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關于加強纖檢機構建設的思考

2021-11-21 07:45王學利周君華
中國纖檢 2021年7期
關鍵詞:濱州市機構檢驗

文/王學利 周君華

技術機構是市場監(jiān)管部門的重要組成部分,是市場監(jiān)管工作的重要技術支撐和技術保障。近些年,隨著國家和地方的資金投入,技術機構乘勢發(fā)展,實驗室硬件設施建設逐漸完備,檢驗檢測能力得到顯著提升,但從發(fā)展的觀點看,面臨的形勢還很嚴峻。一方面,國內檢驗檢測市場逐步形成,同行業(yè)競爭形勢日趨激烈,生存和發(fā)展空間將越來越?。涣硪环矫?,技術機構無論在檢驗檢測能力上、在專業(yè)特色優(yōu)勢上、在服務企業(yè)發(fā)展上,還是在內部協(xié)調上,都還存在明顯的短板。如何適應新形勢,搶抓新機遇,打造具有特色優(yōu)勢的檢驗檢測平臺,是專業(yè)機構的重要課題。

一、主動融入經濟社會發(fā)展,善于“借力”

以濱州市市場監(jiān)管系統(tǒng)技術機構為例。這幾年,從硬件設施建設方面來說,全市系統(tǒng)技術機構借力發(fā)展取得的效果是顯著的、成功的。如2008年,市委、市政府投資1000余萬元建立了國家生態(tài)紡織品質量監(jiān)督檢驗中心濱州實驗室;2016年至2017年,市委、市政府先后投資3750余萬元升級改造食品實驗室,實驗室面積由2500m2擴增為4100m2;2018年,市委、市政府投資960余萬元建立了國家商用廚具質檢中心;2020年,市委、市政府投資33.44億元建成渤海先進技術研究院(一期),將濱州市市場監(jiān)督管理局所屬技術機構市食品藥品檢驗檢測中心、市計量測試檢定所、市紡織纖維檢驗所、市產品質量監(jiān)督檢驗所、市廚具產品質量檢驗中心列入檢驗檢測中心。

應該說,全市系統(tǒng)技術機構的實驗室工作環(huán)境實現(xiàn)了跨越式發(fā)展。但從檢驗檢測技術方面,全市系統(tǒng)技術機構運用“他山之石”還不夠,還沒有鍛煉出科研、創(chuàng)新的隊伍。當今,濱州的發(fā)展日新月異,高端鋁、新型化工、家紡紡織、糧食加工、畜牧水產“五大千億級”產業(yè)發(fā)展迅猛?,F(xiàn)代信息技術、高端裝備、新能源新材料、醫(yī)養(yǎng)健康、現(xiàn)代服務五大產業(yè)經濟崛起。博興興福商用廚具、博興涂鍍板、惠民化纖繩網、鄒平好生家具、沾化棗制品、陽信肉牛加工、博興工藝品、無棣葦簾、陽信不銹鋼餐具9個特色產業(yè)已經成為區(qū)域經濟發(fā)展的重要支柱,這對全市系統(tǒng)技術機構來說,是服務和推動產業(yè)轉型升級,進一步融入全市經濟社會,借力發(fā)展的現(xiàn)實機遇。技術機構應主動加強產業(yè)分工細化趨勢研究,全面介入生產企業(yè),把檢驗檢測融入產業(yè)鏈,爭取在滿足企業(yè)需求和自身建設發(fā)展上實現(xiàn)“雙贏”目標。

二、大力加強人才隊伍建設,積極“聚力”

專業(yè)技術人才是我國人才隊伍的重要組成部分,是推動經濟社會高質量發(fā)展的重要力量。作為專業(yè)技術機構只有建立全鏈條、全要素、全周期的服務體系,才能營造拴心留人、干事創(chuàng)業(yè)的優(yōu)良環(huán)境。

一是要加強專業(yè)技術人才隊伍建設。有針對性地做好專業(yè)技術人才的引進工作,對短缺和急需的專業(yè)人才,廣開門路,重點吸收、培養(yǎng)和使用;建立和完善重點專業(yè)領域專家?guī)?,全方位、多層次、廣領域地開發(fā)和利用專業(yè)技術資源,為事業(yè)發(fā)展提供智力支持;積極搭建專業(yè)技術人才施展作為的平臺,關心支持和幫助他們的工作、學習和生活,進一步完善技術職稱評審、優(yōu)秀技術人員評選政策,營造專業(yè)技術人才進得來、留得住、用得好的良好環(huán)境,致力培育一支“門類齊全、結構合理、數(shù)量充足、人才濟濟”的專業(yè)技術人才隊伍。

二是要加強專業(yè)技術人員教育培訓。結合事業(yè)單位績效考核目標和任務,加強對專業(yè)技術人員政治思想、作風紀律的教育,培養(yǎng)專業(yè)技術人員的使命感、責任感、歸屬感,培養(yǎng)良好的職業(yè)道德、愛崗敬業(yè)精神和主人翁意識;結合重點工作,從操作技能、執(zhí)行能力、知識結構、創(chuàng)新意識、工作理念等方面,加大對專業(yè)技術人員的培訓力度,通過崗前培訓、技術交流、崗位練兵、技術比武、試驗比對和多種形式競賽活動提升職業(yè)素質和崗位技能;加大對專業(yè)技術人員培訓教育經費的投入,創(chuàng)新培訓方式,積極鼓勵職業(yè)資格考試和在職繼續(xù)教育,打造學習型、知識型技術機構。

三是完善人才選拔機制。深入推行能者上、平者讓、庸者下的人才選拔機制。當前,有些單位還存在重行政輕技術的現(xiàn)象,在一定程度上影響了專業(yè)技術人員特別是高級專業(yè)技術人才積極性、主動性、創(chuàng)造性的發(fā)揮。各單位應像重視技術工作一樣,重視專業(yè)技術人才,讓他們更多地參與全局性工作,開闊他們的工作視野,創(chuàng)新他們的工作思路,激發(fā)他們愛科研、講科研、鉆科研的熱情。

三、深入推動內外資源聯(lián)合,形成“合力”

根據(jù)《濱州市深化事業(yè)單位改革試點實施方案》和《濱州市關于深化市級事業(yè)單位改革試點實施方案》,濱州市市場監(jiān)督管理局整合了濱州市食品藥品檢驗檢測中心、濱州市計量測試檢定所、濱州市紡織纖維檢驗所、濱州市產品質量監(jiān)督檢驗所、濱州市廚具產品質量檢驗中心5個技術機構,組建了濱州市檢驗檢測中心。目的是通過隊伍融合、資源整合、工作聯(lián)合,增強技術機構的凝聚力和戰(zhàn)斗力,提升服務經濟社會發(fā)展的效率和水平。目前,濱州市檢驗檢測中心檢驗檢測能力涵蓋了食品、藥品、化妝品、初級農產品和水產品、計量、紡織品、纖維和纖維制品、工業(yè)產品、廚具、醫(yī)療器械等領域,應該說具備了良好的檢驗檢測資源。機構的撤并不是簡單的合署辦公,而是盡快地實現(xiàn)科室融合、隊伍結合、工作聯(lián)合。

一是要加強檢驗檢測隊伍融合。各技術機構職能相近、文化相融,各自都有相長專業(yè)和特色精品。合并后,一定要樹牢“一體化”意識和“一盤棋”思想,揚長避短,優(yōu)勢互補,實現(xiàn)錯位發(fā)展、合作共贏,特別要在聚力推進空間布局一體化、科技創(chuàng)新一體化、產業(yè)發(fā)展一體化、公共服務一體化,提升整體效能和核心競爭力上下功夫,實現(xiàn)“1+1+1+1+1>5”的效果。

二是深度優(yōu)化儀器設備資源。改革前,由于各技術機構“各自為政”,儀器設備通用度低,數(shù)據(jù)之間更是孤島。通過改革整合,可以改變過去儀器設備利用率不高、大量資產閑置等狀況。要建立實驗室開放和資源共享機制,既要實現(xiàn)自身各實驗室之間的儀器共享,也要實現(xiàn)社會企業(yè)、高校和科研院所之間的儀器共享,從而大大提高科研設施與儀器的利用效率和效益。

三是加強與科研機構、企業(yè)單位的多元合作。渤海先進技術研究院項目建成后,將至少引進300家研發(fā)機構、500家科技服務機構,一手連企業(yè),一手連研發(fā),將成為科技創(chuàng)新資源“集散地”、科技創(chuàng)新活動“密集區(qū)”、科技創(chuàng)新主體“聚居區(qū)”。市檢驗檢測中心入駐渤海先進技術研究院,可以說,平臺更高了、資源更廣了、發(fā)展空間更大了。要注重發(fā)揮“近水樓臺先得月”的條件和優(yōu)勢,加強與科研機構、企業(yè)單位的多元合作,努力構建“公共檢驗—專業(yè)研究—成果轉化”產業(yè)鏈,打造全新的科技創(chuàng)新服務平臺,為濱州經濟社會高質量發(fā)展作出更大貢獻!

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