代濱
由于全球主要經(jīng)濟(jì)體復(fù)蘇緩慢,導(dǎo)致原油需求增速放緩,石油市場(chǎng)價(jià)格連續(xù)下滑,原油企業(yè)面臨的宏觀經(jīng)濟(jì)壓力不斷加大,給企業(yè)共青團(tuán)工作增加了難度。因此,筆者認(rèn)為新形勢(shì)下共青團(tuán)應(yīng)重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作:
黨建帶團(tuán)建,尋求新發(fā)展
企業(yè)團(tuán)組織建設(shè)要適應(yīng)新形勢(shì)的需要,探索新的發(fā)展。在加強(qiáng)基層組織建設(shè)的過程中,黨建帶團(tuán)建成為重要措施和有效方式。在工作中,我們要一手抓黨建,一手抓團(tuán)建,堅(jiān)持兩手抓,利用黨建帶動(dòng)團(tuán)建,同時(shí)以團(tuán)建促進(jìn)黨建,實(shí)現(xiàn)基層黨團(tuán)組織的共同發(fā)展、共同提高。我們要將黨建帶團(tuán)建工作無論是從制度方面,還是從政策方面都落到實(shí)處,將黨建帶團(tuán)建的工作機(jī)制問題從根本上進(jìn)行解決,在設(shè)置團(tuán)基層組織、管理制度、運(yùn)行方式等方面作出必要的規(guī)定,在黨建的總體格局和系統(tǒng)中,真正納入團(tuán)的建設(shè),促進(jìn)基層團(tuán)組織的發(fā)展,為共青團(tuán)工作的順利展開營造良好的環(huán)境。
政工培訓(xùn)齊抓,促進(jìn)青年發(fā)展
在共青團(tuán)工作中,思想政治工作是其重要組成部分。作為黨的助手和后備軍,共青團(tuán)的性質(zhì)決定了其工作靈魂就是青年思想政治工作。團(tuán)組織要抓住青年思想政治工作的主線,結(jié)合中心工作,認(rèn)真把握廣大青年員工的思想脈搏,做到有效地教育,正確地引導(dǎo),對(duì)青年員工中的先進(jìn)典型和事跡進(jìn)行大力宣傳,在潛移默化中實(shí)現(xiàn)對(duì)青年員工的教育。同時(shí),團(tuán)委應(yīng)積極打造學(xué)習(xí)型團(tuán)組織,組織廣大青年開展“周讀萬字,月寫一文,季看一書”的學(xué)習(xí)活動(dòng),分享優(yōu)秀書籍、小說和文摘,增進(jìn)青年之間的交流和感情,促進(jìn)團(tuán)員青年文化素質(zhì)的提高;開展“學(xué)、愛、講”主題活動(dòng),將青年群體分為大學(xué)生、技校生兩個(gè)部分,其中大學(xué)生進(jìn)行專業(yè)素質(zhì)再提升,技校生進(jìn)行“愛勞動(dòng)、學(xué)技能”教育,全面進(jìn)行愛企教育,結(jié)合導(dǎo)師帶徒,利用青工技術(shù)比武、青工崗位能手評(píng)比等形式,激發(fā)青工學(xué)技能、比貢獻(xiàn)的熱情。
服務(wù)中心工作,為創(chuàng)效貢獻(xiàn)力量
共青團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng)要緊密圍繞企業(yè)中心工作展開,采取各種措施調(diào)動(dòng)團(tuán)員青年工作的積極性和主動(dòng)性。為此,共青團(tuán)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是不斷提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。團(tuán)組織應(yīng)以提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益為基礎(chǔ),圍繞企業(yè)的中心工作開展各項(xiàng)活動(dòng),在一定程度上使團(tuán)的工作更具現(xiàn)實(shí)性、科學(xué)性、指導(dǎo)性、可操作性,進(jìn)而鞏固和強(qiáng)化企業(yè)的核心競(jìng)爭力。積極培育企業(yè)文化,促進(jìn)團(tuán)員青年的成長。要緊扣質(zhì)量技術(shù)工作、狠抓設(shè)備管理。開展“青年安全監(jiān)督崗”活動(dòng),降低成本、節(jié)能降耗的“修舊利廢”活動(dòng)等,圍繞“節(jié)支降耗、提質(zhì)增效”這一主題,利用各種方法、各種途徑,樹立廣大青工節(jié)能減排、勤儉節(jié)約的思想,開展“比貢獻(xiàn)當(dāng)尖兵”青年突擊隊(duì)活動(dòng),頒發(fā)流動(dòng)紅旗給予獎(jiǎng)勵(lì)。多方入手做好青年安全監(jiān)督崗工作,共青團(tuán)委應(yīng)圍繞安全生產(chǎn)任務(wù),定期組織分崗長進(jìn)行采油知識(shí)、作業(yè)知識(shí)、自救互救現(xiàn)場(chǎng)急救等專業(yè)技能的培訓(xùn),再由崗長使用學(xué)習(xí)資料培訓(xùn)各單位崗員;舉辦安全知識(shí)競(jìng)賽,鞏固崗員安全生產(chǎn)知識(shí),并組織各單位崗長帶領(lǐng)全體崗員參加簽字活動(dòng),使安全意識(shí)深入人心。這一系列的工作提升了團(tuán)組織活動(dòng)的針對(duì)性,有利于促進(jìn)企業(yè)不斷提高經(jīng)濟(jì)效益。
總之,企業(yè)團(tuán)組織只要及時(shí)調(diào)整工作思路,不斷創(chuàng)新工作內(nèi)容和工作方式,找準(zhǔn)企業(yè)團(tuán)建工作切入點(diǎn),就一定能夠走出一條與時(shí)俱進(jìn),有吸引力、有凝聚力、有說服力的現(xiàn)代企業(yè)共青團(tuán)工作的新路子。
(作者單位:大慶油田有限責(zé)任公司第五采油廠)