范瓊勇,廖春麗,夏 園
(四川省隆昌市農(nóng)林局, 四川 隆昌 642150)
近年來,隆昌市農(nóng)林局始終把加強農(nóng)林科技人才隊伍建設(shè)作為工作重點之一,并采取積極有效措施加快引進和培養(yǎng)各類人才,全面推進農(nóng)林人才隊伍建設(shè),初步形成了領(lǐng)導(dǎo)重才、才盡其力的可喜局面。隆昌市農(nóng)林局的主要做法如下。
“功以才成,業(yè)由才廣”,人才是創(chuàng)新的第一資源。為克服農(nóng)林技術(shù)力量薄弱、專業(yè)技術(shù)人員老齡化的問題,隆昌市農(nóng)林局積極響應(yīng)內(nèi)江和隆昌市委、市政府“人才興市戰(zhàn)略”號召,大力選聘學(xué)歷水平和專業(yè)技能符合崗位職責(zé)要求的高學(xué)歷專業(yè)人員,努力打造一支高素質(zhì)的農(nóng)林人才隊伍。近年來,通過內(nèi)江市“甜城英才引進工程”和隆昌市“隆昌英才引進工程”,先后引進農(nóng)林類碩士研究生等緊缺專業(yè)人才15名,公開招聘學(xué)士本科生29名,促進了人才隊伍的優(yōu)化。
隆昌市農(nóng)林局結(jié)合實際,制定了一系列人才培養(yǎng)的管理制度和實施意見,努力創(chuàng)造一方厚植人才生長的沃土。一是高度重視對高學(xué)歷人才的綜合培養(yǎng),創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。支持高學(xué)歷人才積極參加各類學(xué)術(shù)活動,定期開展專題交流培訓(xùn),每年組織外出學(xué)習(xí),鼓勵繼續(xù)參加學(xué)歷教育學(xué)習(xí)等。二是加強市、鎮(zhèn)(街)推廣隊伍建設(shè)。嚴把人員進入關(guān),強化技術(shù)培訓(xùn),提高推廣隊伍綜合素質(zhì),積極組織各類技術(shù)人員分批次參加四川省和內(nèi)江市知識更新培訓(xùn),通過與高校合作、聘請相關(guān)領(lǐng)域?qū)<也扇∫詴?xùn)方式培訓(xùn)更新專業(yè)技能,鼓勵和支持技術(shù)人員參加各類專題技術(shù)培訓(xùn)。三是大力培育鄉(xiāng)村農(nóng)業(yè)技術(shù)人才。組織相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)人員對生產(chǎn)經(jīng)營型職業(yè)農(nóng)民和新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體帶頭人進行實用技術(shù)培訓(xùn),并根據(jù)生產(chǎn)周期,分片區(qū)組織學(xué)員就近進行生產(chǎn)實習(xí)。積極爭取有關(guān)部門的支持,建立和完善新型職業(yè)農(nóng)民教育培訓(xùn)、認定管理、政策扶持“三位一體”的培育制度。2014~2017年,隆昌市農(nóng)林局共培訓(xùn)新型職業(yè)農(nóng)民1868人,到2020年,計劃培育新型職業(yè)農(nóng)民2000人以上。四是積極培養(yǎng)農(nóng)戶的生產(chǎn)技能。結(jié)合基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)項目,按農(nóng)技指導(dǎo)員與示范戶1∶10的比例,每年培育800戶以上科技示范戶,通過示范戶帶動周圍農(nóng)民推廣應(yīng)用農(nóng)業(yè)新品種、新技術(shù),農(nóng)技人員定期開展進村入戶,通過院壩會、現(xiàn)場示范、現(xiàn)場指導(dǎo)等方式對農(nóng)民進行生產(chǎn)技能培訓(xùn)。
隆昌市農(nóng)林局始終致力于推動現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展,鼓勵高學(xué)歷人才隊伍積極進行科技創(chuàng)新,以科技創(chuàng)新助推鄉(xiāng)村振興。近年來,隆昌市農(nóng)林局主持實施的多項科技成果分獲全國農(nóng)牧漁業(yè)豐收獎和內(nèi)江市、隆昌市科技進步獎,從事技術(shù)推廣和研究的科技人員多人次獲得全國、全省表彰獎勵和成為內(nèi)江市拔尖人才及學(xué)科帶頭人。廣大科技人員積極總結(jié)和分析創(chuàng)新成果及工作經(jīng)驗,撰寫的《發(fā)展再生稻大有作為》《雜交中稻+再生稻畝產(chǎn)噸糧技術(shù)的創(chuàng)新實踐》等多篇技術(shù)論文和工作經(jīng)驗,分別在國家級刊物《中國農(nóng)技推廣》和省級刊物《四川農(nóng)業(yè)科技》登載,推動了農(nóng)業(yè)科技共同進步和加快新技術(shù)的推廣應(yīng)用速度。目前,隆昌市農(nóng)林局正在籌備成立隆昌市種養(yǎng)學(xué)術(shù)交流中心,以進一步加強學(xué)術(shù)討論和交流,促進科技成果的快速轉(zhuǎn)化。
自2007年以來,隆昌市農(nóng)林局通過與南京農(nóng)業(yè)大學(xué)、四川農(nóng)業(yè)大學(xué)、四川省水稻高粱研究所、內(nèi)江市農(nóng)科院等科研院校聯(lián)合開展水稻新品種、新技術(shù)、新模式的研究和試驗示范,有力地促進了全市農(nóng)作物品種的更新和農(nóng)業(yè)科技進步,并取得了顯著成效。聯(lián)合開展的水稻高產(chǎn)攻關(guān),多次打破川東南再生稻次適宜區(qū)中稻和再生稻畝產(chǎn)最高紀錄,其中,2017年,中稻攻關(guān)田塊產(chǎn)量達到854.2kg/667m2,第4次刷新川東南地區(qū)中水稻產(chǎn)量最高記錄,并經(jīng)四川省農(nóng)業(yè)廳認定打破2008年廣漢市創(chuàng)造的四川盆地中稻產(chǎn)量853.5kg/667m2的最高紀錄;再生稻高產(chǎn)示范田塊產(chǎn)量363.9kg/667m2,第5次打破川東南再生稻次適宜區(qū)最高紀錄;最高田塊一季中稻+再生稻兩季產(chǎn)量突破1200kg/667m2大關(guān),達到12181kg/667m2,創(chuàng)造川東南再生稻次適宜區(qū)兩季畝產(chǎn)最高紀錄,標志著隆昌市一季中稻+再生稻高產(chǎn)高效栽培模式探索取得了新的突破。目前隆昌市農(nóng)林局通過與上海水產(chǎn)大學(xué)、中國柑桔研究所等院所密切合作,建設(shè)新品種繁育、引進示范基地,將為新品種培育和引進提供技術(shù)支持;通過與上海海洋大學(xué)、內(nèi)江市農(nóng)科院等高校建立合作關(guān)系,組建專家大院和工作站,開展人才培養(yǎng)以及教育培訓(xùn)和政產(chǎn)學(xué)研交流活動,將為全市特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的快速健康發(fā)展提供技術(shù)保障。
隆昌市農(nóng)林局為確保各類人才招得來、留得住、用得好。一是高度重視科技創(chuàng)新和人才發(fā)展的保障工作,積極探索由管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變的模式,為科技人員開展科技創(chuàng)新提供高質(zhì)量的服務(wù)保障;二是切實解決各類人才的后顧之憂,妥善解決他們的住房、醫(yī)療保障、戶籍遷移等問題;三是完善人才評價制度,打破人才身份、單位、部門限制,使優(yōu)秀人才受到尊重、有用武之地;四是制定人才激勵措施,對各類人才在工作崗位上表現(xiàn)優(yōu)秀、德才兼?zhèn)?、實績突出、群眾公認的,根據(jù)工作需要,予以提拔重用。五是職稱評聘上,在同等條件下優(yōu)先推薦、聘用創(chuàng)新型人員。