鄂晶雪

中圖分類號：F230 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)：A 文章編號：1674-1145（2017）04-000-01

摘 要 隨著新舊會(huì)計(jì)制度的提出實(shí)施，醫(yī)院的會(huì)計(jì)工作面臨著新的問題，特別是醫(yī)院的會(huì)計(jì)制度具有一定的特殊性，和普通的企業(yè)事業(yè)單位不同，致使醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作的差異逐漸明顯，不得不改進(jìn)創(chuàng)新。本文就目前我國醫(yī)院會(huì)計(jì)工作中會(huì)計(jì)的核算體系和機(jī)制、適用范圍等問題進(jìn)行分析，探討新舊會(huì)計(jì)制度下醫(yī)院會(huì)計(jì)核算的差異，并提出一些研究建議，希望對醫(yī)院會(huì)計(jì)工作的管理提高依據(jù)。

關(guān)鍵詞 會(huì)計(jì)制度 會(huì)計(jì)核算 差異

為適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展進(jìn)步，促進(jìn)醫(yī)療單位的改革創(chuàng)新，新的會(huì)計(jì)制度應(yīng)運(yùn)而生。使醫(yī)院的會(huì)計(jì)制度做出相應(yīng)的改革創(chuàng)新，提高了醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作的效率，但是也致使新的問題和情況發(fā)生。這使得醫(yī)院要不斷調(diào)整內(nèi)部會(huì)計(jì)制度，深入研究醫(yī)院會(huì)計(jì)核算差異的原因，才能保證醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作的質(zhì)量，提高醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作的效率。

一、新舊會(huì)計(jì)制度下醫(yī)院會(huì)計(jì)核算差異的原因

（一）適用范圍發(fā)生了變化

新會(huì)計(jì)制度的實(shí)施，在適用范圍做出了改變，主要作用在公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)，對于基層的醫(yī)療機(jī)構(gòu)不再適用。但也為基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)立了相應(yīng)的會(huì)計(jì)制度。兩種制度的范圍不一致，所以核算存在一定的差異性。

（二）成本核算體系有了變動(dòng)

新的會(huì)計(jì)制度完善了醫(yī)院會(huì)計(jì)核算體系，把原來欠缺的地方進(jìn)行完善，并且制定了統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。比例如原來舊會(huì)計(jì)制度下，醫(yī)院的核算標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一，致使醫(yī)院管理人員所得到的信息是不全面的，缺乏科學(xué)性，也致使醫(yī)院的相關(guān)經(jīng)營決策受到影響，對醫(yī)院的發(fā)展不利[1]。而新會(huì)計(jì)制度對這方面的問題，進(jìn)行了調(diào)整改進(jìn)，加強(qiáng)了成本核算工作的規(guī)范性，并且對成本進(jìn)行分類規(guī)劃，使信息數(shù)據(jù)更加清晰準(zhǔn)確，有利于醫(yī)院經(jīng)營決策的制定。

（三）會(huì)計(jì)的核算方式不同

新的會(huì)計(jì)制度對醫(yī)院的會(huì)計(jì)核算機(jī)制進(jìn)行了改變，雖然醫(yī)院的經(jīng)營模式和企業(yè)事業(yè)單位的經(jīng)營模式有所差異，但為了適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)體制的改革，醫(yī)院的會(huì)計(jì)核算工作也要進(jìn)行相應(yīng)的改進(jìn)創(chuàng)新，這樣才能使醫(yī)院的經(jīng)營發(fā)展適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展模式。要結(jié)合醫(yī)院的自身情況和社會(huì)先進(jìn)的方式方法，找到適合醫(yī)院情況的會(huì)計(jì)核算機(jī)制，保障醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作的有效進(jìn)行。

（四）增設(shè)了新的財(cái)務(wù)信息

新的會(huì)計(jì)制度，設(shè)立了新的預(yù)算管理，便于公立醫(yī)院公益性的體現(xiàn)。在預(yù)算類模塊，增設(shè)了財(cái)政項(xiàng)目補(bǔ)助支出科目，以及財(cái)政補(bǔ)助收入科目，為財(cái)政的收支情況進(jìn)一步細(xì)化，提供了報(bào)表依據(jù)，確保了財(cái)政報(bào)表的完整性。

二、提高會(huì)計(jì)核算工作措施的研究

（一）做好新舊會(huì)計(jì)制度的銜接轉(zhuǎn)變工作

財(cái)務(wù)工作是一個(gè)企業(yè)、單位或機(jī)構(gòu)的基本工作，工作量大且范圍廣、雜，因此，要實(shí)現(xiàn)新舊制度的合理銜接，要做到將好的方式方法留下，將不足的進(jìn)行完善改進(jìn)，并保證不斷的創(chuàng)新研究，才能確保會(huì)計(jì)工作的有效進(jìn)行。貿(mào)然的進(jìn)行改革，不利于財(cái)務(wù)工作的循序漸進(jìn)。要將舊制度和新制度相結(jié)合，加大新制度的實(shí)施力度，但是也不能貿(mào)然丟開原來的制度，這樣才能確保財(cái)務(wù)工作的順利進(jìn)行。并且在這個(gè)過程中，要對財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員和管理人員進(jìn)行培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，使他們對新會(huì)計(jì)制度的認(rèn)識(shí)提高，并提高專業(yè)水平，為財(cái)務(wù)工作的質(zhì)量提供保障。

（二）改進(jìn)創(chuàng)新會(huì)計(jì)核算工作和管理模式

新會(huì)計(jì)制度的實(shí)施，需要建立新的會(huì)計(jì)核算體系和思想，結(jié)合新舊會(huì)計(jì)制度下核算的差異性進(jìn)行分析，逐漸完善新的核算體系，比如固定資產(chǎn)的核算中，新的會(huì)計(jì)制度中就設(shè)立了固定資產(chǎn)的折舊機(jī)制，既反映了固定資產(chǎn)的投資，也反映了它的實(shí)際價(jià)值和損耗程度[2]。工作人員要結(jié)合新會(huì)計(jì)制度的改進(jìn)方法，在確保新舊制度的銜接轉(zhuǎn)變過程不影響財(cái)務(wù)工作的進(jìn)行情況下，建立一個(gè)適合醫(yī)院實(shí)際情況的核算體制，這種工作模式的建立需要一個(gè)過程，工作人員不用得急于求成。

（三）加強(qiáng)信息化建設(shè)，促進(jìn)財(cái)務(wù)工作和管理的高效性

隨著計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在醫(yī)院管理工作中的普及，會(huì)計(jì)人員可以根據(jù)信息化技術(shù)在財(cái)務(wù)管理中的運(yùn)用，逐漸實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)工作的全面信息化，提高財(cái)務(wù)工作的準(zhǔn)確性和高效性，最大程度降低差異性[3]。根據(jù)合適的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)，加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的財(cái)務(wù)信息化認(rèn)識(shí)和技術(shù)培養(yǎng)，建設(shè)一個(gè)適合醫(yī)院自身特性的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)，并制定相應(yīng)的制度規(guī)范，提高財(cái)務(wù)工作和管理的高效性。

三、結(jié)語

綜合上面的分析，從新舊會(huì)計(jì)制度下的醫(yī)院會(huì)計(jì)核算差異可以看出，新會(huì)計(jì)制度具有更明顯的優(yōu)勢，對醫(yī)院的會(huì)計(jì)管理工作具有更加有效的意義，促進(jìn)了醫(yī)院財(cái)務(wù)管理和社會(huì)發(fā)展的結(jié)合性。但是新會(huì)計(jì)制度的實(shí)施，也給醫(yī)院的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作帶來了新的問題和壓力，因此需要不斷的改進(jìn)和完善，才能確保新會(huì)計(jì)制度的實(shí)施效率，醫(yī)院管理人員要重視會(huì)計(jì)核算中的差異問題，仔細(xì)分析研究，根據(jù)問題采取相應(yīng)的解決措施，才有助于醫(yī)院整體水平的發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

[1] 謝丹丹.淺談醫(yī)院在新舊會(huì)計(jì)制度下的會(huì)計(jì)核算問題[J].當(dāng)代經(jīng)濟(jì)，2011（8）：128-129.

[2] 劉長江.新醫(yī)院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度下固定資產(chǎn)的管理與核算[J].價(jià)值工程，2013（27）：139-141.

[3] 葉川.基于新《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》下的醫(yī)院會(huì)計(jì)核算管理探討[J].醫(yī)學(xué)信息，2014（28）：9-9.