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外來務(wù)工者的養(yǎng)老困局

2016-05-23 23:10:32李張光
老年世界 2016年5期
關(guān)鍵詞:制衣廠社保局高齡

李張光

交不足的社保

孫鳳生計劃通過補繳社保換取養(yǎng)老金的方式實現(xiàn)自己在深圳養(yǎng)老的愿望,目前依然沒有著落。

51歲的孫鳳生來自湖北農(nóng)村,1998年就前往深圳一家印刷廠打工,按照國家的有關(guān)規(guī)定,她去年已經(jīng)到了法定的退休年齡,工廠告訴她社保已經(jīng)上不了了,由于2006年工廠才給她上的社保,此時她繳納的時間是9年2個月。

按照深圳市的養(yǎng)老法律條例,繳納15年社保是領(lǐng)取養(yǎng)老金最低年限,而員工必須在深圳本地交夠10年的社保才可以自己續(xù)交剩下的保險金,以換取養(yǎng)老金。

根據(jù)2013年1月深圳市出臺的社保法規(guī),“超過2年法定強制追繳時效的,可以申請補繳”,這意味著如果工廠同意,就可以補繳。對孫鳳生來說,只要工廠同意給自己補繳,自己就有希望在深圳辦理退休,并領(lǐng)取退休金。去年,經(jīng)和工廠協(xié)商,廠方同意給孫鳳生補繳2006年之前在工廠工作期間的保險金,并出具了相關(guān)證明,但是當(dāng)?shù)厣绫>謪s以具體補繳細(xì)則沒有出臺不予辦理。

“我老家什么都沒有了,回去也沒法養(yǎng)老,深圳是我唯一的選擇?!睂O鳳生說,由于一家人常年在深圳,湖北農(nóng)村老家已經(jīng)很多年沒有回去了,她目前除了等待補繳細(xì)則的出臺,沒有任何辦法。

孫鳳生的遭遇,是大多數(shù)第一代城市農(nóng)民工面臨的養(yǎng)老困惑。2014年,中山大學(xué)法學(xué)院講師黃巧燕帶領(lǐng)法律診所的學(xué)生參與了一項民間調(diào)研:200多名工齡15年以上的老工人里,僅有一半繳滿10年養(yǎng)老保險。

艱難訴訟之路

肖葉青就是因為企業(yè)倒閉而可能無法實現(xiàn)自己的養(yǎng)老愿望。

來自湖南的52歲的肖葉青在深圳工作已經(jīng)超過20年。從2002年開始一直在一家名叫深圳寶安區(qū)畜牧發(fā)展有限公司國邦制衣廠工作。2006年9月,工廠給肖葉青第一次繳納了養(yǎng)老保險。但2014年4月份,肖葉青年滿50歲,達(dá)到了法定的退休年齡。那個時候肖葉青才買了7年多一點的保險。但是按照深圳目前的政策,達(dá)到法定退休年齡時,非深戶參保人只要在深圳繳費滿10年以上,才可在深圳辦理“延繳延退”。肖葉青想自己補繳,可是深圳市社保局卻拒絕受理。

2014年,肖葉青向社保局投訴,要求工廠幫自己補繳足社保,遭到社保局拒絕受理,隨后肖葉青起訴了深圳市社保局。2014年11月,一審判決結(jié)果,肖葉青敗訴。禍不單行,就在這一年的十月份,工廠也突然倒閉。追繳的可能性更是微乎其微,但是肖葉青依然提起了上訴。2015年7月27日,深圳市中級人民法院駁回肖葉青的上訴,維持原判。

法院認(rèn)為,按照法律規(guī)定,違反勞動保障法律、法規(guī)或者違章的行為在2年內(nèi)未被勞動保障部門發(fā)現(xiàn),也未被舉報、投訴的,勞動保障部門不再查出。并表示,按照深圳的社會養(yǎng)老保險條例,社保部門查處及追繳時效為2年。這意味著,如今社保部門已經(jīng)沒有強制企業(yè)幫職工補繳社保的義務(wù)。

高齡民工困局

52歲的肖葉青,在之前工作的制衣廠倒閉之后,進(jìn)入了另外一個制衣廠,每天依然工作超過10小時,沒有社保,晚上10點才下班也是常事。原來的單位已經(jīng)不存在,能不能以個人名義直接申請補繳,個人來承擔(dān)單位的部分和個人部分行不行,依然是個未知。

孫鳳生則找了一份清潔工的工作,依然在深圳一邊勞作一邊期待深圳社保補繳細(xì)則出臺能夠成全自己的養(yǎng)老夢。

其實,高齡民工已經(jīng)是一個普遍現(xiàn)象。根據(jù)國家統(tǒng)計局發(fā)布的《2014年全國農(nóng)民工監(jiān)測調(diào)查報告》,截至2014年末,中國農(nóng)民工總量達(dá)2.74億人,其中外出農(nóng)民工1.68億人,本地農(nóng)民工1.06億人。50歲以上農(nóng)民工已經(jīng)達(dá)17.1%,達(dá)4685萬人。

由于受教育水平偏低,這部分農(nóng)民工大多只能從事建筑、環(huán)衛(wèi)等技術(shù)含量低、工作強度大的重體力勞動,在各行業(yè)中收入增長較少,在城鎮(zhèn)社保的參保率也偏低。隨著年歲老去、體力日漸衰弱和病痛的增多,養(yǎng)老和醫(yī)療保障成了他們的一塊心病。

人社部勞動科學(xué)研究所所長鄭東亮表示,參保率低與建筑行業(yè)不規(guī)范的用工方式有關(guān),政府監(jiān)管不到位也是導(dǎo)致農(nóng)民工參保率低的重要因素之一。另外從觀念上來講,早早離開故土的這一人群大多還抱著回原籍領(lǐng)低保、在老家養(yǎng)老等觀念,對參加社保缺少熱情。

2016年全國兩會期間,多位代表委員呼吁關(guān)注社會高齡民工的養(yǎng)老問題。

全國人大代表張曉慶表示,高齡農(nóng)民工雖然工齡很長,但城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險建立時間不過短短幾年。高齡農(nóng)民工雖然多半已建起個人養(yǎng)老賬戶,但其賬戶資金存量有限,而且沒幾年就要退休或者已經(jīng)退休。根據(jù)“多繳多得”原則,高齡農(nóng)民工的養(yǎng)老金比正常繳費的同年齡段城鎮(zhèn)和農(nóng)村退休者要低一大截。這種“兩頭不靠”的狀況,使得高齡農(nóng)民工在養(yǎng)老問題上處于非常窘迫的狀態(tài)。

張曉慶呼吁,有關(guān)部門應(yīng)該對高齡農(nóng)民工“養(yǎng)老之痛”給予高度關(guān)注,保證所有高齡農(nóng)民工能夠加入城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險,建立個人賬戶;另外,還要抓緊建立農(nóng)民工養(yǎng)老保險個人賬戶累加、結(jié)算、轉(zhuǎn)移支付平臺,把高齡農(nóng)民工可能分散于多地的個人養(yǎng)老賬戶資金全部激活。

“第一代農(nóng)民工只身或舉家投身國家經(jīng)濟(jì)建設(shè),為國家改革開放做出了巨大貢獻(xiàn),現(xiàn)在他們年齡大多在55歲到70歲左右,正逐漸失去就業(yè)競爭力,理應(yīng)得到關(guān)注、受到關(guān)懷?!比珖f(xié)委員、四川省農(nóng)業(yè)科學(xué)院副院長劉建軍接受媒體采訪時表示。

劉建軍建議,國家應(yīng)立法或出臺政策統(tǒng)一全國農(nóng)民工養(yǎng)老制度,加大力度統(tǒng)籌和規(guī)范解決老年農(nóng)民工社會養(yǎng)老保險、醫(yī)保、福利等基本保障,務(wù)求全覆蓋,應(yīng)保盡保落到 實處。 摘自《民主與法制時報》

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