潘珂

摘? 要：隨著科技的發(fā)展，企業(yè)發(fā)展與人們的生活都離不開溫度計(jì)量的應(yīng)用，在實(shí)際的應(yīng)用過程中對(duì)準(zhǔn)確度和誤差的要求很嚴(yán)格。溫度計(jì)按照應(yīng)用類型可以劃分為幾大類，包括壓力式溫度計(jì)、熱電阻溫度計(jì)、工作用玻璃溫度計(jì)和雙金屬溫度計(jì)等，不同類型的計(jì)量方法適用于不同的行業(yè)需求，在應(yīng)用過程中難免會(huì)遇上一些問題，處理問題的方法至關(guān)重要。本文基于對(duì)溫度計(jì)量工作的分析，粗略介紹了在檢測過程中可能會(huì)遇上的問題，然后闡述解決問題的方法與措施，希望能給相關(guān)人士提供借鑒。

關(guān)鍵詞：溫度計(jì)量;常見問題;處理措施

引言：

溫度計(jì)是一種測量溫度的高效設(shè)備，借助該媒介我們可以實(shí)現(xiàn)多種類型溫度的獲取與比較。溫度控制對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量控制來說至關(guān)重要，生產(chǎn)產(chǎn)品的具體過程對(duì)溫度的要求有時(shí)很高，并且對(duì)溫度計(jì)精確度和誤差范圍的要求很高，如果不能高效控制環(huán)境溫度與過程施工溫度，就難以實(shí)現(xiàn)工程安全、儀表檢測安全和環(huán)境溫度校準(zhǔn)等功能。

一、溫度計(jì)量中常見的問題分析

（一）熱電偶的常見問題

熱電偶的測溫原理在于電偶溫度差，兩端電偶將會(huì)產(chǎn)生不同的電勢，電勢的差異導(dǎo)致導(dǎo)電性能的差異，因而表現(xiàn)出溫度差異，還可以將其描述成為能量的轉(zhuǎn)化機(jī)理，涉及電能和熱能之間的變化。熱電偶溫度計(jì)的常見問題與它發(fā)揮作用的機(jī)理有關(guān)系，電勢的計(jì)算法則關(guān)系到工作的兩端電偶的溫度函數(shù)變化，不是單一的一元函數(shù)，而是一種復(fù)雜函數(shù)。該類型溫度計(jì)在測溫環(huán)境的選擇方面有注意點(diǎn)，要選擇合理的位置，才能確保測量誤差的最小化。該溫度計(jì)還對(duì)插入物體的長度和深度以及位置有所要求，對(duì)物體的導(dǎo)熱性能要求較大，一旦一種因素發(fā)生改變，整體的測量工作結(jié)果將有很大的改變。所以，熱電偶溫度計(jì)的常見操作需要反復(fù)進(jìn)行，一次實(shí)驗(yàn)產(chǎn)生的結(jié)果的偶然性較大，可靠性不強(qiáng)^[1]。

（二）計(jì)量工具的規(guī)范性問題

測量溫度的溫度計(jì)需要有很精細(xì)的精確度，為了達(dá)到誤差的最小值，計(jì)量工具的規(guī)范性問題是測量工作最嚴(yán)峻的問題。傳統(tǒng)的溫度計(jì)量工作對(duì)操作環(huán)節(jié)的規(guī)范性要求不高，不太重視設(shè)備的更新和維護(hù)工作，設(shè)備如果發(fā)生侵蝕等損壞現(xiàn)象，測量的結(jié)果肯定是不準(zhǔn)確的。設(shè)備管理工作沒有做好，計(jì)量工作不能發(fā)揮自身特點(diǎn)，導(dǎo)致企業(yè)效益的下降。規(guī)范性問題還涉及到維護(hù)工作的規(guī)范性，維護(hù)工作沒有專業(yè)人員進(jìn)行，沒有統(tǒng)一制度制約，沒有人員的高度重視^[2]。

（三）技術(shù)人員的操作問題

溫度計(jì)量工作的相關(guān)工作人員人工操作的成分較大，人為的行為誤差難以保證且操作繁瑣，設(shè)備溫度溫度穩(wěn)定時(shí)間的把控不準(zhǔn)確。技術(shù)人員在工作中容易發(fā)生失誤現(xiàn)象，例如玻璃溫度計(jì)檢測時(shí)要求浸沒深度為局浸75mm，那么如何準(zhǔn)確保證溫度計(jì)的浸沒深度，人為的操作對(duì)檢測結(jié)果的誤差影響較大。

二、針對(duì)常見問題的處理措施分析

（一）解決熱電偶測量問題的方法

解決熱電偶測量中問題的核心在于增加測量工作的精確度，重點(diǎn)在于選擇科學(xué)合理的測量位置，進(jìn)行有規(guī)劃的溫度測量工作。其一，技術(shù)人員需要做好位置的選擇工作，通過多組數(shù)據(jù)的橫向與縱向?qū)Ρ鹊贸鲎罱K結(jié)論。完成這一步工作就是確保工程的精確度。其二，技術(shù)人員需要做好熱電偶的插入工作，確保插入深度符合檢定規(guī)程或校準(zhǔn)規(guī)范的要求，確保位置準(zhǔn)確，其三，技術(shù)人員需要做好多次試驗(yàn)的準(zhǔn)備，一次測量的誤差較大，多次重復(fù)試驗(yàn)可以保證數(shù)據(jù)的可靠性和科學(xué)性，避免其他因素導(dǎo)致的測溫錯(cuò)誤。第四，有很多貴金屬熱電偶外面有一層絕緣陶瓷管，有容易碎裂損壞問題，廉金屬熱電偶經(jīng)過多次高溫狀態(tài)下的使用，出現(xiàn)彎曲斷裂的情況，要做好設(shè)備的維修和保護(hù)工作，通過增加直徑或者用外圍絕緣體進(jìn)行設(shè)備保護(hù)工作，以及在檢測中小心運(yùn)輸搬動(dòng)，保護(hù)設(shè)備的功能能夠正常使用。

（二）優(yōu)化設(shè)備管理的措施

計(jì)量設(shè)備的信息技術(shù)普及率低，信息技術(shù)在儀器設(shè)備管理中的覆蓋率低，操作方法為人工法，儀器設(shè)備管理效率低。所以，我們需要在儀器設(shè)備管理的實(shí)際應(yīng)用場景下，優(yōu)化設(shè)備管理機(jī)制，借助各種信息技術(shù)手段搭建信息化管理平臺(tái)，有利于管理溫度計(jì)儀器設(shè)備。搭建信息化管理平臺(tái)可以依靠科學(xué)技術(shù)，將每一個(gè)儀器設(shè)備節(jié)點(diǎn)作為一個(gè)信息采集點(diǎn)，用傳感器技術(shù)建立起信息采集傳感網(wǎng)，精準(zhǔn)定位儀器設(shè)備，將采集到的節(jié)點(diǎn)信息應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)進(jìn)行傳輸和分析處理數(shù)據(jù)，記錄下對(duì)應(yīng)的溫度計(jì)設(shè)備管理數(shù)據(jù)。優(yōu)化設(shè)備管理制度可以減少溫度計(jì)設(shè)備的成本，提高管理人員工作效率，減少管理問題的產(chǎn)生。第一，應(yīng)該安排管理人員排查內(nèi)部管理可能會(huì)出現(xiàn)的問題，做到定期定點(diǎn)。對(duì)于儀器設(shè)備來說，由于科技的不斷發(fā)展，儀器設(shè)備更新?lián)Q代頻率很快，對(duì)于新的儀器需要技術(shù)人員檢驗(yàn)其質(zhì)量，對(duì)于舊的儀器需要工作人員對(duì)它進(jìn)行流動(dòng)管理。工作人員定期監(jiān)督管理可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的問題，采取妥善的方法解決，有助于內(nèi)部管理工作的開展。第二，創(chuàng)新管理制度。創(chuàng)新意識(shí)對(duì)于任何企事業(yè)單位或個(gè)人來說都是至關(guān)重要的，創(chuàng)新有助于社會(huì)發(fā)展，有助于科技進(jìn)步。

（三）規(guī)范化人員操作

規(guī)范化人員操作，提高測溫的準(zhǔn)確度，要做好人才培育工作。對(duì)人才的培育可以通過多種方式進(jìn)行，例如專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、繼續(xù)教育、理論知識(shí)考核等。如果人才建設(shè)沒有得到重視，在檢測工作時(shí)會(huì)容易發(fā)生操作失誤、設(shè)備毀壞和設(shè)備使用壽命減少等問題，不利于計(jì)量檢測管理工作的開展。培養(yǎng)優(yōu)秀人才，需要培養(yǎng)人員對(duì)數(shù)值的敏感度，減少錯(cuò)誤操作的產(chǎn)生，建立起獎(jiǎng)罰制度，規(guī)范化人員操作，培養(yǎng)良好的檢測習(xí)慣，培養(yǎng)人員對(duì)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的理解力，有利于計(jì)量工作的良性循環(huán)發(fā)展。

三、結(jié)束語

測量技術(shù)的精確度影響著人們的生活與生產(chǎn)，也影響著社會(huì)發(fā)展，每一個(gè)微小的差錯(cuò)都有可能對(duì)整個(gè)工作產(chǎn)生重大影響，為了解決溫度計(jì)量中的常見問題，我們每一位技術(shù)人員都需要做好優(yōu)化設(shè)備管理的工作，解決溫度計(jì)量檢測中的問題，規(guī)范化人員操作，培養(yǎng)優(yōu)秀的計(jì)量檢測人才團(tuán)隊(duì)，不斷提高計(jì)量檢定工作的操作能力和技術(shù)水平，保證計(jì)量檢定工作的質(zhì)量，保證社會(huì)經(jīng)濟(jì)事業(yè)順利開展。

參考文獻(xiàn)

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[4]? 牛小榮.溫度計(jì)量工作中常見問題的有效處理[J].數(shù)字化用戶，2018，024（039）：93.