今年上半年，遂寧市安居區(qū)人社工作迎難而上，奮力推進，特色鮮明，亮點紛呈，取得了顯著成績。

切實強化農(nóng)民工服務(wù)保障工作。安居區(qū)在春節(jié)前后開展了服務(wù)農(nóng)民工“十個一”系列活動；1-6 月舉辦大型招聘會3 場，各種專場招聘會21 場，參加招聘企業(yè)200余家，達成意向協(xié)議2976 人；成功承辦四川技能大賽·第三屆遂州技能人才暨遂寧市第七屆農(nóng)民工技能大賽，安居區(qū)代表隊榮獲一等獎3 個、二等獎5 個、三等獎3 個，并獲得優(yōu)秀組織獎。所獲獎項人數(shù)為全市之最，創(chuàng)歷年最好成績。

開展惠民惠農(nóng)財政補貼資金“一卡通”工作。安居區(qū)在20 個項目單位和監(jiān)管部門新增金保網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)端口，開展涉及部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)共88 人的社?？òl(fā)放監(jiān)管系統(tǒng)操作培訓(xùn)。目前，全區(qū)共制有社?？?33427 張，戶籍人口持卡率95%，常住人口持卡率114%，激活率53%，幾項工作均位列全市前列。6 月14 日，舉行了社保卡首發(fā)儀式，為3830名群眾發(fā)放了惠民補助，共發(fā)放資金153.2 萬余元。

加強社保基金監(jiān)管工作。對人社部下發(fā)的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險涉嫌冒領(lǐng)第一批4883 人進行了信息核查比對，發(fā)現(xiàn)2648 人存在死亡冒領(lǐng)現(xiàn)象，并對全區(qū)疑似冒領(lǐng)人員進行全面比對核實，清理出死亡冒領(lǐng)疑似6783 人。同時制定了相關(guān)工作方案，積極開展追繳工作。截至6 月，全區(qū)共追回資金201.28 萬元。

扎實做好“穩(wěn)就業(yè)”工作。開展春風(fēng)行動、春潮活動、企業(yè)招聘周等一系列促進就地就業(yè)的招聘活動；將本地6家區(qū)內(nèi)企業(yè)認定為大學(xué)生就業(yè)見習(xí)基地，提供就業(yè)見習(xí)崗位60 個；舉辦各類招聘會21 場，達成就業(yè)意向2796 人；落實積極的就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策，1-6 月開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)2 期共113 人；發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款3404.5 萬元，扶持334 名返鄉(xiāng)農(nóng)民工實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。

下半年，安居區(qū)人社局將從六個方面繼續(xù)攻堅克難，積極進取，不斷開創(chuàng)人社工作新局面。

一是“穩(wěn)就業(yè)”破解就業(yè)難企業(yè)用工難。全力抓好穩(wěn)就業(yè)相關(guān)政策落實落地，加強和改進就業(yè)公共服務(wù)。統(tǒng)籌做好高校畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力、城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員等群體就業(yè)工作，加強就業(yè)援助，動態(tài)消除零就業(yè)家庭。落實創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、稅費減免、創(chuàng)業(yè)補貼等優(yōu)惠政策，加強創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和服務(wù)，推進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。

二是深入做好農(nóng)民工服務(wù)保障工作。依托農(nóng)民工服務(wù)中心的建立，著力解決工作薄弱環(huán)節(jié)，補齊短板，進一步營造有利于農(nóng)民工的環(huán)境。加大農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)扶持力度，向好的創(chuàng)業(yè)項目傾斜資金資源，助力企業(yè)壯大發(fā)展。切實維護農(nóng)民工勞動保障權(quán)益，著力推進農(nóng)民工公共服務(wù)均等化。

三是深化事業(yè)單位人事制度改革工作。配合做好事業(yè)單位機構(gòu)改革和政府購買服務(wù)人員管理工作，深化職稱制度改革工作，健全事業(yè)單位崗位績效工資制度，探索體現(xiàn)行業(yè)特點的事業(yè)單位工資制度，完善事業(yè)單位高層次人才工資分配政策。

四是推進和諧勞動關(guān)系構(gòu)建工作。繼續(xù)抓好治欠保支工作，專項整治拖欠農(nóng)民工工資問題，加大違法企業(yè)聯(lián)合懲戒力度，壓實工資支付主體責(zé)任。繼續(xù)抓好勞動關(guān)系、勞動保障相關(guān)政策法規(guī)宣傳，深入開展和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建活動。加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，加強行政執(zhí)法和刑事司法銜接。

五是全力助推城鎮(zhèn)居民可支配收入工作。加強職業(yè)培訓(xùn)，多渠道開發(fā)就業(yè)崗位，促進城鎮(zhèn)居民收入提升。嚴格執(zhí)行全市最低工資標準，深入推進勞動合同制度實施，統(tǒng)籌做好企業(yè)職工增收工作。進一步維護城鄉(xiāng)勞動者合法權(quán)益，切實保障農(nóng)民工“業(yè)有所就、勞有所得、病有所醫(yī)”。

六是抓緊抓實黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。加強學(xué)習(xí)，自覺踐行“兩個維護”，不斷增強黨性鍛煉。加強班子及干部隊伍建設(shè)，特別是基金監(jiān)督人員的培訓(xùn)及監(jiān)督。落實全面從嚴治黨要求，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，強化黨規(guī)黨紀剛性約束。嚴格落實“主體責(zé)任”和領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”，切實增強“四個意識”，強化廉政風(fēng)險防控，規(guī)范權(quán)力運行。