呂慶舟 劉換英
(廣平縣農(nóng)牧局 河北 廣平 057650)
廣平縣是河北省的農(nóng)業(yè)大縣,養(yǎng)殖業(yè)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中占有舉足輕重的地位,數(shù)據(jù)顯示,散養(yǎng)戶在整個養(yǎng)殖業(yè)中依然占有一定比重。同時,隨著養(yǎng)殖業(yè)市場化程度不斷提升,動物流通更加頻繁,重大動物疫病的發(fā)生率也隨之增加。筆者多年從事基層動物防疫工作,認識到廣平縣農(nóng)村散養(yǎng)戶的動物防疫工作還存在一定不足,對此作了總結(jié),并提出解決對策。
1.1基層防疫人員業(yè)務(wù)水平有限?;鶎觿游锓酪呷藛T是農(nóng)村動物防疫工作的執(zhí)行者,調(diào)研顯示,80%的基層動物防疫人員沒有接受過系統(tǒng)的專業(yè)獸醫(yī)培訓,且專業(yè)技術(shù)水平普遍較低,知識儲備落后,成為現(xiàn)代畜牧業(yè)發(fā)展的重要制約因素。
1.2隊伍年齡結(jié)構(gòu)老化,且文化程度偏低。調(diào)研顯示,基層動物防疫人員仍然以男性為主,占90.31%;文化程度分配:小學文化占10.3%,初中文化程度占69.98%,高中及中專文化程度占10.55%,大專以上文化程度占9.17%。年齡小于45歲的占12.37%,45~55歲的占68.23%,55歲以上的占19.4%。該地區(qū)防疫人員的文化程度以初中文化為主,且年齡結(jié)構(gòu)以45~55歲為主。文化程度偏低,年齡結(jié)構(gòu)進入老齡化是該地區(qū)基層動物防疫人員的主要特征。新生力量嚴重不足,對業(yè)務(wù)的開展以及新技術(shù)的傳播與推廣產(chǎn)生嚴重的抑制,成為推進現(xiàn)代畜牧發(fā)展的主要制約因素。
1.3防疫任務(wù)重,工資收入低,收入和付出不成正比。廣平縣實行的是春秋2次集中免疫和月月補針免疫的防疫規(guī)程,每個村級動物防疫人員每次集中免疫用工6~12d,每月補免用工2~4d,全年用工在30~50d。全年工資只有2000元,平均每天工資在40~70元,收入偏低。
2.1提升基層防疫工作人員的專業(yè)素質(zhì)。作為基層畜牧獸醫(yī)動物防疫工作的主體,專業(yè)技術(shù)人才至關(guān)重要,直接關(guān)系著我國基層農(nóng)村畜牧防疫的整體效果。為了確保我國基層畜牧獸醫(yī)動物防疫工作的有序開展,必須結(jié)合農(nóng)村的實際情況,培養(yǎng)符合現(xiàn)實需求的專業(yè)技術(shù)人才。同時,還要建立合適的人才引進機制,進而推動理論和現(xiàn)實的完美融合。由于農(nóng)村的工作環(huán)境和待遇較差,很難吸引年輕的專業(yè)人才,導致整個基層防疫工作的人員老齡化較為嚴重,不利于新知識和新技術(shù)的傳播。為了提高基層防疫工作的整體水平,必須定期舉辦專業(yè)培訓,提升基層防疫從業(yè)人員的專業(yè)素養(yǎng)。另外,還可以將先進的互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)運用到培訓過程中,一方面能夠為基層工作人員提供更多的學習渠道,另一方面還可以提高培訓效率。
2.2提高工作人員的待遇水平。受地勢和環(huán)境的影響,基層畜牧獸醫(yī)動物防疫條件非常差,人員工作強度很大,而人員勞動報酬較低,基層很難吸引專業(yè)技術(shù)人才,從而嚴重制約了基層畜牧獸醫(yī)動物防疫工作的開展。因此,政府部門應(yīng)該結(jié)合當?shù)匦竽莲F醫(yī)防疫工作面臨的實際情況,制定針對性的應(yīng)對措施,提高專業(yè)技術(shù)人才的工資待遇,為技術(shù)人才的順利引進奠定條件。為了給基層畜牧獸醫(yī)動物防疫技術(shù)人才營造良好的工作氛圍,一方面需要給工作人員提供專門的政策扶持,另一方面還要關(guān)心人才在基層的工作生活狀況,全面激發(fā)技術(shù)人才在我國基層農(nóng)村的工作熱情。通過為基層防疫工作人員購買養(yǎng)老保險,或者結(jié)合當?shù)氐奈飪r水平建立工資增長制度,不斷優(yōu)化防疫操作人員的工作環(huán)境,從而調(diào)動基層農(nóng)村畜牧獸醫(yī)動物防疫工作人員的積極性。
2.3加大資金投入,不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。畜禽等的健康狀況是影響國內(nèi)居民健康的重要因素,基層農(nóng)村的防疫工作非常重要,甚至直接關(guān)系著人們的生命安全,因此,國家相關(guān)部門應(yīng)該加大專項財政扶持,不斷完善農(nóng)村相關(guān)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。首先,財政預算的制定必須符合當?shù)氐膶嶋H需求,盡可能涵蓋防疫工作的多個方面,從而確保基層防疫工作的效率和質(zhì)量符合標準。其次,不斷完善防疫配套的基礎(chǔ)設(shè)施,為防疫工作的順利推進鋪設(shè)有利條件。最后,建立合理的法律監(jiān)管機制,根據(jù)基層農(nóng)村防疫工作的開展需求,組織配備相應(yīng)的資源,努力提高綜合應(yīng)對能力,推動我國基層畜牧獸醫(yī)動物防疫工作的有序開展。
綜上所述,基層畜牧獸醫(yī)動物防疫工作非常重要,直接關(guān)系著我國畜牧行業(yè)的發(fā)展和社會的穩(wěn)定,因此,為了確?;鶎愚r(nóng)村相關(guān)防疫工作的順利展開,部門必須結(jié)合實際情況建立有效的合作機制,不斷夯實防疫制度,提高處理問題的綜合能力,落實具體的防疫政策,全面提升基層畜牧獸醫(yī)動物防疫的整體水平,促進我國社會經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展。