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林業(yè)信息化建設(shè)與森林資源管理探究

2021-03-08 10:05孫運(yùn)菊
科學(xué)與財(cái)富 2021年5期
關(guān)鍵詞:森林資源管理信息化建設(shè)林業(yè)

孫運(yùn)菊

摘 要:當(dāng)前以信息技術(shù)推動(dòng)林業(yè)發(fā)展是實(shí)現(xiàn)資源現(xiàn)代化管理、實(shí)現(xiàn)林業(yè)資源跨越式發(fā)展的有效途徑,同時(shí)也是信息時(shí)代信息技術(shù)發(fā)展革新的必然。為加速促進(jìn)林業(yè)信息化的發(fā)展和進(jìn)程,森林資源管理部門和相關(guān)林業(yè)工作人員積極從自身的角度出發(fā),總結(jié)當(dāng)前林業(yè)信息建設(shè)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),積極探索森林可持續(xù)發(fā)展的途徑。下面筆者就對(duì)此展開探討。

關(guān)鍵詞:林業(yè);信息化建設(shè);森林資源管理

現(xiàn)階段,隨著人口密集、環(huán)境污染日益嚴(yán)重、全球氣候變暖的不斷加深等因素,人們生活質(zhì)量有所下降。為了加快生態(tài)環(huán)境的建設(shè)步伐,政府已相繼推出了一系列造林綠化工程,加強(qiáng)對(duì)森林資源的管理,森林資源管理已經(jīng)成為保證生態(tài)平衡的重要途徑。林業(yè)信息化建設(shè)的高效推進(jìn),能夠借助先進(jìn)技術(shù)手段,對(duì)管理工作進(jìn)行科學(xué)優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)管理水平的提升;能夠?qū)崿F(xiàn)對(duì)森林資源管理的全面監(jiān)控,保證相關(guān)政策方針的高效落實(shí);同時(shí),通過對(duì)森林資源信息的全面收集,并進(jìn)行科學(xué)的分析處理,為管理決策制定提供了可靠的數(shù)據(jù)依據(jù),可實(shí)現(xiàn)對(duì)資源開發(fā)利用過程的高效管理,保證資源保護(hù)工作的全面落實(shí),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)的發(fā)展理念。

1 林業(yè)信息化建設(shè)與森林資源管理

信息化是指圍繞計(jì)算機(jī)進(jìn)行智能化工具發(fā)展的過程,將信息化作為新的生產(chǎn)力促進(jìn)社會(huì)發(fā)展有很大的必要性。林業(yè)信息化是指在具備一定產(chǎn)業(yè)規(guī)模和信息建設(shè)基礎(chǔ)上不斷豐富林業(yè)信息的活動(dòng),能夠提高林業(yè)信息的掌握與豐富林業(yè)信息活動(dòng)。森林資源管理是指以可持續(xù)發(fā)展為理論,采取一定的措施實(shí)現(xiàn)某個(gè)區(qū)域內(nèi)森林資源管理的過程,在這個(gè)過程中進(jìn)行的籌備、籌劃、控制工作能夠獲得更多的經(jīng)濟(jì)效益,如采伐管理、林業(yè)征占地管理等形式。森林資源管理信息化是在網(wǎng)絡(luò)設(shè)施環(huán)境良好和森林資源數(shù)據(jù)庫相對(duì)完善的情況下,采取先進(jìn)的林業(yè)信息技術(shù)來增加對(duì)森林資源的管理,增強(qiáng)森林資源管理效果的一個(gè)過程。

2 林業(yè)信息化建設(shè)與森林資源管理發(fā)展的現(xiàn)狀

2.1 信息建設(shè)現(xiàn)狀

信息數(shù)據(jù)庫是林業(yè)信息化建設(shè)過程中的基礎(chǔ)環(huán)節(jié),是森林資源管理高效進(jìn)行的重要基礎(chǔ)。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我國在林業(yè)信息化建設(shè)方面做出了極大的貢獻(xiàn)。到目前,我國的林業(yè)信息數(shù)據(jù)建設(shè)得到了比較系統(tǒng)的發(fā)展,全國性的林業(yè)信息系統(tǒng)建設(shè)已經(jīng)比較成熟,如全國設(shè)立資源管理、災(zāi)害管理信息系統(tǒng)、荒漠化監(jiān)測(cè)信息系統(tǒng)、林火檢測(cè)信息網(wǎng)等。從整體上來看信息網(wǎng)的建設(shè)已經(jīng)逐漸完備,地方性林業(yè)信息數(shù)據(jù)庫收集到的資料更加詳細(xì),但是針對(duì)地區(qū)之間的差別,不同地方的數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)、信息采集標(biāo)準(zhǔn)都不同,再加上信息共享缺乏,資源浪費(fèi)現(xiàn)象嚴(yán)重。地方性林業(yè)信息數(shù)據(jù)庫的建設(shè)缺乏資金和人才的投入,數(shù)據(jù)庫信息建設(shè)程度不高,出現(xiàn)大量信息垃圾等,嚴(yán)重阻礙了林業(yè)信息化的建設(shè)。

2.2 林業(yè)信息設(shè)備配置現(xiàn)狀

信息設(shè)備是林業(yè)管理實(shí)現(xiàn)信息化建設(shè)的基礎(chǔ)設(shè)備,也是實(shí)現(xiàn)森林資源高效管理的物質(zhì)支撐。在推進(jìn)林業(yè)信息化建設(shè)的過程中政府積極推進(jìn)了信息設(shè)備的建設(shè),積極投入大量資源,力求促進(jìn)林業(yè)資源的信息化建設(shè)。但是從當(dāng)前國情來看,我國處于社會(huì)主義初級(jí)化建設(shè)的過程中,建設(shè)資金缺口大、基層林業(yè)建設(shè)和偏遠(yuǎn)地區(qū)建設(shè)都比較落后,檔案管理的發(fā)展緩慢,逐漸給林業(yè)信息化建設(shè)造成了不可估量的損失。

2.3 用人機(jī)制問題

人力保障是林業(yè)隊(duì)伍建設(shè)的基礎(chǔ),森林資源要實(shí)現(xiàn)高效管理也需要專業(yè)隊(duì)伍建設(shè)。當(dāng)前我國信息化人才培養(yǎng)已經(jīng)形成多層次的高等教育體系,和教育發(fā)展相結(jié)合。但是林業(yè)工作場(chǎng)合工作環(huán)境比較差,大部分人才并不重視對(duì)人才培養(yǎng)建設(shè),人們也不愿意參與到基層工作當(dāng)中去。信息技術(shù)更新速度快為信息技術(shù)人才的發(fā)展提供了良好的學(xué)習(xí)基礎(chǔ),當(dāng)前處于人才培養(yǎng)的過渡階段,如何解決用人難題,也是當(dāng)前需要解決的問題。

2.4 管理手段不健全

林業(yè)資源遭到破壞由多種原因?qū)е?,?duì)林業(yè)資源管理的不到位就是其中一種,科學(xué)合理的管理方式能夠?qū)α謽I(yè)資源起到保護(hù)作用,細(xì)致的法律規(guī)章可以起到警告效果,如今我國缺少針對(duì)林業(yè)保護(hù)的管理手段與相應(yīng)的法規(guī)規(guī)章,以至管理部門對(duì)林業(yè)資源的保護(hù)不到位,管理力度不夠、管理人才流失,嚴(yán)重影響森林資源與生態(tài)林業(yè)未來的發(fā)展。

3 林業(yè)信息化建設(shè)與森林資源管理的對(duì)策

3.1 加強(qiáng)對(duì)林業(yè)信息化建設(shè)的重視

林業(yè)管理部門要加強(qiáng)對(duì)信息化建設(shè)的重視,通過對(duì)林業(yè)發(fā)展相關(guān)指導(dǎo)思想和政策方針的高效落實(shí),對(duì)建設(shè)過程進(jìn)行有效的指導(dǎo)和支持,實(shí)現(xiàn)建設(shè)過程的高效推進(jìn)。同時(shí)要加強(qiáng)投入力度,充分整合管理和技術(shù)資源,為信息化管理體系的構(gòu)建提供有效的支持。而林業(yè)管理工作覆蓋面較廣,信息化建設(shè)需要各個(gè)職能部門和相關(guān)機(jī)構(gòu)的高效協(xié)作,利用信息技術(shù)優(yōu)勢(shì),將管理流程進(jìn)行科學(xué)的優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)對(duì)森林資源管理水平的提升。管理部門要結(jié)合森林資源的實(shí)際情況,對(duì)信息化建設(shè)進(jìn)行科學(xué)規(guī)劃和部署,實(shí)現(xiàn)對(duì)森林資源的全面監(jiān)控,保證開發(fā)利用工作能夠嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定推進(jìn),保證資源保護(hù)工作能夠得到切實(shí)落實(shí),促進(jìn)林業(yè)管理水平的提升。

3.2 建立林業(yè)信息數(shù)據(jù)資源共享平臺(tái)

信息化時(shí)代比較突出的特征就是資源共享,在此基礎(chǔ)上企業(yè)應(yīng)充分發(fā)揮自身的職能,積極建設(shè)林業(yè)信息數(shù)據(jù)平臺(tái),強(qiáng)化政府部門在整個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中的領(lǐng)導(dǎo)、管理、服務(wù)職能,在信息化建設(shè)的過程重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)統(tǒng)籌規(guī)劃和科學(xué)部署管理,制定出統(tǒng)一的數(shù)據(jù)采集標(biāo)準(zhǔn),針對(duì)基層不地區(qū)的林業(yè)信息化建設(shè)分別制定出方案,按照協(xié)調(diào)與優(yōu)先、統(tǒng)一等機(jī)制,整合各級(jí)林業(yè)部門和相關(guān)部門的優(yōu)質(zhì)資源打造出專業(yè)的林業(yè)信息化管理平臺(tái),實(shí)現(xiàn)各個(gè)林業(yè)信息數(shù)據(jù)庫的資源共享提供有力的基礎(chǔ)。

3.3 強(qiáng)化資金投入

提高基層部門的信息化建設(shè),是推進(jìn)林業(yè)信息化進(jìn)程的重要基礎(chǔ)。在林業(yè)信息化建設(shè)的過程中,針對(duì)資金管理方面,需要制定出完善的資金管理和審批機(jī)制,保證資金到位、撥出的款項(xiàng)??顚S?、高效利用;對(duì)于部分信息化建設(shè)需求十分迫切的方面,積極強(qiáng)化信息設(shè)備的投入,打通人才輸入渠道,優(yōu)化人力資源管理,為我國林業(yè)信息化水平的建設(shè)提供良好的條件。

3.4 完善信息化隊(duì)伍的建設(shè)

要想吸引更多人參與到林業(yè)信息建設(shè)當(dāng)中去,就需要改進(jìn)當(dāng)前發(fā)展過程中人力資源管理存在的弊端。如針對(duì)地方用人機(jī)制做出整改,保證人才在林業(yè)信息化建設(shè)和森林資源管理過程中,能夠得到良好的福利待遇;強(qiáng)調(diào)人才招聘的公開透明,保證招聘工作的公開合理。針對(duì)基層林業(yè)資源管理,積極加強(qiáng)優(yōu)惠政策,吸引更多人的投入。比如針對(duì)剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,從基層的實(shí)際情況出發(fā),走出校門投入社會(huì)的年輕人,具備豐富的專業(yè)知識(shí),但是對(duì)林業(yè)信息化建設(shè)的實(shí)際情況并不了解,在這種基礎(chǔ)上,應(yīng)該發(fā)動(dòng)老人帶動(dòng)新人的管理方式;而針對(duì)信息化建設(shè)方面,年輕人更加擅長(zhǎng),就要求老人像新人學(xué)習(xí)的模式。對(duì)于新招聘的人才,制定出合理的薪酬制度、績(jī)效考核制度、晉升模式等,刺激工作人員的工作積極性,鼓勵(lì)新人將理論和實(shí)踐聯(lián)系在一起,保證森林資源的管理和林業(yè)信息化建設(shè)工作的順利開展。

4.結(jié)束語

信息化建設(shè)能夠提高林業(yè)生產(chǎn)力,實(shí)現(xiàn)林業(yè)的快速發(fā)展;對(duì)林業(yè)資源的培植、管理、養(yǎng)護(hù)、利用是實(shí)現(xiàn)森林資源管理的重要方式。針對(duì)森林資源管理過程中的防火、防蟲害病毒、產(chǎn)權(quán)等方面的管理,借助信息化建設(shè),都能夠一一高效完成。

參考文獻(xiàn):

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(黑龍江省勃利縣林業(yè)和草原局? 黑龍江 七臺(tái)河? 154500)

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