謝霖煜

摘要：財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理體系中極其關(guān)鍵的內(nèi)容和構(gòu)成部分，對企業(yè)的資金資產(chǎn)運(yùn)用是重要的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，為了更好地提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的效益，促進(jìn)和加強(qiáng)企業(yè)持續(xù)經(jīng)營管理的能力，我們要思考和探索高效科學(xué)的工作方法和措施，要充分重視和加強(qiáng)對財(cái)務(wù)管理中的統(tǒng)計(jì)分析和應(yīng)用，要意識到財(cái)務(wù)管理中的統(tǒng)計(jì)分析的重要性地位和作用，采用科學(xué)有效的、高質(zhì)量的核算和統(tǒng)計(jì)分析，極大地提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理的工作效率，增強(qiáng)企業(yè)的核心競爭力。

關(guān)鍵詞：財(cái)務(wù)管理;統(tǒng)計(jì)分析;技術(shù)

在新時(shí)代的發(fā)展趨勢下，由于經(jīng)濟(jì)體系發(fā)展迅速，各大類型的企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面也需要跟隨時(shí)代的步伐從而進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部的改革，以及結(jié)合新穎的方式方法來加以改革，陳舊的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)體系與目前的制度相比較具有明顯的滯后性，無法緊跟企業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展的步伐，陳舊的財(cái)務(wù)制度難以滿足現(xiàn)代化企業(yè)發(fā)展的需求，無法有效控制企業(yè)的成本與經(jīng)濟(jì)效益，難以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的資產(chǎn)管理。企業(yè)管理人必須對企業(yè)的統(tǒng)計(jì)分析與財(cái)務(wù)管理之間的內(nèi)在關(guān)系有充分的認(rèn)識，才能夠較好的提高企業(yè)的盈利成本，增加企業(yè)的資產(chǎn)使用的有效性和充分性。更有效的推動(dòng)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率的提高。

1?? 企業(yè)財(cái)務(wù)制度的現(xiàn)狀及分析

1.1???? 財(cái)務(wù)管理體系無法滿足現(xiàn)代化發(fā)展的需求

目前為止的現(xiàn)代化企業(yè)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)中，會(huì)計(jì)核算體系具有較明顯的滯后性，并不能適應(yīng)企業(yè)大時(shí)代發(fā)展的環(huán)境，以至于在企業(yè)運(yùn)行時(shí)無法提高企業(yè)的內(nèi)部管理效率，會(huì)計(jì)管理規(guī)則在一部分財(cái)務(wù)管理部門如同虛設(shè)，會(huì)計(jì)管理規(guī)則的差異使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作產(chǎn)生混亂和無序情況，無法合理管理企業(yè)資金的對外使用，并不能夠在企業(yè)決策時(shí)成為依據(jù)。

1.2???? 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度有所缺陷

目前在企業(yè)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行資金核算時(shí)，一些企業(yè)高層管理人員在成本管理和總結(jié)方面沒有做到及時(shí)總結(jié)計(jì)算，從而導(dǎo)致財(cái)務(wù)管理部門所得到的數(shù)據(jù)不夠科學(xué)與準(zhǔn)確。企業(yè)經(jīng)濟(jì)的實(shí)際盈利及成本數(shù)據(jù)不精準(zhǔn)，在整體方面缺乏對企業(yè)的責(zé)任感，對于企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展有負(fù)面的影響。

1.3???? 財(cái)務(wù)管理部門的對于員工的培訓(xùn)不足

在這個(gè)時(shí)代中，信息化、網(wǎng)絡(luò)化成為時(shí)代的主流，企業(yè)絕大多數(shù)的人都選擇改革的方式來提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，從而使企業(yè)的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)和目前的企業(yè)運(yùn)營系統(tǒng)中具有更高的淘汰風(fēng)險(xiǎn)，這對財(cái)務(wù)管理人員的素質(zhì)也是極高的考驗(yàn)，但是在目前所掌握的信息來看，企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員素質(zhì)參差不齊，這也充分體現(xiàn)出企業(yè)在員工素質(zhì)培養(yǎng)方面的不足之處，所以企業(yè)必須在財(cái)務(wù)管理方面使員工具有更加系統(tǒng)的知識，充分了解各方面的財(cái)務(wù)改革方式、吸收各方面的經(jīng)驗(yàn)來進(jìn)行企業(yè)創(chuàng)新改革，提高財(cái)務(wù)管理工作人員的工作素養(yǎng)和職業(yè)素質(zhì)。

2?? 財(cái)務(wù)系統(tǒng)中的統(tǒng)計(jì)方法的分析

統(tǒng)計(jì)分析，主要是以數(shù)據(jù)處理及綜合收集為前提的概括分析數(shù)據(jù)的綜合分析和統(tǒng)計(jì)分析的范圍相當(dāng)寬泛，可以為管理決策的基礎(chǔ)提供依據(jù)和成為管理高層人員做出決策的重要的參照，反映出統(tǒng)計(jì)分析在財(cái)務(wù)方面能夠具有較大意義和有效作用。當(dāng)然，統(tǒng)計(jì)分析的數(shù)據(jù)來源是非常嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?，有針對性的，它具有特定的目的和方針，有目的性地進(jìn)行特定的研究統(tǒng)計(jì)分析是有意義的。例如，為了給企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營提供可以參考的數(shù)據(jù)，相關(guān)人員會(huì)進(jìn)行企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)的相關(guān)數(shù)據(jù)的收集，將這些收集的數(shù)據(jù)總結(jié)、核對，能夠立刻發(fā)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)中所存在的缺陷與漏洞，有效地回避并預(yù)防了企業(yè)財(cái)務(wù)管理方面將要出現(xiàn)的問題，能夠?yàn)槠髽I(yè)的后續(xù)財(cái)務(wù)管理方面提供有效的基礎(chǔ)和參照?？梢栽谝韵氯齻€(gè)方面具體的體現(xiàn)出來：

2.1???? 對企業(yè)單位的運(yùn)營狀態(tài)的理解

財(cái)務(wù)管理人員收集、查找和總結(jié)企業(yè)單位運(yùn)營的具體數(shù)據(jù)可以通過財(cái)務(wù)管理的統(tǒng)計(jì)分析方法來進(jìn)行，能夠有效快速并精準(zhǔn)地收集到相關(guān)數(shù)據(jù)，提升財(cái)務(wù)管理人員的工作效率，可以推動(dòng)企業(yè)業(yè)績和運(yùn)營狀態(tài)平穩(wěn)有序地持續(xù)發(fā)展。

2.2???? 企業(yè)運(yùn)營的弱點(diǎn)及時(shí)發(fā)現(xiàn)

在企業(yè)的財(cái)務(wù)管理中實(shí)行統(tǒng)計(jì)分析的方法，企業(yè)運(yùn)營系統(tǒng)中潛在的問題的和漏洞能夠更加及時(shí)的體現(xiàn)出來，能夠有針對性地縮短企業(yè)的費(fèi)用支出，使企業(yè)進(jìn)一步提升自身實(shí)力。

2.3???? 更好的概括企業(yè)發(fā)展規(guī)律

通過財(cái)務(wù)管理的統(tǒng)計(jì)分析數(shù)據(jù)和信息，在可以概括總結(jié)數(shù)據(jù)的前提下，探索符合運(yùn)營特點(diǎn)的管理體系，企業(yè)的運(yùn)營發(fā)展能夠從理性真實(shí)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的分析中得到強(qiáng)有力的支持。

3?? 統(tǒng)計(jì)分析法在財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用途徑

3.1???? 在企業(yè)資產(chǎn)折舊中進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析法的應(yīng)用

企業(yè)必須以自身實(shí)際情況為準(zhǔn)來適當(dāng)?shù)剡x取固定資產(chǎn)折舊方法，財(cái)務(wù)管理人員預(yù)估企業(yè)固定的資產(chǎn)報(bào)廢有效期限和預(yù)計(jì)凈殘值，并思考預(yù)期的數(shù)值和實(shí)際情況的差異，不可以經(jīng)常更換已經(jīng)評估后的數(shù)值，必須實(shí)行相對高效的、適合企業(yè)發(fā)展的統(tǒng)計(jì)分析方法進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，使財(cái)務(wù)管理的數(shù)據(jù)更加精準(zhǔn)合理。

3.2???? 統(tǒng)計(jì)均值思想在財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用

不同的因素影響著企業(yè)的發(fā)展進(jìn)程，加強(qiáng)企業(yè)的應(yīng)收賬款的管理力度可以使企業(yè)的具體收益情況更加清晰地體現(xiàn)出來，可以以統(tǒng)計(jì)均值的思想為指導(dǎo)思想來加強(qiáng)企業(yè)的應(yīng)收賬款的管理力度，確保企業(yè)壞賬率計(jì)算的科學(xué)性，能夠使企業(yè)賬款回收持續(xù)穩(wěn)定。

4?? 結(jié)束語

總而言之，應(yīng)積極推動(dòng)企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面的創(chuàng)新發(fā)展，應(yīng)用統(tǒng)計(jì)分析的指導(dǎo)思想和方法，使財(cái)務(wù)管理具有科學(xué)性，并使財(cái)務(wù)管理人員認(rèn)識到對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)收集、總結(jié)的重要性，增強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職員和統(tǒng)計(jì)職員的合作協(xié)調(diào)性，更加穩(wěn)定有效地提高財(cái)務(wù)管理的科學(xué)性。

參考文獻(xiàn)：

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