閆 艷
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國(guó)際連號(hào)酒店食品安全問題解析——以天津某國(guó)際品牌城市度假酒店為例
閆艷
(天津商務(wù)職業(yè)學(xué)院旅游學(xué)院 天津 300350)
保證食品安全是所有餐飲服務(wù)行業(yè)的第一要?jiǎng)?wù),國(guó)際連號(hào)酒店在食品質(zhì)量監(jiān)管方面一直遵循著嚴(yán)格的操作流程,無(wú)一例外的按照《全球食品質(zhì)量和安全標(biāo)準(zhǔn)》編制并執(zhí)行著自己的SOP,但這是否可以萬(wàn)無(wú)一失,確實(shí)值得商榷。文章通過(guò)天津某國(guó)際品牌城市度假酒店的實(shí)際案例入手,通過(guò)酒店在菜品質(zhì)量上出現(xiàn)的問題,分析了內(nèi)外成因,并提出了改進(jìn)建議。
食品安全;SOP;操作流程
自《食品衛(wèi)生法》被《中華人民共和國(guó)食品安全法》代替以來(lái),食品安全監(jiān)管的力度在中國(guó)不斷加強(qiáng)并且開始朝著監(jiān)管模式慢慢發(fā)生轉(zhuǎn)變。絕大多數(shù)同品牌的國(guó)際連號(hào)酒店一直奉行著統(tǒng)一的品牌標(biāo)準(zhǔn),這一標(biāo)準(zhǔn)是按照《全球食品質(zhì)量和安全標(biāo)準(zhǔn)》來(lái)編制的,但在中國(guó)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)的過(guò)程中,依然會(huì)出現(xiàn)各種關(guān)于菜品質(zhì)量的問題和投訴現(xiàn)象。是否能夠保證食品安全直接關(guān)系到客人的身體健康和生命安全,關(guān)系到酒店餐飲部能否正常運(yùn)營(yíng),甚至?xí)P(guān)系到整個(gè)酒店品牌的聲譽(yù)。
本文通過(guò)對(duì)天津某國(guó)際品牌城市度假酒店的食品安全管理現(xiàn)狀,剖析酒店餐飲部樓面和廚房的日常運(yùn)營(yíng)管理方式,發(fā)現(xiàn)食品安全質(zhì)量監(jiān)控的薄弱環(huán)節(jié),針對(duì)漏洞提出相應(yīng)措施,用以維護(hù)客人的身體健康和安全,規(guī)避酒店經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
食品安全管理是指政府及食品相關(guān)部門在食品市場(chǎng)中,動(dòng)員和運(yùn)用有效資源,采取計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制等方式,對(duì)食品、食品添加劑和食品原材料的采購(gòu),食品生產(chǎn)、流通、銷售及食品消費(fèi)等過(guò)程進(jìn)行有效的協(xié)調(diào)及整合,已達(dá)到確保食品市場(chǎng)內(nèi)活動(dòng)健康有序地開展,保證實(shí)現(xiàn)公眾生命財(cái)產(chǎn)安全和社會(huì)利益目標(biāo)的活動(dòng)過(guò)程。主要包括:進(jìn)貨索證索票制度;食品進(jìn)貨查驗(yàn)記錄制度;庫(kù)房管理制度;食品銷售衛(wèi)生制度;食品展示衛(wèi)生制度;從業(yè)人員健康檢查制度;從業(yè)人員食品安全知識(shí)培訓(xùn)制度;食品用具清洗消毒制度;衛(wèi)生檢查制度。
天津某國(guó)際酒店,定位精品奢華城市度假酒店,僅擁有大約150 間客房,品牌隸屬于新加坡某酒店管理集團(tuán),位于天津海河沿岸,地理位置得天獨(dú)厚,酒店外部裝修充滿現(xiàn)代感,步入酒店即可感受到原汁原味的異域風(fēng)情,極具品牌特色。酒店共有中、西兩間餐廳,中餐廳共11 間包房可容納126 位客人同時(shí)用餐;西餐廳為全日餐廳,為客人提供零點(diǎn)和自助餐,可容納84 人同時(shí)用餐;宴會(huì)廳2個(gè),可容納300 人同時(shí)用餐;大堂吧1間,可容納50 人小憩飲茶。該酒店上一年度營(yíng)業(yè)額約達(dá)2000 萬(wàn)元,其中1000 萬(wàn)元來(lái)自宴會(huì)。攜程網(wǎng)針對(duì)酒店餐飲客人滿意度的分?jǐn)?shù)是5分滿分,該酒店的顧客滿意度在4.7分左右。
(1)酒店餐飲市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,價(jià)格戰(zhàn)導(dǎo)致國(guó)際酒店食品質(zhì)量名不副實(shí)。
(2)酒店餐飲部人力資源不足,導(dǎo)致標(biāo)準(zhǔn)操作流程執(zhí)行不力,菜品質(zhì)量下降,監(jiān)管不嚴(yán),服務(wù)質(zhì)量欠佳,偶爾有客人吃出異物的現(xiàn)象。
(3)品牌標(biāo)準(zhǔn)沒有根據(jù)中國(guó)《食品衛(wèi)生法》和《衛(wèi)生部關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范保健食品原料管理的通知》及時(shí)做出調(diào)整更新,更沒有相應(yīng)的LSOP細(xì)則。
(4)新菜品的安全性沒有實(shí)驗(yàn)檢驗(yàn),只有試吃環(huán)節(jié)。酒店的餐飲部門不可能和食品生產(chǎn)商一樣建立專門實(shí)驗(yàn)室,對(duì)食品安全性、餐具衛(wèi)生程度進(jìn)行嚴(yán)格的把控,這一環(huán)節(jié)只能由防疫站抽檢的時(shí)候完成。鑒于餐飲食品生產(chǎn)的特殊性,抽檢存在不少的問題。一是出于成本考慮,酒店不可能允許衛(wèi)生防疫部門抽檢各種昂貴的食材樣本;二是檢驗(yàn)只是隨機(jī)抽樣調(diào)查,必然存在疏漏,最終的檢驗(yàn)結(jié)果并不能代表酒店食品安全管理的日常水平;三是出于規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的角度考慮,抽檢也不可能很頻繁。無(wú)論是抽樣調(diào)查,還是大型宴會(huì)的留樣調(diào)查,都不能檢查到酒店食品加工制作過(guò)程中的每一個(gè)環(huán)節(jié),某些環(huán)節(jié)合格,并不能代表所有環(huán)節(jié)合格。而且有些食品單吃是安全的,但與其他食品混吃就有可能對(duì)人體健康造成危害。
(5)酒店業(yè)主方只看重年終收益,并不在意酒店的具體運(yùn)營(yíng)過(guò)程和品牌標(biāo)準(zhǔn),在收到豐厚回報(bào)前,不愿花費(fèi)大量成本,委托代理問題陷入死循環(huán)。
(6)酒店樓體屬于后期改造而成,先前建筑物并不是按照酒店設(shè)計(jì),故而廚房結(jié)構(gòu)先天存在缺陷,餅房沒有安裝空調(diào),室內(nèi)溫度不能達(dá)到安全標(biāo)準(zhǔn),存在致命隱患。沒有垃圾專用運(yùn)送通道、運(yùn)送食材通道,垃圾車、運(yùn)送生鮮食材都從酒店大堂來(lái)回穿梭,影響酒店大堂、餐廳、大堂吧空氣質(zhì)量。
(7)酒店對(duì)于新員工、小時(shí)工培訓(xùn)力度不夠,員工操作熟練度不夠,文化程度參差不齊。
(8)酒店為保證現(xiàn)金流量,拖欠供貨商貨款,導(dǎo)致供應(yīng)商以次充好,再加上酒店為節(jié)約食品成本,本身降低食材標(biāo)準(zhǔn),最終導(dǎo)致進(jìn)貨質(zhì)量偏低。
天津酒店餐飲市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,為搶占市場(chǎng)份額大搞低價(jià)競(jìng)爭(zhēng)策略。無(wú)論是高端奢華酒店還是本地中高端酒店一律采用低價(jià)競(jìng)爭(zhēng)的方式,大部分五星級(jí)酒店自助晚餐的售價(jià)在168~218 元不等,其中有的酒店自助餐售價(jià)還包含服務(wù)費(fèi)和增值稅。類似這樣的售價(jià),酒店若想要達(dá)到盈虧平衡點(diǎn),每餐至少要賣到20 人以上。但是一家五星級(jí)酒店的自助餐售價(jià)如此低廉,羊毛出在羊身上,食材用料方面的成本自然會(huì)壓縮到最低,客人吃到的就是普通食材。酒店也不可能按照品牌標(biāo)準(zhǔn),做出屬于自己的特色。而且廉價(jià)的食材用料以及差異無(wú)幾的菜品,會(huì)招致大量的投訴和網(wǎng)絡(luò)差評(píng),這也會(huì)讓酒店的無(wú)形資產(chǎn)逐漸喪失,嚴(yán)重影響品牌聲譽(yù)。當(dāng)某一產(chǎn)品或服務(wù)處于導(dǎo)入期的階段,前期的調(diào)研和投入是必不可少的,此時(shí)利潤(rùn)不高,甚至毫無(wú)利潤(rùn),但市場(chǎng)一旦打開,做出了自己的特色,得到受眾的認(rèn)可,慕名而至的客人必然會(huì)帶來(lái)可觀的利潤(rùn)。
中國(guó)并非小費(fèi)制國(guó)家,每個(gè)月的工資收入是酒店員工唯一的收入來(lái)源,普通員工的工資每個(gè)月只有2500 元左右,除去五險(xiǎn)一金,所剩無(wú)幾。這對(duì)于員工來(lái)說(shuō)不可能構(gòu)成激勵(lì),造成了員工流動(dòng)性過(guò)大,而且招不到高學(xué)歷、高技能、高素質(zhì)的酒店人才。目前,酒店的正常運(yùn)營(yíng)全部依靠實(shí)習(xí)生和小時(shí)工支撐,員工素質(zhì)參差不齊,只能依靠大力度的培訓(xùn)來(lái)彌補(bǔ),但往往事與愿違。
餐飲管理人員應(yīng)關(guān)注本地食品安全條例和中國(guó)的法律法規(guī),不能一味的按照皮安排標(biāo)準(zhǔn)制定菜單。例如,中國(guó)的食品安全條例中規(guī)定蟲草、花旗生等滋補(bǔ)性藥材不可以當(dāng)作普通食材在餐廳做成菜品出售,但很多酒店無(wú)視該規(guī)定,或者并不知道有此規(guī)定,故而出售各種滋補(bǔ)例湯,遭到客人投訴,造成不必要的麻煩和損失。酒店應(yīng)根據(jù)相應(yīng)的規(guī)定,因地制宜,及時(shí)制定本地標(biāo)準(zhǔn)操作及流程。
不能主觀認(rèn)為只有消防安全是重中之重,食品安全問題只是管理方的責(zé)任,因?yàn)楸WC食品安全的嚴(yán)格執(zhí)行的條件之一就是投入適當(dāng)?shù)某杀?。若業(yè)主方為提高投資回報(bào)率,而忽略必要的成本投入,最終必然導(dǎo)致食品安全問題存在危機(jī)四伏的隱患。
上文提到的招聘員工素質(zhì)參差不齊,若想彌補(bǔ)這一缺失,只能依靠大力度的培訓(xùn)來(lái)彌補(bǔ),讓員工深刻認(rèn)識(shí)到食品安全問題的重要性,形成安全衛(wèi)生的操作習(xí)慣,并在執(zhí)行過(guò)程中加大監(jiān)管力度,做到明廚亮灶,直播餐廳操作過(guò)程,安裝攝像頭,無(wú)死角操作,獎(jiǎng)懲分明。
為酒店經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和長(zhǎng)期投資回報(bào)的增長(zhǎng),酒店管理方不應(yīng)該惡意拖欠供應(yīng)商的貨款或尾款,這樣才可使酒店的采購(gòu)和供應(yīng)進(jìn)入良性循環(huán)的狀態(tài)。此外,還應(yīng)加強(qiáng)對(duì)于采購(gòu)部門的監(jiān)管力度,防止采購(gòu)部門與使用部門、供應(yīng)商三方的勾結(jié),給酒店造成無(wú)謂損失,成本部在收獲過(guò)程中也應(yīng)嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),防止以次充好、低質(zhì)食材流入酒店。
文章中提到的的酒店安全問題只是冰山的一角,目前中國(guó)酒店餐飲部門的食品監(jiān)督管理機(jī)制都是為品牌標(biāo)準(zhǔn)或者星級(jí)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)而制定的,甚至于有的三星級(jí)酒店僅僅依照衛(wèi)生防疫部門培訓(xùn)材料擬定的粗糙簡(jiǎn)單的規(guī)定,更別說(shuō)有些酒店連成文的章程都不存在,食品安全與質(zhì)量的控制完全依據(jù)廚師的經(jīng)驗(yàn)行事。如果酒店沒有建立起食品質(zhì)量與安全的控制體系,就不可能識(shí)別出酒店餐飲食品制作過(guò)程中存在的風(fēng)險(xiǎn),食品安全必須從源頭抓起。
酒店的食品安全問題是一項(xiàng)任重道遠(yuǎn)的工作,HACCP只是關(guān)鍵控制點(diǎn),食材從田間呈現(xiàn)在客人的餐桌上是一道道人工操作的結(jié)果,并非工廠車間的無(wú)菌操作,因此,食品質(zhì)量沒有百分之百的萬(wàn)無(wú)一失,我們并不是制作絕對(duì)殺菌的實(shí)務(wù),只能將食品污染控制在人類身體健康可接受的范圍,在此前提下,盡可能的提高菜品的質(zhì)量與口味。酒店的食品安全與質(zhì)量控制應(yīng)當(dāng)與時(shí)俱進(jìn),飲食因地制宜,因受眾的不同而有所不同,絕非一味地按照品牌標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,形成具有地區(qū)特色的LSOP。
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10.3969/j.issn.2095-1205.2019.04.38
閆艷(1982-),女,天津人,碩士研究生,講師,研究方向:酒店管理方向。
F719.2
C
2095-1205(2019)04-66-02