田苗苗

摘 要：科學(xué)技術(shù)帶動(dòng)著社會(huì)文明的進(jìn)步，推動(dòng)著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，而企業(yè)經(jīng)濟(jì)、制度以及文化等方面也隨著社會(huì)的進(jìn)步而不斷的更新、完善，一個(gè)完整、富有積極作用的企業(yè)文化不僅能夠給企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)動(dòng)力和方向，還會(huì)為企業(yè)的思想政治工作帶來(lái)正面的影響，因此，企業(yè)的相關(guān)人員要能夠正確的認(rèn)識(shí)到企業(yè)文化與企業(yè)思想政治工作之間的關(guān)系，要能夠了解文化建設(shè)對(duì)于企業(yè)思想政治工作的重要意義。本文主要對(duì)文化建設(shè)對(duì)思想政治工作的意義進(jìn)行分析，以促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)以及思想政治工作的不斷深化。

關(guān)鍵詞：文化建設(shè)；思想政治工作；作用及意義

企業(yè)的發(fā)展里不來(lái)企業(yè)文化的建設(shè)，而企業(yè)文化的建設(shè)工作是企業(yè)思想政治工作中的重要環(huán)節(jié)，隨著近幾年社會(huì)經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)步提高，企業(yè)正處于轉(zhuǎn)型的階段，因此，更要重視企業(yè)文化的建設(shè)工作，所以，相關(guān)的企業(yè)人員要做好相對(duì)應(yīng)的思想政治工作，以此來(lái)為企業(yè)的發(fā)展搭建平臺(tái)，為企業(yè)經(jīng)濟(jì)的提升尋找方法，為企業(yè)社會(huì)地位的提高提供保障。一個(gè)正確的企業(yè)文化，不僅僅只是一個(gè)企業(yè)的符號(hào)，更是一個(gè)企業(yè)的信念，企業(yè)的骨架，所以說(shuō)，只有真正做好了企業(yè)的文化建設(shè)，才能夠在根本上做好企業(yè)的思想政治工作，進(jìn)而保障企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中的經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益以及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力度。

一、企業(yè)文化建設(shè)推動(dòng)著企業(yè)思想政治工作的進(jìn)一步提高

當(dāng)前股份公司大力宣貫的企業(yè)文化主要為三個(gè)層面，第一是視覺(jué)文化，指包括企業(yè)環(huán)境、現(xiàn)場(chǎng)布臵、各類(lèi)標(biāo)識(shí)以及公司本部設(shè)施在內(nèi)的并具有一定代表性覆蓋的物質(zhì)文化；第二是行為文化，指包括企業(yè)規(guī)章制度、徽標(biāo)、企業(yè)之歌、儀典形式以及在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的所有行為規(guī)范；第三是理念文化，指包括企業(yè)精神、企業(yè)目標(biāo)、企業(yè)價(jià)值觀、企業(yè)宗旨、工作作風(fēng)等在內(nèi)的觀念形態(tài)和精神范疇，這是企業(yè)文化的主要內(nèi)容。這與集團(tuán)公司大力宣貫的三大識(shí)別系統(tǒng)相吻合。

企業(yè)文化可以把企業(yè)發(fā)展與人的發(fā)展高度統(tǒng)一起來(lái)，有效促進(jìn)企業(yè)思想政治工作與經(jīng)濟(jì)工作的有機(jī)結(jié)合，防止“兩張皮”現(xiàn)象。企業(yè)文化建設(shè)強(qiáng)調(diào)以人為本，以文化管理為紐帶，融思想教育、制度約束和激勵(lì)機(jī)制于一體，是企業(yè)思想政治工作服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作的切入點(diǎn)和重要載體。把先進(jìn)企業(yè)文化所具有的時(shí)代魅力與思想政工作的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)結(jié)合起來(lái)，將使得思想政治工作的局面為之一新。正確把握和處理企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作的關(guān)系，對(duì)于中隧股份和諧快速發(fā)展具有重要意義。

二、企業(yè)文化建設(shè)使企業(yè)思想政治工作變得更加的鮮活

建設(shè)中隧股份新型的企業(yè)文化不僅可以提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，而且有助于加和改進(jìn)思想政治工作，有助于我們尋求新方法，探索新形式。

通過(guò)視覺(jué)文化建設(shè)，可以為員工創(chuàng)造優(yōu)美、舒適、溫馨、人文的工作環(huán)境和人性化的管理氛圍，使員工在相互關(guān)愛(ài)、相互理解、相互促進(jìn)的環(huán)境中達(dá)到員工與員工的和諧，員工與企業(yè)的共贏，使企業(yè)的意志和理念在人文關(guān)愛(ài)中得到潛移默化的灌輸。在視覺(jué)文化中，企業(yè)為員工創(chuàng)造了環(huán)境優(yōu)美的工作空間，讓職工在工作的同時(shí)放松心態(tài)，同時(shí)在職工所工作的空間出放置企業(yè)的標(biāo)語(yǔ)、新一年的工作任務(wù)等，以此來(lái)促進(jìn)職工的積極工作。

三、企業(yè)文化可以帶動(dòng)著思想政治工作不斷的進(jìn)行創(chuàng)新

（一）新型企業(yè)文化有助于促進(jìn)思想政治工作方法和形式的創(chuàng)新

企業(yè)文化的特點(diǎn)不是灌輸，而是通過(guò)以文載道，以文化心，使員工自覺(jué)自愿地去追求一種價(jià)值觀念，去共行一種行為規(guī)范。新型企業(yè)文化有助于改變傳統(tǒng)的思想政治工作方法，樹(shù)立以人為本理念，通過(guò)營(yíng)造公平、公開(kāi)、民主、和諧的氛圍，建立平等交流、多項(xiàng)溝通的機(jī)制，變教育為溝通，達(dá)到良好的效果。

（二）新型企業(yè)文化有助于豐富思想政治工作的內(nèi)容

企業(yè)文化和思想政治工作的最終目的都是開(kāi)拓先進(jìn)生產(chǎn)力，發(fā)展先進(jìn)文化，提供員工的思想素質(zhì)，使之更好地服務(wù)企業(yè)、創(chuàng)造財(cái)富、造福社會(huì)；更好地堅(jiān)定理想信念，明確肩負(fù)的使命，這樣，思想政治工作才能更具體、更實(shí)在、更豐富、更有生命力。

（三）新型企業(yè)文化有助于增加思想政治工作的文化含量

實(shí)踐證明，缺少文化含量的枯燥無(wú)味的思想政治工作已不適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)員工的思想需要。企業(yè)文化建設(shè)所倡導(dǎo)的企業(yè)精神，企業(yè)員工所認(rèn)同的價(jià)值觀念，是企業(yè)之魂，只有堅(jiān)持先進(jìn)正確的企業(yè)文化建設(shè)方向，有效地開(kāi)展思想政治工作，才能解決好價(jià)值觀這一文化建設(shè)的核心內(nèi)容，保證企業(yè)文化建設(shè)的健康發(fā)展，保證企業(yè)三個(gè)文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，保證企業(yè)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定，提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

四、結(jié)束語(yǔ)

黨的十八屆人們代表大會(huì)曾經(jīng)指出，要加強(qiáng)思想政治工作，要將思想政治工作真正的落實(shí)到人們?nèi)罕娚砩?，為人民謀求福利。企業(yè)更應(yīng)該如此，企業(yè)的發(fā)展要盡更黨和國(guó)家的號(hào)召，要緊隨時(shí)代的步伐，只有這樣，才能夠在眾多的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手中脫穎而出，才會(huì)真正的實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化與思想政治工作的互補(bǔ)，才會(huì)真正的形成企業(yè)自身的特色，使企業(yè)始終處于領(lǐng)頭地位。本文主要講述了文化建設(shè)在思想政治工作中的重要意義，其主要包括，企業(yè)文化建設(shè)推動(dòng)著企業(yè)思想政治工作的進(jìn)一步提高，企業(yè)文化建設(shè)使企業(yè)思想政治工作變得更加的鮮活，企業(yè)文化可以帶動(dòng)著思想政治工作不斷的進(jìn)行創(chuàng)新。通過(guò)這幾方面的講述，可以很清楚的知道，企業(yè)文化的建設(shè)離不開(kāi)企業(yè)思想政治工作的支持，企業(yè)思想政治工作的順利開(kāi)展以及企業(yè)的生存均離不開(kāi)企業(yè)文化的建設(shè)，文化建設(shè)以及思想政治工作之間是相輔相成的關(guān)系，只有科學(xué)的對(duì)文化進(jìn)行建設(shè)，合理的進(jìn)行思想政治工作，才能夠保證企業(yè)的不斷發(fā)展。

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