劉雪梅

內(nèi)容摘要? 文章主要從增加資本投入、強化勞動力素質(zhì)、建設(shè)學(xué)習(xí)型組織、提升產(chǎn)品附加值4方面闡述FDI技術(shù)變遷向度對遼寧省制造業(yè)非均衡技術(shù)蛙跳的影響，對今后遼寧省在制造業(yè)引進外資促進技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級等方面有一定的借鑒意義。

關(guān)鍵詞? FDI技術(shù)變遷向度 制造業(yè) 蛙跳模式 影響

1 引言

改革開放以來，發(fā)揮勞動力比較競爭優(yōu)勢吸引FDI是我國經(jīng)濟快速增長的主要原因，外商投資在我國經(jīng)濟增長、稅收、改革創(chuàng)新和技術(shù)進步等方面發(fā)揮著積極的作用。我國人口出生高峰期在20世紀(jì)60年代，隨著計劃生育政策的出臺，80后和90后獨生子女增多，勞動力緊缺現(xiàn)象在2010年后逐漸顯露出來，勞動力密集型優(yōu)勢逐漸弱化，勞動力供給逐漸減少，勞動力成本不斷抬高。Fei-Ranis模型在理論上提出制造業(yè)部門工資在二元經(jīng)濟結(jié)構(gòu)縮小過程中呈現(xiàn)上升的態(tài)勢。生產(chǎn)函數(shù)更替是推動經(jīng)濟演化的深層動力，生產(chǎn)函數(shù)更替過程中，在生產(chǎn)要素投入結(jié)構(gòu)中份額比例上升的生產(chǎn)要素即為技術(shù)變遷向度（Abramovitz，1956）。在勞動力成本上升情況下，F(xiàn)DI可選擇兩種投資策略即調(diào)整技術(shù)變遷向度與改變投資地域，無論哪一結(jié)果都會影響東道國的經(jīng)濟增長。研究FDI技變遷術(shù)向度探究對中國經(jīng)濟的影響具有重要意義，特別是對推動遼寧省今后經(jīng)濟增長更具有重要意義[1～3]。

2 蛙跳模式的提出

“蛙跳模式”，又稱“蛙跳模型”。1993年，由保羅·克魯格曼（Paul Krugman）、伯利茲（Brezis）、齊東（D.Tsiddon）不斷探索發(fā)展中國家經(jīng)濟發(fā)展的成功經(jīng)驗共同提出的，該模式主要研究國與國之間為什么會發(fā)生技術(shù)優(yōu)勢的轉(zhuǎn)移，解釋了落后國家超常規(guī)的發(fā)展和趕超先進國家的一種現(xiàn)象[4～6]。

蛙跳模式認(rèn)為國家興衰的原因是：由于技術(shù)變遷的特點，先進國家的技術(shù)水平可能會因為技術(shù)慣性而被限制在某一范圍內(nèi)小幅度的變化，而發(fā)展中國家后來居上。在這種情況下，后進國家就可能超過原來的先進國家，這就是“蛙跳”過程。因為巨大的技術(shù)突破會從根本上改變原有技術(shù)的性質(zhì)，而這種技術(shù)突破往往發(fā)生在后進國家。我國改革開放以來積極引進FDI，在制造業(yè)技術(shù)進步過程中趕上甚至超過一些先進國家，形成了蛙跳效應(yīng)[7]。

3 FDI技術(shù)變遷向度在遼寧的發(fā)展現(xiàn)狀

3.1 FDI在遼寧的發(fā)展現(xiàn)狀

改革開放以來，遼寧省積極吸引外資，但是最近幾年吸引外資額有所下降，占全國的比重下降很大，21世紀(jì)以來遼寧省引進FDI占全國引進FDI的比重見表1。

從表1可以看出，經(jīng)過兩次振興東北的政策出臺，遼寧省引進FDI占全國引進FDI的比重有所提高，從2001年的6.64%到2010年達到最大值27.75%，此后又開始下降，到2018年這一比例只有3.63%。從上面的數(shù)據(jù)分析可以看出，遼寧省引進FDI目前困難重重。因此，遼寧省制造業(yè)應(yīng)抓住國家出臺引進外資的利好政策積極吸引FDI，爭取在吸引FDI方面有一個質(zhì)的飛躍[8]。

3.2 FDI技術(shù)變遷向度在遼寧的發(fā)展現(xiàn)狀

隨著世界經(jīng)濟發(fā)展的變緩，我國勞動力成本的比較優(yōu)勢逐漸弱化，F(xiàn)DI技術(shù)變遷向度發(fā)生了變化，F(xiàn)DI技術(shù)變遷向度是指資本占勞動力的之比來測定，本文以FDI技術(shù)變遷向度為研究對象，用人均FDI實際使用額來考察遼寧省FDI技術(shù)變遷向度的發(fā)展現(xiàn)狀。遼寧省近年FDI技術(shù)變遷向度數(shù)據(jù)見表2。

從表2數(shù)據(jù)中得知，遼寧FDI技術(shù)變遷向度即人均外商投資從2001年75.06美元/人增加到2013年685.23美元/人，達到峰值，2016年迅速下降到70.87美元/人，下降速度很快。從上面的數(shù)據(jù)分析可以看出遼寧省引進FDI目前困難重重，這對遼寧省裝備制造業(yè)的快速發(fā)展產(chǎn)生一定的影響。

4 FDI技術(shù)變遷向度對遼寧省制造業(yè)非均衡技術(shù)蛙跳的影響

4.1 增加資本投入

生產(chǎn)要素主要包括人力和資本，而技術(shù)變遷向度本身表述為生產(chǎn)要素投入結(jié)構(gòu)中份額比例上升的生產(chǎn)要素。隨著人口紅利的退卻，勞動力成本不斷上升，勞動力要素的比較優(yōu)勢不復(fù)存在，在這種情況下，調(diào)整技術(shù)變遷向度和改變投資區(qū)位是可供FDI選擇的兩種投資策略，無論選擇哪一種結(jié)果都均會影響東道國的經(jīng)濟增長。雖然遼寧省的勞動力成本略低于個國內(nèi)其他一些地區(qū)，但隨著知識型勞動力的外流，對外資沒有吸引力，因此，遼寧省應(yīng)增加資本投入，特別是提升制造業(yè)生產(chǎn)要素中資本的份額，進而提升勞動力的工資水平，才會吸引人才，真正發(fā)揮長子作用。

4.2 強化勞動力素質(zhì)

高素質(zhì)的勞動力是現(xiàn)代經(jīng)濟增長的核心要素，勞動力素質(zhì)結(jié)構(gòu)要適應(yīng)經(jīng)濟增長方式的轉(zhuǎn)變。在FDI技術(shù)變遷過程中，勞動力生產(chǎn)要素發(fā)生了一些改變，更看重它的能力，制造業(yè)不斷加大資本投入的同時也需要有匹配的高素質(zhì)的勞動力，遼寧省高校眾多人才濟濟，但最近幾年遼寧省都為別人做了嫁衣，大學(xué)畢業(yè)生畢業(yè)后很大一部分選擇了高工資的東部沿海省份和地區(qū)，遼寧省應(yīng)積極地制定相關(guān)優(yōu)惠政策鎖住人才，大力發(fā)展職業(yè)教育、加強勞動力技能培訓(xùn)，全面提升勞動力素質(zhì)，遼寧省的科技創(chuàng)新離不開高素質(zhì)的勞動力。

4.3 建設(shè)學(xué)習(xí)型組織

學(xué)習(xí)型組織這一概念是美國哈佛大學(xué)佛睿思（Forrester）教授于1965年在《企業(yè)的新設(shè)計》一文中首先提出的，在此基礎(chǔ)上彼得·圣吉教授認(rèn)為學(xué)習(xí)型組織是這么一種組織，“在其中、大家得以不斷突破自己的能力上限，創(chuàng)造真心向往的結(jié)果，培養(yǎng)全新、前瞻而開闊的思考方式，全力實現(xiàn)共同的抱負(fù)以及不斷一起學(xué)習(xí)共同學(xué)習(xí)”。學(xué)習(xí)型組織具有強調(diào)學(xué)習(xí)與工作不可分離，即工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)工作化;強調(diào)個人學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上的“組織學(xué)習(xí)”即在所有層次上學(xué)習(xí);強調(diào)“學(xué)”后有“新行為”的學(xué)習(xí)，即產(chǎn)生變革的學(xué)習(xí)。制造業(yè)技術(shù)不斷創(chuàng)新，這就要求制造業(yè)企業(yè)是學(xué)習(xí)型組織，組織學(xué)習(xí)也有助于技術(shù)創(chuàng)新。企業(yè)擁有先進的技術(shù)資源并不意味著企業(yè)能夠在原有的條件下能夠很好地使用該資源，還要有與企業(yè)內(nèi)部組織和外部市場需求相配合，這種配合不是企業(yè)固有的，需要企業(yè)不斷地學(xué)習(xí)、嘗試，組織學(xué)習(xí)就為這種嘗試提供了有效途徑。企業(yè)在技術(shù)變遷過程中需要學(xué)習(xí)新的知識、技術(shù)和能力，需要通過大力開展探索型的組織學(xué)習(xí)模式，來提高企業(yè)對內(nèi)部技術(shù)環(huán)境和外部市場環(huán)境相適應(yīng)的快速反應(yīng)能力。

4.4 提升產(chǎn)品附加值

附加值是企業(yè)的生存之本，企業(yè)只有有效地獲取高價值資源才能健康地生存。企業(yè)發(fā)展的最直接動力是創(chuàng)造附加值，提高附加值也是競爭優(yōu)勢的最直接表現(xiàn)，沒有附加值也就沒有競爭力，企業(yè)的市場競爭力最終表現(xiàn)為獲取附加值的能力，而決定這種能力的是研發(fā)、銷售、傳播三個要素的統(tǒng)籌配置程度，只有三者的有機結(jié)合，企業(yè)才會生存下去。遼寧省制造業(yè)要跟上技術(shù)變遷向度的步伐，技術(shù)創(chuàng)新層出不窮，自然而然地提高了產(chǎn)品的附加值，隨著產(chǎn)品附加值的提高，不但產(chǎn)品有競爭力，勞動力工資水平也會有提升，進而留住人才，形成遼寧省制造業(yè)生產(chǎn)的良性循環(huán)。遼寧省裝備制造業(yè)還要注重銷售、傳播等渠道，提高產(chǎn)品附加值，大力發(fā)展資源消耗小、營銷能力強、轉(zhuǎn)型快、產(chǎn)品附加值高的裝備制造業(yè)。

5 結(jié)語

作為一個改革開放的發(fā)展中國家，F(xiàn)DI始終是提高經(jīng)濟發(fā)展水平促進經(jīng)濟增長的主要資金來源之一。我國不斷地調(diào)整外商引資法，為吸引外資不斷注入新的動力和政策的支持，因此遼寧省應(yīng)抓住機遇積極吸引FDI促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級，通過增加資本投入、強化勞動力素質(zhì)、建設(shè)學(xué)習(xí)型組織、提升產(chǎn)品附加值提升遼寧省FDI技術(shù)變遷向度進而提升遼寧省裝備制造業(yè)水平，使之縮小同東部沿海地區(qū)的差距，促進我國各省經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展。

（作者系遼寧工業(yè)大學(xué) 副教授）

（本文由遼寧省社會科學(xué)規(guī)劃基金項目“FDI技術(shù)變遷向度對遼寧制造企業(yè)非均衡技術(shù)蛙跳的使能機理”（L18BJL0I3）支持）

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