王洪國(guó)

全面從嚴(yán)治黨是黨中央“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局的重要一環(huán)，新常態(tài)是習(xí)總書記就我國(guó)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展階段及現(xiàn)狀所做的高度概括。在新常態(tài)下，將全面從嚴(yán)治黨、“三嚴(yán)三實(shí)”各項(xiàng)要求落實(shí)到基層黨建的方方面面，墾區(qū)基層黨建工作面臨的責(zé)任更加重大、任務(wù)更加緊迫、意義更加深遠(yuǎn)。各級(jí)黨組織要牢固樹立抓好黨建是最大政績(jī)的正確政績(jī)觀，主動(dòng)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，突出全面從嚴(yán)治黨這個(gè)主線，以“五個(gè)從嚴(yán)”為抓手，把基層黨建工作落到實(shí)處。

一、堅(jiān)持思想教育從嚴(yán)，主動(dòng)適應(yīng)從嚴(yán)學(xué)習(xí)新常態(tài)，著力抓好思想理論武裝

全面從嚴(yán)治黨，一是要?jiǎng)?chuàng)新思維，堅(jiān)持不懈地抓好理論武裝工作，持續(xù)不斷地抓好我們黨的最新理論成果的學(xué)習(xí)，始終是加強(qiáng)黨的自身建設(shè)永恒的課題，主動(dòng)適應(yīng)從嚴(yán)學(xué)習(xí)新常態(tài)，努力在思想建黨上有突破，不斷夯實(shí)思想建黨的理論基礎(chǔ)。二是要用深化習(xí)近平總書記系列講話精神的學(xué)習(xí)，深學(xué)細(xì)悟、研機(jī)析理，做到學(xué)而信、學(xué)而用、學(xué)而行，把學(xué)習(xí)成效落實(shí)到忠誠(chéng)信仰、嚴(yán)于律己、勇于擔(dān)當(dāng)上，落實(shí)到武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作上。三是要建立完善黨員干部教育的學(xué)習(xí)機(jī)制，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，主動(dòng)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織，提升各級(jí)黨員干部素質(zhì)，提升各級(jí)干部踐行“三嚴(yán)三實(shí)”爭(zhēng)做“為民、務(wù)實(shí)、清廉”好干部的主動(dòng)性、積極性。

二、堅(jiān)持干部管理從嚴(yán)，主動(dòng)適應(yīng)從嚴(yán)治吏新常態(tài)。著力強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)“從嚴(yán)治黨的重點(diǎn)，在于從嚴(yán)管理干部、要做到管理全面、標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格、環(huán)節(jié)銜接、措施配套、責(zé)任分明”。為此，各級(jí)黨組織要主動(dòng)適應(yīng)從嚴(yán)治吏新常態(tài)，要認(rèn)真貫徹落實(shí)修訂后的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，進(jìn)一步規(guī)范干部選拔任用工作，堅(jiān)決防止選人用人上的不正之風(fēng)。要對(duì)執(zhí)行《條例》情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查。要主動(dòng)加強(qiáng)班子建設(shè)，主動(dòng)維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。要以“三嚴(yán)三實(shí)”專項(xiàng)教育活動(dòng)為契機(jī)，切實(shí)提高新常態(tài)下領(lǐng)導(dǎo)干部駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力、依法治理的能力、抓好黨的建設(shè)的能力。加強(qiáng)對(duì)干部的日常管理，做到干部隨管理成長(zhǎng)、管理伴干部一生。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題要主動(dòng)核實(shí)、敢于查處，讓干部心有所畏、言有所戒、行有所止。要注重發(fā)揮群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督的作用。要始終扭住領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部不放松，從嚴(yán)管理干部，落實(shí)好定期不定期提醒、交心談心、誡勉談話制度，做到防微杜漸。加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)和人才工作，做好農(nóng)牧場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)班子正、副職后備干部的考察認(rèn)定工作，多創(chuàng)造條件讓每一位干部都能得到鍛煉。

三、堅(jiān)持作風(fēng)要求從嚴(yán)，主動(dòng)適應(yīng)從嚴(yán)治黨新常態(tài)，著力深化黨風(fēng)廉政建設(shè)

習(xí)近平總書記要求，各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要做到“三嚴(yán)三實(shí)”，做到“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”。要緊緊圍繞“三嚴(yán)三實(shí)”找問題，認(rèn)真按照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求，帶頭做表率，從嚴(yán)從實(shí)開好專題民主生活會(huì)（組織生活會(huì)），讓黨內(nèi)政治生活進(jìn)一步嚴(yán)肅規(guī)范起來。繼續(xù)鞏固和拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，始終保持反“四風(fēng)”的高壓態(tài)勢(shì)。積極探索黨員干部直接聯(lián)系和服務(wù)群眾工作新機(jī)制，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，堅(jiān)持“面對(duì)面”“心貼心”服務(wù)群眾，真正打通“聯(lián)系服務(wù)群眾最后一公里”路程。要促進(jìn)干部轉(zhuǎn)作風(fēng)、干實(shí)事。強(qiáng)化“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)和責(zé)任追究，把壓力傳導(dǎo)到各級(jí)黨委、紀(jì)委，傳導(dǎo)到黨委書記、領(lǐng)導(dǎo)班子成員，對(duì)問題頻發(fā)、責(zé)任不落實(shí)的單位要實(shí)行“一案雙查”，追究責(zé)任人以及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。要強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)、保持高壓態(tài)勢(shì)，以“零容忍”態(tài)度懲治腐敗，做到有案必查、有腐必懲、絕不姑息。要抓好權(quán)力運(yùn)行制約的監(jiān)督，圍繞“三重一大”構(gòu)建全方位的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。

四、堅(jiān)持組織建設(shè)從嚴(yán)，主動(dòng)適應(yīng)強(qiáng)基固本新常態(tài)，著力加強(qiáng)基層黨的建設(shè)

基層黨組織是黨一切工作的基礎(chǔ)，各級(jí)黨組織要以全面從嚴(yán)治黨為主線，突出政治引領(lǐng)作用，強(qiáng)化服務(wù)功能，努力提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力。要強(qiáng)化基層黨組織政治功能、注重政治引領(lǐng)，嚴(yán)格組織生活、嚴(yán)明組織紀(jì)律，使基層黨組織充分發(fā)揮應(yīng)有的作用，而不能把基層黨組織混同于一般的民間團(tuán)體、社會(huì)組織，不能忘記黨章賦予基層黨組織的基本任務(wù)，不能忘記從思想上政治上組織上引導(dǎo)教育黨員和群眾。在強(qiáng)化政治屬性的同時(shí)，要強(qiáng)化黨組織的服務(wù)功能，強(qiáng)化服務(wù)理念，完善服務(wù)體系，提高服務(wù)能力。樹立黨建就是最大政績(jī)觀，黨建工作要出成績(jī)，要出效益，沒有績(jī)效評(píng)價(jià)的黨建是虛功。要以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭，不斷提升基層黨組織服務(wù)能力。要抓好基本隊(duì)伍，通過黨組織星級(jí)化管理、基層黨組織書記職業(yè)化培養(yǎng)，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情；要嚴(yán)把黨員入口關(guān)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。抓好基本制度，做到“三會(huì)一課”、“黨員集中活動(dòng)日”、民主評(píng)議黨員等制度規(guī)范化、長(zhǎng)效化，創(chuàng)新黨建載體，豐富黨建內(nèi)容，找準(zhǔn)載體，積極創(chuàng)設(shè)服務(wù)載體，搭建服務(wù)平臺(tái)，切實(shí)服務(wù)大局、推動(dòng)基層黨組織更好地服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員。充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，各級(jí)黨組織在任何時(shí)候都要敢于把黨旗飄起來，把黨員身份亮出來，把黨組織的作用發(fā)揮上來。

五、堅(jiān)持制度執(zhí)行從嚴(yán)，強(qiáng)化責(zé)任，著力把從嚴(yán)治黨落到實(shí)處

全面從嚴(yán)治黨，重在落實(shí)責(zé)任。對(duì)各級(jí)黨委及其主要負(fù)責(zé)同志來說，抓好黨建工作是最大的主業(yè)，是本職，不抓基層黨建工作是失職、抓不好基層黨建工作是不稱職。要牢固樹立“抓好黨建是最大政績(jī)”的理念，摒棄“黨建是潛績(jī)、發(fā)展是顯績(jī)”的錯(cuò)誤思想，真正做到圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展。對(duì)抓基層黨建責(zé)任心不強(qiáng)、無(wú)明顯成效的黨組織書記和具體責(zé)任人按照干部管理權(quán)限進(jìn)行約談警示和問責(zé)，通過健全黨建工作述職考評(píng)機(jī)制、黨建工作問責(zé)機(jī)制等，更好地推動(dòng)黨委書記切實(shí)履行第一責(zé)任人的責(zé)任，推動(dòng)班子成員認(rèn)真執(zhí)行“一崗雙責(zé)”、落實(shí)好分管領(lǐng)域黨建工作責(zé)任。要格外注重機(jī)制建設(shè)，要在工作過程中逐步建章立制，把一些好經(jīng)驗(yàn)好做法通過制度的形式固定下來，指導(dǎo)實(shí)際工作的開展。把機(jī)制建設(shè)不斷量化細(xì)化，要確保機(jī)制的生命力，要依靠機(jī)制抓黨建、依靠機(jī)制促黨建，并且高度重視機(jī)制的創(chuàng)新和延續(xù)，使基層黨建工作真真落到實(shí)處、取得實(shí)效。

新常態(tài)給墾區(qū)黨的建設(shè)帶來新挑戰(zhàn)，新常態(tài)面臨新機(jī)遇。讓我們樹立新思維，采取新舉措，以求真務(wù)實(shí)的新作風(fēng)，開拓進(jìn)取，努力推動(dòng)墾區(qū)黨的建設(shè)全面發(fā)展新局面！