華南
“回想我們這代人的創(chuàng)業(yè)夢,從被當(dāng)作‘資本主義尾巴東躲西藏,到在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)夾縫中‘野蠻生長,再到改革開放中‘異軍突起,以及全球化中無知無畏闖天下,可以說是跌宕起伏。”2017年9月26日,魯冠球在學(xué)習(xí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于營造企業(yè)家健康成長環(huán)境 弘揚(yáng)優(yōu)秀企業(yè)家精神 更好發(fā)揮企業(yè)家作用的意見》后,“心情難以平靜”,連夜寫下并發(fā)表署名文章《時(shí)代契機(jī) 我們沒有理由錯(cuò)過》。
一個(gè)月后,這位中國改革開放第一代民營企業(yè)家代表人物之一、萬向集團(tuán)創(chuàng)始人在杭州蕭山家中溘然長逝。魯冠球的萬向集團(tuán),脫胎于他的起家產(chǎn)品萬向節(jié),汽車中十分不起眼的一個(gè)小配件,并將之做到全球規(guī)模第一。48年間,他以“奮斗10年添個(gè)零”、年均25.89%的增長業(yè)績,把一家曾用廢鋼管、舊鐵線作原料,生產(chǎn)船釘、鐵耙、犁刀的農(nóng)機(jī)廠,經(jīng)營成為擁有4萬名員工,營收超千億、利潤過百億的現(xiàn)代化跨國企業(yè)集團(tuán)。
雖然魯冠球辦廠的時(shí)間比改革開放還要早上10年,但是他終其一生的創(chuàng)業(yè)夢想與實(shí)踐,都與時(shí)代的進(jìn)程密切相連。魯冠球的創(chuàng)業(yè)史,也是改革開放后第一代民營企業(yè)家篳路藍(lán)縷的縮影。
“從田野走向世界的農(nóng)民的兒子”,這是萬向集團(tuán)官網(wǎng)對魯冠球的描述。
1945年,魯冠球出生于浙江錢塘江邊的寧圍童家塘的鄉(xiāng)村,不到9歲就開始干農(nóng)活,真正嘗過“面朝黃土背朝天”的滋味?!翱刻斐燥埐槐kU(xiǎn),我以后要當(dāng)工人賺錢!”15歲時(shí),讀初中的魯冠球被迫輟學(xué),經(jīng)親戚推薦到蕭山縣鐵業(yè)社當(dāng)打鐵學(xué)徒。三年后就因人員精減而被打發(fā)回家。1969年,國家批準(zhǔn)每個(gè)人民公社可以開辦一家農(nóng)機(jī)廠。得知這一消息后,24歲的他變賣了全部家當(dāng)籌集了4000元,帶領(lǐng)6個(gè)農(nóng)民創(chuàng)辦了寧圍公社農(nóng)機(jī)廠。
魯冠球辦廠,可以說真是從一窮二白起家。工廠沒有地方買原材料,他蹬著一輛破自行車每天過江到杭州城里,走街串巷地收廢舊鋼材,有時(shí)候就蜷在一些國營大工廠的門外一整天,有廠里不要的廢鋼管、舊鐵線扔出來,就寶貝一樣地揀回去。
到1978年,雪球慢慢滾大,魯冠球的工廠竟已有400人,年產(chǎn)值300余萬元,廠門口掛著“寧圍農(nóng)機(jī)廠”“寧圍軸承廠”“寧圍鏈條廠”“寧圍失蠟鑄鋼廠”四塊牌子,到這一年的秋天,他又掛上了“寧圍萬向節(jié)廠”。四周的農(nóng)民恐怕沒有幾個(gè)弄得清楚失蠟鑄鋼、萬向節(jié)到底是個(gè)什么東西。在后來人看來,從農(nóng)作耕地到初級工業(yè)化之間,魯冠球似乎已經(jīng)在費(fèi)力地搭建自己的企業(yè)基石。1980年,魯冠球又將廠門口四塊牌子摘掉三塊,只保留“蕭山寧圍公社萬向節(jié)廠”,從此專注于此。1983年,“讓一部分人先富起來,先富帶動(dòng)后富”的口號提出,肯定了非國有企業(yè)家存在的合理性,他抓住機(jī)會,成為蕭山縣承包企業(yè)的第一人。1984年,美國舍勒公司“相中”萬向,萬向產(chǎn)品自此走出國門。
1988年,魯冠球以1500萬元向鎮(zhèn)政府買斷萬向節(jié)廠一半股權(quán),萬向搖身一變成為當(dāng)時(shí)還頗受爭議的“民營企業(yè)”。
1992年,浙江萬向集團(tuán)公司掛牌成立。兩年后,萬向錢潮股份有限公司在深交所上市,成為全國第一家上市的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)。
此后,面對洶涌而來的國際化大潮,魯冠球更進(jìn)一步抓住機(jī)遇:1994年,萬向美國公司注冊成立,這是魯冠球?yàn)檎虾M赓Y源而投下的一枚重要棋子。隨后,萬向美國公司收購了QA1公司的股份;2000年由于舍勒公司經(jīng)營不善,萬向整體收購了這家當(dāng)年第一次將萬向領(lǐng)向國際市場的公司。2001年8月28日,萬向又收購美國一家納斯達(dá)克上市公司——UAI公司,開創(chuàng)了中國民營企業(yè)收購海外上市公司的先河。2013年,萬向又正式收購美國A123系統(tǒng)公司,在業(yè)界引起巨大反響。此時(shí)的萬向,已從一個(gè)萬向節(jié)廠家蛻變?yōu)閺牧慵讲考?,再到系統(tǒng)模塊供應(yīng)的世界級汽車零部件企業(yè)。
1985年,美國的《商業(yè)周刊》以《中國新時(shí)代的英雄》為題報(bào)道了魯冠球和他的萬向節(jié)廠,這是魯冠球第一次出現(xiàn)在海外新聞媒體上。五年后,他成為美國《新聞周刊》雜志的封面人物。作為新中國第一代民營企業(yè)家,他還贏得了《華爾街日報(bào)》以“國家英雄式人物”為定義的贊譽(yù)。
1987年,魯冠球當(dāng)選中共十三大代表,在會議期間,作為唯一的企業(yè)界代表出席中外記者招待會,接受采訪。
2016年胡潤富豪榜,魯冠球家族以550億元排在汽車富豪榜首位。不過,他的危機(jī)感從未消除過。“晚上做夢,夢見企業(yè)破產(chǎn),一下從床上跳起來。”他曾說,“沒有這個(gè)緊迫感是不行的?!痹隰敼谇虻淖返繒希瑑鹤郁攤ザυ诘吭~中評價(jià)父親:“面對最大困難時(shí),他最樂觀;面對最多風(fēng)光時(shí),他最謹(jǐn)慎。”
跟其他改革典型不同的是,面對鮮花、榮譽(yù),這個(gè)修車匠出身的中年人從來沒有頭腦發(fā)熱過。魯冠球拒絕把工廠的總部搬進(jìn)杭州城,在萬向節(jié)之外,他唯一感興趣的就是汽車制造。又或者,萬向節(jié)也是他汽車夢的一部分。
1979年,《人民日報(bào)》的一篇社論《國民經(jīng)濟(jì)要發(fā)展,交通運(yùn)輸是關(guān)鍵》讓魯冠球敏銳地判斷,中國將大力發(fā)展汽車業(yè)。汽車做不了,他決定集中力量生產(chǎn)一個(gè)寧圍公社農(nóng)機(jī)修配廠已經(jīng)在做的產(chǎn)品:汽車傳動(dòng)軸與驅(qū)動(dòng)軸的連接器。
在他老宅的墻壁上,從早年間起就掛著一個(gè)碩大的鏡框,里面是一張豐田汽車的圖片。魯冠球說,每次看到這張圖他就會受到刺激,“為什么到處跑的不是中國車?”
2003年全國兩會期間,他在接受媒體采訪時(shí)再次提及造車夢,“做夢都想,但實(shí)力還不夠。等條件好了,一定做汽車。我這一代做不了,兒子也要做汽車?!?/p>
為實(shí)現(xiàn)這個(gè)夢想,魯冠球一直循序漸進(jìn),穩(wěn)扎穩(wěn)打。除了堅(jiān)守汽車零部件制造的核心業(yè)務(wù),早在1999年就成立電動(dòng)汽車項(xiàng)目組,定下了“電池—電機(jī)—電控—電動(dòng)汽車”的發(fā)展路線。隨后幾年,萬向逐步研發(fā)出擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的聚合物鋰離子動(dòng)力電池等,并研制出電動(dòng)轎車、電動(dòng)公交車。魯冠球曾說:“很想做大事,但是實(shí)力不夠,只能從小事做起?!痹斐鰧儆谥袊俗约旱恼嚕⑶沂切履茉雌?,一直是他心心念念的“大事”。
2016年,萬向集團(tuán)還曾宣布,今后5-7年間,計(jì)劃投資2000億元,建設(shè)面積為8.42平方公里的萬向創(chuàng)新聚能城,這其中,新能源汽車占據(jù)著重要的份額。令人欣慰的是,2016年12月15日,萬向集團(tuán)“年產(chǎn)50000輛增程式純電動(dòng)乘用車項(xiàng)目”正式獲國家發(fā)改委批準(zhǔn),成為國內(nèi)第6家成功拿到獨(dú)立新能源汽車生產(chǎn)資質(zhì)的企業(yè)。魯冠球終于圓夢。
在工作之余,魯冠球把很多時(shí)間花在讀書和學(xué)習(xí)上。他的文化水平只有小學(xué)畢業(yè),可終其一生都保持著學(xué)習(xí)的習(xí)慣。魯冠球有一位秘書,每天專門為他準(zhǔn)備剪報(bào)和資料。在大學(xué)教授的輔導(dǎo)下,魯冠球提出了“企業(yè)利益共同體”的新概念,在一篇發(fā)表在《求是》上的文章中,他直言:“國營企業(yè)的整體素質(zhì)比鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)高,技術(shù)力量比鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)強(qiáng),為什么有些國營企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益反而低于鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)?我認(rèn)為,主要是因?yàn)橄喈?dāng)一部分國營企業(yè)在推行承包責(zé)任制的實(shí)踐中,并沒有真正解決兩權(quán)分離的問題,在分配形式上沒有徹底打破‘大鍋飯,還沒有確立職工在企業(yè)中的主人翁地位。而鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)在這些方面有明顯的優(yōu)勢?!?p>
1988年10月8日,在北京召開的全國經(jīng)濟(jì)體制改革理論研討會上,魯冠球發(fā)言:“承包應(yīng)該是全權(quán)承包,應(yīng)該將自主權(quán)充分地交給企業(yè),如果沒有人事權(quán)、投資權(quán),企業(yè)就無法到市場上去競爭,無法打入國際市場?!?/p>
魯冠球已經(jīng)看到了承包制的局限性,它無法從根本上解決職工及經(jīng)營者對資產(chǎn)的終極要求。他所經(jīng)營的萬向節(jié)廠在資產(chǎn)關(guān)系上屬于他所在的寧圍鄉(xiāng)政府,盡管他以強(qiáng)勢的作風(fēng)擁有絕對的領(lǐng)導(dǎo)權(quán),但是,誰也不能保證在某一天,鄉(xiāng)政府以一紙公文就讓他卷鋪蓋走人——這樣的故事將在后來的十多年里一再地上演。
于是,從“企業(yè)利益共同體”這個(gè)概念出發(fā),魯冠球進(jìn)而提出了“花錢買不管”。他將萬向節(jié)廠的凈資產(chǎn)評估為1500萬元,然后與鎮(zhèn)政府談判,提出將其中的 750萬元?dú)w鄉(xiāng)政府,其余歸“廠集體”所有,鄉(xiāng)政府的利益以基數(shù)定額、逐年遞增的上繳利潤來體現(xiàn)。
魯冠球一直不把自己定義為商人,而是企業(yè)家。兩者是有區(qū)別的。“企業(yè)家要賺錢,但不做錢的奴隸。企業(yè)家注定是要?jiǎng)?chuàng)造、奉獻(xiàn)、犧牲的。”他生前接受采訪時(shí)曾說,“真正的企業(yè)家都是奉獻(xiàn),都是在為社會工作。如果在為自己工作,那就不是真正的企業(yè)家?!?/p>
魯冠球喜歡鉆研,但相比于“成功學(xué)”,他更樂于鉆研“失敗學(xué)”。研究過許多失敗案例后,他得出結(jié)論:做企業(yè),最難抵抗的,是高利潤的誘惑。于是,他給萬向設(shè)置了三條投資禁忌:暴利行業(yè)不做,千家萬戶能做的不做,國家禁止的不做?!坝性S多企業(yè)家,不管是民營企業(yè)還是國有企業(yè),在一個(gè)企業(yè)居于高位幾年、十幾年之后,可能會高度膨脹,對企業(yè)失察,企業(yè)就會出現(xiàn)問題,原因就是他不夠冷靜,超越了自己的能力。”魯冠球曾總結(jié)到。
2017年1月,萬向集團(tuán)召開總結(jié)表彰會,魯冠球講話時(shí)再次強(qiáng)調(diào)了誠信與責(zé)任,“言不信者,行不果。有誠信,萬向才有今天,失去誠信就是失去未來。過去,企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任是美德;現(xiàn)在,企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任是必須。企業(yè)承擔(dān)了責(zé)任,社會才需要你,所以,堅(jiān)守社會責(zé)任,就是堅(jiān)守企業(yè)生命?!?/p>
相比宗慶后、柳傳志、任正非等同齡人,魯冠球成名更早,1992年掛牌的萬向集團(tuán),是共和國歷史上第一批真正意義上的中國民營企業(yè),而他是這家企業(yè)48年以來始終不變的管理者。
魯冠球敢想敢干,善于把握時(shí)代脈搏,并讓自己的創(chuàng)業(yè)步伐與之同頻共振。過去的近半個(gè)世紀(jì),任歲月更迭,魯冠球和他締造的萬向帝國始終屹立潮頭不倒。“常青樹”、“不倒翁”,這是對他最常見的兩個(gè)形容詞,歷經(jīng)“文化大革命”、改革開放、中國入世,以及經(jīng)濟(jì)危機(jī),這位自稱“從田野走向世界的中國農(nóng)民的兒子”,是過去50年中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的親歷者和創(chuàng)造者,更是一位具有時(shí)代意義的遠(yuǎn)見者和弄潮兒。
2017年7月8日,是萬向集團(tuán)創(chuàng)立48周年紀(jì)念日。已在病榻上的魯冠球依舊通過視頻致了辭。他勉勵(lì)萬向員工要走出“舒適區(qū)”,從零開始,去掉光環(huán),再立新功,要勇立潮頭,做創(chuàng)造歷史的勇敢者。短短幾句話,是魯冠球?qū)θf向員工的鞭策,也是他一生的總結(jié)?!皯?zhàn)士的終點(diǎn),就是墳?zāi)??!濒敼谇虻娜松鷤髌娈嬌暇涮?,但他身上愛國敬業(yè)、創(chuàng)新發(fā)展、追求卓越、服務(wù)社會……的企業(yè)家精神生生不息。