6月13日，美國Gap集團宣布任命擁有20年零售經(jīng)驗的Neil Fiske出任集團旗下快時尚品牌Gap的新任CEO。

Fiske正于6月20日正式上任，今后直接向Gap集團總裁及CEO Art Peck匯報工作。

自從今年2月，Gap的上一任CEO Jeff Kirwan因一直未能帶領(lǐng)品牌恢復增長而離職后，Gap終于找到了新的掌舵人。

一度風光的Gap品牌已經(jīng)陷入困頓很久了。Jeff Kirwan在長達12個季度的任職期間，僅在一個季度帶領(lǐng)Gap品牌取得了比較顯著的銷售增長。Gap集團公布的2017財年全年業(yè)績顯示，去年Gap品牌全年銷售額同比減少2.5%。而Gap集團在今年5月公布的第一季度業(yè)績報告顯示，Gap品牌今年第一季度的同店銷售額下降4%，與一年前持平。此前，Gap集團的盈利主要是靠Old Navy在支撐，Gap品牌的成績長期沒有太大起色。

翻看Fiske的履歷，可以發(fā)現(xiàn)他有非常豐富的擔任零售品牌CEO的經(jīng)驗。2003年，他出任“維多利亞的秘密”的母公司Limited Brands旗下個人護理品牌Bath & Body Works的CEO。2007年，他又加盟戶外服裝零售商Eddie Bauer Holdings出任總裁及CEO。2013年，在他加盟加拿大私募股權(quán)投資公司Onex成為零售合伙人一年后，他被任命為澳大利亞極限沖浪休閑品牌Billabong的CEO。CBNC說，F(xiàn)iske在Billabong期間，幫助這個連續(xù)多年虧損的品牌重新回到增長軌跡，并完成了與Boardriders的合并。

在宣布任命的新聞稿中，Gap集團CEO Art Peck表示，Neil Fiske將為Gap品牌和集團帶來豐富的零售及服裝經(jīng)驗，在改革和重塑品牌方面他亦擁有優(yōu)秀成績。

而這正是Gap需要的。Art Peck在今年5月召開的年度股東大會上曾承認，Gap品牌在運營方面存在問題，導致該品牌的銷售表現(xiàn)復蘇緩慢。他強調(diào)這些問題與產(chǎn)品的設計和質(zhì)量無關(guān)，不過也同時提到年輕一代喜歡時尚的產(chǎn)品，但是Gap的傳統(tǒng)風格以簡單自然為主，如何平衡兩者的差異，他們尚需時日去研究。