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淺論提升初中班主任管理效率的途徑

2018-08-06 13:14:28吳寶富
魅力中國 2018年21期
關(guān)鍵詞:管理效率初中班主任問題

吳寶富

摘要:新課程改革中,對班主任的班級管理工作提出了新要求。初中班主任作為教師隊伍的主力軍,是班級活動及管理的關(guān)鍵人物,如何提高班主任的管理效率,成為我們共同關(guān)注的問題。本文首先通過概述初中班主任扮演的角色及其作用、其次簡述初中班主任班級管理工作存在的問題,最后提出提升初中班主任管理效率的有效途徑。

關(guān)鍵詞:初中班主任;管理效率;問題

新課程改革的總體目標是以人為本,通過合作探究的學習方式培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新精神,教材改革更貼近時代要求,人才培養(yǎng)方式更多元化,注重學生的全面發(fā)展。新課程改革關(guān)注學生綜合能力的提高,給教師特別是班主任提出了更高的教學要求。初中班主任是與學生接觸最多的人,他需要時刻關(guān)注學生的情況,與其他任課教師相比,他更多了一份責任,不僅要“教書”,更要“育人”,不僅要傳授知識,更重要的是要引導(dǎo)學生樹立正確的是非道德觀念。如何創(chuàng)建一支有能力有實力的班主任教師隊伍,如何創(chuàng)建一個和諧融洽的班級氛圍,是實現(xiàn)新課程改革目標,首先需要解決的問題。

一、初中班主任扮演的角色及其作用

(一)擔任學生的領(lǐng)路人。進入初中的學生,身體和心理上進入發(fā)育的青春期,他們開始對自由、自尊、自愛有了需求,向往著自我實現(xiàn)和自我成長,有時需要有私人空間,開始有自己的秘密,甚至有些學生思想會存在偏激,這時,初中班主任就成為了學生成長路上的領(lǐng)路人。班主任要時刻關(guān)注學生思想和行為上的變化,體貼、關(guān)心像朋友一樣和學生進行溝通并及時給予幫助,起著指引、教育和管理的作用,實現(xiàn)學生在這一轉(zhuǎn)折時期的健康快樂成長。

(二)擔當各方的聯(lián)絡(luò)員。學生、家長、教師三者之間經(jīng)常存在聯(lián)系,而班主任就是這個溝通鏈上的紐帶,有效的溝通需要班主任擔當好聯(lián)絡(luò)員的角色。一方面,班主任要協(xié)調(diào)好各任課教師和學生之間的關(guān)系,維護公平和諧的教學氛圍,與任課教師多溝通,及時了解學生的最新的學習動態(tài);另一方面,班主任與學生家長要經(jīng)常保持聯(lián)系,及時向家長反饋孩子在學校的表現(xiàn),聽取家長的意見,與家長共同攜手探討解決學生問題的教育方法。

二、初中班主任管理工作中存在的問題

(一)從學生角度出發(fā),主要存在的問題分析

1.初中生的自律能力較差

初中生正處在青春期的叛逆時期,好動、自我、好奇心、紀律差、不聽話成為這一階段的標志。許多初中班主任反映這一時期的學生容易受外面的世界誘惑,自我、自律性差、叛逆心理特別明顯,這對班主任管理工作帶來了一定的影響。傳統(tǒng)教育的灌輸式的教學方法,學生的自我學習是在教師的監(jiān)督和引導(dǎo)下進行,這也是造成初中生自律性較差的原因之一。

2.初中生的自主學習能力較差

新課程改革中要求培養(yǎng)學生的自主探究精神和自主學習能力。從小學升初中,學習環(huán)境、學習內(nèi)容和教學方式都有了很大的改變,加上初中生正處于青春期,使得他們不適應(yīng)初中的學習,厭學情緒比較嚴重,自主學習能力變差,給班主任管理工作增加了難度。因此,初中班主任要做好學生工作,注重學生心理變化,幫助他們調(diào)整好學習的心態(tài),及時走出學習的困難區(qū)。

3.初中學生缺乏集體意識

經(jīng)常出現(xiàn)因為一件小事情而引起的爭吵、打架的情況,一直困擾著初中班主任。初中生缺少集體意識,學校、班級活動考慮問題時僅從個人角度出發(fā),不與老師和同學溝通,給班主任管理工作帶來了諸多不便。

(二)從班主任角度出發(fā),存在問題的分析

1.心理健康問題。班主任比其他任課教師的工作要繁重得多,不僅要承擔學科教育,還要處理班級管理問題,加上家庭與社會的壓力,班主任長期處于一個思想繃緊的狀態(tài)。繁重的工作內(nèi)容和疲憊的身心狀況,不少班主任對壓力已經(jīng)形成了適應(yīng)感,可是他們并沒有意識到潛在的壓力正在改變著他們的工作和生活,逐漸產(chǎn)生了心理健康問題。因此,班主任應(yīng)該注重自身的心理健康問題,面對繁重的工作任務(wù),要及時調(diào)整好心態(tài),多于他們溝通,加強身體鍛煉,為適應(yīng)班主任工作做好準備,不斷總結(jié)經(jīng)驗和不斷完善自我。

2.教學方式問題。在人們傳統(tǒng)的思想中,對教師的評價都是嚴厲的。隨著社會的變遷和時代的要求,教師的教學方式已經(jīng)發(fā)生了根本性的變化,他們更具親和力,更多地與學生進行溝通,形成教師學生成為好朋友的新局面。然而,存在個別班主任依舊沿用傳統(tǒng)的教學方法,對學生的錯誤行為進行罵說和體罰。對于不良的教學方式必須立即改正,更多的對學生進行鼓勵式教育。

三、提升初中班主任管理效率的有效措施

(一)加強初中生自主學習能力和團隊合作意識

初中生自主學習能力的強弱直接影響班主任管理工作的效率,加強初中生自主學習能力的教育是提高初中班主任管理效率必要環(huán)節(jié)。班主任要去掉傳統(tǒng)教學中“灌輸式教學”的方式,對學生學習采取引導(dǎo)的教育方式,指引學生進行自主探究,自主學習。同時初中班主任要科學地選出有影響力有潛能的學生作為班干部,培養(yǎng)出一支得力的班干部隊伍,做好帶頭作用,在班干部的影響下,形成一個有組織、有紀律的班集體。另一方面,班主任應(yīng)該多組織開展小組學習、集體活動,鼓勵學生相互溝通、相互合作、相互幫助,讓學生了解團隊合作的重要性,掌握團隊合作的技巧,強化班集體意識。

(二)提高初中班主任的綜合素質(zhì)

一方面,初中班主任要提高自身的專業(yè)知識。新課程改革對教師素質(zhì)提出了新的要求,班主任要樹立終身學習的觀念,通過自主學習,加大力度增強專業(yè)知識,如教學學、心理學和管理學;通過參加培訓(xùn),經(jīng)驗交流會等方式,掌握班級管理工作的方法,吸收借鑒優(yōu)秀班管理的經(jīng)驗,只有具備了專業(yè)知識和掌握了管理方法,才能得心應(yīng)手地處理學生問題。另一方面,初中班主任要學會控制自己的情緒。當學生出現(xiàn)叛逆性行為時,首先要沉住氣,冷靜處理,絕對不能武斷解決,也切忌用激烈的語言批評學生。同時,初中班主任要一視同仁,公平對待每一位學生,與學生心與心地溝通交流,建立起亦師亦友的良好關(guān)系。

四、結(jié)束語

班主任的管理效率與學生的學習效率是密切相關(guān)的,在初中階段,學生叛逆心理特別強,班主任要根據(jù)新課程改革的要求,結(jié)合學校辦學條件和學生的自身特點,采取有效的措施營造和諧的班級氣氛,幫助學生調(diào)整好心態(tài),培養(yǎng)學生的自主學習能力,樹立學生的團隊合作意識,不斷推進班主任管理工作的順利開展。

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