成都市郫都區(qū)堅(jiān)持把“戰(zhàn)旗村人才隊(duì)伍培育”作為鄉(xiāng)村人才振興的工作重點(diǎn)，分層分類、統(tǒng)籌推進(jìn)，以點(diǎn)帶面全面提升全區(qū)勞動(dòng)者的技能水平和職業(yè)素質(zhì)，開啟了人才隊(duì)伍培育的嶄新一頁。

2018年以來，郫都區(qū)堅(jiān)持更高水平、更廣范圍推進(jìn)人才隊(duì)伍培育，積極探索“3+1”人才培育模式。目前，以郫都區(qū)唐昌鎮(zhèn)戰(zhàn)旗村為中心，已在全區(qū)范圍內(nèi)開展鄉(xiāng)村振興技能培訓(xùn)50期、培訓(xùn)2826人；開展創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)469人次，實(shí)現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè)42人；創(chuàng)新舉辦了“首屆鄉(xiāng)村技藝技能大賽暨鄉(xiāng)村人才振興六大技能培訓(xùn)行動(dòng)成果展”，共計(jì)18名選手獲得“郫都鄉(xiāng)村工匠”榮譽(yù)稱號。

注重對接，確立培訓(xùn)重點(diǎn)

對接鄉(xiāng)村旅游。圍繞戰(zhàn)旗村鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求舉辦“鄉(xiāng)村旅游引導(dǎo)性培訓(xùn)班”，以接待禮儀、特色小吃開發(fā)、特色菜品制作為重點(diǎn)內(nèi)容，提高戰(zhàn)旗村餐飲旅游從業(yè)者的接待水平、文化素養(yǎng)和專業(yè)技能。

對接林下經(jīng)濟(jì)。結(jié)合戰(zhàn)旗村打造林下經(jīng)濟(jì)工作思路，以有意愿創(chuàng)業(yè)的村民為重點(diǎn)，舉辦“創(chuàng)業(yè)+特色餐飲培訓(xùn)班”。通過創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和餐飲技能提升培訓(xùn)，充分激發(fā)村民創(chuàng)業(yè)意識(shí)，幫助他們掌握特色餐飲創(chuàng)業(yè)所需的技能。

對接本地文化。大力培育唐昌布鞋制作等本地特色產(chǎn)業(yè)，借助高校專家教授資源協(xié)助完成傳承項(xiàng)目的培訓(xùn)教材，與技藝傳承人進(jìn)行對接交流，從制作流程、工藝特色、品牌包裝等進(jìn)行完善。目前，已初步完成唐昌布鞋培訓(xùn)教程的前期制定工作，指導(dǎo)唐昌布鞋非遺傳承人成功申報(bào)市級技能大師工作室，并大力開展專項(xiàng)技能培訓(xùn)。此外，還圍繞傳統(tǒng)手工藝編制產(chǎn)業(yè)完成了50人的培訓(xùn)工作。

創(chuàng)新模式，提升培訓(xùn)水平

著力奏好“三部曲”。精準(zhǔn)掌握戰(zhàn)旗村村民培訓(xùn)需求，高效組織村民開展以現(xiàn)場實(shí)操、培訓(xùn)觀摩和政策解答為主的互動(dòng)交流活動(dòng)，做到知曉政策、樂于培訓(xùn)。鼓勵(lì)區(qū)域內(nèi)高校和優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)建立培訓(xùn)載體，完善鄉(xiāng)村技能人才培訓(xùn)師資庫。組織有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的學(xué)員外出參觀學(xué)習(xí)，適時(shí)分組開展技能比拼。培訓(xùn)課程結(jié)束后，優(yōu)秀學(xué)員直接與企業(yè)簽訂就業(yè)協(xié)議，目前已有3名優(yōu)秀學(xué)員實(shí)現(xiàn)直接上崗就業(yè)。

推進(jìn)重點(diǎn)幫扶、樹立典型。戰(zhàn)旗村村民楊開瓊在創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師指導(dǎo)下，將自家傳統(tǒng)特色粽子正式命名為“戰(zhàn)旗狗蹄粽”。區(qū)人社局聯(lián)系廣告公司為她免費(fèi)設(shè)計(jì)品牌LOGO、外包裝、微信推廣等，并安排專業(yè)餐飲教師對粽子口味進(jìn)行改良升級。目前，楊開瓊實(shí)現(xiàn)從家庭式小作坊到創(chuàng)業(yè)實(shí)體的轉(zhuǎn)變。村民黃雪蘭夫婦參加中式烹飪短期培訓(xùn)班后，將原本簡陋的小面館拓展為餐飲小店。區(qū)人社局就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)人員及時(shí)了解經(jīng)營狀況，鼓勵(lì)其參加后續(xù)培訓(xùn)提升水平。郫都區(qū)將以上兩個(gè)創(chuàng)業(yè)典型納入高校創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班課程的教學(xué)案例，多家媒體對其創(chuàng)業(yè)事跡進(jìn)行專題報(bào)道，引領(lǐng)帶動(dòng)更多能人創(chuàng)業(yè)致富。

強(qiáng)化服務(wù)，保障培訓(xùn)質(zhì)效

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立以區(qū)人社局分管負(fù)責(zé)人為組長，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的“戰(zhàn)旗村就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作組”。細(xì)化形成《關(guān)于對戰(zhàn)旗村開展技能培訓(xùn)的工作方案》，系統(tǒng)性全面推動(dòng)各項(xiàng)技能培訓(xùn)工作。

優(yōu)化培訓(xùn)政策。成功組織舉辦先繳費(fèi)后申報(bào)培訓(xùn)補(bǔ)貼的“個(gè)人直補(bǔ)”中式烹飪培訓(xùn)班，學(xué)員通過對中式烹飪15天的系統(tǒng)學(xué)習(xí)和統(tǒng)一考核，可考取國家職業(yè)資格技能等級證書。目前，“個(gè)人直補(bǔ)”中式烹飪培訓(xùn)班已培訓(xùn)24人。

促進(jìn)穩(wěn)定就業(yè)。充分把握戰(zhàn)旗村村民就業(yè)情況，深入當(dāng)?shù)亻耪渚鷺I(yè)、滿江紅調(diào)味品公司等企業(yè)，組織開展員工在崗能力提升培訓(xùn)，進(jìn)一步拓展個(gè)人提升通道，提升就業(yè)質(zhì)量。截至目前，已培訓(xùn)企業(yè)員工50余人。

著力扶持創(chuàng)業(yè)。積極探索將村民自主創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目和區(qū)域內(nèi)高校創(chuàng)業(yè)資源有機(jī)結(jié)合的服務(wù)模式，促進(jìn)高質(zhì)量創(chuàng)業(yè)；舉辦“走進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)”專題培訓(xùn)班，幫助村民通過電商平臺(tái)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)，目前已培訓(xùn)25人。