一般人認為，經(jīng)濟學(xué)是經(jīng)世濟民的學(xué)科，是面向社會、政府、決策者的學(xué)科。事實上，大家可能有誤解，經(jīng)濟學(xué)首先是面對選擇的一門學(xué)科，是研究選擇的學(xué)科。我想通過三個故事，來講三個經(jīng)濟學(xué)基本理念，也許對年輕的朋友們有所幫助。

第一次嘗到了勝利的甜頭

第一個故事的主題詞叫“消滅選擇”。我出生在北京，但是幼兒園還沒有畢業(yè)，我就被送到了農(nóng)村。我的印象非常深刻，上小學(xué)的第一天，課間，同學(xué)們把我叫到了操場。我剛過去，還沒站穩(wěn)，有一個同學(xué)悄悄地跑到我的身后，當著全班同學(xué)的面，把我的褲子扯下來了。對我而言，這是我人生的奇恥大辱！我跟班主任告狀，班主任講的是方言，我沒聽太懂，大概的意思是說——你小子真笨，連自己的褲子都保不住，你靠自己吧。然后我就回家了，準備向我的父母求救。我心里非常明白，假如我告訴我的父母，他們一定會教育我說，一定是你犯錯誤了，農(nóng)民的孩子都很純樸，怎么會打你呢？你要自我檢討。所以，我沒有選擇，怎么辦？必須靠自己。怎么靠自己？三件事。第一件事我找到我媽媽，我說我那個褲子不能用松緊帶，你必須給我一根繩子，把我的褲子勒得緊緊的。第二件事，我要跑，我打不贏我要先學(xué)會跑。我們那個學(xué)校離我們的食堂很遠，大概有兩公里的路，每天放學(xué)我是第一個從課堂里跑出來，跑到食堂。第三件事，我得學(xué)，我得觀察孩子們怎么打架的，怎么一個打法。

最后，機會來了，一個月以后，我的班主任說：“李小葵同學(xué)?！蹦菚r我的名字叫李小葵，“李小葵同學(xué)，你不能一放學(xué)就跑，你要做值日打掃衛(wèi)生。”沒辦法了，我留下來，那幾個同學(xué)逮著我，要打一頓。我跑了一個月的步，身體也開始壯了，我先跟這四五個人轉(zhuǎn)悠，在課桌之間跑。等著他們跑累了，最后我逮著一個機會，朝著一個欺負我的同學(xué)清華經(jīng)管學(xué)院經(jīng)濟學(xué)講席教授央視勵志開講撞過去了。他沒防備，沒想到我還能夠反擊，頭撞到了課桌上，當時就流血了，我知道我闖禍了。第二天，我媽買了餅干，帶著我到這位同學(xué)家去賠禮道歉。我第一次嘗到了勝利的甜頭，我知道從此以后，沒有人敢隨便欺負我了。

這件事情告訴我什么？在沒有選擇的情況下，人的潛力才能夠被激發(fā)出來，才能夠真正地自救。今天你們的問題，在我看來不是沒有選擇，而是選擇太多了。你們要做的，是盡快地找到自己的未來發(fā)展大方向，在這個大方向上消滅選擇。在明確大方向，沒有選擇的情況下，你突然會發(fā)現(xiàn)你的能量，你的才智比想象的高，你能干成很多自己以前認為干不成的事情。

主要任務(wù)是讓自己未來更加快樂

第二個故事，我想與大家分享的是關(guān)于投資的故事。1992年我博士畢業(yè)了，找工作，第一個去面試的學(xué)校叫紐約大學(xué)。紐約大學(xué)金融系的系主任當時決定要給我工作。一星期以后，另一所大學(xué)，也就是密歇根大學(xué)經(jīng)濟系，也給我打電話，說決定要請我去經(jīng)濟系工作。于是我就碰到了一個選擇的問題。紐約大學(xué)金融系：華爾街隔壁，金融研究水平非常高，工資整整是密歇根大學(xué)的兩倍。怎么辦？紐約大學(xué)的系主任碰巧是我博士生同學(xué)的父親，所以跟我講話很直?！拔医o你付的工資是別人經(jīng)濟系的兩倍，你來我這，你專門給我研究金融問題。甭搞你的中國經(jīng)濟研究！”這句話在我腦子里反復(fù)回響，我出國，當年讀大學(xué)選了經(jīng)濟學(xué)，我關(guān)心的是中國的問題，想的是中國的事情。如果我去了紐約大學(xué)，只讓我研究金融問題，跟中國不直接搭界，我的未來會是怎樣的呢？我會高興嗎？想到這兒，義無反顧，我的決定是去密歇根大學(xué)經(jīng)濟系。

為什么？用經(jīng)濟學(xué)的道理來講，我想的是未來，想的是我的所謂的人力資本。什么叫人力資本？就是你未來獲得幸福、獲得快樂的能力。從某種意義上講，每一位同學(xué)，你們不用買股票，你們不用買房子，你們已經(jīng)有了一個大股票，就是你自己！你是你這只股票的CEO、董事長，你的老師、父母、同學(xué)，都是你的持股者，只不過你是個大股東。所以你的主要任務(wù)應(yīng)該是如何讓你未來更加快樂。關(guān)于是否要逃離北京，今天我可能忍受一些大城市的病，大城市的痛苦，但是未來我會更幸福。因為我在大城市獲得了工作的機會、鍛煉的機會。我認識了很多跟我想法相像的年輕人，有很多導(dǎo)師來指導(dǎo)我。所以我最后還是要提醒大家，請大家關(guān)注你個人的人力資本，你自己就是一個上市公司，你的未來取決于你今天的決策，取決于你今天的努力。

人才的成長都是集團性的

第三個故事，我想跟各位分享的是我一個非常好的朋友的一個故事。這位同學(xué)上個世紀80年代中期出國，在波士頓上大學(xué)。他早就想清楚了，他搞金融。他本身是學(xué)外語的，他的學(xué)校并不是所謂的名校，怎么能夠進入金融這個圈子呢？每一個周末，他坐著公共汽車進城去波士頓。而美國的公共汽車，可不是像北京、上海一樣5分鐘一班，耍1小時一班！他需要背著干糧，帶著可樂，一走走一天。去哪兒呢？去波士頓的金融街，那里有很多基金公司的辦公室，還有很多投資銀行分部的辦公室。干嗎呢？大廳里看著門板，記下來這些公司負責(zé)人的名字是什么、部門是什么。干嗎呢？找到公司總部的總機，打電話過去：“我要跟史密斯先生談一談，他是某某部門的?！笨倷C的接線員一聽，這小伙子還挺靠譜，可能是一個業(yè)務(wù)伙伴，放進去吧。于是我們這位同學(xué)，就通過這種方式，跟華爾街在波士頓的分公司就接上頭了。很快就去這家公司做實習(xí)生了，再過五六年，經(jīng)過他自己的不懈努力，最后成了一個全球三大投資銀行之一的亞太部總管，現(xiàn)在已經(jīng)下海自己創(chuàng)業(yè)了，辦了自己的私募股權(quán)基金。

這個故事的關(guān)鍵詞是什么呢？關(guān)鍵詞叫圈子。經(jīng)濟學(xué)里我們就叫外部性、外溢性。那就是每一個能干的人，每一個大公司，他都會給周邊的人帶來正向的幫助。哪怕基礎(chǔ)低一點，無所謂，只要進這個圈子，你會不斷地往上走，人才的成長都是集團性的。

所以最后我想告訴大家，不要猶豫，盡早認準大方向。消滅選擇，義無反顧，認準長遠，認定自己，然后想方設(shè)法找到你要奮斗的那個圈子。跟了那個圈子之后，你會跟著這個圈子不斷地往上走。前途屬于你們，祝你們好運。

李雪源據(jù)央視綜合頻道《開講啦》節(jié)目整理endprint