韋 倩 伍文娟 黃臣養(yǎng) 葉 鳳
高等醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健和康復(fù)于一體,承擔(dān)著保障人類健康和促進(jìn)醫(yī)學(xué)事業(yè)發(fā)展的重要使命。與一般公立醫(yī)院和高等醫(yī)學(xué)院校不同,提供公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和培育醫(yī)療人才同為高等醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院工作的重中之重。由于高等醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院的特殊使命和工作重點(diǎn),使得醫(yī)務(wù)人員在日常工作中受到來自醫(yī)療和教學(xué)雙重風(fēng)險(xiǎn)影響;隨著經(jīng)濟(jì)體制和高等教育的不斷發(fā)展,醫(yī)務(wù)人員面臨的工作風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)更為復(fù)雜,醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)的形勢更為嚴(yán)峻,紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督責(zé)任更為重大。
黨風(fēng)廉政建設(shè)關(guān)系黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政能力,關(guān)系黨和人民群眾的血肉聯(lián)系和人心向背,關(guān)系黨和國家的生死存亡。當(dāng)前,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢依然嚴(yán)峻,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗是一項(xiàng)長期的、復(fù)雜的、艱巨的工作。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是推動(dòng)反腐倡廉工作深入開展的一項(xiàng)根本性制度,是改革開放以來中央根據(jù)反腐倡廉建設(shè)的形勢變化和任務(wù)要求逐步探索和形成的。十八屆三中全會(huì)明確提出“落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,黨委負(fù)主體責(zé)任,紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任”。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入“新常態(tài)”,黨風(fēng)廉政建設(shè)呈現(xiàn)新特征、面臨新任務(wù)、邁入新常態(tài)[1]。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,是做好新常態(tài)下黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的機(jī)制保障。因此深化落實(shí)監(jiān)督責(zé)任是當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢發(fā)展的需要,是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求。
我國市場競爭的日益激烈,市場經(jīng)濟(jì)的利益主體越來越多樣化,商業(yè)賄賂的現(xiàn)象也越發(fā)凸顯[2]。高等醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院承擔(dān)著醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和高等醫(yī)學(xué)教育兩方面的社會(huì)責(zé)任,對(duì)于高等醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院而言,臨床醫(yī)療是生存之本,臨床教學(xué)和科研工作是生命之魂,醫(yī)教研的協(xié)調(diào)發(fā)展是高等醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院保持旺盛生命力和可持續(xù)發(fā)展的重要保證[3]。隨著經(jīng)濟(jì)體制和高等教育的不斷發(fā)展,高等醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院不僅受到來自醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)行業(yè)的設(shè)備、耗材、物資采購,基建項(xiàng)目建設(shè)和修繕,人員聘用和職稱評(píng)定,干部選拔等方面的誘惑,還受到高等教育中招生錄取、科研、辦學(xué)等方面的誘惑,面臨的風(fēng)險(xiǎn)逐漸增多,范圍逐漸增大。部分權(quán)力部門的權(quán)力人通過控制購銷使用等關(guān)鍵環(huán)節(jié)來為自身謀取利益,危害了廣大人民群眾的生命健康,對(duì)醫(yī)院和廣大人民群眾的利益造成了巨大的損害,嚴(yán)重?cái)_亂了正常的秩序,影響和諧公平,加劇社會(huì)矛盾,阻礙醫(yī)院的健康發(fā)展[2]。新常態(tài)下,高等醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)更為艱巨。深化落實(shí)好紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,形成有力震懾,可以有效防控醫(yī)藥購銷領(lǐng)域的商業(yè)賄賂,遏制腐敗蔓延勢頭,為醫(yī)院健康持續(xù)發(fā)展保駕護(hù)航。
高等醫(yī)學(xué)院校的最終目標(biāo)是培養(yǎng)和輸送合格的醫(yī)學(xué)人才。合格的醫(yī)學(xué)人才是既有高尚的德道素養(yǎng),又有厚實(shí)的理論知識(shí)和扎實(shí)的操作技能,能夠適應(yīng)社會(huì),符合社會(huì)需求,德醫(yī)兼修的高素質(zhì)醫(yī)學(xué)人才。高等醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院是高等醫(yī)學(xué)院校醫(yī)學(xué)教育的重要組成部分[3],是培養(yǎng)醫(yī)學(xué)事業(yè)接班人的搖籃;作為臨床教學(xué)基地,醫(yī)院黨風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)的好壞,對(duì)醫(yī)學(xué)生道德和素質(zhì)的養(yǎng)成、價(jià)值觀的構(gòu)建起到至關(guān)重要的作用。因此培養(yǎng)合格的醫(yī)學(xué)人才是時(shí)代賦予高等醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院的重要使命。深化落實(shí)好紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,確保醫(yī)院廉潔教育持續(xù)深入推進(jìn),凈化醫(yī)院環(huán)境,培育員工廉潔理念,增強(qiáng)拒腐防變的能力,做到內(nèi)化于心外化于行,自覺抵御廉潔風(fēng)險(xiǎn);教師在帶教過程中言傳身教、以身作則,為醫(yī)學(xué)生樹立良好榜樣,正面引導(dǎo)和激勵(lì)學(xué)生,對(duì)培養(yǎng)合格醫(yī)學(xué)人才起著關(guān)鍵作用。
《中國共產(chǎn)黨章程》明確規(guī)定:執(zhí)紀(jì)監(jiān)督是紀(jì)委的重要職責(zé),各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門要將履行監(jiān)督責(zé)任作為主責(zé)。當(dāng)前各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門面臨從嚴(yán)治黨、作風(fēng)建設(shè)、懲治腐敗和自身建設(shè)“四個(gè)新常態(tài)”,認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任,是適應(yīng)反腐倡廉建設(shè)新常態(tài)的需要。監(jiān)督責(zé)任是黨章賦予紀(jì)檢監(jiān)察部門的神圣職責(zé)。高等醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察部門要充分認(rèn)識(shí)到:認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任,是適應(yīng)高等教育反腐倡廉建設(shè)新形勢的需要;認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任,是有效遏制高校腐敗蔓延勢頭的需要;認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任,是提高紀(jì)檢監(jiān)察干部履職盡責(zé)能力的需要[4]。深化落實(shí)好監(jiān)督責(zé)任,是黨對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察部門履職盡責(zé)的要求,也是考量紀(jì)檢監(jiān)察干部履職情況的標(biāo)準(zhǔn)之一。
黨風(fēng)廉政建設(shè)不僅是一項(xiàng)政治任務(wù),還事關(guān)醫(yī)院的興衰存亡,醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)必須引起足夠的重視;落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,黨委負(fù)主體責(zé)任,紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任[5]。要想深化落實(shí)好“兩個(gè)責(zé)任”,需要獲得醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,明確責(zé)任分工?!吨袊伯a(chǎn)黨章程》指出:當(dāng)前我國紀(jì)檢監(jiān)察執(zhí)行“雙重領(lǐng)導(dǎo)”的工作體制,即黨的地方各級(jí)紀(jì)律檢查委員會(huì)和基層紀(jì)律檢查委員會(huì)在同級(jí)黨的委員會(huì)和上級(jí)紀(jì)律檢查委員會(huì)雙重領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。受體制的制約,醫(yī)院紀(jì)委在履職過程中必然會(huì)受到醫(yī)院黨委和行政的影響,因此醫(yī)院紀(jì)委想要深化落實(shí)好監(jiān)督責(zé)任,必須得到醫(yī)院黨委及行政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。
醫(yī)院要通過全方位、多渠道的方式,充分利用好板報(bào)、專題會(huì)議、講座等形式,開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳和教育,提高醫(yī)務(wù)人員對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)尤其是監(jiān)督責(zé)任的認(rèn)識(shí),改變“黨風(fēng)廉政建設(shè)只是紀(jì)檢監(jiān)察部門的事情”、“監(jiān)督只是紀(jì)檢監(jiān)察部門的事情”、“凡事都需要紀(jì)檢部門監(jiān)督”的慣性思想,明確紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督責(zé)任和義務(wù),做到人人知曉,人人關(guān)心,人人參與。通過宣傳教育,建設(shè)醫(yī)院廉政文化[6],營造廉潔氛圍,塑造監(jiān)督意識(shí),并不斷提高監(jiān)督者和被監(jiān)督者的監(jiān)督意識(shí),自覺監(jiān)督和被監(jiān)督。
實(shí)行責(zé)任制,關(guān)鍵要抓好責(zé)任是什么、責(zé)任在誰、責(zé)任如何落實(shí)、責(zé)任如何監(jiān)督與追究等問題[7]。長期以來,部分醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察部門與院(黨)辦公室、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦公室、行風(fēng)辦公室、信訪辦公室、投訴辦公室等職能部門合署辦公,幾塊牌子一套人馬,紀(jì)檢監(jiān)察干部主業(yè)不夠突出,常常出現(xiàn)“種了別人的責(zé)任田,荒了自己的自留地”的情況。深化紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng),是履行監(jiān)督責(zé)任的重要保證[7]。醫(yī)院要深化落實(shí)“三轉(zhuǎn)”,合理配置機(jī)構(gòu),厘清責(zé)任,把不該管的工作交還給主責(zé)部門,讓紀(jì)檢監(jiān)察部門回歸主業(yè),強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),做到不越位、不缺位、不錯(cuò)位,才能切實(shí)履行好監(jiān)督責(zé)任。
通常情況下,高等醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院配置有紀(jì)委書記、紀(jì)檢監(jiān)察室干部等專職紀(jì)檢監(jiān)察干部,同時(shí)根據(jù)要求設(shè)立醫(yī)院紀(jì)委委員和基層黨支部紀(jì)檢委員等兼職紀(jì)檢監(jiān)察干部。在以往的工作中,由于各種原因醫(yī)院紀(jì)委委員和基層黨支部紀(jì)檢委員等兼職紀(jì)檢監(jiān)察干部很少真正參與到日常紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)工作中,監(jiān)督也僅僅停留在審議報(bào)告、現(xiàn)場督查等簡單的形式上,參與的次數(shù)屈指可數(shù),履職的廣度、深度、頻次都極其有限。醫(yī)院要適應(yīng)新形勢新時(shí)代對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的新要求,充分調(diào)動(dòng)兼職紀(jì)檢監(jiān)察干部的積極性和主動(dòng)性,提高他們的參與性;通過簽訂監(jiān)督責(zé)任書,層層落實(shí)責(zé)任;通過有效的考核方式,壓實(shí)監(jiān)督責(zé)任,使兼職紀(jì)檢監(jiān)察干部真正發(fā)揮監(jiān)督責(zé)任,切實(shí)加大監(jiān)督的力度,增強(qiáng)監(jiān)督的效果。
人民群眾是治理腐敗的根本依靠力量,在重視黨內(nèi)監(jiān)督的同時(shí),也要重視群眾監(jiān)督、民主黨派監(jiān)督和輿論監(jiān)督等黨外監(jiān)督的作用。紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任既要充分發(fā)揮自身力量,又要依靠、整合、充分調(diào)動(dòng)各方面力量,形成最大監(jiān)督合力[8]。建立醫(yī)院監(jiān)督專家?guī)?,由醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察干部、民主黨派人士、學(xué)生代表、職工代表、離退休人員代表等關(guān)心和支持醫(yī)院發(fā)展的熱心人士組成,通過隨機(jī)抽取的方式,抽取專家對(duì)醫(yī)院采購、維修、基建、人員聘用、招生錄取等事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督,做到公平、公開、公正;同時(shí)還可以把紀(jì)檢監(jiān)察專職人員從各種現(xiàn)場監(jiān)督中抽出身來,使他們能夠有更多的精力和時(shí)間去履行職責(zé)。
受慣性思維的影響,許多職能部門領(lǐng)導(dǎo)把紀(jì)檢監(jiān)察部門當(dāng)成“保險(xiǎn)箱”、“擋箭牌”,認(rèn)為只要紀(jì)檢監(jiān)察部門參與就相當(dāng)于打上了“廉潔的標(biāo)簽”,各種大會(huì)小會(huì)、各種專項(xiàng)工作和活動(dòng)都要紀(jì)檢監(jiān)察部門參與;紀(jì)檢監(jiān)察部門在工作中既充當(dāng)運(yùn)動(dòng)員又充當(dāng)裁判員,大包大攬,疲于應(yīng)付各種會(huì)議、專項(xiàng)工作和活動(dòng),沒有更多的時(shí)間和精力去履行主責(zé),最終“荒了自己的自留地”。醫(yī)院要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任的要求,積極轉(zhuǎn)變思想和方式,把原先由紀(jì)檢監(jiān)察部門配合職能部門的監(jiān)督檢查,轉(zhuǎn)變成對(duì)職能部門履職盡責(zé)的監(jiān)督檢查。要增強(qiáng)職能部門的監(jiān)督意識(shí),明確職能部門的監(jiān)督責(zé)任,督促職能部門強(qiáng)化業(yè)務(wù)監(jiān)管,積極履行好職責(zé)范圍內(nèi)的監(jiān)督職責(zé),落實(shí)好監(jiān)督責(zé)任;紀(jì)檢監(jiān)察部門要制定和完善醫(yī)院監(jiān)督考核機(jī)制,對(duì)職能部門履職盡責(zé)情況進(jìn)行監(jiān)督考核,充分發(fā)揮再監(jiān)督再檢查職能,形成全面的、有效的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。
紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的素質(zhì)和能力決定了監(jiān)督的效率和效果。醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察部門通常只配備1~3名紀(jì)檢監(jiān)察干部,還有部分人員存在兼職情況,僅靠這1~3名紀(jì)檢監(jiān)察干部對(duì)全院幾百、幾千號(hào)員工進(jìn)行監(jiān)督,監(jiān)督的廣度、深度和維度都極其有限。配優(yōu)配強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部,是加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)的基礎(chǔ),是提高監(jiān)督效果的保障。
當(dāng)前,醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍中有實(shí)際經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)對(duì)口、受過專門培訓(xùn)的專業(yè)人才少[5],難以適應(yīng)新常態(tài)下對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的素質(zhì)要求。紀(jì)檢監(jiān)察干部必須正確認(rèn)識(shí)“四個(gè)新常態(tài)”,加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),熟練掌握和運(yùn)用黨紀(jì)法規(guī);要主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài),轉(zhuǎn)變思路,創(chuàng)新監(jiān)督的方式方法;要堅(jiān)持以“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”為準(zhǔn)繩,以更高、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,加大自我監(jiān)督力度,防止“燈下黑”。醫(yī)院要為紀(jì)檢監(jiān)察干部的學(xué)習(xí)和工作創(chuàng)造有利條件和機(jī)會(huì),提供保障;上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門要增進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察干部的培養(yǎng)和交流,不斷提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的專業(yè)素質(zhì)和能力,提高監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的水平。
作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。新常態(tài)下,高等醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院深化落實(shí)監(jiān)督責(zé)任是黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢發(fā)展的需要,是醫(yī)院持續(xù)健康發(fā)展的需要,是紀(jì)檢監(jiān)察部門履職盡責(zé)的需要。高等醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院要充分認(rèn)識(shí)深化落實(shí)監(jiān)督責(zé)任的重要性[4],通過領(lǐng)導(dǎo)支持、宣傳教育、深化落實(shí)“三轉(zhuǎn)”、黨內(nèi)外多方監(jiān)督相結(jié)合、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)等方法,不斷推動(dòng)監(jiān)督責(zé)任的深化落實(shí),促進(jìn)醫(yī)院健康、持續(xù)、和諧、生態(tài)發(fā)展。
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