,選取了金穗重心成員、被服務(wù)的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)、指導(dǎo)老師等人群進(jìn)行訪談,探索創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟在高校中創(chuàng)業(yè)教育功能的實(shí)現(xiàn)方式及該范式的廣泛借鑒意義。

4 創(chuàng)業(yè)類學(xué)生組織對(duì)高校創(chuàng)業(yè)教育的作用

4.1營(yíng)造創(chuàng)業(yè)氛圍,建設(shè)良好環(huán)境

學(xué)生組織與學(xué)生群體有著天然的聯(lián)系,且多數(shù)學(xué)生組織以活動(dòng)為導(dǎo)向,通過組織創(chuàng)業(yè)活動(dòng),在大學(xué)生群體中激起創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的浪潮,打造創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。以華南農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)學(xué)院金穗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心為例,每年舉辦的活動(dòng)超過 10場(chǎng),學(xué)生受眾超過3 000人,間接影響上萬(wàn)學(xué)生。

4.2孵化創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,豐富大學(xué)第二課堂

創(chuàng)業(yè)類學(xué)生組織兼具一定的創(chuàng)業(yè)孵化能力,可通過整合校內(nèi)外資源,為創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)提供創(chuàng)業(yè)咨詢、指導(dǎo)、對(duì)接投資、助力推廣等全方位的服務(wù)。以華南農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)學(xué)院金穗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心為例,至2015年孵化的項(xiàng)目數(shù)超過10個(gè),其中有超過 5個(gè)注冊(cè)公司,2個(gè)項(xiàng)目獲得社會(huì)投資。

4.3創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)

通過創(chuàng)業(yè)類學(xué)生組織,普通同學(xué)得以同已經(jīng)創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生了解事跡、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),從而培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)精神與能力。在創(chuàng)業(yè)類學(xué)生組織中工作的同學(xué),由于接觸創(chuàng)業(yè)者的機(jī)會(huì)很多,創(chuàng)業(yè)意識(shí)與能力自然得到提升,之后踏上創(chuàng)業(yè)征途的可能性及成功率均有所提高。以華南農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)學(xué)院金穗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心為例,2016年離開組織的同學(xué)中,超過四分之一的人開始自主創(chuàng)業(yè)。

5 高校創(chuàng)業(yè)類學(xué)生組織借鑒意義及發(fā)展方向

綜上所述,創(chuàng)業(yè)類學(xué)生組織由于其貼近學(xué)生、形式多樣、內(nèi)涵豐富的特征,在高校創(chuàng)業(yè)教育中發(fā)揮著不可代替的作用。

推而廣之,創(chuàng)業(yè)類學(xué)生組織促進(jìn)高校創(chuàng)業(yè)教育的范式具有以下廣泛借鑒意義。

1.發(fā)揮學(xué)生組織橋梁作用,引領(lǐng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)風(fēng)潮。通過學(xué)生組織,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的號(hào)召得以在學(xué)生群體中得到廣泛傳播,高校的創(chuàng)業(yè)扶持政策得以落地執(zhí)行。

2.以活動(dòng)促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)精神與能力培養(yǎng)。創(chuàng)業(yè)人才并非僅靠第一課堂理論教學(xué)即可培養(yǎng)出來的,還要能通過實(shí)踐,使創(chuàng)業(yè)大學(xué)生具備在實(shí)戰(zhàn)中靈活運(yùn)用知識(shí)儲(chǔ)備的能動(dòng)性。

3.依托學(xué)生組織打造創(chuàng)業(yè)實(shí)戰(zhàn)平臺(tái)。學(xué)生組織要走出校園,直接與校外各社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位、創(chuàng)業(yè)公司進(jìn)行交流和合作,吸收新進(jìn)的理念、信息和資金,為學(xué)生注入新的思想,這不僅有利于加強(qiáng)學(xué)生對(duì)理論知識(shí)的理解和運(yùn)用,更能幫助大學(xué)生拓展知識(shí)結(jié)構(gòu),拓寬學(xué)生視野,促進(jìn)大學(xué)生成功創(chuàng)業(yè)。

同時(shí),通過金穗中心幾年的探索,對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)類學(xué)生組織的發(fā)展方向也相對(duì)清晰。

1.指導(dǎo)老師制度化

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師負(fù)責(zé)對(duì)創(chuàng)業(yè)類學(xué)生組織指導(dǎo),并列入其工作職責(zé)中。指導(dǎo)老師平時(shí)要主動(dòng)和社團(tuán)溝通聯(lián)系,了解組織動(dòng)態(tài),并及時(shí)給予相應(yīng)指導(dǎo)和幫助,彌補(bǔ)組織活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)不足所帶來的困難,提高組織活動(dòng)的專業(yè)化和職業(yè)化,使活動(dòng)能健康、有序地進(jìn)行,充分發(fā)揮其作用。

2.創(chuàng)業(yè)類學(xué)生組織管理規(guī)范化

創(chuàng)業(yè)類學(xué)生組織作為近年來新發(fā)展起來的學(xué)生組織,學(xué)生在管理上缺乏經(jīng)驗(yàn),導(dǎo)致管理制度不規(guī)范、職責(zé)不明晰等,正因如此,高校更應(yīng)該對(duì)職業(yè)類學(xué)生社團(tuán)積極引導(dǎo)和扶持,加強(qiáng)指導(dǎo),落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,建立健全社團(tuán)長(zhǎng)效發(fā)展機(jī)制,使其能積極、規(guī)范、健康、可持續(xù)地發(fā)展,充分發(fā)揮其在職業(yè)、就業(yè)方面的促進(jìn)及引領(lǐng)功能。

3.組織活動(dòng)有序常規(guī)化

創(chuàng)業(yè)類學(xué)生組織在組織活動(dòng)中,活動(dòng)類型難免會(huì)有交叉、重復(fù)及無序之處。針對(duì)于此,高校要加強(qiáng)對(duì)社團(tuán)活動(dòng)的管理和規(guī)劃,應(yīng)對(duì)創(chuàng)業(yè)類學(xué)生組織進(jìn)行大概分工和側(cè)重。

1004-7026(2016)07-0129-02中國(guó)圖書分類號(hào):G646

A

張雨婷,華南農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)學(xué)院農(nóng)學(xué)院輔導(dǎo)員。

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