王瑛
在當(dāng)前形勢下,進(jìn)一步做好企業(yè)的宣傳工作,為推進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動力和思想保障,具有十分重要的意義。進(jìn)入新時期,國有企業(yè)員工呈現(xiàn)思想活躍、文化多元的特點(diǎn),需要進(jìn)一步發(fā)揮宣傳思想工作“大熔爐、大學(xué)校”的積極效能,加強(qiáng)對員工的思想教育、作風(fēng)養(yǎng)成、文化熏陶,凝聚和激發(fā)全體干部員工干事創(chuàng)業(yè)的干勁和闖勁,形成上下一股勁、全員一條心的氛圍,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)的思想保證、輿論支持、精神動力。
當(dāng)前,國有企業(yè)正處在深化改革的關(guān)鍵時期,宣傳思想工作要緊盯大局、突出重點(diǎn),積極講好企業(yè)故事、傳播企業(yè)聲音,不斷提升企業(yè)的傳播力、引導(dǎo)力、影響力。
突出責(zé)任落實(shí)。堅持把宣傳思想工作納入各級黨組織整體工作規(guī)劃和重點(diǎn)任務(wù)之中,納入黨建工作考核,與黨建工作、生產(chǎn)經(jīng)營工作同研究、同部署、同檢查、同考核,確保職責(zé)層層落實(shí)。加強(qiáng)對意識形態(tài)領(lǐng)域的管控,按照屬地管理原則,落實(shí)直線責(zé)任,進(jìn)一步壓實(shí)理論陣地、思想陣地、輿論陣地、網(wǎng)絡(luò)陣地和文化陣地的管理責(zé)任,牢牢掌握宣傳思想工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。
突出教育引導(dǎo)。堅持把踐行社會主義核心價值觀通過企業(yè)文化主題實(shí)踐活動融入經(jīng)營理念、工作作風(fēng)和行為規(guī)范中,統(tǒng)籌推進(jìn)社會公德、職業(yè)道德、個人品德建設(shè),培育員工忠誠、敬業(yè)、勤奮、奉獻(xiàn)的道德品質(zhì)。深入開展“形勢、目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任”教育,弘揚(yáng)工匠精神、勞模精神,通過召開典型事跡報告會,組織優(yōu)秀員工、先進(jìn)典型現(xiàn)身說法,引導(dǎo)廣大員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
突出正面宣傳。圍繞企業(yè)的重點(diǎn)工作、重要節(jié)點(diǎn),開展貼近一線、貼近員工、貼近實(shí)踐的正面宣傳工作,快速高效總結(jié)宣傳企業(yè)最新發(fā)展成果。不斷提高宣傳思想工作的敏銳性、及時性、實(shí)效性,創(chuàng)新宣傳思想工作的方式方法,加強(qiáng)與主流媒體的溝通聯(lián)系,用好新媒體、新平臺,突出成就宣傳、經(jīng)驗宣傳、典型宣傳和形象宣傳。深入挖掘先進(jìn)典型的價值內(nèi)涵和重大意義,加強(qiáng)工作的頂層設(shè)計和組織策劃,有計劃地推出一批有力度、有高度、有溫度的宣傳作品,全方位多角度展示企業(yè)良好形象。
宣傳思想工作是企業(yè)各級黨組織意識形態(tài)工作“掌握主動權(quán)、占領(lǐng)主陣地”的重要抓手。隨著內(nèi)外部環(huán)境的不斷變化和發(fā)展,移動互聯(lián)網(wǎng)科技日新月異,各種思潮、言論對干部員工的影響日趨強(qiáng)烈,宣傳思想工作必須始終堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)的原則,全面加強(qiáng)統(tǒng)籌保障,努力推動各項工作實(shí)現(xiàn)新突破、展現(xiàn)新氣象。
持續(xù)增強(qiáng)宣傳思想工作的政治保障。堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)是宣傳思想工作的基本前提,企業(yè)各級黨組織要加強(qiáng)對宣傳思想工作的領(lǐng)導(dǎo),定期研究部署,抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào),及時解決工作中遇到的困難和問題。宣傳思想工作職能部門要認(rèn)真落實(shí)主責(zé)主業(yè),旗幟鮮明講政治、講正氣,確保宣傳思想工作始終服務(wù)于企業(yè)大局、服務(wù)于全體員工。
持續(xù)增強(qiáng)宣傳思想工作的責(zé)任保障。企業(yè)各級黨組織要切實(shí)提高對宣傳思想工作重要性的認(rèn)識,將其作為黨的建設(shè)工作的大事來抓,守住主陣地、唱響主旋律、把握主動權(quán)。要保持宣傳思想工作的敏感性,廣大黨員干部要以身作則,在大是大非面前“敢于亮劍、敢于斗爭”,對各種有害言論和負(fù)面信息及時澄清、及時引導(dǎo),堅決維護(hù)大局利益和企業(yè)形象。
持續(xù)增強(qiáng)宣傳思想工作的隊伍保障。國有企業(yè)要形成公司上下齊抓共管、各部門分工協(xié)調(diào)的“大宣傳”工作格局,就需要進(jìn)一步健全宣傳思想工作組織體系、配強(qiáng)宣傳思想工作隊伍、落實(shí)考核激勵措施,不斷增強(qiáng)宣傳思想工作力量;要持續(xù)加強(qiáng)宣傳思想工作人才梯隊建設(shè),堅持“走出去”和“請進(jìn)來”相結(jié)合,注重培養(yǎng)一批踏實(shí)肯干的“筆桿子、攝影師、講解員”,不斷增強(qiáng)宣傳思想工作人員的腳力、眼力、腦力、筆力。