2018年,成都市溫江區(qū)人社局開展“進(jìn)取人社、為民先鋒”機(jī)關(guān)黨建品牌項(xiàng)目創(chuàng)建工作,進(jìn)一步提升了人社各級(jí)黨組織“服務(wù)中心、建強(qiáng)隊(duì)伍”的能力和水平,增強(qiáng)了群眾的獲得感、幸福感。
成都市溫江區(qū)人社局聚焦領(lǐng)會(huì)新時(shí)代黨的建設(shè)部署要求,統(tǒng)籌抓實(shí)突出服務(wù)中心和加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)兩大任務(wù),扎實(shí)開展黨員干部“不忘初心、牢記使命”主題教育和基層組織力提升行動(dòng),聚力推動(dòng)黨員干部在加快推進(jìn) “五個(gè)之城” 建設(shè)生態(tài)圈生動(dòng)實(shí)踐中有新動(dòng)力新氣象新作為,進(jìn)一步把群眾工作做實(shí)做深做好做細(xì),充分彰顯人社“開拓創(chuàng)新、永爭一流”精神。
公示88名在職黨員的第一身份(政治身份)、第一職責(zé)(為黨工作)、第一政績,強(qiáng)化黨員身份意識(shí),筑牢宗旨意識(shí),明確黨員責(zé)任和義務(wù)。深化全員崗位職責(zé)考評(píng),有效激勵(lì)干部的干事創(chuàng)業(yè)激情。深化落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,切實(shí)推動(dòng)黨的制度和紀(jì)律有效落實(shí)。
深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平總書記來川視察重要講話精神和省市區(qū)重要會(huì)議精神,有效推動(dòng)重大決策部署落實(shí),完成調(diào)研課題6個(gè)、黨建調(diào)研課題6個(gè)。按照“五化”標(biāo)準(zhǔn),初步建成集“微黨校、人社公共服務(wù)、蓉漂黨員之家”于一體的黨建示范點(diǎn),開展“微黨課進(jìn)微黨?!钡赛h性教育活動(dòng)。
聚焦踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,充分發(fā)揮黨支部、工會(huì)、團(tuán)支部、婦委會(huì)作用,組織開展機(jī)關(guān)全民健康運(yùn)動(dòng)會(huì)、迎新春座談會(huì),利用6個(gè)興趣小組日常組織開展豐富多彩的文體活動(dòng),引導(dǎo)黨員干部職工形成正確的價(jià)值觀和積極健康的生活方式。以主題演講、朗誦、讀書心得分享、好書推薦、實(shí)地游學(xué)等形式,深化“風(fēng)清氣正、書香人社”讀書活動(dòng)。制作的短片《足跡》獲2018年溫江區(qū)黨員教育電視片觀摩評(píng)比優(yōu)秀獎(jiǎng)。設(shè)計(jì)人社黨建品牌logo,奮力創(chuàng)造以“不忘初心、牢記使命、開拓創(chuàng)新、永爭一流”為主要內(nèi)容的“進(jìn)取人社、為民先鋒”黨建工作品牌,全面構(gòu)建群眾滿意人社公共服務(wù)體系。
聚焦線下人社公共服務(wù)平臺(tái)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),實(shí)現(xiàn)全區(qū)126個(gè)基層人社公共服務(wù)站點(diǎn)自助服務(wù)終端全覆蓋。聚焦讓“數(shù)據(jù)跑路”代替“群眾跑路”,在全市率先試點(diǎn)城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)微信繳費(fèi)工作,開展異地就醫(yī)聯(lián)網(wǎng)結(jié)算、異地就醫(yī)微信備案。聚焦失地農(nóng)民社保攻堅(jiān),新增醫(yī)學(xué)城起步區(qū)、21世紀(jì)學(xué)校等26個(gè)項(xiàng)目失地農(nóng)民社保參保1148人,全區(qū)依法享受財(cái)政補(bǔ)助參加失地農(nóng)民社會(huì)保險(xiǎn)達(dá)7.6萬人。
聚焦鄉(xiāng)村振興,積極與壽安鎮(zhèn)岷江村、壽安鎮(zhèn)清水村、甘孜州色達(dá)縣亞龍鄉(xiāng)扎窮村開展結(jié)對共建,開展技能專項(xiàng)品牌打造示范項(xiàng)目。聚焦就業(yè)幫扶,精準(zhǔn)施策、精準(zhǔn)發(fā)力,赴色達(dá)縣開展現(xiàn)場招聘活動(dòng),提供崗位140余個(gè);赴涼山州布托縣、昭覺縣開展現(xiàn)場招聘活動(dòng),提供崗位120余個(gè)。為色達(dá)縣開展縫紉技術(shù)、藏家樂旅游管理等技能專項(xiàng)培訓(xùn),為樂山市馬邊縣開展“一幫一技能”服務(wù)。
建立產(chǎn)業(yè)人才協(xié)同信息庫,培育產(chǎn)業(yè)急需緊缺人才1087人。建立省市專家人才庫,引進(jìn)培育省級(jí)以上專家7人。柔性引進(jìn)專家124人次,建成國家(?。┘?jí)博士后工作站4家。助推“十萬青年人才留溫來溫計(jì)劃”,青年人才累計(jì)落戶8542人。聚焦健康產(chǎn)業(yè)技能工匠品牌打造,建立健康產(chǎn)業(yè)技能人才實(shí)訓(xùn)基地2個(gè),開展“三醫(yī)兩養(yǎng)技能工匠”“花木編織造型師”等品牌培訓(xùn)3211人,1573名勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)技能提升,培育高級(jí)技能工匠83人。
2018年,在黨建引領(lǐng)下,全區(qū)實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)6046人,城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)3040人,就業(yè)困難對象就業(yè)891人,農(nóng)村富余勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移就業(yè)新增3300人,新增創(chuàng)業(yè)1528人,帶動(dòng)就業(yè)9117人。征收社?;?4.5億元,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保覆蓋率保持在90%以上,城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保率達(dá)98%,參保居民住院醫(yī)療費(fèi)用政策范圍內(nèi)報(bào)銷比例達(dá)到75%