文/青陽
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我時刻為逃離準(zhǔn)備著
文/青陽
蘇哲(化名)說,前段時間他被一個朋友微信里的消息驚著了。
那是臨近春節(jié),大家正在微信群里聊著放假過節(jié)的事,一個久未發(fā)言的朋友突然冒出一句:“我跳到北京工作了,等回去大伙兒聚聚?!?/p>
“重磅消息啊,像炸彈一樣就傳開了?!睍r隔數(shù)月,蘇哲說起來還是心有余波。
他跟對方是在工作中認(rèn)識的。雖然分屬沈陽兩家不同的國企,但是業(yè)務(wù)相似、愛好相像,很快就成了好友?!皼]事總聚在一起吃飯喝酒?!?/p>
朋友出身遼寧一個小縣城,大學(xué)畢業(yè)后獨自來沈陽打拼。進(jìn)了國企,能寫會畫擅拍照,很快就成了業(yè)務(wù)骨干。幾年的時間,房也買了婚也結(jié)了,算是小有所成。
“你怎么跳到北京了?”蘇哲在微信上問對方。朋友說,因為總給企業(yè)寫宣傳報道,認(rèn)識了北京一家雜志社的編輯。春節(jié)前雜志社招人,知道消息后他選擇了離職。
朋友告訴蘇哲,北京的高收入是吸引他跳槽的主要原因?!懊總€月一萬元,刨除租房、吃飯、交通,基本能凈剩下5000多元?!迸笥言谏蜿枙r,一個月才掙4000多元,“還沒北京剩下的多吶!”
交流完,蘇哲心里有點失落。“說實話,他業(yè)務(wù)能力還不如我,沒想到……”朋友知道,蘇哲也動過離職的心思,告訴他如果愿意可以到北京發(fā)展。兩人相約,北京再聚或者沈陽暢飲。只是幾個月過去了,朋友回過沈陽,蘇哲也進(jìn)過京,一次也沒聚過。
蘇哲怕沒趣:“聚了說啥?都不是一個圈子的,肯定越來越生分。”他心里,卻對朋友的勇氣暗自敬服。
蘇哲是土生土長的沈陽人,當(dāng)年在一個三本大學(xué)念書。畢業(yè)時,簡歷投出了幾十份,也沒碰上一個合適的工作。
父母勸他別總盯著白領(lǐng)崗位,“進(jìn)國企當(dāng)工人也是個出路啊?!备改竿辛岁P(guān)系,蘇哲不情不愿地到沈陽一家大型國企,成了分廠一名工人。
雖然名義上是工人,孫哲并不在一線搞生產(chǎn)。分廠有機(jī)關(guān)辦公室,他負(fù)責(zé)給領(lǐng)導(dǎo)跑腿辦事,往車間傳達(dá)信息。
上班之初,父母曾以過來人的身份叮囑他:踏實工作,老實做人??蓵r間不長,蘇哲就發(fā)現(xiàn)企業(yè)里總是老實人吃虧。
車間里每天生產(chǎn)任務(wù)挺重。外行人看著,以為熱熱鬧鬧干的都一樣,其實有肥瘦之分。比如新研制的產(chǎn)品不僅工藝難度大,配套的工件也不齊全,不好干。如果不小心干廢了,還得扣工資,“這就是瘦活兒?!倍缫雅炕a(chǎn)的產(chǎn)品,來了就能干,就是肥活兒。
有個老工人技術(shù)好,但脾氣挺大,誰活兒干錯了他都上去說幾句,有時還忍不住想“指導(dǎo)”主任。后來,有新產(chǎn)品進(jìn)廠主任都分配給老工人,“這老哥后來都快干哭了”。在高人指點下,老工人又請吃飯、又送煙酒的,主任才放過他?!澳阏f,在這種環(huán)境里能出好人才嗎?”
蘇哲說,廠里領(lǐng)導(dǎo)對此心知肚明。為了補(bǔ)充人才,每年都會花不少精力從全國招聘大學(xué)生,有不少是重點院校來的。不過,很多大學(xué)生來了幾年就紛紛離職。
秦天(化名)就是一個典型。他是南方人,跟蘇哲腳前腳后入廠。秦天畢業(yè)于南京一家211重點大學(xué),最初在國企總公司當(dāng)技術(shù)員,后來下到分廠后跟蘇哲成了朋友。“他就是絲一個,一點背景都沒有?!碧K哲口里的“絲”并沒有貶義,只是跟公司里眾多關(guān)系戶的一種對比。
秦天專業(yè)底子好,人也勤奮好學(xué),入職一年多時間就能獨當(dāng)一面了。很多老技術(shù)員也喜歡他,愿意跟他交流,相互提高。領(lǐng)導(dǎo)也經(jīng)常向他許諾,“等有機(jī)會給你提一個副主任干?!鼻靥熳孕艥M滿。
2013年,機(jī)會來了??评锶藛T變動,空出一個副主任的缺。大家都以為秦天是最佳人選,可最后升職的是科里一個技術(shù)并不過硬的年輕人。據(jù)說,年輕人的姑姑跟公司某位領(lǐng)導(dǎo)是發(fā)小。
秦天遭受了不小的打擊。后來調(diào)到分廠干了一段時間,又相繼換了幾個地方,工作勁頭越干越低。“大國企各種關(guān)系盤根錯節(jié),你一個外來的想冒尖,太難了!”蘇哲勸過他多次,秦天總覺得憋氣,2015年春天跳槽去了深圳。
“劣幣驅(qū)逐良幣??!”采訪中,這句話蘇哲念叨了好幾遍。
能一走了之的還算幸運。阿倫離職近一年了,至今檔案還被壓在企業(yè)里沒放。
阿倫是沈陽人,當(dāng)年在北京一所重點大學(xué)就讀,畢業(yè)后聽家里意見回沈就業(yè)。因為學(xué)的是管理專業(yè),入職就在管理部門。“管任務(wù)考核的,對分廠直接就有處罰權(quán),老要害了?!?/p>
有權(quán)力的地方自然就有人情。蘇哲說,很多分廠領(lǐng)導(dǎo)看到阿倫都要說軟話,“溜須?!笨砂愖鍪乱话逡谎?,不會賣人情舍面子。主管領(lǐng)導(dǎo)一怕他得罪人,二怕影響自己工作,派他到合作單位搞聯(lián)絡(luò)工作。
從甲方變成乙方,工作一下不好做了。“經(jīng)常陪人喝酒,身體都快不行了?!焙髞頇C(jī)緣巧合,蘇州一個合作公司招人,阿倫趕緊跳了過去。領(lǐng)導(dǎo)急了:“你走了,活兒誰干???”領(lǐng)導(dǎo)不想放人,阿倫堅持要走,雙方鬧掰了。
最后,阿倫裸身出戶,到蘇州快一年了檔案也沒調(diào)走。他跟蘇哲關(guān)系不錯,有次兩人QQ聊天時,半開玩笑半認(rèn)真地說:等你哪天當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo),求你把檔案給我弄出來吧。蘇哲說:我還時刻準(zhǔn)備逃跑吶!
“我一直干得心有不甘?!碧K哲告訴記者,國企分為干部和工人兩種編制,自己屬于后者。顧名思義,前者會升為各級管理層,后者則要被人管。蘇哲雖然在辦公室里工作,根子上還是工人?!罢l讓我家關(guān)系不硬……”
為了從工人里選拔優(yōu)秀人才,總公司每年都會有內(nèi)部招聘考試,這是從工人變身干部的絕好機(jī)會。蘇哲報名考過兩次,次次名落孫山。后來跟總公司人混熟了,他打聽考試思路,對方笑他傻。“就是蘿卜招聘,有的考試前就拿到考題了,你說你怎么跟人比?”蘇哲欲哭無淚。
正道不通就走邪路。蘇哲也發(fā)了狠,沒少跟領(lǐng)導(dǎo)送禮套近乎。領(lǐng)導(dǎo)知道他的心思,給他透話:等下次考試,給你劃幾道題??傻瓤荚嚽?,領(lǐng)導(dǎo)口風(fēng)突然變了,“都是平時業(yè)務(wù)積累,哪有什么題?”蘇哲心里明白,是有關(guān)系硬的打招呼了,自己只能靠邊站。
“天天裝孫子,最后還閃了腰!”蘇哲郁悶了好一段時間,后來被兩位同事的離世刺激了。2015年夏天,一位同事陪領(lǐng)導(dǎo)打球時突發(fā)心梗,沒了。秋天,另一位同事查出了癌癥晚期,也匆匆去世?!皟扇硕际?0歲出頭?!?/p>
蘇哲覺得,人這一輩子太短,何必非要在一個地方困守。“都說國企旱澇保收,可是你能收到多少東西?”自此后,他不再抱怨,工作積極了許多。工作之余,時刻關(guān)注各種招聘信息。
他告訴記者,也可能三五年之內(nèi)自己還不能逃離沈陽,但早晚要邁出這一步。“我現(xiàn)在做的,就是為這一步做好積累?!?/p>