郭國棟

近日，浦江縣鄭宅鎮(zhèn)三鄭村黨群服務中心前豎起了一面流動黃旗。村黨支部書記鄭林根看著來往村民議論紛紛，內心五味雜陳，常常紅臉出汗。

原來，過去一季度，三鄭村因干事勁頭不足、工作成效不佳、工程進展緩慢等原因，在全鎮(zhèn)村級班子績效量化考核中名列倒數，被予以“黃旗”警告，并在鎮(zhèn)互學互比現場考核評議會上，村黨支部書記率兩委干部上臺公開表態(tài)?！笆切呃⒏莿恿?，‘黃旗’讓我們看到了和先進的差距，督促鼓舞我們知恥后勇、奮發(fā)圖強！”村黨支部書記鄭林根說道。

據悉，為全面營造務實擔當、比學爭先的干事氛圍，今年以來，鄭宅鎮(zhèn)創(chuàng)新優(yōu)化基層考核評比方式，每季召開互學互比現場考核評議會，把會場當做曬干勁、亮成績、秀思路的“第一現場”，并根據實績表現分發(fā)“紅黃藍”流動旗進行“優(yōu)獎劣懲”。

互學互比現場考核評議會是鄭宅鎮(zhèn)強化基層治理、優(yōu)化鄉(xiāng)村發(fā)展態(tài)勢的創(chuàng)新探索和關鍵一招，是村干部“領頭雁”工程的有力抓手，是全面提振村干部，尤其是村黨組織隊伍精氣神的創(chuàng)新載體。當然，村干部是當仁不讓的主角，他們在實干一線拼搏奮斗，在現場會上各展其能?！凹t黃藍”流動旗，流動的是旗子，不變的卻是村干部苦干實干、務實創(chuàng)新的理念與作為。

“自從設立‘紅黃藍’流動旗后，工作成績一目了然，倒逼我們必須一刻不停，不斷爭先進位?！比缃?，昂揚的工作狀態(tài)已經成為鄭宅鎮(zhèn)每位村兩委干部的工作常態(tài)。同時，鄭宅鎮(zhèn)為進一步落實獎懲，每季度安排高達15 萬元獎勵資金發(fā)放給績效先進村，并對連續(xù)兩次排名末位的行政村主職干部進行誡勉談話，連續(xù)三次排名末位的行政村主職干部予以停職處理。

政策一出，村干部們倍感壓力，投入鄉(xiāng)村創(chuàng)建的干勁更足了。許多村干部表示，如今的工作節(jié)奏盡是“奔跑速度”，每天不是在工地，就是在辦公室，或是在走訪村民的途中。

據了解，三鄭村為擺脫落后局面，已召開多次兩委干部和黨員會議，進一步統(tǒng)一爭先進位思想，并赴先進村學習取經，加快“取長補短”。目前，三鄭村已在全鎮(zhèn)率先開展出租房消防安全隱患治理示范村建設活動，組織196 戶出租戶開展集中培訓3 次，創(chuàng)建達標示范戶11戶，消除安全隱患67 處，全面提升了整村安全系數，竭力為村民營造平安穩(wěn)定的生產生活環(huán)境。

而基礎較好的廣方村也絲毫沒有懈怠。今年來，該村全面完善黨員日常管理與量化考核，通過書面簽名和刷臉簽到制度，對黨員進行“嚴管理”。此外，該村依托“黨員聯系農戶”制度，完成了農貿市場招標，增加了村集體經濟收入75 萬元。同時，完成了老下方小學380余平方米的危房修繕，通過出租獲取每年7萬元的集體經濟收益。

“紅黃藍”流動旗考評機制充分植入了全村各個層面、各項工作，從制定目標到督查評議，考評效應不斷發(fā)酵，成為了加快工作推進的催化劑，在全鎮(zhèn)形成了比學趕超的新氛圍，很多中心工作得到了大進步、快提升。

政策出臺后，全域美麗創(chuàng)建和旅游產業(yè)發(fā)展得到明顯的增速提質。全鎮(zhèn)完成創(chuàng)建鄉(xiāng)村振興示范村1 個，四星秀美村2 個。以“家+花海”“家+民宿”為主題的觀光旅游項目的創(chuàng)建與開發(fā)不斷加快。成功創(chuàng)建東明村、龍源村2 個旅游A 級村莊，新開民宿3 家以上。江南第一家接待游客數明顯增多。