楊鵬

包括天津、西安、成都在內(nèi)的一批城市，近段時(shí)間屢屢因?yàn)榇罅Χ鹊膿屓苏叱蔀檩浾摕狳c(diǎn)。為了能夠留住人才、吸引人才，不少城市想出了很多絕招，促使各城市的“搶人”政策升級(jí)再升級(jí)、門(mén)檻降低再降低，一場(chǎng)全國(guó)性的“搶人大戰(zhàn)”可用“熱鬧”二字來(lái)形容。熱鬧之余有不少人冷靜發(fā)問(wèn)：這樣的“人才大戰(zhàn)”是不是可持續(xù)？搶來(lái)的人才能不能留得住、用得好？會(huì)不會(huì)從搶人才變成“搶人口”，為炒房者打開(kāi)方便之門(mén)？國(guó)家發(fā)改委新聞發(fā)言人就“搶人大戰(zhàn)”問(wèn)題回應(yīng)時(shí)說(shuō)，“既要‘引才引智更要‘用人留人，把人才留在當(dāng)?shù)?，?shí)實(shí)在在為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展作貢獻(xiàn)”。搶人本沒(méi)有錯(cuò)，但一定首先要明白為什么搶。別讓搶人才變成搶人口，恐怕是值得所有正在參與“搶人”城市深思的問(wèn)題。