●全面掀起學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神新高潮。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)和工作主線,加強(qiáng)日常學(xué)習(xí)和專題培訓(xùn),著力在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫;加強(qiáng)探索研討。
扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。研究制定主題教育實(shí)施方案,做好主題教育的宣傳報(bào)道,組織開展“黨旗耀京華”實(shí)踐活動(dòng)。
●持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。堅(jiān)持融入日常、抓在經(jīng)常,持續(xù)抓好黨章黨規(guī)學(xué)習(xí);全面推行黨支部規(guī)范化建設(shè),運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和信息化手段推動(dòng)兩新黨組織活動(dòng)載體和工作機(jī)制創(chuàng)新。
●嚴(yán)密組織改革開放40周年紀(jì)念活動(dòng)。圍繞深入學(xué)習(xí)改革開放的歷史背景,廣泛開展專題學(xué)習(xí)、主題征文、理論研討、文藝會演等系列活動(dòng)。
●完善黨建聯(lián)席會議制度。健全市、區(qū)兩新組織黨建工作聯(lián)席會議及辦公室制度,進(jìn)一步細(xì)化職責(zé)任務(wù),形成推動(dòng)兩新組織黨建工作的整體合力。
●完善黨建工作例會制度。落實(shí)各區(qū)委社會工委主管領(lǐng)導(dǎo)及黨建科長參加的季度例會機(jī)制,建立健全51家市級“樞紐型”社會組織黨建委及辦公室例會制度,完善50家大型非公企業(yè)黨委直接聯(lián)系機(jī)制,推動(dòng)市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、市人才服務(wù)中心、市投資促進(jìn)局等非公企業(yè)黨建主管單位聯(lián)系制度常態(tài)化,形成上下聯(lián)動(dòng)、多方協(xié)同的黨建工作網(wǎng)絡(luò)。
●完善考核評價(jià)制度。結(jié)合年度重點(diǎn)任務(wù),細(xì)化考核指標(biāo),開展集中考核和跟蹤問效。擴(kuò)大述職評議考核范圍,逐級推動(dòng)“雙述雙評”全覆蓋。
●完善督查調(diào)研制度。
●聚焦新興領(lǐng)域抓覆蓋。著力推進(jìn)園區(qū)、商圈、商務(wù)樓宇、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)等新興領(lǐng)域黨建工作。在片區(qū)普遍建立黨建工作指導(dǎo)站,實(shí)現(xiàn)組織和工作全覆蓋。
●聚焦重點(diǎn)行業(yè)抓覆蓋。抓好物業(yè)、房產(chǎn)中介、民辦醫(yī)院等民生重點(diǎn)行業(yè)黨建工作。
●創(chuàng)新黨組織設(shè)置抓覆蓋。持續(xù)推進(jìn)“點(diǎn)、線、面”工程,摸清全市兩新黨建工作底數(shù),建實(shí)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)臺賬。堅(jiān)持條塊結(jié)合、區(qū)域兜底,創(chuàng)新黨組織設(shè)置。開展市級“樞紐型”社會組織黨委建設(shè)試點(diǎn)。有黨員的兩新組織要消除“盲區(qū)”和“空白點(diǎn)”,無黨員的兩新組織全面推行黨群工作室建設(shè),加大黨建指導(dǎo)員選派,加強(qiáng)群團(tuán)組織建設(shè)。
●全面開展黨支部規(guī)范化建設(shè)。全面推行“一規(guī)一表一冊一網(wǎng)”載體,實(shí)施“四大專項(xiàng)行動(dòng)”,逐步實(shí)現(xiàn)“五有”黨支部建設(shè)目標(biāo)。研究探索“黨支部工作法”。
●切實(shí)做好黨員發(fā)展和教育管理監(jiān)督工作。全面提升黨員隊(duì)伍建設(shè)質(zhì)量;加強(qiáng)黨員教育示范基地建設(shè),探索開展黨員分類管理;依托黨員E先鋒信息平臺,逐步推動(dòng)流動(dòng)黨組織轉(zhuǎn)化為正式黨組織;注重基層黨建傳統(tǒng)優(yōu)勢與信息技術(shù)深度融合。
●培育推廣黨建品牌。選樹和培養(yǎng)一批黨建工作先進(jìn)典型,打造互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、民辦學(xué)校、律師等行業(yè)黨建品牌。
●加強(qiáng)理論和實(shí)踐問題研究。
●全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉潔建設(shè)。建立新聞發(fā)言人制度,牢牢把握兩新領(lǐng)域意識形態(tài)工作主動(dòng)權(quán)。
●加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。持續(xù)購買社會組織黨建管理崗位,抓實(shí)非公企業(yè)和社會組織黨組織書記輪訓(xùn)工作,擴(kuò)大黨建工作指導(dǎo)員隊(duì)伍。
●加大經(jīng)費(fèi)投入力度。
●加強(qiáng)黨建活動(dòng)場地建設(shè)。協(xié)調(diào)推動(dòng)各區(qū)、系統(tǒng)加強(qiáng)黨群活動(dòng)服務(wù)中心建設(shè),建立兩新組織黨建場地使用名錄,年底為兩新組織黨建提供一批免費(fèi)活動(dòng)場所。推廣使用“黨員E先鋒”信息化平臺,籌建兩新組織黨建信息管理系統(tǒng)。