今年以來(lái)，成都市金牛區(qū)以惠民生促發(fā)展為工作主線，使就業(yè)工作更好服務(wù)于金牛區(qū)國(guó)際化營(yíng)商環(huán)境建設(shè)，服務(wù)于區(qū)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，有力推動(dòng)全區(qū)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量更充分就業(yè)。

上半年，全區(qū)實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)9303人，完成年目標(biāo)任務(wù)的62.74%，動(dòng)態(tài)消除“零就業(yè)”家庭。開(kāi)展青年勞動(dòng)者技能培訓(xùn)823人，川籍農(nóng)民工農(nóng)勞品牌培訓(xùn)102人，對(duì)口甘孜州石渠縣就業(yè)扶貧農(nóng)村實(shí)用技能培訓(xùn)263人次。推進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃，落實(shí)高校畢業(yè)生、在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼71人，落實(shí)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保基金160萬(wàn)元。

聚焦?fàn)I商環(huán)境建設(shè)，助推市場(chǎng)主體發(fā)展。一是堅(jiān)持常態(tài)化走訪聯(lián)系企業(yè)，強(qiáng)化跟蹤服務(wù)。通過(guò)走訪產(chǎn)業(yè)園區(qū)和重點(diǎn)企業(yè)，梳理企業(yè)需求清單，建立臺(tái)賬，加強(qiáng)跟蹤服務(wù)。向企業(yè)集中宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，推進(jìn)政策落地生效，激發(fā)各類(lèi)市場(chǎng)主體活力，提升就業(yè)容量。上半年，審核兌現(xiàn)轄區(qū)企業(yè)社保補(bǔ)貼747人次158.66萬(wàn)元，崗位補(bǔ)貼158人次77.16萬(wàn)元。二是多渠道搭建企業(yè)和求職者對(duì)接雙選平臺(tái)，推進(jìn)勞動(dòng)力資源要素有效配置。著力推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)服務(wù)”，鏈接成都市就業(yè)局“微就業(yè)”平臺(tái)，助力區(qū)域企業(yè)提升招工效率，便利群眾就近就地就業(yè)。聯(lián)合街道和區(qū)相關(guān)部門(mén)舉辦招聘活動(dòng)36場(chǎng)，組織790家企業(yè)入場(chǎng)招工聘才，達(dá)成意向性協(xié)議1834人（次）。三是推行窗口綜合服務(wù)改革，深化“線上預(yù)審1+3”便利化服務(wù)，讓企業(yè)少跑路甚至不跑路就能完成穩(wěn)崗補(bǔ)貼申報(bào)。截至6月底，已為155家企業(yè)審核發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼177.05萬(wàn)元，支持10972名企業(yè)職工穩(wěn)定就業(yè)崗位。

聚焦高質(zhì)量就業(yè)，助推職業(yè)技能提升。一是圍繞需求開(kāi)展系列技能培訓(xùn)，為高質(zhì)量就業(yè)提供技能人才支撐。已開(kāi)展技能培訓(xùn)班45個(gè)，組織2159名領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的人員參加專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)。依托金牛區(qū)公益技能培訓(xùn)師資庫(kù)，開(kāi)展專(zhuān)業(yè)技能提升公益講座。二是圍繞終身培訓(xùn)理念，推進(jìn)全民技能提升，落實(shí)職業(yè)技能提升補(bǔ)貼。上半年共為1683名城鄉(xiāng)勞動(dòng)者和企業(yè)職工兌現(xiàn)技能提升補(bǔ)貼302.35萬(wàn)元。三是圍繞特殊群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)，開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)能力培訓(xùn)。上半年協(xié)同區(qū)殘聯(lián)組織80余名殘疾人參加了電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)操作等專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)。

聚焦創(chuàng)業(yè)幫扶，助推創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。一是協(xié)同區(qū)相關(guān)部門(mén)，持續(xù)開(kāi)展“創(chuàng)業(yè)促就業(yè)”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)。協(xié)同區(qū)婦聯(lián)引導(dǎo)婦女創(chuàng)業(yè)20人，帶動(dòng)?jì)D女就業(yè)100余人；協(xié)同團(tuán)區(qū)委引導(dǎo)青年創(chuàng)業(yè)16人，帶動(dòng)就業(yè)58人；協(xié)同區(qū)總工會(huì)在各街道和大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園區(qū)廣泛宣傳創(chuàng)業(yè)政策；協(xié)同區(qū)工商聯(lián)引導(dǎo)民營(yíng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)再創(chuàng)業(yè)4人，帶動(dòng)就業(yè)40人。二是切實(shí)推進(jìn)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。依托金牛區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團(tuán)開(kāi)展導(dǎo)師問(wèn)診賦能講座、一對(duì)一創(chuàng)業(yè)結(jié)對(duì)幫扶、創(chuàng)業(yè)分享活動(dòng)。上半年，開(kāi)展在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)30人，審核高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼89人，兌現(xiàn)補(bǔ)貼資金71萬(wàn)元。三是啟動(dòng)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款工作。與區(qū)財(cái)政局對(duì)接協(xié)調(diào)，已落實(shí)創(chuàng)業(yè)貸款擔(dān)?；?60萬(wàn)元。走訪企業(yè)和區(qū)內(nèi)銀行，積極促成銀企合作。

聚焦就業(yè)服務(wù)創(chuàng)新，助推“微就業(yè)”服務(wù)品牌。立足更好滿足群眾多元化多層次就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求，深入社區(qū)開(kāi)展以“精準(zhǔn)化、小規(guī)模、多頻次”為特點(diǎn)的“微就業(yè)”系列服務(wù)，努力提升公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)在社區(qū)的“能見(jiàn)度”，增強(qiáng)群眾對(duì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)的體驗(yàn)度。今年以來(lái)，已多次開(kāi)展“微宣傳”送政策活動(dòng)，開(kāi)展“微培訓(xùn)”“微招聘”“微創(chuàng)業(yè)”活動(dòng)，惠及大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者和廣大城鄉(xiāng)勞動(dòng)者。

聚焦就業(yè)幫扶，助推特殊困難群體就業(yè)。主動(dòng)對(duì)接區(qū)殘聯(lián)、區(qū)衛(wèi)健局、區(qū)禁毒辦、區(qū)退役軍人事務(wù)管理局等部門(mén)，收集特殊困難群體基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，開(kāi)展就業(yè)幫扶，引導(dǎo)企業(yè)招用就業(yè)困難人員。上半年，新認(rèn)定就業(yè)援助基地1戶，共為647名特殊困難群體建立就業(yè)幫扶臺(tái)賬，其中社區(qū)戒毒康復(fù)人員178人、社區(qū)矯正及刑釋解教人員76人、軍隊(duì)復(fù)退人員98人、隨軍未就業(yè)家屬79人、“散亂污”企業(yè)失業(yè)人員204人、其他特殊困難人員12人。

聚焦農(nóng)民工服務(wù)，助推對(duì)口就業(yè)扶貧。一是落實(shí)城鄉(xiāng)平等的就業(yè)政策，推動(dòng)區(qū)內(nèi)農(nóng)民工平等享受基本公共就業(yè)服務(wù)。上半年，為39名農(nóng)民工辦理就業(yè)登記，為1057名征地農(nóng)民辦理失業(yè)保險(xiǎn)待遇，針對(duì)農(nóng)民工舉辦15場(chǎng)“春風(fēng)行動(dòng)”專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)，提供崗位5000余個(gè)。二是按照“石渠所需、金牛所能”的工作原則，推動(dòng)對(duì)口石渠縣就業(yè)扶貧工作，已開(kāi)展實(shí)用技培訓(xùn)班6期，完成農(nóng)村實(shí)用技能培訓(xùn)263人次；開(kāi)展“促進(jìn)轉(zhuǎn)移就業(yè) 助力脫貧攻堅(jiān)”主題招聘活動(dòng)一次，組織來(lái)自石渠縣、金牛區(qū)和省內(nèi)外的38家企業(yè)，提供就業(yè)崗位2000余個(gè)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)視頻面試和現(xiàn)場(chǎng)洽談雙選，達(dá)成就業(yè)意向576人，其中建檔貧因戶168人。