文/倪超全

2017年以來，神南張家峁礦業(yè)公司緊緊圍繞創(chuàng)建“平安礦區(qū)”的奮斗目標(biāo)，通過創(chuàng)新理念，創(chuàng)新思路，創(chuàng)新舉措，全力做好綜治維穩(wěn)各項工作，以高度的政治責(zé)任感，努力把“平安礦區(qū) 文明礦區(qū)”建設(shè)推向深入。

完善機構(gòu)，筑牢綜治維穩(wěn)的“安全墻”

該公司圍繞平安創(chuàng)建活動，進一步完善綜治、維穩(wěn)管理機構(gòu)。成立綜治、維穩(wěn)、防邪教工作領(lǐng)導(dǎo)小組。黨政領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人各司其職。細(xì)化責(zé)任，由各職能部室具體負(fù)責(zé)防邪教、信訪維穩(wěn)、社會治安綜合治理等工作，成立組建礦區(qū)保安隊伍，規(guī)范安全巡查機制，明確各級治安綜合治理責(zé)任，將涉及治安綜合治理的工作劃分到具體責(zé)任人并逐條落實。

強化宣傳，夯實綜治維穩(wěn)的“保護傘”

該公司加強法制和反邪教宣傳教育，開展形式多樣的禁毒反邪教宣傳教育活動，提高員工法制意識。積極配合“平安店塔”創(chuàng)建活動，通過懸掛橫幅、向保安執(zhí)勤人員發(fā)放志愿者紅袖章等形式，扎實有效地推進礦區(qū)綜治工作的開展。通過制作擺放禁毒宣傳排版、懸掛宣傳橫幅、發(fā)放禁毒宣傳手冊等方式方法，警示廣大職工自覺遠(yuǎn)離吸毒、販毒等犯罪活動，增強廣大干部職工的禁毒意識和自覺防毒、拒毒的能力。同時通過向廣大職工發(fā)放安全防范知識宣傳圖冊，引導(dǎo)廣大職工樹立安全防范意識，掌握常用的安全防范知識，提高職工安全自主的防衛(wèi)能力。

規(guī)范建設(shè)，扎緊綜治維穩(wěn)的“小籠子”

該公司不斷完善廠區(qū)及生活區(qū)監(jiān)控覆蓋設(shè)施并安排專人24小時值班，成立治安巡查小隊，配備了巡邏車對生活區(qū)及工業(yè)區(qū)進行不間斷晝夜巡查，切實防范各類安全事件的發(fā)生；根據(jù)公司實際情況制定了突發(fā)性事件應(yīng)急預(yù)案，對各類問題做到“早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早控制、早處理”；在公寓樓安裝了門禁管理系統(tǒng)，在工業(yè)區(qū)、生活區(qū)大門口安裝人員進出綜合管理系統(tǒng)，新建的視頻集中控制中心投入使用，實現(xiàn)礦區(qū)監(jiān)控視頻集中管理，極大的提升了礦區(qū)的綜合治理硬件管理水平；協(xié)調(diào)交警大隊在301省道張家峁段安裝了限速攝像裝置，一定程度上保障了礦區(qū)周邊行人及車輛的安全。

加大力度，堅守綜治維穩(wěn)的“穩(wěn)定器”

該公司將外委單位的綜治管理工作納入到整體綜治工作當(dāng)中，與所有外委單位簽訂《綜合治理責(zé)任書》，明確了綜合治理主體責(zé)任。同時深入中煤、中宇公司及其他外委單位宿舍、食堂、庫房進行綜治工作現(xiàn)場檢查、指導(dǎo)、監(jiān)督，對檢查中發(fā)現(xiàn)的綜治隱患及時下發(fā)隱患整改通知單，要求限期整改到位，將綜治隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

在信訪工作上，以基層黨支部、工會組織為單位，建立起自上而下的信訪處理機制，通過開展領(lǐng)導(dǎo)干部走基層、“三訪五促”等形式，深入基層一線，傾聽職工心聲，了解職工的困難，切實維護職工群眾的利益。

該公司主要負(fù)責(zé)人表示，在今后的工作中，將繼續(xù)穩(wěn)步扎實的推進綜治、維穩(wěn)工作，以創(chuàng)建省級文明單位為新起點，努力構(gòu)建“和諧礦區(qū)、文明礦區(qū)”，全面推動周邊地區(qū)的綜治維穩(wěn)工作。