馬懷德
(中國政法大學(xué),北京 100091)
黨的十八大以來,法治政府建設(shè)取得積極進(jìn)展,“放管服”改革深入推進(jìn),轉(zhuǎn)變政府職能效果顯現(xiàn),權(quán)責(zé)法定、法無授權(quán)不可為、法定職責(zé)必須為的理念逐步樹立;行政決策科學(xué)化、民主化進(jìn)程加快,規(guī)范性文件過多過濫的勢頭得以控制;執(zhí)法體制改革邁出新的步伐,綜合執(zhí)法和聯(lián)合執(zhí)法不斷推進(jìn),執(zhí)法人員素質(zhì)及能力得以提高,執(zhí)法全過程記錄、執(zhí)法合法性審查及執(zhí)法結(jié)果公開等“三項(xiàng)執(zhí)法制度改革”逐步展開;政府法律顧問制度基本落實(shí);政府工作人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部法治觀念增強(qiáng),法律意識提高,更加注重運(yùn)用法治思維和法治方式行使權(quán)利、履行職責(zé)。
看到成績的同時(shí),必須清醒地認(rèn)識到,法治政府建設(shè)是全面推進(jìn)依法治國的重要組成部分,是一項(xiàng)長期重大的歷史任務(wù),是國家治理的一場深刻革命。由于歷史和現(xiàn)實(shí)多種原因,法治政府建設(shè)還存在不少薄弱環(huán)節(jié),同時(shí)也面臨新的挑戰(zhàn)和任務(wù)。習(xí)近平總書記在2017年5月3日考察中國政法大學(xué)時(shí)指出:目前立法、執(zhí)法、司法、普法方面還有不少薄弱環(huán)節(jié)。隨著中國特色社會主義事業(yè)不斷發(fā)展,法治建設(shè)將承載更多的使命、發(fā)揮更為重要的作用。全面依法治國是一項(xiàng)長期而重大的歷史任務(wù),也必然是一場深刻的社會變革和歷史變遷。我們既要著眼長遠(yuǎn)、打好基礎(chǔ)、建好制度,又要立足當(dāng)前、突出重點(diǎn)、扎實(shí)工作,不斷推進(jìn)全面依法治國向縱深發(fā)展。(1)《習(xí)近平在中國政法大學(xué)考察》,新華網(wǎng),2017-05-03。法治政府建設(shè)領(lǐng)域同樣存在不少薄弱環(huán)節(jié),概括起來有以下幾方面:
第一,依法行政的制度體系不健全,法律規(guī)范不完備。我們在立法領(lǐng)域面臨著一些突出問題。一方面,立法不足的問題突出。行政法領(lǐng)域一些基礎(chǔ)性、綜合性和全局性的法律缺失,影響了行政法體系的完善。目前我們尚無統(tǒng)一的《行政程序法》和《國家機(jī)構(gòu)組織編制法》,也缺少針對行政違法不作為的《行政問責(zé)法》,尚無高位階的《政務(wù)公開法》。由于《行政程序法》的缺失,導(dǎo)致現(xiàn)有的《行政處罰法》《行政許可法》《行政強(qiáng)制法》在實(shí)踐中往往被規(guī)避。另一方面,立法質(zhì)量也需要進(jìn)一步提高,有的法律法規(guī)全面反映客觀規(guī)律和人民意愿不夠,解決實(shí)際問題有效性不足,針對性、可操作性不強(qiáng);立法效率需要進(jìn)一步提高。
第二,執(zhí)法不嚴(yán),法律實(shí)施效果不良。法律的生命力在于實(shí)施,法律的權(quán)威也在于實(shí)施?!疤煜轮拢浑y于立法,而難于法之必行。”如果有了法律而不實(shí)施、束之高閣,或者實(shí)施不力、做表面文章,那制定再多法律也無濟(jì)于事。全面推進(jìn)依法治國的重點(diǎn)應(yīng)該是保證法律嚴(yán)格實(shí)施,做到“法立,有犯而必施;令出,唯行而不返”。目前,許多法律難以有效執(zhí)行,在食品藥品監(jiān)管、建筑規(guī)劃和城市管理等領(lǐng)域還存在有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)、選擇性執(zhí)法和執(zhí)法腐敗問題。
第三,社會矛盾和社會問題大量增加使政府面臨巨大壓力。當(dāng)前我國改革開放事業(yè)進(jìn)入攻堅(jiān)期與深水區(qū),公民權(quán)利意識和法治意識覺醒,利益博弈復(fù)雜,社會矛盾急劇增多,加之互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)日新月異,新型媒體和傳播工具快速發(fā)展,容易放大社會矛盾。數(shù)字經(jīng)濟(jì)、平臺經(jīng)濟(jì)、分享經(jīng)濟(jì)、人工智能等新興業(yè)態(tài),對傳統(tǒng)的法律制度和監(jiān)管體系已構(gòu)成嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。各類社會矛盾與新興社會問題相互交織,原有的行政手段與創(chuàng)新的行政方式并存,傳統(tǒng)行政法制度和法治政府建設(shè)面臨新的挑戰(zhàn)。
第四,公務(wù)人員依法行政意識和能力不強(qiáng)。尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”存在“不屑學(xué)法、心中無法,以言代法、以權(quán)壓法,執(zhí)法不嚴(yán)、粗暴執(zhí)法,干預(yù)司法、徇私枉法,利欲熏心、貪贓枉法”等問題,嚴(yán)重阻礙了中國的法治進(jìn)程。很多出了問題的領(lǐng)導(dǎo)干部,法律是學(xué)過的,法律知識也是有的,但都不上心,不過腦子,到了實(shí)際問題面前就忘得一干二凈。這些人不僅害了自己,也貽害黨和人民的事業(yè)。每個(gè)黨政組織、每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部必須服從和遵守憲法法律,不能把黨的領(lǐng)導(dǎo)作為個(gè)人以言代法、以權(quán)壓法、徇私枉法的擋箭牌。
黨的十九大報(bào)告提出:“中國特色社會主義進(jìn)入新時(shí)代,我國社會主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾。(2)習(xí)近平:《決勝全面建成小康社會 奪取新時(shí)代中國特色社會主義偉大勝利——在中國共產(chǎn)黨第十九次全國代表大會上的報(bào)告》,《人民日報(bào)》2017年10月28日,第1版。人民美好生活需要日益廣泛,不僅對物質(zhì)文化生活提出了更高要求,而且在民主、法治、公平、正義、安全、環(huán)境等方面的要求日益增長。這一科學(xué)論斷對于我們認(rèn)識當(dāng)前法治政府建設(shè)領(lǐng)域的主要矛盾、思考新時(shí)代法治政府建設(shè)的著力點(diǎn)具有重要指導(dǎo)意義。隨著全面建成小康社會目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),人民的物質(zhì)需要已經(jīng)得到一定的滿足,但是精神文化層面的需要愈顯強(qiáng)烈,人民對于國家治理和社會管理的要求日益增強(qiáng)。可以說,法治政府是人民對美好生活最強(qiáng)烈的需要之一。因此,深化全面依法治國實(shí)踐,建設(shè)法治政府,推進(jìn)依法行政,嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法顯得尤為重要。深化法治政府建設(shè)實(shí)踐,必須堅(jiān)持問題導(dǎo)向,關(guān)注法治政府建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié),抓住法治政府建設(shè)領(lǐng)域的主要社會矛盾,回應(yīng)法治政府建設(shè)新挑戰(zhàn),重點(diǎn)應(yīng)當(dāng)推進(jìn)以下任務(wù)。
健全依法行政的制度體系,當(dāng)務(wù)之急是加快推進(jìn)行政組織、程序、責(zé)任法定化,實(shí)現(xiàn)行政決策法定化,確保政府依法全面履行政府職能。
1.推進(jìn)行政組織法定化
目前,我國在中央層面只有1982年制定的《國務(wù)院組織法》《國務(wù)院行政機(jī)構(gòu)設(shè)置和編制管理?xiàng)l例》,地方層面也只有《地方各級人民代表大會和地方各級人民政府組織法》《地方各級人民政府機(jī)構(gòu)設(shè)置和編制管理?xiàng)l例》,整體而言,我國還缺少健全、完善的組織法和編制法體系,而且組織體制和職責(zé)權(quán)限經(jīng)常變動,缺乏穩(wěn)定性。為了實(shí)現(xiàn)用制度管權(quán)、管事、管人,保證權(quán)力的正確運(yùn)行,有必要用法律明確規(guī)定各行政機(jī)關(guān)的組織權(quán)限,科學(xué)合理設(shè)置政府機(jī)構(gòu),核定人員編制,實(shí)現(xiàn)政府職責(zé)、機(jī)構(gòu)和編制的法定化。尤其要通過立法將黨委和“一把手”的權(quán)利置于法律框架中,運(yùn)用組織法防止權(quán)力濫用。要通過組織法和編制法約束行政權(quán)力,確保國家機(jī)關(guān)按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力,構(gòu)建起全面依法行政的制度基礎(chǔ),早日實(shí)現(xiàn)建成法治政府的目標(biāo)。
2.推進(jìn)行政程序法定化
制定統(tǒng)一的行政程序法是我國民主法制建設(shè)的重要步驟,對于發(fā)展民主政治、保護(hù)公民權(quán)利、遏制腐敗、克服官僚主義、提高行政效率、建立健全社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制、建設(shè)社會主義法治國家都具有十分重要的意義。我國已頒布《行政處罰法》《行政許可法》《行政強(qiáng)制法》等規(guī)范具體行政行為的法律,相應(yīng)建立了行政處罰程序、行政許可程序、行政強(qiáng)制程序,但是這些單行法律僅僅涉及某一個(gè)具體領(lǐng)域、某一項(xiàng)行政行為,還無法將所有的行政執(zhí)法活動都納入法治的軌道。于是,許多現(xiàn)行法律沒有規(guī)定的諸如行政收費(fèi)、行政給付、行政獎(jiǎng)勵(lì)等行政行為就缺乏相應(yīng)的程序規(guī)范,這些行政執(zhí)法活動中的各種亂象也就無法避免。為了健全依法行政制度體系,應(yīng)當(dāng)盡快制定統(tǒng)一的《行政程序法》,建立各類行政活動的共通性程序制度,規(guī)范行政權(quán)力行使的程序,保證行政機(jī)關(guān)依照法定程序行使權(quán)力,政府職能得以依法履行。
3.推進(jìn)行政責(zé)任法定化
法律的實(shí)施不能流于形式,成為應(yīng)付。針對我國法律實(shí)施效果不良、行政不作為或亂作為的情況比較普遍,我們要確立以法治為重要指標(biāo)的政績考核評價(jià)體系,將法治落實(shí)到政府的考核和領(lǐng)導(dǎo)干部的具體考核之中。地方政府領(lǐng)導(dǎo)干得好不好,能不能得到重用和提拔,除了看工作實(shí)績外,還要看他是不是具有法律意識,是不是善于運(yùn)用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾和維護(hù)穩(wěn)定。一旦建立起以法治作為重要指標(biāo)的政績考核評價(jià)體系,法律剛性運(yùn)行就有了制度保障和動力機(jī)制,法律規(guī)定的各項(xiàng)政府職能就能夠得到全面履行,法治中國建設(shè)才會更加順暢。此外,我們還要建立確保法律得以有效實(shí)施、政府職能得以全面履行的責(zé)任機(jī)制,推進(jìn)行政責(zé)任的法定化。
4.實(shí)現(xiàn)行政決策法治化
行政決策法治化是法治政府建設(shè)的重要內(nèi)容。決策權(quán)是行政權(quán)利中最重要的權(quán)力,也是政府工作的中心環(huán)節(jié)。沒有行政決策的法治化,就無法有效規(guī)范行政決策權(quán),無法將行政決策權(quán)力納入法治軌道,也就無法建成法治國家和法治政府。建設(shè)法治政府,必須首先規(guī)范重大決策行為,實(shí)現(xiàn)行政決策法治化。為此,建議盡快立法,將重大決策納入法治軌道,科學(xué)合理界定各級政府的行政決策權(quán),健全完善行政決策機(jī)制,推進(jìn)行政決策的科學(xué)化、民主化、規(guī)范化,提高科學(xué)決策、民主決策、依法決策水平。
行政執(zhí)法體制就是行政執(zhí)法機(jī)關(guān)各自的權(quán)限劃分以及相互關(guān)系。目前,我國行政執(zhí)法體制存在的比較突出的問題是:分級執(zhí)法、權(quán)責(zé)脫節(jié)、基層虛弱,各自為政、界限不清、權(quán)責(zé)交叉,利益驅(qū)動、監(jiān)督不到位、責(zé)任缺失。近年來,各地在不斷探索行政執(zhí)法體制改革,也推出了一些改革措施,但是這些改革和探索的效果并不明顯。主要原因就是很多問題屬于行政體制的問題,難以在基層解決。必須進(jìn)行頂層設(shè)計(jì),修改法律制度,改革行政執(zhí)法體制,完善運(yùn)行機(jī)制的高度,重視行政執(zhí)法問題,從根本上解決這一難題,走出當(dāng)前的行政執(zhí)法困境。
1.減少行政執(zhí)法層級,加強(qiáng)基層執(zhí)法力量
我國的執(zhí)法機(jī)關(guān)多數(shù)設(shè)在各級地方政府,作為地方政府的職能部門行使執(zhí)法權(quán)。地方政府分為省、市、縣(區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)四級,每一級均有相應(yīng)的行政執(zhí)法機(jī)關(guān),分級行使行政執(zhí)法權(quán)。但是,各級執(zhí)法機(jī)關(guān)力量并不均勻,也很難與該級政府承擔(dān)的管理職能相匹配。深化行政執(zhí)法體制改革,首先就是要按照黨的十八屆四中全會《決定》的要求,在優(yōu)化行政區(qū)劃、設(shè)置探索推進(jìn)省直接管理縣(市)的同時(shí),大幅壓縮省市兩級的執(zhí)法力量,必要時(shí)甚至可以撤銷省市一級的執(zhí)法機(jī)構(gòu),將所有的執(zhí)法力量下沉至基層,充實(shí)縣區(qū)一級的執(zhí)法力量,同時(shí)考慮授予鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級政府一定的行政執(zhí)法權(quán)。
2.整合執(zhí)法主體,推進(jìn)綜合執(zhí)法
從我國目前行政執(zhí)法情況看,權(quán)責(zé)交叉、界限不清、多頭執(zhí)法是行政執(zhí)法體制中存在的關(guān)鍵問題,其根源就是行政體制問題和立法問題。由于行政機(jī)關(guān)設(shè)置比較分散,部門權(quán)力和利益又被法律所固化,在執(zhí)法環(huán)節(jié)自然會導(dǎo)致權(quán)責(zé)交叉、界限不清和多頭執(zhí)法。因此,改革行政執(zhí)法體制,首先要改革行政體制,通過修改法律法規(guī)等根本性措施,重新調(diào)整和規(guī)范行政權(quán)責(zé),整合執(zhí)法主體,相對集中執(zhí)法權(quán),推進(jìn)綜合執(zhí)法,著力解決權(quán)責(zé)交叉、多頭執(zhí)法問題,建立權(quán)責(zé)統(tǒng)一、權(quán)威高效的行政執(zhí)法體制。在行政執(zhí)法體制改革中,就是要按照大部制的要求,整合執(zhí)法主體,相對集中行政執(zhí)法權(quán),推進(jìn)綜合執(zhí)法。
3.理順城市管理執(zhí)法體制,提高執(zhí)法和服務(wù)水平
近年來,隨著經(jīng)濟(jì)社會迅猛發(fā)展,城市建設(shè)速度不斷加快,市容市貌日新月異,人們在享受城市發(fā)展帶來的各種舒適和便利時(shí),也為城市化帶來的諸多問題所困擾。為了加強(qiáng)城市管理,解決城市化過程中出現(xiàn)的各種問題,城市管理綜合執(zhí)法應(yīng)運(yùn)而生。然而,現(xiàn)在的城管綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu),其職能都既受制于其他部門,且缺乏法律保障,因此顯得支離破碎、殘缺不全,影響了執(zhí)法的效果。解決此類問題必須理順城管執(zhí)法體制。如果原有執(zhí)法機(jī)構(gòu)的部分職能交由綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)去行使更便利、成本更低、效率更高,就應(yīng)該徹底移交給綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)。職權(quán)轉(zhuǎn)移的同時(shí)也應(yīng)該考慮人員編制和經(jīng)費(fèi)的轉(zhuǎn)移,否則就會在原有執(zhí)法機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)上再增加一個(gè)執(zhí)法機(jī)構(gòu),不符合建立綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)的初衷。同時(shí),還應(yīng)該重視執(zhí)法部門之間的協(xié)調(diào)與銜接。理順城管執(zhí)法體制的目的是為了建立更加便民、高效、有權(quán)威的綜合執(zhí)法體制。
4.堅(jiān)持嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法
行政執(zhí)法是將法律規(guī)定付諸實(shí)施的行政活動,是與人民群眾切身利益息息相關(guān)的行政行為。在絕大多數(shù)民眾看來,行政執(zhí)法的法治化是衡量法治政府建設(shè)的最重要指標(biāo)。推進(jìn)行政執(zhí)法的法治化,堅(jiān)持嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法,必須完善行政執(zhí)法程序,規(guī)范執(zhí)法自由裁量權(quán),也要加強(qiáng)對行政執(zhí)法的監(jiān)督,全面落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制。完善行政執(zhí)法程序,規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權(quán)?!耙畲笙薅葴p少政府對微觀事務(wù)的管理。對保留的審批事項(xiàng),要推行權(quán)力清單制度,公開審批流程,提高審批透明度,壓縮自由裁量權(quán)。對審批權(quán)力集中的部門和崗位要分解權(quán)利、定期輪崗,強(qiáng)化內(nèi)部流程控制,防止權(quán)力濫用?!?3)習(xí)近平:《在第十八屆中央紀(jì)律檢査委員會第五次全體會議上的講話》(2015年1月13日),載中共中央文獻(xiàn)研究室編:《習(xí)近平關(guān)于全面依法治國論述摘編》,中央文獻(xiàn)出版社2015年版,第63-64頁。我們既要適時(shí)總結(jié)各類行政執(zhí)法活動的共性,建立統(tǒng)一的行政裁量權(quán)基準(zhǔn)制度,也需要根據(jù)不同領(lǐng)域行政執(zhí)法活動的個(gè)性,建立健全不同領(lǐng)域的行政裁量權(quán)基準(zhǔn)制度。通過這些根源于行政執(zhí)法實(shí)踐的行政裁量權(quán)基準(zhǔn)制度,去細(xì)化、量化行政裁量的基準(zhǔn),規(guī)范行政裁量的范圍、種類和幅度,并建立行政裁量基準(zhǔn)的動態(tài)調(diào)整機(jī)制。
5.建立科學(xué)合理的法治政府評估體系和政府績效評價(jià)體系,為法律實(shí)施注入動力
“全面推進(jìn)依法治國,必須堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)法。法律的生命力在于實(shí)施。如果有了法律而不實(shí)施,或者實(shí)施不力,搞得有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)、違法不究,那制定再多法律也無濟(jì)于事。”(4)習(xí)近平:《在十八屆中央政治局第四次集體學(xué)習(xí)時(shí)的講話》(2013年2月23日),載中共中央文獻(xiàn)研究室編:《習(xí)近平關(guān)于全面依法治國論述摘編》,中央文獻(xiàn)出版社2015年版,第57頁。我國已制定了許多法律法規(guī),基本上解決了有法可依的問題,但執(zhí)法不嚴(yán)、違法不究的問題相當(dāng)突出。公務(wù)人員不是不愿意執(zhí)行法律,而是執(zhí)行法律時(shí)缺少動力,認(rèn)真執(zhí)法未必一定是政績。在地方,搞GDP都很有動力,因?yàn)镚DP是衡量政績的主要標(biāo)準(zhǔn)。在中國一個(gè)行政主導(dǎo)的國家推行法治,首先要注入動力。搞“經(jīng)濟(jì)GDP”有政績?nèi)菀滋岚?,搞法治,很辛苦卻不出政績。有些地方甚至以犧牲法治的方式換取經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,這種發(fā)展是短期的、貽害群眾的。所以,我們要給法律的發(fā)展注入一種動力,要建立“法治GDP”,要把“法治GDP”納入新政績觀的指標(biāo)體系之中,人們才會重視法治,法治才會成為推動中國發(fā)展的新動力。
黨的十八屆四中全會提出:“健全社會矛盾糾紛預(yù)防化解機(jī)制,完善調(diào)解、仲裁、行政裁決、行政復(fù)議、訴訟等有機(jī)銜接、相互協(xié)調(diào)的多元化糾紛解決機(jī)制。”行政爭議涉及行政主體之間、行政主體與相對人之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,這些爭議解決的公正與否直接關(guān)系到社會穩(wěn)定。正規(guī)化的行政爭議解決途徑不暢通,會將爭議引到帶有人治色彩的信訪途徑中來,從而消解法治的力量。從這個(gè)意義上講,行政爭議解決的法治化與否決定了法治政府建設(shè)的成敗。構(gòu)建解決行政爭議的法治體系、實(shí)現(xiàn)行政爭議解決的法治化包含兩個(gè)方面:一要推進(jìn)行政裁決、行政調(diào)解、行政仲裁等行政系統(tǒng)內(nèi)行政爭議解決機(jī)制的法治化。行政復(fù)議、行政裁決、行政仲裁等制度具有一定的優(yōu)勢,行政機(jī)關(guān)解決糾紛具有力量完備、專業(yè)技術(shù)強(qiáng)、快捷、廉價(jià)等優(yōu)點(diǎn)。要充分發(fā)揮行政裁決、行政復(fù)議、行政調(diào)解的作用,引導(dǎo)人民群眾通過法定途徑反映訴求、解決糾紛、維護(hù)合法權(quán)益。特別是要發(fā)揮行政復(fù)議在解決行政爭議中的主渠道作用,改革行政復(fù)議體制,完善行政復(fù)議程序,及時(shí)、有效地解決行政爭議。二要保障行政訴訟制度的有效運(yùn)行,貫徹司法最終原則。司法裁判是所有糾紛解決的最后關(guān)口,司法最終原則必須得到落實(shí)。行政訴訟是法院以訴訟方式解決行政爭議的法律制度,能夠通過司法程序理性解決官民爭議,化解和疏導(dǎo)相對人對政府違法行使權(quán)力的怨恨和不滿,維護(hù)社會公平和正義。
全面依法治國必須抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”。領(lǐng)導(dǎo)干部都要做尊法、學(xué)法、守法、用法的模范。領(lǐng)導(dǎo)干部的法治素養(yǎng),從其踏入干部隊(duì)伍的那一天起就要開始抓?!耙粋€(gè)干部能力有高低,但在遵紀(jì)守法上必須過硬,這個(gè)不能有差別。一個(gè)人縱有天大的本事,如果沒有很強(qiáng)的法治意識、不守規(guī)矩,也不能當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部,這個(gè)關(guān)首先要把住……決不能讓那些法治意識不強(qiáng)、無法無天的人一步步升上來,這種人官當(dāng)?shù)迷酱?,對黨和國家危害就越大?!?5)中共中央宣傳部編:《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想三十講》,學(xué)習(xí)出版社2018年版,第193頁。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭踐行社會主義核心價(jià)值觀,以實(shí)際行動帶動全社會崇德向善、尊法守法。做到在法治之下,而不是法治之外,更不是法治之上想問題、作決策、辦事情。領(lǐng)導(dǎo)干部要把對法治的尊崇、對法律的敬畏轉(zhuǎn)化成思維方式和行為方式。
各級領(lǐng)導(dǎo)干部的信念、決心和行動,對全面推進(jìn)依法治國具有十分重要的示范意義。領(lǐng)導(dǎo)干部要做尊法的模范,帶頭尊崇法治、敬畏法律;做學(xué)法的模范,帶頭了解法律、掌握法律;做守法的模范,帶頭遵紀(jì)守法、捍衛(wèi)法治;做用法的模范,帶頭厲行法治、依法辦事。2018年《憲法修正案》關(guān)于“國家工作人員就職前依法律規(guī)定公開進(jìn)行憲法宣誓”的規(guī)定就是提高領(lǐng)導(dǎo)干部法治觀念,增強(qiáng)尊法、學(xué)法、守法、用法意識的重要舉措。
為什么要抓“關(guān)鍵少數(shù)”?因?yàn)樗麄儓?zhí)掌國之重器,是立法者、執(zhí)法者、司法者,是掌權(quán)者,最有可能公器私用、違法亂紀(jì),最有條件濫用權(quán)力,侵害人民的合法權(quán)益;因?yàn)椤耙岳魹閹?、以法為教”的傳統(tǒng)決定了他們對社會的示范作用最為顯著。這些人不尊法守法,不僅會損害黨和政府的形象,損害人民對法治的信心,還會破壞社會公正,影響國家和社會的長治久安,動搖執(zhí)政基礎(chǔ)。
如何抓“關(guān)鍵少數(shù)”?第一,要在育人上打基礎(chǔ),習(xí)近平總書記在中國政法大學(xué)考察時(shí)強(qiáng)調(diào):“法學(xué)教育要堅(jiān)持立德樹人,不僅要提高學(xué)生的法學(xué)知識水平,而且要培養(yǎng)學(xué)生的思想道德素養(yǎng)?!?6)《習(xí)近平在中國政法大學(xué)考察》,新華網(wǎng),2017-05-03。不少青年有志于從政,未來的黨和國家各級領(lǐng)導(dǎo)干部必然出自今天的青年,青年從現(xiàn)在起就應(yīng)該形成良好的思想政治素質(zhì)、道德素質(zhì)、法治素質(zhì)。希望廣大學(xué)生德法兼修,明法篤行,打牢法學(xué)知識功底,加強(qiáng)道德養(yǎng)成,培養(yǎng)法治精神。
第二,要在選人上下功夫,將法治納入領(lǐng)導(dǎo)干部的政績考核體系。如何能夠讓領(lǐng)導(dǎo)干部過心過腦,主要是要建立以法治為主要考核內(nèi)容的干部評價(jià)體系,在“德能勤績廉”的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)中加上“法”,并切實(shí)貫徹到各級干部考核評價(jià)提拔的實(shí)際中去。黨的十八屆四中全會提出:“把法治建設(shè)成效作為衡量各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績的重要內(nèi)容,納入政績考核指標(biāo)體系?!薄耙涯懿荒苁胤?、依法辦事作為考察干部重要內(nèi)容,在相同條件下,優(yōu)先提拔使用法治素養(yǎng)好、依法辦事能力強(qiáng)的干部?!?7)中共中央宣傳部編:《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想三十講》,學(xué)習(xí)出版社2018年版,第193頁。此外,要警惕實(shí)際工作中“念歪了經(jīng)”,將敗訴率、上訴率、申訴率作為重要的甚至唯一的考核指標(biāo)的做法,這是對法治考核的機(jī)械理解。對于領(lǐng)導(dǎo)干部的法治素養(yǎng)評價(jià),既要組織人事部門掌握,更要傾聽人民群眾的反映,把錯(cuò)案辦成鐵案的“逆淘汰”不可取。
第三,要在管人上做文章。維護(hù)社會治安,防范刑事犯罪有“見警率”一說。防止干部違規(guī)違法也有發(fā)現(xiàn)率和査處率一說。很多人之所以對法治“不過腦子不走心”,就是抱有僥幸心理,以為法不責(zé)眾,或者抱有為工作違規(guī)不算問題、不作為更安全等錯(cuò)誤觀念。國家監(jiān)察體制改革,制定頒布《監(jiān)察法》,就是賦予監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督調(diào)查處置的職責(zé),其中監(jiān)督是第一位的,擴(kuò)大監(jiān)察范圍,實(shí)現(xiàn)監(jiān)察全覆蓋也是意在解決監(jiān)督空白的問題。做到法治教育入腦入心,切實(shí)增強(qiáng)公職人員的法治意識,必須在管人上做文章,通過嚴(yán)格監(jiān)督,提高違法行為的發(fā)現(xiàn)率和查處率,營造人人講法治、事事有法管的良好氛圍。尤其需要關(guān)注的是黨和國家機(jī)構(gòu)改革,很多行政部門與黨的機(jī)構(gòu)合署辦公,如何監(jiān)督這類機(jī)構(gòu)是個(gè)難題,有待破解。
第四,要在做細(xì)上花氣力。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭踐行法治精神,做到以上率下,在具體問題上檢驗(yàn)法治意識,在細(xì)節(jié)上觀察法治素養(yǎng),警惕那些“嘴上法治,實(shí)際人治”“臺上法治,臺下人治”的現(xiàn)象。領(lǐng)導(dǎo)干部是不是帶頭尊法,不是看開了多少會、發(fā)了多少文件、聽了幾次課、部署了幾次任務(wù),而是要在關(guān)鍵問題上看他過不過腦子。要警惕那些喊破嗓子、不過腦子的“偽法治人”。
“法與時(shí)轉(zhuǎn)則治,治與世宜則有功?!备母镩_放四十多年來,法治政府建設(shè)從無到有、從弱到強(qiáng),不斷推進(jìn)。一部又一部法律的出臺和實(shí)施,一項(xiàng)又一項(xiàng)制度的建立和運(yùn)行,將法治政府的理想藍(lán)圖逐漸變成了現(xiàn)實(shí)。回顧法治政府建設(shè)的歷程,我們可以自信地說,現(xiàn)在比歷史上任何時(shí)候都要接近法治政府建設(shè)的目標(biāo)。中國特色社會主義進(jìn)入新時(shí)代,黨和國家事業(yè)發(fā)生了歷史性變革,對傳統(tǒng)的國家治理結(jié)構(gòu)和治理方式提出了新的要求,法治政府建設(shè)也面臨愈加復(fù)雜的任務(wù)和挑戰(zhàn)。我們既要著眼長遠(yuǎn)、打好基礎(chǔ)、建好制度,又要立足當(dāng)前、突出重點(diǎn)、扎實(shí)工作,勇于創(chuàng)新,不解努力,破解政府治理領(lǐng)域出現(xiàn)的各種難題,不斷推進(jìn)法治政府建設(shè)向縱深發(fā)展,創(chuàng)造出不負(fù)新時(shí)代的法治成果。
(作者系著名法學(xué)家,中國政法大學(xué)校長)