羅安妮

【摘要】我國的公共事業(yè)若想在定期之內(nèi)有效加快轉(zhuǎn)型進(jìn)程，便要在一定程度上了解“為人民服務(wù)”的真正含義，將公共事業(yè)的作用真正落實到人民群眾之中，從而對我國的經(jīng)濟(jì)管理體制和人們服務(wù)體制也是一種促進(jìn)。將公共管理事業(yè)的特點充分發(fā)揮出來，不僅在一方面符合我國國情的發(fā)展，而且也會在另一方面提高我國的整體綜合素質(zhì)和增強(qiáng)我國的基本國策。

【關(guān)鍵詞】公共事業(yè)；管理體制；轉(zhuǎn)型

基于我國國情的基本特點，我國的公共事業(yè)發(fā)展較晚，時間有限，并且有關(guān)于公共事業(yè)方面的理解和理論知識都還未成熟。在我國政府主導(dǎo)下的公共事業(yè)的管理工作，是以服務(wù)人們?yōu)樵瓌t，并且以非營利性為工作基礎(chǔ)。關(guān)于我國公共事業(yè)的管理，相比于其他的公益事業(yè)而言，其本身在政府的引導(dǎo)之下，操作流程日益完善，事業(yè)管理規(guī)模也在逐步發(fā)展之中。

一、公共事業(yè)管理體制轉(zhuǎn)型的意義

對于我國公共事業(yè)管理水平的提高，也從另一方面增強(qiáng)了我國綜合國力，從這個方面來看，關(guān)于我國公共事業(yè)管理體制的轉(zhuǎn)型，不僅有利于提高我國的綜合國力，而且能從另一發(fā)面反映出大國的強(qiáng)大和以“為人民服務(wù)”為宗旨的黨與人民和諧共處的良好局面。關(guān)于我國公共事業(yè)的發(fā)展，在帶動我國社會組織和公益事業(yè)方面，有了良好的帶頭作用，并且為社會大眾提供了更多的就業(yè)機(jī)會和就業(yè)崗位，對于人民群眾的保障，也產(chǎn)生了一定的積極意義。當(dāng)人們?nèi)罕姷玫搅吮Ｕ?，便更會愿意參與到消費活動中，消費活動的增強(qiáng)，對我國的內(nèi)外需求有一定的拉動效果，并且對我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，也會在一定程度上有顯著的提高。

公共事業(yè)管理體制的轉(zhuǎn)型，是我國社會主義現(xiàn)代化的具體要求和具體方針?biāo)偨Y(jié)出來的具體措施。公共事業(yè)管理體制的轉(zhuǎn)型，其根本目的是為了加強(qiáng)我國的政府執(zhí)行能力和保障我國人民的基本利益與基本權(quán)益。所以，加快我國公共事業(yè)管理技術(shù)的水平，從而進(jìn)一步提高我國政府的工作效率。加強(qiáng)我國公共事業(yè)管理機(jī)制的轉(zhuǎn)型，不僅可以使政府在更短的時間內(nèi)滿足人民群眾的實際要求，而且社會矛盾發(fā)生的可能性也在一定程度上大大降低，為促進(jìn)我國社會主義的蓬勃發(fā)展奠定了基礎(chǔ)，為實現(xiàn)我國現(xiàn)代化和諧社會的穩(wěn)定發(fā)展產(chǎn)生了一定意義。

二、轉(zhuǎn)型的具體方針

（一）對公共事業(yè)管理理念進(jìn)行革新。關(guān)于公平事業(yè)管理理念的革新，究其根本是對公共事業(yè)管理體制在現(xiàn)有的條件之下，進(jìn)行有效的改革和創(chuàng)新。基于此，在公共管理體制改革的前提下，就要做到對陳舊思想的摒棄和對現(xiàn)有時代背景下的有效運用，從根本上對公共事業(yè)管理體制進(jìn)行創(chuàng)新。在公共事業(yè)管理理念革新的進(jìn)程當(dāng)中，要做到在以現(xiàn)代化為背景，以我國的基本國情為出發(fā)點，實現(xiàn)我國現(xiàn)代化的公共管理事業(yè)轉(zhuǎn)型，與此同時，更要與我國現(xiàn)如今所提出的治國方針和治國理念想契合，如“一帶一路”。在新的治國理念之下，政府要及時對人事工作進(jìn)行有效改革和創(chuàng)新，這一方面對提升工作人員的積極性和熱情作出了貢獻(xiàn)，另一方面保證了我國公共事業(yè)管理體制改革工作的順利展開。

（二）對高素質(zhì)人才的聘用。公共事業(yè)管理作為政府的重要工作之一，除此之外，它也是一門內(nèi)容完善、科學(xué)獨立的學(xué)科?，F(xiàn)如今，我國眾多高等院校開設(shè)了與公共事業(yè)管理工作相關(guān)的課程，為實現(xiàn)高效率的課堂效果，各大高校在本專業(yè)的基礎(chǔ)上還進(jìn)行了一系列的教學(xué)革新。這不僅有效加強(qiáng)了我國的公共事業(yè)管理技術(shù)，而且為培養(yǎng)我國公共事業(yè)的發(fā)展作出卓越的貢獻(xiàn)，在有效保障公共事業(yè)管理的基礎(chǔ)上，也在一定程度上加強(qiáng)了公共事業(yè)管理的理論化進(jìn)程。但是，現(xiàn)如今我國公共事業(yè)管理進(jìn)程中，仍存在著許多問題，如員工對自身的職責(zé)不明確、對本職工作的認(rèn)識存在滯后性等，為有效解決此等現(xiàn)象，政府應(yīng)為專業(yè)化和高素質(zhì)的人才創(chuàng)造一定的機(jī)會，并且對政府部門工作的員工應(yīng)給予及時的職業(yè)培訓(xùn)，從而增強(qiáng)員工自身的職業(yè)技能，保證我國公共事業(yè)管理工作的有效進(jìn)程，并且為我國公共事業(yè)管理機(jī)制轉(zhuǎn)型奠定了良好基礎(chǔ)。

（三）加強(qiáng)與政府之間的合作。對于我國的社會公益組織，大都是由一些經(jīng)濟(jì)較好的企業(yè)家或公眾人物自發(fā)建立的，并且這類公益組織本身便具備一定的社會影響力和號召力。面對這樣的公益組織和公益活動，我國政府應(yīng)給予高度重視，有效加強(qiáng)與這些公益組織之間的合作，在利用公益組織的社會影響力的同時，更應(yīng)保證這些公益組織在法律的規(guī)定下規(guī)范其行為、有效運行。在加強(qiáng)與公益組織的合作中，政府應(yīng)大力宣傳，讓更多的人投身于公益事業(yè)當(dāng)中。這些公益組織大多制度還不完善，因此在運行的過程中，往往會出現(xiàn)一些問題，我國政府在管理上應(yīng)明確問題的出處，幫助分析并解決問題，從而有效保證了我國公共事業(yè)管理體制改革工作的順利。

三、結(jié)束語

當(dāng)前，在我國社會主義經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展的背景之下，為推動我國公共事業(yè)管理機(jī)制轉(zhuǎn)型，政府應(yīng)大力發(fā)展公共事業(yè)管理方法和培養(yǎng)人才手段。對于我國公共事業(yè)管理機(jī)制的轉(zhuǎn)型，對提高我國綜合國力的提升有一定意義，而且在公共事業(yè)管理水平和管理制度上也會有很大的改善，為促進(jìn)我國社會主義現(xiàn)代化發(fā)展產(chǎn)生了積極作用。

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