徐雪峰，趙 楊，周旭波，王 偉

（1.新疆油田公司風(fēng)城油田作業(yè)區(qū)，新疆克拉瑪依 834000；2.中海油能源發(fā)展上海安全環(huán)保公司，上海長寧 200050)

創(chuàng)新基層安全培訓(xùn)模式探究

徐雪峰1，趙 楊2，周旭波1，王 偉1

（1.新疆油田公司風(fēng)城油田作業(yè)區(qū)，新疆克拉瑪依 834000；2.中海油能源發(fā)展上海安全環(huán)保公司，上海長寧 200050)

安全問題是一個(gè)永恒的話題，安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的生命線，是員工人身安全的保護(hù)神。只要嚴(yán)格按照規(guī)章制度操作，事故是可以避免的，因此企業(yè)重視安全文化建設(shè)，加強(qiáng)員工安全培訓(xùn)具有重要意義。

創(chuàng)新；基層安全；培訓(xùn)模式

企業(yè)逐漸認(rèn)識到了重視安全問題的重要性，也在積極開展安全培訓(xùn)，但基本上都是出于“教學(xué)考”的狀態(tài)，無法調(diào)動(dòng)員工的學(xué)習(xí)興趣，使其充分認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性，只能感覺到培訓(xùn)內(nèi)容的乏味無趣。而安全問題又不容忽視，在這種情況下，創(chuàng)新基層安全培訓(xùn)模式勢在必行。

1 加強(qiáng)基層安全培訓(xùn)的重要性

首先加強(qiáng)基層安全培訓(xùn)是堅(jiān)持以人為本的需要，人是安全生產(chǎn)的主體和動(dòng)力。堅(jiān)持以人為本就是要為員工提供良好安全的工作環(huán)境，確保他們的安全，保障他們的安全權(quán)益，通過安全培訓(xùn)保證他們高高興興上班來，平平安安回家去；其次加強(qiáng)基層安全培訓(xùn)為安全生產(chǎn)打下扎實(shí)的基礎(chǔ)，安全生產(chǎn)是企業(yè)長久發(fā)展的不竭動(dòng)力，這是“大于天”的工程，無論何時(shí)何地都應(yīng)該格外重視，沒有安全生產(chǎn)何談企業(yè)發(fā)展和員工安全。而安全生產(chǎn)離不開對員工有效培訓(xùn)，幫助他們樹立安全意識，培養(yǎng)他們安全生產(chǎn)的能力；加強(qiáng)基層安全培訓(xùn)是企業(yè)安全文化建設(shè)的需要，企業(yè)在重視經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)也要加強(qiáng)企業(yè)安全文化建設(shè)，而安全培訓(xùn)必不可少，只有將其與企業(yè)文化相結(jié)合，才能讓員工把安全牢記于心并在實(shí)際工作中認(rèn)真踐行。

2 創(chuàng)新基層安全培訓(xùn)模式的幾點(diǎn)建議

2.1 重視安全培訓(xùn)，保障培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)

在科學(xué)技術(shù)不斷發(fā)展下，企業(yè)生產(chǎn)也在不斷引進(jìn)新設(shè)備和新工藝，給員工安全培訓(xùn)提出了新的要求。安全培訓(xùn)也要緊跟時(shí)代步伐，無論是內(nèi)容還是形式都要有所創(chuàng)新。企業(yè)要高度重視此項(xiàng)工作，停留在思想里，更要體現(xiàn)在行動(dòng)上。一方面留有足夠的安全培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，確保此項(xiàng)工作順利開展；一方面企業(yè)管理層可以親自現(xiàn)身培訓(xùn)班為學(xué)員授課，既體現(xiàn)高層對專業(yè)技術(shù)人才的關(guān)心，也向員工傳達(dá)企業(yè)高層對安全問題的重視。

2.2 堅(jiān)持理論培訓(xùn)與實(shí)踐鍛煉相結(jié)合

安全培訓(xùn)不僅要重視理論培訓(xùn)，還要加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉。理論培訓(xùn)是后者的基礎(chǔ)，只要通過理論知識培訓(xùn)，員工才能系統(tǒng)地掌握安全法律法規(guī)，熟悉安全的標(biāo)準(zhǔn)操作，從知識層面明白安全操作的重要性。但是光理論培訓(xùn)無異于紙上談兵，關(guān)鍵還要在實(shí)踐中切實(shí)掌握。不僅可以帶領(lǐng)員工到生產(chǎn)間參觀，還可以組織員工進(jìn)行安全技能競賽，對表現(xiàn)良好的職工給予物質(zhì)和口頭表揚(yáng)，調(diào)動(dòng)員工參與熱情，促進(jìn)安全培訓(xùn)在輕松愉快的氛圍中開展。

2.3 通過集體培訓(xùn)促進(jìn)崗位自學(xué)

集體培訓(xùn)是無法真正達(dá)到安全教育的目標(biāo)的，還需要適時(shí)開展針對性安全培訓(xùn)，這樣才能幫助員工認(rèn)識到潛在的安全隱患。充分利用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)，把安全培訓(xùn)具體化、常態(tài)化，把員工實(shí)際工作情況作為教學(xué)視頻，指出其中的不足并及時(shí)糾正，讓基層員工更直觀地明白什么是不規(guī)范操作，通過這種以喜聞樂見的形式開展安全培訓(xùn)，既幫員工注意到自己的不合格行為，也可以進(jìn)一步提高他們學(xué)習(xí)安全知識的積極性。不僅如此，還要鼓勵(lì)員工邊工作邊學(xué)習(xí)，對于不懂的問題及時(shí)查閱員工安全手冊以及員工安全技能手冊，樹立強(qiáng)烈的安全意識并且加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)和技能提升，為自身安全上一把鎖。

2.4 豐富培訓(xùn)的形式

傳統(tǒng)的“教學(xué)考”模式嚴(yán)重影響安全培訓(xùn)邁上新臺(tái)階，這種方法嚴(yán)重忽略了員工的主體地位，打消了員工的學(xué)習(xí)積極性。因此，在進(jìn)行員工培訓(xùn)時(shí)要盡可能生活化，用他們易于接受的方式傳遞安全知識，通過網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代科技手段帶給他們直觀感受，把員工以為離他們遙遠(yuǎn)的東西帶到他們身邊，讓他們切實(shí)感受到安全培訓(xùn)不僅僅是聚在一起說說話上上課，而是一個(gè)嚴(yán)肅的問題，要高度重視。在培訓(xùn)過程中相互交流，營造良好的培訓(xùn)氛圍，對于考核不僅要重視基本安全技能的考核，還要給員工留有自己發(fā)揮的空間，比如自己對安全的理解以及對安全培訓(xùn)的意見。

2.5 授課者身份多樣化

安全培訓(xùn)不應(yīng)該僅僅是雇用專門的培訓(xùn)師，相比之下，企業(yè)內(nèi)部管理層人員或者是普通員工變身成為培訓(xùn)師更會(huì)拉近與員工的距離。企業(yè)內(nèi)部管理人員對員工工作環(huán)境和工作情況更為了解，培訓(xùn)內(nèi)容更有針對性，而且他們既有理論知識又有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，其傳遞的培訓(xùn)內(nèi)容對員工來說更實(shí)用。普通員工中也有責(zé)任心強(qiáng)、做事出色的人，而且在工作中他們對事情也有自己的理解并愿意把其分享給他人，那他們就可以變身為培訓(xùn)師，既肯定他們的出色表現(xiàn)，也給其他員工樹立榜樣，從工作點(diǎn)滴重視安全生產(chǎn)，爭做安全達(dá)人。

3 結(jié)束語

安全問題是一個(gè)永恒的話題，安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的生命線，是員工人身安全的保護(hù)神。只要嚴(yán)格按照規(guī)章制度操作，事故是可以避免的，因此企業(yè)重視安全文化建設(shè)，加強(qiáng)員工安全培訓(xùn)具有重要意義?？傊?，安全培訓(xùn)的重要性不言而喻，而且應(yīng)該貫穿始終而不是只停留在入職培訓(xùn)時(shí)，只有這樣才能把安全觀念根植于員工的思想里，體現(xiàn)在日常工作中。隨著科學(xué)技術(shù)不斷向前發(fā)展，傳統(tǒng)的安全培訓(xùn)模式已不再適用，企業(yè)要充分認(rèn)識到這一點(diǎn)，通過創(chuàng)新培訓(xùn)模式提高效率，為安全生產(chǎn)奠定良好的基礎(chǔ)。

[1] 王君鳳.小議安全培訓(xùn)工作中的教與學(xué)[J].改革與開放，2011，（14）.

Research on the Training Mode of Innovating Grassroots

Xu Xue-feng，Zhao Yang，Zhou Xu-bo，Wang Wei

Security is an eternal topic，safe production is the lifeblood of enterprise development，is the protection of personal safety of employees.As long as the rules and regulations in strict accordance with the operation，the accident can be avoided，so enterprises attach importance to safety culture，strengthen staff safety training is of great significance.

innovation；grassroots security；training mode

X925

A

1003–6490（2017）11–0281–01

2017–09–05

徐雪峰（1988—），男，新疆克拉瑪依人，助理工程師，主要研究方向?yàn)榘踩芾怼?/p>