這些記載著這群老同志開年以來走過的路，做過的事?；蛟S這些事是平凡的，普通的，但是它卻深深的凝結(jié)著這些老人們對社會，對祖國，對家鄉(xiāng)的愛，展示著他們良好的精神狀態(tài)，積極向上的生活態(tài)度和為黨的事業(yè)增添光彩的陽光心態(tài)。

5月4日，五一假期剛過，安順市老科協(xié)科教文衛(wèi)組、農(nóng)業(yè)組和工業(yè)組的專家和負責人就聚在一起，召開了他們的工作會。

“如何落實市委老干局安排的《在全省離退休干部中實施助推同步小康‘百千萬‘幫扶行動方案》”、“黑茶、生態(tài)茶園的培訓(xùn)工作進展”、“關(guān)愛留守兒童健康”、“參加‘中國好媽媽母嬰師資培訓(xùn)”、“軍民融合合作共贏發(fā)展調(diào)研”……兩個小時的時間，大家在協(xié)會會長蔣貴娥的組織下討論了近期各組開展的工作。

到會的都是專家，是退休的專家。退休后他們似乎和上班一樣忙，面對發(fā)展中的家鄉(xiāng)，他們覺得還有很多事可以做，他們都想在老科協(xié)發(fā)揮他們的余熱。所以會場氣氛相當活躍，每個人對每個議題都很關(guān)注，各位專家都對相關(guān)的議題說出來自己的建議。

2013年12月10日，在安順市委離退休干部局的關(guān)心和組織下，安順市老年科技協(xié)會正式成立。這個協(xié)會如今已經(jīng)聚集了74位各個領(lǐng)域的老專家，通過協(xié)會這個平臺，專家們緊緊圍繞全省、全市的中心工作，各自發(fā)揮著他們的優(yōu)勢，潛心調(diào)研，承接項目，認認真真，盡心盡力的為安順的發(fā)展做著他們力所能及的事。

在工作會上，安順市衛(wèi)生監(jiān)督所原書記、老科協(xié)副秘書長陳瓊一個人就匯報了3個議題的工作。陳瓊節(jié)前聯(lián)系了為博弈幼兒園的孩子開展健康體檢的事，老科協(xié)將組織紅巖大健康體檢中心在“六一”兒童節(jié)前到幼兒園免費為孩子們體檢，這個幼兒園的610名孩子中，百分之八十的孩子是留守兒童，老科協(xié)將在給孩子們體檢的同時建立留守兒童健康成長檔案，為孩子們身心健康提供他們能給予的幫助。蔡官鎮(zhèn)塘關(guān)博弈幼兒園是老科協(xié)的幫扶點，今年年初，老科協(xié)就聯(lián)同安順市計生協(xié)會和市婦聯(lián)一起為這里的留守兒童送去了奶粉、智力書籍、玩具、衣物等價值兩萬元的慰問品。這次的體檢，將是協(xié)會在六一兒童節(jié)送給孩子們的一份特別的禮物。

呂淑蘭是老科協(xié)的副主席，也是工業(yè)組的負責人。她負責“軍民融合合作共贏助推精準脫貧”的調(diào)研引來大家的關(guān)注。大家都覺得，如果把這個調(diào)研做好，充分發(fā)揮安順軍工企業(yè)的優(yōu)勢，一定會助推安順經(jīng)濟的發(fā)展。

安順市委離退局局長吳賢仁告訴我們，這樣的會，老科協(xié)經(jīng)常開。每次參加他們的會總是受益匪淺。在這些老同志身上，總能感受到一種積極向上，奮斗進取為黨的事業(yè)添光彩的正能量。

我們收集了能收到的安順老科協(xié)今年的工作簡報，據(jù)不完全統(tǒng)計，從1月8日到4月23日共有11份。其中1月的簡報就有5份，最冷的季節(jié)是老同志們最辛苦的時候。簡報匯集了老同志們今年以來開展的各項工作。從簡報的標題，老科協(xié)人豐富的退休生活可見一斑。

“在大局下思考 在大局下行動——安順市老科技工作者協(xié)會2015年工作總結(jié)和2016年工作要點”、“ 圍繞中心、服務(wù)大局、服務(wù)群眾、服務(wù)基層——安順市老科協(xié)跟蹤生態(tài)茶園建設(shè)，深入幫扶調(diào)研，促進茶旅融合”、“健康服務(wù)進社區(qū)”、“助年輕教師盡快進入角色——市老科協(xié)開展對支教教師崗前培訓(xùn)”、“市老科協(xié)、市計生協(xié)到春來茶葉有限公司調(diào)研”、“幫在關(guān)鍵處 扶在點子上”……

這些簡報記載著這群老同志開年以來走過的路，做過的事?；蛟S這些事是平凡的，普通的，但是它卻深深的凝結(jié)著這些老人們對社會，對祖國，對家鄉(xiāng)的愛，展示著他們良好的精神狀態(tài)，積極向上的生活態(tài)度和為黨的事業(yè)增添光彩的陽光心態(tài)。